亚洲成色777777女色窝,777亚洲妇女,色吧亚洲日本,亚洲少妇视频

教師教育教學(xué)論文

時(shí)間:2023-03-21 17:03:25

導(dǎo)語:在教師教育教學(xué)論文的撰寫旅程中,學(xué)習(xí)并吸收他人佳作的精髓是一條寶貴的路徑,好期刊匯集了九篇優(yōu)秀范文,愿這些內(nèi)容能夠啟發(fā)您的創(chuàng)作靈感,引領(lǐng)您探索更多的創(chuàng)作可能。

教師教育教學(xué)論文

第1篇

論文關(guān)鍵詞:實(shí)驗(yàn)教學(xué),創(chuàng)新,創(chuàng)新教育

 

化學(xué)是一門研究物質(zhì)的組成、結(jié)構(gòu)、性質(zhì)、變化規(guī)律的自然科學(xué),化學(xué)教學(xué)離不開實(shí)驗(yàn)。新課標(biāo)倡導(dǎo)以科學(xué)探究為主,重視學(xué)生對(duì)于實(shí)驗(yàn)經(jīng)歷與體驗(yàn)?;瘜W(xué)實(shí)驗(yàn)是進(jìn)行科學(xué)探究的重要方式 它的功能是其他教學(xué)手段無法代替的。 在化學(xué)實(shí)驗(yàn)教學(xué)中,教師要善于以教材為依托,創(chuàng)新問題情境,引導(dǎo)學(xué)生對(duì)課本中的某些實(shí)驗(yàn)進(jìn)行創(chuàng)設(shè)、改進(jìn),激發(fā)學(xué)生的好奇心,積極實(shí)施實(shí)驗(yàn)教學(xué)中的創(chuàng)新教育。 一、創(chuàng)設(shè)問題情境教育教學(xué)論文,激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新意識(shí) 教師在進(jìn)行化學(xué)實(shí)驗(yàn)教學(xué)時(shí),需適時(shí)創(chuàng)設(shè)梯度合理的系列問題,培養(yǎng)學(xué)生的質(zhì)疑習(xí)慣,激發(fā)學(xué)生的思考欲、創(chuàng)造欲。實(shí)例1:讓學(xué)生設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn),除去氯化鈉中少量的硫酸鎂雜質(zhì),問題提出后讓學(xué)生思考:應(yīng)該應(yīng)用什么原理;先除去鎂離子還是硫酸根離子;如何判斷雜質(zhì)是否除凈;如何避免混入新雜質(zhì)……學(xué)生提出的解答方案可能五花八門。甚至?xí)幸恍?ldquo;大膽”的想法,此時(shí)教師重在引導(dǎo)學(xué)生討論與探索然后經(jīng)過實(shí)驗(yàn)獲得方法,這樣既培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造性思維,又能激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新精神。實(shí)例2:如何判斷鋁、銅、鐵三種金屬活動(dòng)性順序?學(xué)生猜想出很多順序,Al>Fe>Cu;Fe>Al>Cu等。我誘導(dǎo)他們根據(jù)實(shí)驗(yàn)事實(shí),比較金屬活動(dòng)性的強(qiáng)與弱。鋅能與鹽酸發(fā)生置換反應(yīng)而銅不能,鎂與鹽酸反應(yīng)比鐵與鹽酸反應(yīng)劇烈,鐵能從硫酸銅溶液中置換出銅,同學(xué)們制定了各種各樣的方案:a.用鋁、鐵、銅分別和鹽酸反應(yīng)。b.用鋁和氯化亞鐵反應(yīng),鐵和硫酸銅反應(yīng)。c.用鋁和硫酸亞鐵反應(yīng),銅和硫酸亞鐵反應(yīng)。d.用鐵和硫酸鋁反應(yīng),鐵和硫酸銅反應(yīng)。同學(xué)們的實(shí)驗(yàn)方案經(jīng)審定后教育教學(xué)論文,就按自己設(shè)計(jì)的方案進(jìn)行實(shí)驗(yàn)。a組同學(xué)觀察鋁、鐵、銅分別和鹽酸反應(yīng)的速度。b組同學(xué)觀察鋁和氯化亞鐵,鐵和硫酸銅分別能否進(jìn)行反應(yīng)。c組同學(xué)觀察鋁和硫酸亞鐵、銅和硫酸亞鐵能否反應(yīng)。d組同學(xué)觀察鐵和硫酸鋁、鐵和硫酸銅能否進(jìn)行反應(yīng)。最終得到Al>Fe>Cu。這種創(chuàng)新問題新情境拓寬了學(xué)生對(duì)新知識(shí)的理解和認(rèn)識(shí),激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和思維能力,開拓了思維意識(shí)的深度與廣度,增強(qiáng)了他們分析問題和解決問題的能力。 二、創(chuàng)新演示實(shí)驗(yàn), 激勵(lì)學(xué)生創(chuàng)新意識(shí)教師創(chuàng)新演示實(shí)驗(yàn)不但使學(xué)生更易掌握化學(xué)知識(shí),還可培養(yǎng)學(xué)生敢于科學(xué)創(chuàng)新的精神,達(dá)到培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力之目的。如通過對(duì)化學(xué)實(shí)驗(yàn)?zāi)懿捎玫姆椒?、儀器和藥品等方面進(jìn)行創(chuàng)造性篩選,從而激發(fā)學(xué)生的興趣和靈感。例如“二氧化碳?xì)怏w制取”的實(shí)驗(yàn)教學(xué)中,我事先準(zhǔn)備了如下幾組實(shí)驗(yàn):(一)碳酸鈉與稀鹽酸反應(yīng);(二)純碳酸鈣粉末與稀鹽酸反應(yīng);(三)石灰石與稀鹽酸反應(yīng);(四)石灰石與濃鹽酸反應(yīng);(五)石灰石與稀硫酸反應(yīng)。讓學(xué)生分組來做這五個(gè)實(shí)驗(yàn),然后共同討論:在實(shí)驗(yàn)室條件下制取二氧化碳選用哪組實(shí)驗(yàn)最合適?為什么?在經(jīng)過討論和交流之后,同學(xué)們得出共同的結(jié)論:實(shí)驗(yàn)室應(yīng)用石灰石(或大理石)跟稀鹽酸反應(yīng)制取二氧化碳最適合。從而不僅使學(xué)生們牢固地掌握了二氧化碳的實(shí)驗(yàn)室制法,而且也使學(xué)生們學(xué)會(huì)了對(duì)比實(shí)驗(yàn)和優(yōu)化實(shí)驗(yàn)的方法。在裝置選取方面,為了適應(yīng)新教材的“探究式”教學(xué)需要,我準(zhǔn)備了鐵架臺(tái)、大試管、集氣瓶、水槽、酒精燈、長頸漏斗、普通漏斗、帶導(dǎo)管的單孔橡皮塞、帶導(dǎo)管雙孔橡皮塞、注射器、醫(yī)用裝生理鹽水的瓶子(250ml)、 底部有孔的試管、具支試管、廣口瓶、U形管等,以備在課堂上提供給學(xué)生選用,也在課前發(fā)動(dòng)學(xué)生自己構(gòu)思教育教學(xué)論文,自己發(fā)掘新的材料來組裝發(fā)生裝置,學(xué)生通過獨(dú)立思考、探索逐漸在設(shè)計(jì)中體現(xiàn)自己的個(gè)性,具有一定的創(chuàng)造性。積極踴躍設(shè)計(jì)好多裝置。 實(shí)踐證明,注重實(shí)驗(yàn)的創(chuàng)新與探索,給學(xué)生留出思維空間,增加學(xué)生獨(dú)立設(shè)計(jì),獨(dú)立操作實(shí)驗(yàn)的機(jī)會(huì),是提高學(xué)生素質(zhì),培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力的有效途徑之一。

三、學(xué)生自主設(shè)計(jì),培養(yǎng)思維的創(chuàng)造性。

傳統(tǒng)的實(shí)驗(yàn)教學(xué)中,實(shí)驗(yàn)的設(shè)計(jì)權(quán)力在于教師,學(xué)生只是被動(dòng)地接受教師的實(shí)驗(yàn)方案,導(dǎo)致一些知識(shí)點(diǎn)在課堂教學(xué)中教師分析地頭頭是道,實(shí)驗(yàn)做得規(guī)范準(zhǔn)確,現(xiàn)象明顯,但學(xué)生做起題來仍然無從下手。實(shí)施創(chuàng)新教育后,將設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)方案的權(quán)力交給學(xué)生教育教學(xué)論文,事實(shí)證明,這種權(quán)力的轉(zhuǎn)移不僅有利于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí),其教學(xué)效果也是傳統(tǒng)教學(xué)方法無法比擬的。例如,在二氧化碳與氫氧化鈉反應(yīng)的教學(xué)中,我提出如下問題:試推測(cè)二氧化碳與氫氧化鈉溶液反應(yīng)的產(chǎn)物。學(xué)生通過對(duì)比二氧化碳與石灰水中的氫氧化鈣反應(yīng)生成碳酸鈣沉淀和水的實(shí)驗(yàn)事實(shí),很容易想到應(yīng)該生成碳酸鈉和水。實(shí)驗(yàn)過程中發(fā)現(xiàn),該反應(yīng)沒有明顯現(xiàn)象,怎樣設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)證明二者發(fā)生反應(yīng)了呢?有的學(xué)生向反應(yīng)后的溶液中滴加稀鹽酸,觀察生成的氣體能否使澄清的石灰水變渾濁;有的學(xué)生將一支充滿二氧化碳的試管倒立在盛水的燒杯中,然后向燒杯中加入幾塊氫氧化鈉固體,攪拌(保持試管口不離開水面),觀察試管內(nèi)液面的上升;等等。這些實(shí)驗(yàn)的設(shè)計(jì),體現(xiàn)了學(xué)生靈活、創(chuàng)造性地運(yùn)用所學(xué)知識(shí)和技能的能力,培養(yǎng)了他們解決化學(xué)實(shí)驗(yàn)問題的能力和創(chuàng)新能力,牢固掌握了二氧化碳與氫氧化鈉的反應(yīng)。 四、做好家庭小實(shí)驗(yàn),強(qiáng)化創(chuàng)新能力培養(yǎng)。 家庭小實(shí)驗(yàn)?zāi)芙o學(xué)生創(chuàng)設(shè)開放的問題情境,增強(qiáng)培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立思考、學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、探究問題的良好習(xí)慣 從設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)程序到完善實(shí)驗(yàn)細(xì)節(jié)教育教學(xué)論文,教師要激發(fā)學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)的愛好,調(diào)動(dòng)學(xué)生注重聯(lián)系他們的學(xué)習(xí)和生活實(shí)際,密切關(guān)注課程知識(shí)與現(xiàn)實(shí)生活的聯(lián)系,這樣就利于指導(dǎo)學(xué)生觀察操作,收集資料,主動(dòng)探究,同時(shí)還要合理改善學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,拓寬學(xué)生的學(xué)習(xí)空間,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力

總之,化學(xué)實(shí)驗(yàn)教學(xué)是培養(yǎng)和發(fā)展學(xué)生的創(chuàng)新思維、創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的有效途徑?;瘜W(xué)教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力是時(shí)代的要求,化學(xué)教師有義不容辭的責(zé)任。

第2篇

論文關(guān)鍵詞:英語口語,中介語,石化

 

很多英語教師在口語教學(xué)中經(jīng)常發(fā)現(xiàn)這種現(xiàn)象:學(xué)生的英語口語提高到一定程度之后,英語表達(dá)能力就很局限,漢式表達(dá)頻繁出現(xiàn),而且有些錯(cuò)誤屢改屢犯,無論怎樣練習(xí),仍處于停滯不前的狀態(tài),這就是二語習(xí)得中的一個(gè)普遍現(xiàn)象——中介語石化現(xiàn)象。

中介語是指外語學(xué)習(xí)過程中,學(xué)習(xí)者使用的介于母語和目的語之間的一種語言體系。它即有學(xué)習(xí)者母語的特點(diǎn),又有目的語的特征,它以母語為出發(fā)點(diǎn),并逐漸向目的語靠近,卻不是目的語(Selinker,1972)。理論上說,隨著語言的不斷輸入和學(xué)習(xí)量的增加,學(xué)習(xí)者的中介語最終會(huì)達(dá)到目的語這個(gè)理想終點(diǎn)。但研究表明,絕大多數(shù)學(xué)習(xí)者由于種種原因并不能達(dá)到目的語的終點(diǎn),相反,他們的語言水平提高到一定程度后教育教學(xué)論文,不但沒有繼續(xù)向前發(fā)展的趨勢(shì),反而出現(xiàn)停滯不前的狀態(tài),這種現(xiàn)象就是中介語的石化現(xiàn)象。Selinker將此現(xiàn)象定義為:學(xué)習(xí)者的中介語與目的語相關(guān)的一些語言項(xiàng)目、語法規(guī)則和系統(tǒng)知識(shí)趨于穩(wěn)定的狀態(tài),它們并不受學(xué)習(xí)者年齡和目的語學(xué)習(xí)量等因素的影響(Selinker,1992)。

一、英語口語的石化現(xiàn)象產(chǎn)生的原因

1. 母語的負(fù)遷移

在學(xué)習(xí)者沒有完全掌握目的語的語法規(guī)范之前,他們就會(huì)有意識(shí)或無意識(shí)地將母語的規(guī)則運(yùn)用到目的語之中。如果母語和目的語相似或者一致時(shí),就會(huì)出現(xiàn)正遷移,從而促進(jìn)語言的發(fā)展,但若母語和目的語有所區(qū)別時(shí),就會(huì)出現(xiàn)錯(cuò)誤或不恰當(dāng)?shù)谋磉_(dá),這稱之為母語的負(fù)遷移。長期的母語負(fù)遷移會(huì)對(duì)英語口語產(chǎn)生一定的干擾,如果這些不正確的表達(dá)長期被使用并僵化下來,就形成了英語口語的石化。

從語音上看,雖然英語中的很多發(fā)音都能在漢語中找到近似音,但是一些發(fā)音是漢語中所沒有的。這讓學(xué)習(xí)者很難掌握好英語的發(fā)音.如一些學(xué)生將”Ithink”誤說成“I sink”。在詞匯層面,很多學(xué)生認(rèn)為中英詞匯是一一對(duì)應(yīng)的論文下載。其實(shí)不然,由于不同的文化背景,風(fēng)俗習(xí)慣,很多情況下英漢詞匯在文化外延上是不對(duì)等的。在句法方面,由于英語重形合,即句子本身的語法手段,而漢語重意合,強(qiáng)調(diào)句子內(nèi)部的邏輯聯(lián)系,所以很多學(xué)生在表達(dá)“雖然---但是--”時(shí),習(xí)慣于用“although-----but---”的形式。

2.交際策略與交際反饋

在用英語交流的過程中,由于學(xué)習(xí)者的語言水平有限,為彌補(bǔ)他們的語言缺陷,他們會(huì)借助回避,簡化等交際策略達(dá)到交際的目的。Tarone指出學(xué)習(xí)者在使用語言的過程中會(huì)很自然地使用到一些交際策略,如“回避”,“換說法”“借詞”“請(qǐng)求幫助”及“動(dòng)作模仿”等諸多策略(Brown,2001)。Coulter認(rèn)為學(xué)習(xí)者在具有一定的語言能力后,使用避免、簡化等交際策略確實(shí)可以克服交際中存在的困難達(dá)到交流的目的,但他們的學(xué)習(xí)動(dòng)力也會(huì)減弱,要么完全停止學(xué)習(xí)進(jìn)程,要么不再像學(xué)習(xí)初期那樣重視自身語言水平的提高。這樣也會(huì)產(chǎn)生石化現(xiàn)象(戴煒棟,牛強(qiáng)教育教學(xué)論文,1999)。

石化現(xiàn)象的交際反饋又稱為“相互作用論”,其主要代表人物vigil和Oller認(rèn)為人際交流傳遞著兩方面的信息,即認(rèn)知信息與情感信息。認(rèn)知信息以語言形式來表達(dá),包括事實(shí),猜想和信念。而情感信息是通過超語言形式來實(shí)現(xiàn),如面部表情,聲調(diào)和手勢(shì)等。交際中的反饋信息會(huì)對(duì)學(xué)習(xí)者可產(chǎn)生肯定,中立或者否定的心理作用。Vigil和Oller發(fā)現(xiàn),肯定的情感反饋和否定的認(rèn)知反饋是防止語言石化的最佳方式(Vigil& Oller, 1976)。因?yàn)樵诮浑H中,肯定的情感反饋和肯定的認(rèn)知反饋會(huì)鼓勵(lì)學(xué)習(xí)者繼續(xù)采用相似的語言表達(dá)形式,從而引起石化,而肯定的情感反饋和否定的認(rèn)知反饋會(huì)激勵(lì)學(xué)習(xí)者在繼續(xù)語言交際的同時(shí),注重對(duì)自己的言語作出一些修改, 故能防止石化現(xiàn)象的產(chǎn)生。

3.學(xué)習(xí)策略和學(xué)習(xí)環(huán)境

學(xué)習(xí)策略的失當(dāng)也是導(dǎo)致出現(xiàn)口語石化現(xiàn)象的原因之一。學(xué)習(xí)者在交流時(shí)經(jīng)常將目的語簡化,最明顯的簡化是體現(xiàn)在句法上。如,許多學(xué)生傾向于用簡單的主謂賓結(jié)構(gòu)、簡單的時(shí)態(tài)來表達(dá)他們的觀點(diǎn)。雖然這些簡化的句子并不影響交流,但卻使語言失去了多樣性,長遠(yuǎn)來看,學(xué)習(xí)者就不能自如地創(chuàng)造性的使用語言,阻礙了語言能力的提高。

學(xué)習(xí)環(huán)境主要是指教師的不正確的語言輸入和教材的不完備方面而引起的石化。一方面,由于有些英語老師缺乏語言的正規(guī)訓(xùn)練,他們不地道的語言運(yùn)用使得學(xué)生缺乏正確的語言輸入。比如,一些教師的發(fā)音不標(biāo)準(zhǔn),學(xué)生就會(huì)模仿他們的發(fā)音,久而久之,就導(dǎo)致了石化。另一方面,教材或和材料的選擇不當(dāng)也會(huì)產(chǎn)生石化。如教材中為模擬的一些場景,或訓(xùn)練某個(gè)口語句型,出現(xiàn)的一些特定的貌似真實(shí)的語言輸入,卻與實(shí)際交流有一定的差距。一旦這些不地道的語言輸入在腦海根深蒂固后,學(xué)習(xí)者就無法擺脫其影響,形成了語言習(xí)慣。

二、英語口語突破石化的對(duì)略

1.優(yōu)化語言輸入

地道的目標(biāo)語輸入是英語口語輸出的前提,也減弱了母語的負(fù)遷移的干擾。所以在口語教學(xué)中,英語教師應(yīng)該優(yōu)化語言輸入的質(zhì)量。一方面,口語教師不僅在口語輸入時(shí)教育教學(xué)論文,要注意發(fā)音標(biāo)準(zhǔn),語調(diào)規(guī)范,措詞準(zhǔn)確,語句正確,以確保規(guī)范的語言輸入,同時(shí)教師也應(yīng)該正確的評(píng)估學(xué)生的口語水平,并根據(jù)其水平提供相應(yīng)的語言輸入論文下載。最佳的語言輸入是難度要略高于學(xué)生的當(dāng)前口語水平,這樣既能防止學(xué)生過分借助交際策略,也能防止他們對(duì)口語的失去信心。另一方面,英語教師也不能忽視教材甄選的重要性,摒棄那些語言和內(nèi)容已過時(shí)的教材,選擇具有真實(shí)性的語言教材,靈活的處理教材內(nèi)容。如,將口語課本與日常使用的口語素材結(jié)合在一起。

2.采取正確適當(dāng)?shù)募m錯(cuò)方式

對(duì)于學(xué)生口語課堂所犯的錯(cuò)誤,教師若是漠然視之,學(xué)生就意識(shí)不到自己所犯的錯(cuò)誤,甚至?xí)磸?fù)出現(xiàn),久而久之,就會(huì)產(chǎn)生口語石化。若是頻繁糾正學(xué)生的錯(cuò)誤,會(huì)使得學(xué)生產(chǎn)生焦慮感,也不利于學(xué)生的口語能力的發(fā)展。因此,采取正確適當(dāng)?shù)募m錯(cuò)方式尤為必要。首先判斷錯(cuò)誤類型,如果學(xué)生所犯的錯(cuò)誤不影響交際的錯(cuò)誤,可暫時(shí)忽略,但若是阻礙了交際,就要指出他們的錯(cuò)誤。依據(jù)相互作用論,肯定的情感反饋和否定的認(rèn)知反饋是防止語言石化的最佳方式。在口語練習(xí)中,如果教師能在輕松的語言環(huán)境中,給予情感上的肯定,鼓勵(lì)他們繼續(xù)用英語來交流,同時(shí)又巧妙地指出他們所犯的錯(cuò)誤,使他們意識(shí)到自己的錯(cuò)誤,并激勵(lì)他們對(duì)自己的言語進(jìn)行改變,防止口語石化的產(chǎn)生。;

3.樹立正確的教學(xué)目標(biāo)

傳統(tǒng)的觀點(diǎn)過分強(qiáng)調(diào)交際的重要性教育教學(xué)論文,認(rèn)為英語口語的教學(xué)目標(biāo)就是培養(yǎng)學(xué)生的交際能力,使之能運(yùn)用所學(xué)的語言知識(shí)來成功地應(yīng)對(duì)交際。這種教學(xué)忽視了語言既是一種交際手段,更是口語教學(xué)的最終目的,忽略了語言的變化性特征,忽視了學(xué)生語言能力的發(fā)展。因此,教師不僅僅以交際為目的,更要注重學(xué)生的英語口語能力的發(fā)展。在課堂中,既要加強(qiáng)對(duì)交際策略,會(huì)話技巧等交際能力的培養(yǎng),也要考慮到學(xué)生英語口語能力的發(fā)展,注重對(duì)學(xué)生的語音語調(diào)、詞匯、語法結(jié)構(gòu)等口語基本功的培養(yǎng),不提倡過分依賴于簡化,回避等交際策略。

三、結(jié)語

雖然英語口語的石化是一種普遍現(xiàn)象,但是只要英語教師為學(xué)生提供最優(yōu)化的語言輸入,采取正確適當(dāng)?shù)募m錯(cuò)方式,在培養(yǎng)學(xué)生的交際能力的同時(shí),注重學(xué)生英語口語能力的發(fā)展,才能有效防止石化現(xiàn)象的產(chǎn)生。

[參考文獻(xiàn)]

[1]Selinker, L. Interlanguage [J]. International Review of AppliedLinguistics in Language Teaching1972.(10)

[2]Selinker, L. RediscoveringInterlanguage[M].London: Longman,1992

[3]Brown, H.D. Principles of Language Learning and Teaching [M]. Beijing: Foreign Language Teaching and Research Press, 2001.

[4]戴煒棟,牛強(qiáng).過渡語的石化現(xiàn)象及其教學(xué)啟示〔J.外語研究,1999(2)

[5]Vigil,N.A & Oller, J.W. “Rolefossilization:a tentative model”. [J] Language Learning,1976.

第3篇

在我國,高校教師教學(xué)發(fā)展中心是“十二五”期間“高等學(xué)校本科教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)改革工程”的重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目之一?!耙龑?dǎo)高等學(xué)校建立適合本校特色的教師教學(xué)發(fā)展中心,積極開展教師培訓(xùn)、教學(xué)改革、研究交流、質(zhì)量評(píng)估、咨詢服務(wù)等各項(xiàng)工作,提高本校中青年教師教學(xué)能力,滿足教師個(gè)性化專業(yè)化發(fā)展和人才培養(yǎng)特色的需要”“國家和省建設(shè)高等學(xué)校教師教學(xué)發(fā)展示范中心,承擔(dān)教師教學(xué)發(fā)展中心建設(shè)實(shí)踐研究,組織區(qū)域內(nèi)高等學(xué)校教師教學(xué)發(fā)展中心管理人員培訓(xùn),開展有關(guān)基礎(chǔ)課程、教材、教學(xué)方法、教學(xué)評(píng)價(jià)等教學(xué)改革熱點(diǎn)與難點(diǎn)問題研究,開展全國高等學(xué)校基礎(chǔ)課程教師教學(xué)能力培訓(xùn)”,是今后高校教學(xué)發(fā)展中心建設(shè)的導(dǎo)向。最近,教育部頒布《關(guān)于啟動(dòng)國家級(jí)教師教學(xué)發(fā)展示范中心建設(shè)工作的通知》(教高司函[2012]107號(hào)),明確了在“十二五”期間,教育部在中央部委所屬高等學(xué)校中重點(diǎn)支持建設(shè)30個(gè)國家級(jí)教師教學(xué)發(fā)展示范中心,探索建立適合我國國情、區(qū)情、教情的教師教學(xué)發(fā)展中心運(yùn)行機(jī)制,以提升高等學(xué)校中青年教師和基礎(chǔ)課教師業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力為重點(diǎn),完善教師教學(xué)發(fā)展機(jī)制,推進(jìn)教師培訓(xùn)、教學(xué)咨詢、教學(xué)改革、質(zhì)量評(píng)價(jià)等工作的常態(tài)化、制度化,切實(shí)提高教師教學(xué)能力和水平,建設(shè)高素質(zhì)教師隊(duì)伍。文件指明,教學(xué)發(fā)展中心的重點(diǎn)突出建設(shè)內(nèi)容包括[5]:(1)開展教師培訓(xùn)。面向?qū)W校全體教師,重點(diǎn)是中青年教師、基礎(chǔ)課教師和研究生助教開展培訓(xùn),促進(jìn)教師更新教學(xué)理念、掌握必要的教育技術(shù)和教學(xué)技能,提高教學(xué)能力。(2)開展教學(xué)咨詢服務(wù)。面向?qū)W校全體教師、重點(diǎn)是新進(jìn)教師、中青年教師和公共基礎(chǔ)課教師提供教學(xué)咨詢服務(wù),滿足本校特色化人才培養(yǎng)和教師個(gè)性化專業(yè)發(fā)展的需要。(3)開展教學(xué)改革研究。借鑒國內(nèi)外先進(jìn)的教育教學(xué)理念、成功經(jīng)驗(yàn)和有效做法,著重研究公共基礎(chǔ)課和核心課程的教學(xué)內(nèi)容更新、教學(xué)方法改革、教學(xué)模式創(chuàng)新;促進(jìn)教師更新教學(xué)理念,掌握必要的現(xiàn)代教育技術(shù),改進(jìn)教學(xué)策略與技巧,提高教學(xué)能力;推動(dòng)營造重視和研究教學(xué)的氛圍,建設(shè)具有本校特色的教學(xué)文化;推廣教學(xué)改革實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和成果,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量持續(xù)提高。(4)開展教學(xué)質(zhì)量評(píng)估。會(huì)同校內(nèi)有關(guān)部門,加強(qiáng)對(duì)教師特別是中青年教師的業(yè)務(wù)水平、教學(xué)能力、教學(xué)效果等的考核、檢查、評(píng)估和交流,確保教學(xué)改革卓有成效、教學(xué)質(zhì)量不斷提升。(5)提供優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源。匯聚本校教學(xué)名師、優(yōu)秀教師等高水平師資,集成校內(nèi)優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源,形成共享機(jī)制,為提高教師業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力實(shí)施全方位服務(wù)。(6)承擔(dān)促進(jìn)區(qū)域內(nèi)高校加強(qiáng)教師教學(xué)發(fā)展中心建設(shè)的相關(guān)任務(wù),組織區(qū)域內(nèi)教師教學(xué)發(fā)展中心管理人員培訓(xùn);開展教師教學(xué)發(fā)展中心建設(shè)實(shí)踐研究;組織開展全國或區(qū)域內(nèi)高校公共基礎(chǔ)課骨干教師培訓(xùn)工作;為區(qū)域內(nèi)高校開展師資培訓(xùn)提供優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源和特色專業(yè)辦學(xué)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揮“中心”的示范、輻射、引領(lǐng)作用。2011年,經(jīng)廣東省教育廳批準(zhǔn),成立廣東省高校教師教學(xué)發(fā)展中心。該中心掛靠在華南師范大學(xué),面向華南師范大學(xué)與全省高校教師提供一系列高校教師教學(xué)發(fā)展的計(jì)劃和服務(wù),具體為:(1)教師培訓(xùn):針對(duì)校內(nèi)教師/校外教師開展各類專項(xiàng)培訓(xùn),提高教師教學(xué)水平;(2)職業(yè)發(fā)展:為教師職業(yè)生涯規(guī)劃與發(fā)展提供個(gè)別化咨詢、診斷、指導(dǎo);(3)成果培育:組織教師開展教學(xué)專題研討與經(jīng)驗(yàn)分享活動(dòng);(4)教改指導(dǎo):提供教學(xué)改革項(xiàng)目的專業(yè)指導(dǎo)與支持;(5)案例建設(shè):收集、整理高校教育教學(xué)改革成果與案例。

高校教師教學(xué)能力的發(fā)展模型

為探索高校教師教學(xué)發(fā)展中心對(duì)教師教學(xué)能力的促進(jìn)作用,厘清高校教師教學(xué)能力要素并建立教師教學(xué)能力發(fā)展模型是基本前提。教學(xué)能力是教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平的綜合體現(xiàn),并表現(xiàn)在教學(xué)活動(dòng)過程之中。文獻(xiàn)分析發(fā)現(xiàn),國外有關(guān)教師教學(xué)能力的研究相對(duì)比較成熟,主要聚焦于“應(yīng)用模式”“推廣策略”“實(shí)施途徑”等方法建議層面,而且多傾向于依托“校本”或是“跨校”的教師教學(xué)能力發(fā)展項(xiàng)目展開研究。當(dāng)前,利用信息技術(shù)手段,建立網(wǎng)上教師學(xué)習(xí)社群,開展“跨?!苯萄谢顒?dòng),以提升教師教學(xué)能力的研究已初見端倪。例如,王玉平、陳年興等人[6]研發(fā)了一個(gè)基于網(wǎng)絡(luò)的面對(duì)面學(xué)習(xí)環(huán)境———“網(wǎng)絡(luò)合作學(xué)習(xí)社群”(CollaborativeCyberCommuni-ty),構(gòu)建了一個(gè)“實(shí)踐—反思—合作”(Practice,Re-flectionandCollaboration)的網(wǎng)絡(luò)化培訓(xùn)模式,并選取澳大利亞昆士蘭三所高校的8位語言教師參與為期12周的網(wǎng)絡(luò)化培訓(xùn)。實(shí)驗(yàn)研究結(jié)果表明,參與培訓(xùn)的教師的專業(yè)技能有了顯著提高,而且自身的教學(xué)信念與自我認(rèn)識(shí)有著不同程度的增強(qiáng)。在國內(nèi),有關(guān)教師教學(xué)能力的研究基本處于引進(jìn)和了解階段,缺乏本土化的自主研究意識(shí),即絕大部分的研究文獻(xiàn)主要以介紹美國、英國等發(fā)達(dá)國家的高校教師教學(xué)能力發(fā)展的基本情況、實(shí)施策略與模式等為主。就教師教學(xué)能力發(fā)展研究領(lǐng)域內(nèi)許多新的、有意義的問題而言,系統(tǒng)而深入的探討還不夠。而且,對(duì)國外經(jīng)驗(yàn)的比較、分析、創(chuàng)造性吸收還很不足,缺乏對(duì)已有經(jīng)驗(yàn)?zāi)J健耙浦病钡牡赜蛭幕纳钊胪诰?,以致研究缺乏一定的深度與廣度,研究的可行性也由此受到一定的質(zhì)疑與批判。另外,在內(nèi)容上,主要集中在教學(xué)能力的分類、影響高校教師教學(xué)能力形成的原因、高校教師教學(xué)能力培養(yǎng)的方式等方面,且這些研究多是經(jīng)驗(yàn)式或是建議式的描述,總體上還未形成系統(tǒng)的理論體系。此外,對(duì)于如何發(fā)揮信息技術(shù)的優(yōu)勢(shì),探索高校教師教學(xué)能力培養(yǎng)方式的研究尚不多見。教師教學(xué)能力發(fā)展是高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量建設(shè)的重要途徑,也是高等學(xué)校教學(xué)改革的基本保障。信息時(shí)代需要教師理解先進(jìn)的教育教學(xué)理論,掌握應(yīng)用信息技術(shù)創(chuàng)新教育教學(xué)的方法與技能。這是信息時(shí)代對(duì)教師教學(xué)能力的新要求。聯(lián)合國教科文組織(UNESCO)從人的能力發(fā)展三要素(技術(shù)素養(yǎng)、知識(shí)深化、知識(shí)創(chuàng)新)和教育系統(tǒng)六要素(政策、課程、教學(xué)法、ICT、組織管理、教師專業(yè)發(fā)展)縱橫兩個(gè)維度構(gòu)建起一個(gè)教師ICT能力標(biāo)準(zhǔn)(ICTCom-petencyStandardsforTeachers,ICT-CST)[7]框架結(jié)構(gòu)。密舒拉(Mishra,P.)和科勒(Koehler,M.J.)從教師教學(xué)知識(shí)的視角,提出了“整合技術(shù)的學(xué)科教學(xué)知識(shí)”(TechnologicalPedagogicalContentKnowl-edge,TPCK)[8],認(rèn)為教師不僅需具備學(xué)科內(nèi)容知識(shí)(ContentKnowledge)、教學(xué)法知識(shí)(PedagogicalKnowledge)和技術(shù)知識(shí)(TechnologicalKnowledge)三個(gè)獨(dú)立的知識(shí)實(shí)體,而應(yīng)考慮兩兩之間與三者之間的相互關(guān)系,以及由此相互重疊形成的四類“新”知識(shí),即學(xué)科教學(xué)知識(shí)(PedagogicalContentKnowledge,PCK)、整合技術(shù)的學(xué)科知識(shí)(Techno-logicalContentKnowledge,TCK)、整合技術(shù)的教學(xué)知識(shí)(TechnologicalPedagogicalKnowledge,TPK)、整合技術(shù)的學(xué)科教學(xué)知識(shí)(TPCK)。這一概念,為指導(dǎo)信息時(shí)代教師教學(xué)能力發(fā)展提供了一個(gè)分析框架。根據(jù)上述分析,結(jié)合我國高等教育發(fā)展的現(xiàn)狀及對(duì)教師專業(yè)發(fā)展的需求,本研究認(rèn)為,高校教師教學(xué)能力涵括課程開發(fā)能力、課程實(shí)施能力、課程研究能力三大基本能力,其基礎(chǔ)來源于學(xué)科專業(yè)知識(shí)、教育原理與教學(xué)方法知識(shí)和信息技術(shù)技能。教師教學(xué)能力的發(fā)展分為基礎(chǔ)、發(fā)展、創(chuàng)新三個(gè)階段,教學(xué)能力的發(fā)展源于教師教學(xué)實(shí)踐問題的解決,而這些問題的解決需要教師教學(xué)發(fā)展與創(chuàng)新平臺(tái)的支持。高校教師的教學(xué)能力模型如下頁圖所示。

促進(jìn)教學(xué)能力發(fā)展的基本機(jī)制

為充分發(fā)揮信息技術(shù)對(duì)教學(xué)發(fā)展中心的支持作用,真正實(shí)現(xiàn)教學(xué)發(fā)展中心對(duì)全省廣大教師教學(xué)能力提升的服務(wù)作用,本研究開發(fā)了廣東省高等學(xué)校教師教學(xué)發(fā)展中心的公共服務(wù)平臺(tái)(網(wǎng)址為:)。該平臺(tái)的主要功能有:(1)提供多元化的技能培訓(xùn)與指導(dǎo);(2)提供多樣化的優(yōu)質(zhì)資源與案例;(3)提供個(gè)性化的專業(yè)發(fā)展服務(wù)。包括:中心簡介、新聞動(dòng)態(tài)、培訓(xùn)與研討、熱點(diǎn)與專題、成果培育、案例建設(shè)、咨詢服務(wù)等模塊。依托廣東省高等學(xué)校教師教學(xué)發(fā)展中心的公共服務(wù)平臺(tái),開展教師教學(xué)能力發(fā)展的培訓(xùn)與服務(wù),探索形成若干基本機(jī)制。(一)多元合作機(jī)制人類學(xué)認(rèn)為,學(xué)習(xí)不是學(xué)習(xí)者個(gè)人的“私事”,而應(yīng)把個(gè)體放在一個(gè)更為廣闊的社會(huì)文化的背景中,應(yīng)以“學(xué)習(xí)作為社會(huì)參與”(LearningasSocialPartici-pation)來審視學(xué)習(xí)———學(xué)習(xí)是一種個(gè)體成員在取得合法參與機(jī)會(huì)的情況下,得以從邊緣逐漸進(jìn)入實(shí)踐共同體(CommunityofPractice,CoP),走向中心,并建構(gòu)與這些共同體有關(guān)的身份的過程。不是因?yàn)橐瓿赡骋豁?xiàng)具體的活動(dòng)而將大家臨時(shí)聚在一起的松散結(jié)構(gòu),而是成員具有共同的文化與歷史繼承,有共同的目標(biāo)、信念系統(tǒng)和實(shí)踐活動(dòng)的團(tuán)體。新成員在參與團(tuán)體實(shí)踐活動(dòng)中,從老成員那里承襲這些共同的經(jīng)驗(yàn)與規(guī)范,從比較邊緣的、的參與逐步發(fā)展到核心的實(shí)質(zhì)性參與,并逐漸確立自己在共同體中的身份和自我價(jià)值感[9]。本研究正是吸收了這一理念,依托廣東省高等學(xué)校教師教學(xué)發(fā)展中心的公共服務(wù)平臺(tái),搭建起以教學(xué)名師、教學(xué)督導(dǎo)、資深教師等為專家團(tuán)隊(duì)的多元化教師學(xué)習(xí)共同體,包括新教師研習(xí)營、名師工作室、一對(duì)一幫扶等,組織靈活多樣的合作交流共享活動(dòng),以建構(gòu)起信息化環(huán)境下教師教育的合作文化機(jī)制,幫助教師在學(xué)習(xí)共同體中逐漸由“邊緣化”向“中心化”靠近。(二)個(gè)性化服務(wù)機(jī)制在信息化環(huán)境下,教學(xué)能力的發(fā)展是教師成長的必要條件,但并非充分條件。教師面對(duì)新環(huán)境的不確定性(Uncertainty)、焦慮感、自我否定(SelfDoubt)、動(dòng)機(jī)缺乏、以及對(duì)未來職業(yè)生涯的迷茫等都會(huì)影響教師成長,這些因素被稱為教師的個(gè)人發(fā)展(PersonalDevelopment)[10]。事實(shí)上,已有的文獻(xiàn)往往較多關(guān)注教師專業(yè)發(fā)展,尤其是教學(xué)能力的發(fā)展,卻忽視了教師的個(gè)人發(fā)展影響。然而,教師的專業(yè)發(fā)展與個(gè)人發(fā)展是同等重要的,二者不可或缺。因此,在提升教師專業(yè)發(fā)展的同時(shí),應(yīng)考慮并兼顧教師個(gè)人發(fā)展的引導(dǎo)。教師是活生生的個(gè)體,具有自我的文化意識(shí)、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、知識(shí)背景、職業(yè)特性。本研究充分發(fā)揮教育信息化優(yōu)勢(shì),依托廣東省高等學(xué)校教師教學(xué)發(fā)展中心的公共服務(wù)平臺(tái),系統(tǒng)建立、管理教師職業(yè)發(fā)展的個(gè)人信息庫,為教師職業(yè)生涯規(guī)劃提供個(gè)性化咨詢,幫助、輔導(dǎo)教師科學(xué)地規(guī)劃職業(yè)生涯,明確職業(yè)發(fā)展的方向與目標(biāo),解決教師教學(xué)實(shí)踐中遇到的問題,形成有效的個(gè)性化服務(wù)機(jī)制。(三)績效評(píng)估機(jī)制教師教育是一個(gè)可持續(xù)發(fā)展的終身教育過程。為保證教師能力的可持續(xù)發(fā)展,應(yīng)對(duì)教師發(fā)展進(jìn)行及時(shí)評(píng)價(jià)與反饋跟蹤,幫助教師形成自我反思的意識(shí)與習(xí)慣。本研究以“高端引領(lǐng)、持續(xù)發(fā)展、服務(wù)優(yōu)先”為導(dǎo)向,建立起健全的教師教學(xué)能力發(fā)展績效評(píng)估的長效機(jī)制,包括績效評(píng)估指標(biāo)、績效評(píng)估方法、績效評(píng)估過程等,為教師教學(xué)能力發(fā)展提供決策參考,以優(yōu)化調(diào)整教師教學(xué)能力發(fā)展途徑,從而實(shí)現(xiàn)教師教學(xué)能力的有效提升。

第4篇

數(shù)學(xué)差生即指數(shù)學(xué)能力較弱,且數(shù)學(xué)成績?cè)u(píng)價(jià)長期低下一類學(xué)生,這類學(xué)生在中學(xué)階段存在一定比例。一般說來,數(shù)學(xué)差生大多數(shù)對(duì)數(shù)學(xué)缺乏興趣, 他們認(rèn)為數(shù)學(xué)抽象,枯燥乏味,有的學(xué)生產(chǎn)生反感,甚至認(rèn)為學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)是苦惱的事。分析其產(chǎn)生的心理因素主要來源于兩個(gè)因素。

一、自身因素

我們經(jīng)常會(huì)聽到一些教師說,這學(xué)生比較聰明,那個(gè)學(xué)生比較遲鈍; 這個(gè)學(xué)生長于記憶,那個(gè)學(xué)生善于思考;這個(gè)學(xué)生有音樂才能,那個(gè)學(xué)生繪畫出色;這個(gè)學(xué)生活潑好動(dòng),善于交際,那個(gè)學(xué)生沉默寡言,喜歡深思。這些都是學(xué)生之間表現(xiàn)出來的心理上的個(gè)別差異。就同一心理發(fā)展階段的學(xué)生來說,雖然他們有著大體相同的心理特點(diǎn),但同中有異。由于人的遺傳因素,天賦素質(zhì)或生理?xiàng)l件, 構(gòu)成了人的心理個(gè)別差異的物質(zhì)基礎(chǔ)。而人的心理個(gè)別差異,是人們?cè)诟髯圆煌刭|(zhì)的基礎(chǔ)上,在各自不同的社會(huì)物質(zhì)生活、文化教育環(huán)境中,接受到不盡相同的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的結(jié)果。正是這些后天的決定因素,使每個(gè)人具有不同的興趣、性格、能力等特點(diǎn)。

1.?dāng)?shù)學(xué)差生的心理差異 數(shù)學(xué)差生的形成決不是一朝一夕所致。由于他們有一朝數(shù)學(xué)分?jǐn)?shù)低下, 引起愁悶,數(shù)學(xué)中存在的問題、疑惑沒有得到及時(shí)的幫助和解決,所以就會(huì)有一夕自信心不足,自尊心受挫,受到老師、家長的批評(píng)、埋怨的機(jī)率就會(huì)上升,促使他們對(duì)學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的情感逐漸發(fā)生變化。他們?cè)诶蠋熋媲俺1憩F(xiàn)出膽怯、性格內(nèi)向、自卑,在同學(xué)面前常表現(xiàn)出自私、冷漠、消極。久而久之,學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的動(dòng)機(jī)、興趣和意志日漸消失,更認(rèn)識(shí)不到學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的重要性和必要性,他們學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)在某種程度上只是為了應(yīng)付老師的作業(yè),免受老師和家長的責(zé)備。他們對(duì)數(shù)學(xué)的學(xué)習(xí)通常感到厭煩、有太多的弄不清的問題,以致數(shù)學(xué)的情緒低劣。正如《左傳》中所述“喜生于好,怒生于惡......好物樂也,惡物哀也?!?/p>

2.?dāng)?shù)學(xué)差生的能力差異

首先,學(xué)習(xí)者的認(rèn)識(shí)結(jié)構(gòu),即人在認(rèn)識(shí)活動(dòng)中的心理過程(感覺、知覺、思維、想象、記憶、注意等)和個(gè)性心理特征(情感、意志、能力、體質(zhì)等)存在差異。其次,數(shù)學(xué)認(rèn)知結(jié)構(gòu)的形成依賴于外在的數(shù)學(xué)知識(shí)結(jié)構(gòu)和學(xué)習(xí)者內(nèi)在的心理結(jié)構(gòu),它是學(xué)習(xí)者通過教師所激發(fā)起來的心理結(jié)構(gòu)作用于外界的數(shù)學(xué)知識(shí)結(jié)構(gòu)而形成的一種內(nèi)在的知識(shí)結(jié)構(gòu)。因此數(shù)學(xué)認(rèn)知結(jié)構(gòu)是從數(shù)學(xué)教材的知識(shí)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)化而來的,它一旦形成,將對(duì)學(xué)習(xí)者后繼的數(shù)學(xué)活動(dòng)產(chǎn)生調(diào)節(jié)作用。但由于各人的心理結(jié)構(gòu)的差異,則同一知識(shí)結(jié)構(gòu)作用于不同的對(duì)象會(huì)產(chǎn)生不同的認(rèn)知結(jié)構(gòu),因此,不僅有正誤之分,而且也有優(yōu)劣之分,它在一定程度上體現(xiàn)了學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的能力。教育心理學(xué)研究表明,數(shù)學(xué)差生的認(rèn)知活動(dòng)往往表現(xiàn)為沒有形成分析、綜合、抽象、概括等一般思維動(dòng)作,也沒有形成認(rèn)識(shí)活動(dòng)必須具備的特殊思維動(dòng)作。

二、環(huán)境因素

客觀環(huán)境的影響在人的身心發(fā)展中起著決定性的作用, 作為數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的環(huán)境因素,是指學(xué)習(xí)者所處的家庭環(huán)境、學(xué)校環(huán)境、社會(huì)環(huán)境等,在數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)中,不論是數(shù)學(xué)知識(shí)、技能和能力的獲得,還是對(duì)數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)興趣、態(tài)度、情感、意志等的激發(fā)和發(fā)展,都受到學(xué)習(xí)者的環(huán)境因素的嚴(yán)重影響和制約,并起主導(dǎo)作用。

1.家庭教育的影響

人生第一位老師是媽媽。老舍曾說過:他母親對(duì)他的教育是生命的教育。家庭教育尤其是滲透在家庭全部生活之中的。家庭中每一天的氛圍,家庭成員之間的關(guān)系,家庭對(duì)各種事物的評(píng)價(jià),家族生活的習(xí)慣。所有這一切,每日每時(shí)都塑造著家庭最小的心靈。有些學(xué)生家庭貧困,學(xué)費(fèi)難以支付,因此這些學(xué)生自覺矮人一截,自卑感十足,對(duì)前途悲觀失望;有些學(xué)生恰恰相反,由于家族優(yōu)越,父母為官,因此這些學(xué)生自覺混到畢業(yè),前途自會(huì)有望;有些學(xué)生家長,在市場經(jīng)濟(jì)的浪潮中,整天忙于賺錢,忙于應(yīng)酬,無暇顧及子女;還有些家長進(jìn)卡拉OK廳、跳舞、打牌,甚至“三缺一”時(shí),把子女也拉上,放任自流;有些事業(yè)型家長,忙于自已的工作,認(rèn)為學(xué)習(xí)是孩子自已的事,不懂的問題可以問老師,對(duì)子女缺乏營造家庭學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的環(huán)境的細(xì)心和耐心;有的學(xué)生家庭不和睦,父母經(jīng)常吵架,甚至離異,有的學(xué)生喪父喪母,給子女帶來心靈的創(chuàng)傷,這些學(xué)生缺少正常的關(guān)愛;還有的家長對(duì)孩子百般溺愛,養(yǎng)成了子女依賴、怕苦畏難等不良習(xí)慣,不懂得生活的艱辛,揮霍無度,以致各種惡習(xí)產(chǎn)生。以上種種都是數(shù)學(xué)差生受家庭教育的不利因素。

2.學(xué)校教育的影響

學(xué)校教育是一種特殊的環(huán)境。它是按照發(fā)展人的身心這種特殊需要而組織起來的環(huán)境。數(shù)學(xué)教師通過數(shù)學(xué),極大地影響著每個(gè)學(xué)生的心靈。教師對(duì)學(xué)生的熱愛關(guān)懷、期待厚望、指導(dǎo)幫助和行動(dòng)表率等,不僅產(chǎn)生積極的效應(yīng),甚至影響他們的終生。無疑這將對(duì)學(xué)生的成才起著積極的推動(dòng)作用,對(duì)數(shù)學(xué)差生的形成過程有著抑制的作用。但是有些學(xué)校片面追求升學(xué)率,熱衷于搞應(yīng)試教育。白天上了九節(jié)課,學(xué)生還得餓著肚子加上兩節(jié)晚自修課,星期六、星期天也不休息;有些老師滿 堂灌,學(xué)生的書包越背越重,正當(dāng)?shù)呐d趣愛好受到了壓制甚至剝奪,數(shù)學(xué)差生更是倍受歧視,身心健康的發(fā)展受到了嚴(yán)重的影響;少數(shù)教師文化業(yè)務(wù)水平低下,不能勝任教學(xué)工作;有些教師缺乏工作責(zé)任心,對(duì)學(xué)生漠不關(guān)心,或者違背教育規(guī)律,不恰當(dāng)?shù)刂肛?zé)學(xué)生、隨意停學(xué)生的課、罰抄作業(yè)幾十遍上百遍;甚至違背

師德規(guī)范,諷刺、挖苦、辱罵、體罰或變相體罰學(xué)生。所有以上這些因素致使有些原在小學(xué)階段數(shù)量關(guān)系理解不夠透徹的數(shù)學(xué)差生到了初中就一差再差,心理畸形發(fā)展,學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的動(dòng)機(jī)、興趣、情感和意志蕩然無存,而表現(xiàn)出麻木、呆滯、遲鈍。

3、社會(huì)環(huán)境的影響

第5篇

賞識(shí)教育的概念就是教育者站在一個(gè)新的角度認(rèn)識(shí)并欣賞受教育者,是教育者在激勵(lì)的狀態(tài)下實(shí)施的教育。在信任、尊重、理解、激勵(lì)、寬容、提醒等熱愛生命的過程中,遵循生命成長的規(guī)律,幫助學(xué)生實(shí)現(xiàn)與外界的健康互動(dòng),從而幫助學(xué)生提高學(xué)習(xí)成績。對(duì)于學(xué)校這塊陣地而言,教師應(yīng)該明白,其實(shí)所有學(xué)生心靈深處最強(qiáng)烈的需求都希望被認(rèn)可,人性最本質(zhì)的渴求———渴望得到別人的賞識(shí)。賞識(shí)教育作為一種教育的思想觀念和方法,是對(duì)人本主義理論以及人民教育家陶行知教育思想的繼承和發(fā)揚(yáng),17世紀(jì)以來的資產(chǎn)階級(jí)教育家,提出了教育要堅(jiān)持“以人為本”、“人本主義”教育思想強(qiáng)調(diào),無論對(duì)什么人,都要尊重他、賞識(shí)他。要不斷地發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點(diǎn),并以此鼓勵(lì)學(xué)生,提高其學(xué)習(xí)的自信心和學(xué)習(xí)興趣,陶行知的“生活教育”理論也指出,教育的本質(zhì)是生活的,是人的生活,教育就應(yīng)在人的生活層面中展開,聯(lián)系生活、貼近生活對(duì)學(xué)生知識(shí)的掌握,情感的培養(yǎng),創(chuàng)造性發(fā)展,以及主體性的全面生成會(huì)起到積極作用,還能縮短學(xué)生和學(xué)習(xí)之間的距離,使之產(chǎn)生親切感,可以激發(fā)學(xué)生內(nèi)在的情感體驗(yàn),引起興趣,使其熱愛學(xué)習(xí),主動(dòng)學(xué)習(xí)。這與賞識(shí)教育所倡導(dǎo)的自然教育、和諧發(fā)展相一致。

二、體育教學(xué)對(duì)學(xué)生進(jìn)行賞識(shí)教育的必要性

德國著名教育家第斯多惠說過:“教育的藝術(shù)不只在于傳授知識(shí)和本領(lǐng),而在于激勵(lì)、喚醒和鼓舞?!辟p識(shí)教育要求教師盡自己的最大努力激發(fā)學(xué)生的興趣和自信心,激勵(lì)學(xué)生主動(dòng)成長,走向成功。一位詩人說:如果一朵花不美,就請(qǐng)欣賞它的葉子;如果葉子不美,就請(qǐng)贊美它的枝干;如果枝干不美,就請(qǐng)贊嘆它的根基;如果根基也不能使你產(chǎn)生情感的沖動(dòng),那么你總該為它是一株蓬勃的生命而謳歌!是的,我們的教育應(yīng)該是賞識(shí)教育,而不是一味地批評(píng)教育。教師應(yīng)盡力去發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點(diǎn),并通過口頭或書面的鼓勵(lì)性評(píng)價(jià)、肢體、創(chuàng)設(shè)表現(xiàn)機(jī)會(huì)等方法給予學(xué)生及時(shí)表揚(yáng)。賞識(shí)教育是根據(jù)教育學(xué)和心理學(xué)理論,通過教育者的欣賞和贊揚(yáng)受教育者的優(yōu)點(diǎn),從而調(diào)動(dòng)受教育者的主觀能動(dòng)性,積極投入到學(xué)習(xí)中的一種教育方法,在學(xué)校的教學(xué)中實(shí)施賞識(shí)教育,有助于激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新能力,有利于幫助學(xué)生克服自卑心理,正確認(rèn)識(shí)自己,賞識(shí)教育是學(xué)生個(gè)性塑造的有效手段,也為學(xué)生的自我教育,終生教育創(chuàng)造了良好的條件。因此作為教育工作者應(yīng)充分認(rèn)識(shí)到學(xué)校實(shí)施賞識(shí)教育的必要性。體育教學(xué)因其學(xué)科特點(diǎn):社會(huì)性、競爭性、協(xié)作性、差異性,創(chuàng)新性。實(shí)施賞識(shí)教育就更具緊迫性。

(一)體育教學(xué)實(shí)施賞識(shí)教育能激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的熱情

行為主義心理學(xué)家斯金納認(rèn)為,當(dāng)有機(jī)體出現(xiàn)某一種行為后給予積極的強(qiáng)化,會(huì)增加行為的頻率。賞識(shí)教育在體育教學(xué)中也是如此,當(dāng)一個(gè)學(xué)生跳過跳箱、投進(jìn)一個(gè)籃、完成長跑任務(wù)時(shí),教師的一句鼓勵(lì),一個(gè)贊賞的眼神、一個(gè)大拇指的豎起,對(duì)學(xué)生而言,那是最好的獎(jiǎng)賞,會(huì)激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,也是學(xué)生更好的投入到學(xué)習(xí)中去的動(dòng)力。

(二)體育教學(xué)實(shí)施賞識(shí)教育能樹立學(xué)生的自信心

“水不流不活,人不激不躍”,體育教學(xué)中實(shí)施賞識(shí)教育,可以讓每個(gè)學(xué)生敢于表現(xiàn)自我,由于每個(gè)學(xué)生身體、生理和心理不盡相同,所以教師要區(qū)別對(duì)待,從每個(gè)學(xué)生的閃光點(diǎn)入手,好學(xué)生要鼓勵(lì),后進(jìn)生只要他有進(jìn)步也要及時(shí)給予表揚(yáng),當(dāng)每個(gè)學(xué)生都感受到他被認(rèn)可,那么他的自信心就會(huì)油然而升。

(三)體育教學(xué)實(shí)施賞識(shí)教育能克服學(xué)生的自卑心理

沒有種不好的莊稼,只有不會(huì)種莊稼的農(nóng)民”。實(shí)施好賞識(shí)教育的關(guān)鍵在于教師本身,一個(gè)好的體育教師不僅要有過硬的專業(yè)素質(zhì),還要有熱愛教育,尊重學(xué)生的素養(yǎng),世上不存在絕對(duì)地聰敏,每個(gè)學(xué)生都是獨(dú)特的,都有他的閃光點(diǎn),對(duì)待那些素質(zhì)比較差的學(xué)生,教師可以降低要求,比如跳高教學(xué),可以降低高度,讓他們也能體驗(yàn)到成功的快樂,這樣無形中可以克服他的自卑心理,建立起自信心。

三、體育教學(xué)中實(shí)施賞識(shí)教育的途徑

第6篇

(一)有助于實(shí)現(xiàn)教育目標(biāo)

培養(yǎng)教師教育專業(yè)學(xué)生的教學(xué)能力有助于實(shí)現(xiàn)教育目標(biāo)。我國教育堅(jiān)持“二為”方向,即堅(jiān)持教育為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)、為人民服務(wù),根本任務(wù)是立德樹人,培養(yǎng)目標(biāo)是德智體美全面發(fā)展的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人。完成上述任務(wù),實(shí)現(xiàn)教育目標(biāo),要求教師必須具備比較強(qiáng)的教學(xué)能力。教學(xué)能力“是教師順利完成教學(xué)活動(dòng)所需的個(gè)體心理特征,是通過實(shí)踐將個(gè)人智力和教學(xué)所需知識(shí)、技能轉(zhuǎn)化而形成的一種職業(yè)素質(zhì)”[2],這種職業(yè)素質(zhì)一旦缺失,教師就很難實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo),完成既定的教學(xué)任務(wù),更談不上在學(xué)生面前樹立威信。因此,教師的教學(xué)能力能夠真實(shí)體現(xiàn)教師的專業(yè)素養(yǎng),是教師提高教學(xué)質(zhì)量的核心因素??梢哉f,教師教學(xué)能力的高低成為能否成功實(shí)施素質(zhì)教育、提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵問題。

(二)有助于提升教師教育專業(yè)學(xué)生的就業(yè)競爭力

《教師法》第十條規(guī)定:“國家實(shí)行教師資格制度?!边@就意味著只要取得教師資格的人員就可以從事教師這個(gè)職業(yè)。因此,非教師教育專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生只要獲得教師資格也可以從事教師這個(gè)職業(yè)。隨著國家對(duì)教育投入的不斷增加,教師的待遇和地位不斷提升,教師這個(gè)職業(yè)越來越受到人們的青睞。再加上當(dāng)今大學(xué)生就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻,就業(yè)壓力非常大,為了生存和發(fā)展,一些非教師教育專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生也可能會(huì)從事教師這個(gè)職業(yè)。所以,參加中小學(xué)教師招聘的人員就不僅僅是教師教育專業(yè)的學(xué)生。這無形中增加了競爭的壓力?!皫煼渡推渌髮W(xué)生最大之差異處,不在于專門學(xué)識(shí)之精通,而在于教材教法之嫻熟?!边@里的“師范生”指的就是教師教育專業(yè)學(xué)生。教師教育專業(yè)學(xué)生在努力學(xué)好學(xué)科專業(yè)知識(shí)和教育理論的前提下,應(yīng)不斷努力提高自身的教學(xué)能力。這是影響教學(xué)效果及其任職資格的決定因素。實(shí)際上,中小學(xué)校在選聘教師時(shí)更青睞教學(xué)能力強(qiáng)的教師,往往把功底扎實(shí)、水平過硬作為選聘教師的必要條件??梢姡囵B(yǎng)教師教育專業(yè)學(xué)生的教學(xué)能力能夠提高其就業(yè)競爭力,增加在競爭中的資本。

(三)有助于改善教師教育,提升教學(xué)質(zhì)量

傳統(tǒng)的教師教育出現(xiàn)“三重三輕”現(xiàn)象,即重理論輕實(shí)踐,重動(dòng)腦輕動(dòng)手,重知識(shí)輕能力。要改變這種教育現(xiàn)狀,解決“高分低能”的問題,就應(yīng)該以加強(qiáng)教學(xué)能力培養(yǎng)為突破口,把教學(xué)能力培養(yǎng)列入課程,引進(jìn)課堂,并做到明確內(nèi)容,制定標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化訓(xùn)練,嚴(yán)格考核。因此,加強(qiáng)教學(xué)能力培養(yǎng)是教師教育改革的題中之義和重要內(nèi)容。同時(shí),教學(xué)能力是連接教學(xué)內(nèi)容與教學(xué)對(duì)象的重要橋梁,也是傳遞教學(xué)信息的重要手段。教師憑借良好的教學(xué)能力可以更好地傳達(dá)思想觀點(diǎn),讓學(xué)生更好地理解教學(xué)意圖。如果教師不具備良好的教學(xué)能力,教學(xué)活動(dòng)就無法正常進(jìn)行,教學(xué)原則亦無法貫徹落實(shí),學(xué)生的學(xué)習(xí)就會(huì)受到嚴(yán)重影響。[3]

二、教師教育專業(yè)學(xué)生教學(xué)能力的內(nèi)涵與構(gòu)架

(一)教學(xué)能力的內(nèi)涵

教學(xué)能力是決定教師在教學(xué)活動(dòng)中的地位和作用的核心因素,“直接影響課堂教學(xué)的有效性以及學(xué)生對(duì)知識(shí)技能的掌握和能力的發(fā)展”[4]。教學(xué)能力這個(gè)概念盡管是人們經(jīng)常使用而又比較熟悉的一個(gè)范疇。然而,由于分析視角的不同,學(xué)界對(duì)什么是教學(xué)能力卻有不盡一致的看法。比如有學(xué)者指出:“教學(xué)能力是指教師在一定的教學(xué)情境之中,依據(jù)一定的教學(xué)知識(shí)和教學(xué)技能,順利完成教學(xué)目標(biāo),促進(jìn)學(xué)生生命發(fā)展所表現(xiàn)出來的個(gè)性心理特征,是科學(xué)性與藝術(shù)性的統(tǒng)一?!盵5]有的學(xué)者則提出:教學(xué)能力是“教師在教書育人過程中所必備的、隨著從教時(shí)間的增加而發(fā)生質(zhì)的動(dòng)態(tài)變化的核心能力及其組合”[6]。還有的學(xué)者指出:“教師的教學(xué)能力是以一般能力(智力)為依托,通過特殊能力表現(xiàn)出來的一般能力與特殊能力的結(jié)合。”[7]以上觀點(diǎn)盡管存在分歧,但我們不難發(fā)現(xiàn)教學(xué)能力不是單一的某方面的能力,而是一系列能力的結(jié)合,也就是說,是一個(gè)能力群。借鑒學(xué)界研究成果,結(jié)合多年教學(xué)實(shí)踐,筆者認(rèn)為教學(xué)能力是教師在教學(xué)過程中表現(xiàn)出來的為實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)而運(yùn)用多種方式方法以調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性的能力。顯然,這種能力是多方面的。

(二)教學(xué)能力的構(gòu)架

“教學(xué)是一件非常復(fù)雜和困難的事情,它需要獨(dú)特的能力和結(jié)構(gòu)。”[5]教學(xué)的復(fù)雜性主要體現(xiàn)在教學(xué)的對(duì)象上,每一個(gè)學(xué)生由于先天稟賦、家庭背景以及個(gè)人的努力程度等方面的不同,導(dǎo)致同樣的教學(xué)內(nèi)容不同的學(xué)生接受的情況不完全一樣。有的很輕松地接受,有的勉強(qiáng)接受,有的則幾乎不能接受。這就要求教師不能搞“一刀切”,必須因生施教。而教學(xué)的困難主要體現(xiàn)在如何把教材體系轉(zhuǎn)化為教學(xué)體系,又如何把教學(xué)體系轉(zhuǎn)化為學(xué)生的知識(shí)體系??梢?,教師如果沒有比較強(qiáng)的教學(xué)能力是很難勝任教學(xué)工作的。那么,教師的教學(xué)能力包括哪些呢?學(xué)界對(duì)此有不同看法。有學(xué)者提出“三種能力說”,認(rèn)為教師的教學(xué)能力主要包括教學(xué)監(jiān)控能力、教學(xué)認(rèn)知能力以及教學(xué)操作能力。[9]有學(xué)者提出“教學(xué)能力群說”,認(rèn)為教師的教學(xué)能力包括“兩大能力群”,即教師教育教學(xué)能力核心能力群和外生能力群。前者包括:知識(shí)提取能力、教學(xué)監(jiān)控能力和教學(xué)執(zhí)行能力;后者則包括教學(xué)效能感、教學(xué)個(gè)性、職業(yè)性向。[6]有學(xué)者提出“五種能力說”,認(rèn)為教師的教學(xué)能力主要包括教學(xué)選擇能力、教學(xué)整合能力、教學(xué)溝通能力、教學(xué)評(píng)價(jià)能力和教學(xué)創(chuàng)新能力。[8]可見,盡管學(xué)界的看法存在分歧,但有一點(diǎn)是共同的,那就是都認(rèn)為教師的教學(xué)能力是多方面的。借鑒學(xué)界研究成果,結(jié)合自己多年教學(xué)實(shí)踐,筆者以為,教師的教學(xué)能力可以從時(shí)間維度去考量,因?yàn)榻虒W(xué)是個(gè)過程,這個(gè)過程的展開需要一定的時(shí)間。并且這個(gè)過程絕不僅是課堂教學(xué)過程,而應(yīng)當(dāng)是包括課前、課中與課后的前后相繼的完整過程。據(jù)此我們認(rèn)為,教師的教學(xué)能力就是在整個(gè)教學(xué)過程中表現(xiàn)出來的綜合能力。課前主要體現(xiàn)為教學(xué)認(rèn)知能力、課中主要體現(xiàn)為教學(xué)操作能力、課后主要體現(xiàn)為教學(xué)監(jiān)控能力。教學(xué)認(rèn)知能力主要包括教學(xué)選擇能力與教學(xué)設(shè)計(jì)能力;教學(xué)操作能力主要包括教學(xué)媒體和技術(shù)的應(yīng)用能力、交流與溝通能力、課堂協(xié)調(diào)能力和指導(dǎo)學(xué)生能力;監(jiān)控能力主要體現(xiàn)為教學(xué)評(píng)價(jià)能力。

1.教學(xué)認(rèn)知能力。教學(xué)認(rèn)知能力主要是指教師對(duì)教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)任務(wù)、學(xué)習(xí)者特點(diǎn)、教學(xué)方法與策略以及教學(xué)情境的分析判斷能力[7],主要包括教學(xué)選擇能力與教學(xué)設(shè)計(jì)能力。教師教學(xué)選擇能力是指教師為教學(xué)設(shè)計(jì)而做的教學(xué)資源選擇的能力,內(nèi)容主要包括教學(xué)內(nèi)容選擇、教學(xué)資料選擇、教學(xué)方法手段選擇等。[5]為了做好教學(xué)設(shè)計(jì),教師必須結(jié)合學(xué)生特點(diǎn)和教學(xué)目標(biāo)以及教學(xué)條件,對(duì)教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)資料、教學(xué)方法手段進(jìn)行選擇,這樣做有助于提高教學(xué)效果。教師“對(duì)教材、教學(xué)方法、教學(xué)工具等的選擇對(duì)于教學(xué)有效具有很重要的作用”[5]。就是說,教學(xué)設(shè)計(jì)之前,教師要對(duì)浩如煙海的教學(xué)資源進(jìn)行分析和選擇,“知道哪些是現(xiàn)成的資源,哪些是將可以用的,哪些是需要去爭取的,哪些是有利于自己的,哪些是不利的。通過對(duì)這些情況的了解就可選擇適當(dāng)?shù)慕虒W(xué)資源。”[9]教學(xué)設(shè)計(jì)能力是教師教學(xué)能力結(jié)構(gòu)中的一個(gè)不可或缺的組成部分?!敖虒W(xué)設(shè)計(jì)能使教師的教學(xué)更具多變化、靈活性和創(chuàng)造性?!盵5]它是教師根據(jù)事先選擇的教學(xué)資源,根據(jù)學(xué)生成長的需要,對(duì)教學(xué)進(jìn)行規(guī)劃的過程,即整合教學(xué)技術(shù)和教學(xué)內(nèi)容,創(chuàng)設(shè)有效的教學(xué)情境,制定教學(xué)策略和方案的過程。傳統(tǒng)的教學(xué)設(shè)計(jì)沒有處理好教師主導(dǎo)與學(xué)生主體之間的關(guān)系,往往是從教師和教科書出發(fā),旨在完成教學(xué)任務(wù),更多地注重知識(shí)傳授和獲取?!靶抡n程下教學(xué)設(shè)計(jì)的出發(fā)點(diǎn)是全體學(xué)生,真正把學(xué)生作為主體,要時(shí)時(shí)考慮到學(xué)生的差異,為學(xué)生構(gòu)建新的學(xué)習(xí)方式服務(wù),講求形式豐富多樣、靈活多樣,要因課程內(nèi)容、教師能力水平的不同而異。”

2.教學(xué)操作能力。教學(xué)操作能力,是指教師在實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)過程中解決教學(xué)問題的能力。[7]主要包括教學(xué)媒體和技術(shù)的應(yīng)用能力、交流與溝通能力、課堂協(xié)調(diào)能力和指導(dǎo)學(xué)生能力。教學(xué)媒體和技術(shù)的應(yīng)用能夠極大地提高教學(xué)效果。因此,我國的《基礎(chǔ)教育課程改革綱要(試行)》明確規(guī)定:“大力推進(jìn)信息技術(shù)在教學(xué)過程中的普遍應(yīng)用,促進(jìn)信息技術(shù)與學(xué)科課程的整合,逐步實(shí)現(xiàn)教學(xué)內(nèi)容的呈現(xiàn)方式、學(xué)生的學(xué)習(xí)方式、教師的教學(xué)方式和師生互動(dòng)方式的變革,充分發(fā)揮信息技術(shù)的優(yōu)勢(shì),為學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展提供豐富多彩的教育環(huán)境和有力的學(xué)習(xí)工具?!盵10]信息技術(shù)的運(yùn)用能夠使教學(xué)內(nèi)容以圖文聲并茂的形式呈現(xiàn)出來,增強(qiáng)吸引力,不僅如此,還能夠提供更多的教學(xué)信息。教學(xué)活動(dòng)是雙向互動(dòng)活動(dòng),離不開師生之間的交流與溝通?!敖虒W(xué)不單是教師把知識(shí)傳授給學(xué)生,而且是教師與學(xué)生之間的互動(dòng)。”[5]只有通過互動(dòng),學(xué)生才能參與到教學(xué)活動(dòng)過程之中,教師傳授的知識(shí)才能得以理解和消化。這就需要教師具有比較強(qiáng)的交流與溝通能力。同時(shí),教學(xué)過程也是教師協(xié)調(diào)課堂內(nèi)外各種因素,指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)的過程。由于學(xué)生客觀上存在差異,如何充分調(diào)動(dòng)全體學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性主動(dòng)性,對(duì)教師來說,是一個(gè)巨大的挑戰(zhàn)。這就要求教師具備一定的課堂協(xié)調(diào)能力。交給學(xué)生既有知識(shí)固然重要,教會(huì)學(xué)生如何獲取知識(shí)更為重要?!笆谌艘贼~,不如授人以漁”說的就是這個(gè)道理??傊?,“教師在教學(xué)過程中應(yīng)與學(xué)生積極互動(dòng)、共同發(fā)展,要處理好傳授知識(shí)與培養(yǎng)能力的關(guān)系,注重培養(yǎng)學(xué)生的獨(dú)立性和自主性,引導(dǎo)學(xué)生質(zhì)疑。調(diào)查、探究,在實(shí)踐中學(xué)習(xí),促進(jìn)學(xué)生在教師指導(dǎo)下主動(dòng)地、富有個(gè)性地學(xué)習(xí)?!盵10]

3.教學(xué)監(jiān)控能力。教學(xué)監(jiān)控能力,是指教師為了保證教學(xué)的成功,達(dá)到預(yù)期的教學(xué)目標(biāo),而在教學(xué)的全過程中,將教學(xué)活動(dòng)本身作為意識(shí)的對(duì)象,不斷地對(duì)其進(jìn)行積極主動(dòng)的計(jì)劃、檢查、評(píng)價(jià)、反饋、控制和調(diào)節(jié)的能力。[7]監(jiān)控能力主要體現(xiàn)為教學(xué)評(píng)價(jià)能力。教學(xué)評(píng)價(jià)是指教師對(duì)教學(xué)的價(jià)值判斷。[5]這種評(píng)價(jià)主要包括兩個(gè)方面:一是教師對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià);二是教師對(duì)自身教學(xué)的評(píng)價(jià)。對(duì)學(xué)生的正確評(píng)價(jià)有助于激勵(lì)學(xué)生健康成長成才,因此,評(píng)價(jià)應(yīng)是客觀全面的,也應(yīng)是鼓勵(lì)性的,不能僅僅以分?jǐn)?shù)論英雄。對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià)要看其學(xué)業(yè)成績,更要看其德育成績,同時(shí),體育、美育、心理健康等方面都要進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。尤其是對(duì)問題學(xué)生,更是要善于發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點(diǎn),給予積極評(píng)價(jià),以培養(yǎng)其自信心。教師對(duì)自身教學(xué)的評(píng)價(jià)有助于改進(jìn)教學(xué),提升自己的教學(xué)水平和能力?!耙粋€(gè)在評(píng)價(jià)學(xué)生進(jìn)步和自己的方法上沒有條理的教師,很快就會(huì)在他自己所教的班級(jí)上產(chǎn)生困難?!盵9]這種評(píng)價(jià)主要涉及教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)方法等幾個(gè)方面。要檢視教學(xué)內(nèi)容是否全面正確,教學(xué)設(shè)計(jì)是否科學(xué)合理,教學(xué)方法是否恰當(dāng)可行。通過對(duì)自身教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和反思,教師的教學(xué)能力將得以不斷提升。有調(diào)查顯示,“教師自身的經(jīng)驗(yàn)和反思”是被教師認(rèn)為發(fā)展教學(xué)能力的最重要的路徑。[8]正因?yàn)槿绱?,我國新課程改革對(duì)教師的教學(xué)評(píng)價(jià)能力提出了明確要求:“建立促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的評(píng)價(jià)體系。評(píng)價(jià)不僅要關(guān)注學(xué)生的學(xué)業(yè)成績,而且要發(fā)現(xiàn)和發(fā)展學(xué)生多方面的潛能,了解學(xué)生發(fā)展中的需求,幫助學(xué)生認(rèn)識(shí)自我、建立自信。發(fā)揮評(píng)價(jià)的教育功能,促進(jìn)學(xué)生在原有水平上的發(fā)展”,“建立促進(jìn)教師不斷提高的評(píng)價(jià)體系。強(qiáng)調(diào)教師對(duì)自己教學(xué)行為的分析與反思,建立以教師自評(píng)為主,校長、教師、學(xué)生、家長共同參與的評(píng)價(jià)制度,使教師從多種渠道獲得信息,不斷提高教學(xué)水平”,“建立促進(jìn)課程不斷發(fā)展的評(píng)價(jià)體系。周期性地對(duì)學(xué)校課程執(zhí)行的情況、課程實(shí)施中的問題進(jìn)行分析評(píng)估,調(diào)整課程內(nèi)容、改進(jìn)教學(xué)管理,形成課程不斷革新的機(jī)制。”[10]

三、教師教育專業(yè)學(xué)生教學(xué)能力培養(yǎng)的途徑與方式

教師教育專業(yè)學(xué)生教學(xué)能力培養(yǎng)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,涉及方方面面。特別是其中的學(xué)校、教師以及學(xué)生自身更是在這一過程中發(fā)揮著十分重要的作用。

(一)教師:學(xué)生教學(xué)能力培養(yǎng)的指導(dǎo)者和引路人

教師是學(xué)校辦學(xué)的基本依靠力量,探索新知、教書育人是其基本責(zé)任。當(dāng)代教師不僅是知識(shí)的傳授者,對(duì)教師教育專業(yè)學(xué)生來說更要成為他們教學(xué)能力培養(yǎng)的指導(dǎo)者和引路人。教師對(duì)學(xué)生教學(xué)能力的培養(yǎng)主要的途徑是學(xué)科專業(yè)課程和教學(xué)理論課程的教學(xué)以及實(shí)踐教學(xué)。教師必須通過不斷學(xué)習(xí)、反思、探索,使自己具有寬厚的知識(shí)和理論、具備較強(qiáng)的教育教學(xué)能力,形成高尚的人格。教師勞動(dòng)具有示范性。“示范性應(yīng)該是高等師范院校課堂教學(xué)的主要特征?!盵11]因此,教師的教學(xué)態(tài)度、學(xué)識(shí)水平、教學(xué)能力等對(duì)學(xué)生起著示范作用,將對(duì)他們的未來從教生涯產(chǎn)生重要影響。由此,不論是學(xué)科專業(yè)課程教師,還是教學(xué)理論課程教師,都要提升自己的教學(xué)能力。眾所周知,教學(xué)活動(dòng)是由教師主導(dǎo)的實(shí)踐活動(dòng),要提升教學(xué)活動(dòng)的能力,教師要端正教學(xué)態(tài)度,提高自己的工作熱情,積極主動(dòng)地投入到工作中。把教書育人看作是一項(xiàng)事業(yè),而不僅僅是一份職業(yè)。教師要對(duì)教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行深入研究,提升自己對(duì)這些內(nèi)容的理解和把握能力;還要改進(jìn)教學(xué)方式,提高教師的傳播能力。當(dāng)然,這種清楚明白是針對(duì)學(xué)生來說的,要讓90后、00后的年輕人聽得清楚明白,教師所使用的傳播方式一定大大不同于向60后、70后傳播的方式。[12]為此,要改變傳統(tǒng)的填鴨式教學(xué)方式,充分發(fā)揮學(xué)生在教學(xué)過程中的主體性,讓他們參與整個(gè)教學(xué)過程。采用啟發(fā)式、討論式、探究式、評(píng)論式等能發(fā)揮學(xué)生能動(dòng)性的教學(xué)方式,這是培養(yǎng)學(xué)生教學(xué)能力的有效手段。參與式教學(xué)是提升學(xué)生參與教學(xué)積極性的一種不錯(cuò)的選擇。參與式教學(xué)就是在教學(xué)活動(dòng)中,以教師為主導(dǎo)、以學(xué)生為中心、以活動(dòng)為載體、師生共同參與的教學(xué)組織形式和教學(xué)方式。這種方式符合教育教學(xué)規(guī)律和大學(xué)生的思想特點(diǎn),而現(xiàn)代科技則為參與式教學(xué)提供了重要技術(shù)支撐。參與式教學(xué)的主要實(shí)現(xiàn)形式有課堂討論、辯論賽、學(xué)生“主講”、課堂提問和經(jīng)典文獻(xiàn)閱讀等。[13]

(二)學(xué)校:學(xué)生教學(xué)能力培養(yǎng)的平臺(tái)和環(huán)境

學(xué)校在學(xué)生教學(xué)能力培養(yǎng)中發(fā)揮著基礎(chǔ)性的作用,這種作用主要體現(xiàn)在為培養(yǎng)學(xué)生的教學(xué)能力提供重要的平臺(tái)和環(huán)境。首先,要適時(shí)調(diào)整教師教育專業(yè)的課程設(shè)置。高師院校的一個(gè)重要職責(zé)是為基礎(chǔ)教育培養(yǎng)師資。因此,高師院校在教育教學(xué)中,要緊密結(jié)合基礎(chǔ)教育改革的實(shí)際,及時(shí)反映教育教學(xué)改革的現(xiàn)實(shí)和發(fā)展趨勢(shì),在教學(xué)內(nèi)容上作出調(diào)整。要增強(qiáng)學(xué)科專業(yè)課程的綜合性,打破學(xué)科和狹隘專業(yè)性的限制,多開設(shè)跨學(xué)科與跨專業(yè)的綜合課程,或在學(xué)科內(nèi)實(shí)現(xiàn)內(nèi)容綜合化,為學(xué)生打造寬厚的知識(shí)理論基礎(chǔ)。其次,要為學(xué)生的實(shí)踐鍛煉提供重要平臺(tái)?!敖逃菍?shí)踐應(yīng)用性職業(yè)”,“需經(jīng)過‘臨床’實(shí)習(xí)”[14]。“能力培養(yǎng)靠訓(xùn)練,靠系統(tǒng)訓(xùn)練?!盵15]這就是說,教師教育專業(yè)學(xué)生的培養(yǎng),必須要通過實(shí)踐環(huán)節(jié)。因?yàn)榻處熃逃举|(zhì)上是一種職業(yè)性教育,所以培養(yǎng)合格的教師僅有知識(shí)和理論是不夠的,還必須參與具體的教育和教學(xué)實(shí)踐,在某種程度上實(shí)踐性的體驗(yàn)比理論知識(shí)更加重要。[16]為此,高師院校加大對(duì)諸如參觀、見習(xí)、調(diào)查、實(shí)習(xí)等一系列的教育實(shí)踐活動(dòng)的精力和財(cái)力投入,使得教師教育在培養(yǎng)中獲得大量的實(shí)踐體驗(yàn),這是培養(yǎng)提升學(xué)生教學(xué)能力的重要舉措、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、實(shí)踐源頭。高師院??梢酝ㄟ^拓展教育實(shí)踐基地,與之合作,推進(jìn)學(xué)生輔教工作,應(yīng)該說,這是培養(yǎng)教師教育專業(yè)學(xué)生教學(xué)能力的一種有效途徑。學(xué)生輔教是指高校教師教育專業(yè)的學(xué)生3-5人搭配為一個(gè)小組,從一年級(jí)開始到畢業(yè)實(shí)習(xí)前,與實(shí)踐教學(xué)基地的指導(dǎo)教師建立長期固定的聯(lián)系,學(xué)生根據(jù)指導(dǎo)教師的要求,合理利用自己的課余時(shí)間到實(shí)踐教學(xué)基地去協(xié)助指導(dǎo)教師做一些具體的教育教學(xué)輔助工作。[18]這種方式具有全員性、全程性、實(shí)踐性等特點(diǎn)。通過這種方式的鍛煉,讓學(xué)生盡早地熟悉中小學(xué)、參與中小學(xué)的教育教學(xué)實(shí)踐,促進(jìn)教育理論與教育實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合,將會(huì)極大地提升高師院校教師教育專業(yè)學(xué)生的實(shí)際教學(xué)能力。

(三)學(xué)生自身:教學(xué)能力培養(yǎng)的關(guān)鍵和歸宿

第7篇

1.安全設(shè)施存在問題

實(shí)驗(yàn)(訓(xùn)、習(xí))場地面積不足、設(shè)計(jì)不合理,布局不規(guī)范,環(huán)境采光、照明、通風(fēng)、噪音,設(shè)備或老化或缺乏有效安全防護(hù)裝置,設(shè)備使用與維護(hù)不當(dāng),勞動(dòng)防護(hù)用品、裝備或缺乏或使用不當(dāng),安全警示標(biāo)志、消防器材設(shè)施或未配置或配置不全等等。以上任何一個(gè)問題的存在,都可以直接或間接導(dǎo)致安全事故的發(fā)生。

2.師生安全意識(shí)淡薄

實(shí)踐教學(xué)中,安全培訓(xùn)教育工作缺乏針對(duì)性、實(shí)效性,做的不扎實(shí)、不細(xì)致,相當(dāng)數(shù)量的學(xué)生乃至一些指導(dǎo)教師安全知識(shí)、安全技能不足,“三違(違章、違規(guī)、違紀(jì))”現(xiàn)象比較普遍等。如使用數(shù)控銑床加工零件時(shí),要求在加工前關(guān)閉防護(hù)門,但指導(dǎo)教師在進(jìn)行演示操作時(shí)經(jīng)常就未做到,學(xué)生在操作時(shí)也常常忘了關(guān)閉防護(hù)門。又如某學(xué)校一個(gè)班級(jí)的學(xué)生在進(jìn)行普通車床加工實(shí)訓(xùn)時(shí),學(xué)生不按要求著裝、違反操作規(guī)程,一名學(xué)生操作時(shí),對(duì)長棒料毛坯未按工藝要求先切斷而直接插入主軸孔,導(dǎo)致棒料毛坯伸出主軸孔尾端;此時(shí)另一名學(xué)生穿著一件寬松的T恤靠近床頭箱主軸孔尾端觀看并與操作的學(xué)生聊天,緊靠床頭箱主軸孔尾端的學(xué)生不小心衣服被旋轉(zhuǎn)的棒料毛坯纏繞,這名學(xué)生急于用手將衣服拉出,造成與衣服纏繞在一起的中指外皮撕脫一塊,付出了慘痛的代價(jià)。而事故發(fā)生時(shí),操作的學(xué)生表現(xiàn)極度慌亂,未能立即停機(jī),所幸指導(dǎo)教師迅速趕到按下急停按鈕。

3.現(xiàn)場安全管理松懈

對(duì)實(shí)踐教學(xué)中的安全隱患或不處理或處理不及時(shí)、不到位、不徹底,留下許多后遺癥。表現(xiàn)為學(xué)生在實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)中不按照規(guī)定的動(dòng)作、科學(xué)的流程、安全技術(shù)操作規(guī)程等進(jìn)行操作,指導(dǎo)教師也未及時(shí)予以制止;關(guān)鍵、重要的設(shè)備安全操作規(guī)程未上墻;安全通道不通暢等。如最為常見的是學(xué)生穿拖鞋進(jìn)實(shí)驗(yàn)(訓(xùn))室,學(xué)生實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)時(shí)或玩手機(jī)或打電話或開玩笑。面對(duì)這些情況,有的指導(dǎo)教師卻熟視無睹。

4.頂崗實(shí)習(xí)控制性弱

在企事業(yè)單位(包括校外實(shí)訓(xùn)基地在內(nèi))進(jìn)行的頂崗實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)存在不少的安全隱患。其一,學(xué)生自身角色轉(zhuǎn)換不到位(更多的認(rèn)為自己還是的學(xué)生,沒有把自己在頂崗實(shí)習(xí)期間看作是所在單位的員工,僅理解為實(shí)習(xí)而已),安全意識(shí)差,接受安全培訓(xùn)教育的主動(dòng)性不夠,導(dǎo)致安全知識(shí)、安全技能嚴(yán)重不足;其二,學(xué)生離開校園、進(jìn)入社會(huì),思想較為單純,安全防范意識(shí)不強(qiáng),警惕性不高;其三,頂崗實(shí)習(xí)時(shí)間長、實(shí)習(xí)單位點(diǎn)多面廣且距離學(xué)校遠(yuǎn)近不一,加上常常有一定數(shù)量的學(xué)生因種種原因會(huì)變更實(shí)習(xí)單位,給學(xué)校的指導(dǎo)和監(jiān)管工作帶來困難,難以面面俱到;其四,實(shí)習(xí)單位生產(chǎn)條件、管理水平差異很大,有的實(shí)習(xí)單位對(duì)學(xué)生并沒有完全按正式員工進(jìn)行管理,有的實(shí)習(xí)單位沒有給學(xué)生提供食宿條件,更有甚者有的實(shí)習(xí)單位連勞保用品也沒有給學(xué)生配足,加上有的實(shí)習(xí)單位對(duì)學(xué)生崗前三級(jí)安全培訓(xùn)教育不到位,導(dǎo)致對(duì)學(xué)生管理缺失;其五,學(xué)校與實(shí)習(xí)單位溝通協(xié)調(diào)平臺(tái)和機(jī)制的建立或不全面或不到位,出現(xiàn)管理盲區(qū)?;诖?,影響頂崗實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)安全的相關(guān)因素的不可控性,是易出現(xiàn)安全隱患和發(fā)生安全事故的主要原因。

二、實(shí)踐教學(xué)安全隱患的應(yīng)對(duì)

實(shí)踐教學(xué)中的安全隱患,我們必須予以高度重視并積極應(yīng)對(duì),牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”和“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的思想。嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)安全、消防規(guī)章制度,時(shí)刻把安全放在工作的首位。構(gòu)建科學(xué)合理、行之有效的高職教育實(shí)踐教學(xué)安全保障體系,從落實(shí)安全責(zé)任制、夯實(shí)安全教育、規(guī)范安全管理、加強(qiáng)安全檢查與消除安全隱患等方面著手,實(shí)現(xiàn)安全實(shí)踐教學(xué)。

1.切實(shí)落實(shí)安全責(zé)任制

學(xué)校應(yīng)建立健全保證安全實(shí)踐教學(xué)的管理體制,堅(jiān)持“管實(shí)驗(yàn)(訓(xùn))室、開展實(shí)踐教學(xué)活動(dòng)必須管安全”的原則。院級(jí)、系級(jí)、實(shí)驗(yàn)(訓(xùn))室責(zé)任人、指導(dǎo)教師自上而下層層簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書,將安全責(zé)任制和安全目標(biāo)細(xì)化、量化,切實(shí)做到責(zé)權(quán)利明確、統(tǒng)一,營造出“人人關(guān)注安全,事事確保安全”的工作氛圍。如實(shí)驗(yàn)員是所在實(shí)驗(yàn)(訓(xùn))室管理的直接責(zé)任人,也是實(shí)驗(yàn)(訓(xùn))室安全員、設(shè)備管理員;學(xué)生在實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)中的安全責(zé)任由指導(dǎo)教師承擔(dān);實(shí)驗(yàn)(訓(xùn))室設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)與維修責(zé)任由實(shí)驗(yàn)員承擔(dān);學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)前一定要簽訂學(xué)校、學(xué)生及其家長、實(shí)習(xí)單位三方協(xié)議,明確各方的安全責(zé)任。

2.夯實(shí)安全教育,強(qiáng)化安全意識(shí)

提高師生的安全文化素質(zhì)、基礎(chǔ)理論和基本技能是搞好實(shí)踐教學(xué)安全工作的基礎(chǔ)和目標(biāo)。應(yīng)注意加強(qiáng)師生的安全教育,始終把安全培訓(xùn)教育貫穿于實(shí)踐教學(xué)的全過程,促進(jìn)實(shí)踐教學(xué)活動(dòng)的正常運(yùn)行。(1)加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)員、指導(dǎo)教師的安全教育,尤其是剛剛從事實(shí)踐教學(xué)工作的人員。要進(jìn)行安全法規(guī)教育,提高安全意識(shí);要掌握設(shè)備、設(shè)施的使用技術(shù)要點(diǎn)及安全操作規(guī)程,掌握必要的救治方法;要做到特種崗位持證上崗,保證每一位實(shí)驗(yàn)員、指導(dǎo)教師都是合格的安全員。(2)加強(qiáng)學(xué)生的安全教育。將安全教育作為一門獨(dú)立的課程單列,開設(shè)“安全教育讀本”公共選修課。要求指導(dǎo)教師在組織學(xué)生實(shí)踐教學(xué)時(shí)應(yīng)對(duì)所指導(dǎo)的學(xué)生進(jìn)行安全意識(shí)、安全知識(shí)、安全操作、安全技術(shù)的教育;將實(shí)習(xí)單位對(duì)學(xué)生崗前開展三級(jí)安全培訓(xùn)教育的要求納入三方協(xié)議。值得注意的是,對(duì)學(xué)生開展安全教育,不能僅局限于傳統(tǒng)的講授方式,應(yīng)充分采用動(dòng)畫或視頻(將安全規(guī)定、要求、注意事項(xiàng)制作成動(dòng)漫圖片,或制作案例視頻,使學(xué)生產(chǎn)生強(qiáng)烈的視覺沖擊感)、體驗(yàn)(讓學(xué)生動(dòng)手,主動(dòng)參與到安全培訓(xùn)教育的演練中)、考核(學(xué)生實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)前開展應(yīng)知應(yīng)會(huì)安全知識(shí)的考核,合格者方可進(jìn)入實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)環(huán)節(jié))等可以提高學(xué)生吸引力、注意力的方式,確保達(dá)到預(yù)期的效果,強(qiáng)化學(xué)生的安全意識(shí)。

3.建立健全實(shí)踐教學(xué)安全管理制度,實(shí)施規(guī)范化管理

(1)加強(qiáng)建章立制。沒有規(guī)矩不成方圓,學(xué)校應(yīng)建立健全與實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)相關(guān)的安全技術(shù)規(guī)程規(guī)定與管理規(guī)章制度,如《設(shè)備(工種)安全操作規(guī)程》《實(shí)驗(yàn)(訓(xùn))室安全管理規(guī)定》《學(xué)生實(shí)驗(yàn)(訓(xùn))守則》《頂崗實(shí)習(xí)管理辦法》《實(shí)踐教學(xué)安全事故應(yīng)急預(yù)案》等等。同時(shí),將《設(shè)備(工種)安全操作規(guī)程》《實(shí)驗(yàn)(訓(xùn))室安全管理規(guī)定》《學(xué)生實(shí)驗(yàn)(訓(xùn))守則》、安全警示標(biāo)志、標(biāo)語等懸掛在實(shí)驗(yàn)(訓(xùn))場所,起到明示、警示的作用。(2)開展“反三違活動(dòng)”。一方面,指導(dǎo)教師應(yīng)模范遵守安全操作規(guī)程,“反違章、反違規(guī)、反違紀(jì)”,做學(xué)生安全操作的表率。另一方面,學(xué)生進(jìn)行實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)時(shí),指導(dǎo)教師必須在場進(jìn)行指導(dǎo)與管理,監(jiān)督、檢查學(xué)生遵守安全操作規(guī)程的情況,對(duì)違反操作規(guī)程者,及時(shí)制止并進(jìn)行教育,杜絕不安全行為。(3)加強(qiáng)安全設(shè)施、重點(diǎn)部位和關(guān)鍵事項(xiàng)的管理。一是建立實(shí)驗(yàn)(訓(xùn))室每日安全巡查制度。實(shí)驗(yàn)(訓(xùn))室責(zé)任人必須每天履行安全通道(門)、消防器材、安全用電、安全標(biāo)識(shí)、設(shè)備安全防護(hù)裝置等項(xiàng)目的檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)處置,確保無安全隱患。二是抓好設(shè)備管理工作,責(zé)任到人。實(shí)驗(yàn)(訓(xùn))室責(zé)任人必須做好設(shè)備的使用、維護(hù)、保養(yǎng),確保設(shè)備的完好率,滿足安全實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)的要求。三是規(guī)范氧/乙炔氣體、汽油、高壓容器、危險(xiǎn)化學(xué)品等易燃、易爆、有毒、有害物品的采購、運(yùn)輸、存放、使用和回收工作。對(duì)危險(xiǎn)化學(xué)品中的毒害品嚴(yán)格執(zhí)行“五雙(即雙人保管、雙人領(lǐng)取、雙人使用、雙把鎖、雙本帳)”管理規(guī)定;加強(qiáng)有毒、有害廢液、廢舊化學(xué)品及廢固的管理和處置;特種設(shè)備做到定期檢驗(yàn)。四是在學(xué)生實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)中,嚴(yán)格考勤、嚴(yán)肅紀(jì)律,推行7S(即整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全、節(jié)約)管理。創(chuàng)造明亮、整潔的工作場所,降低不必要的材料、工具浪費(fèi),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí),確保安全實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)。五是學(xué)校與實(shí)習(xí)單位應(yīng)構(gòu)建有效地溝通協(xié)調(diào)平臺(tái)和機(jī)制。要求實(shí)習(xí)單位按規(guī)定落實(shí)各項(xiàng)勞動(dòng)保護(hù)措施,輔導(dǎo)員、校內(nèi)指導(dǎo)教師、企業(yè)實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師要與學(xué)生保持信息暢通、聯(lián)系緊密,輔導(dǎo)員、校內(nèi)指導(dǎo)教師要定期、不定期地與學(xué)生保持通話或QQ聯(lián)系,學(xué)校要組織教師到實(shí)習(xí)單位現(xiàn)場檢查指導(dǎo),強(qiáng)調(diào)安全防范,解決學(xué)生遇到的問題和困難,鼓勵(lì)學(xué)生通過崗位實(shí)踐進(jìn)一步提高實(shí)踐技能、養(yǎng)成良好的職業(yè)素養(yǎng),保證實(shí)習(xí)學(xué)生的安全。(4)購買責(zé)任保險(xiǎn),安全風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)。根據(jù)政府出臺(tái)的相關(guān)政策,實(shí)施高職院校學(xué)生實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)責(zé)任保險(xiǎn)工作,實(shí)現(xiàn)“人人參保、應(yīng)保盡?!?,有效防范、妥善化解責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)。如福建省教育廳出臺(tái)了相關(guān)規(guī)定,明確學(xué)校統(tǒng)一出資為學(xué)生購買《職業(yè)院校學(xué)生實(shí)習(xí)責(zé)任保險(xiǎn)》《職業(yè)院校學(xué)生實(shí)習(xí)責(zé)任保險(xiǎn)附加教學(xué)實(shí)訓(xùn)責(zé)任保險(xiǎn)》《職業(yè)院校學(xué)生實(shí)習(xí)責(zé)任保險(xiǎn)附加學(xué)生實(shí)習(xí)第三者責(zé)任保險(xiǎn)》,如果學(xué)校與企業(yè)達(dá)成協(xié)議由企業(yè)負(fù)責(zé)的,企業(yè)出資為頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生購買《職業(yè)院校學(xué)生實(shí)習(xí)責(zé)任保險(xiǎn)》《職業(yè)院校學(xué)生實(shí)習(xí)責(zé)任保險(xiǎn)附加學(xué)生實(shí)習(xí)第三者責(zé)任保險(xiǎn)》,支付的實(shí)習(xí)責(zé)任保險(xiǎn)費(fèi)可據(jù)實(shí)從企業(yè)成本中列支。

4.加強(qiáng)安全檢查,消除安全隱患

第8篇

1.因材施教符合新課程標(biāo)準(zhǔn)的要求新課程標(biāo)準(zhǔn)提出“一切為了學(xué)生的終身發(fā)展”,要求教師做到因材施教。因材施教是教育教學(xué)中一種有效的教學(xué)方法,它真正地從學(xué)生入手,一切為了學(xué)生的發(fā)展,針對(duì)不同的學(xué)生選擇不同的教育教學(xué)方法,所以它是符合新課程標(biāo)準(zhǔn)的。

2.因材施教可以改善兩極分化小學(xué)生剛剛開始學(xué)習(xí)文化知識(shí),就已經(jīng)逐漸地產(chǎn)生了差距。拿數(shù)學(xué)學(xué)科而言,有的學(xué)生每次考試都是滿分,而有的學(xué)生則剛剛及格。這樣下去,學(xué)生之間的差距會(huì)越拉越大,不利于整體教學(xué)水平的提高和良好學(xué)習(xí)氛圍的形成。而因材施教則可以使不同的學(xué)生得到相應(yīng)的發(fā)展,從而改善兩極分化的現(xiàn)象。

3.因材施教有利于促進(jìn)教育公平拿四川省來說,有很多的邊遠(yuǎn)地區(qū),教學(xué)條件較差,家長意識(shí)淡薄,學(xué)生學(xué)習(xí)勁頭不足,所以一旦學(xué)生得不到適合自己的發(fā)展,無法產(chǎn)生學(xué)習(xí)興趣,樹立自信心,就很有可能會(huì)破罐破摔,甚至?xí)z學(xué)。所以因材施教,可以避免這種情況的發(fā)生,有利于促進(jìn)教育公平。

二、小學(xué)教育中如何實(shí)施“因材施教”

1.正視學(xué)生的差異《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》中提出:“在教學(xué)過程中教師應(yīng)尊重學(xué)生的人格,關(guān)注個(gè)體差異,滿足不同學(xué)生的學(xué)習(xí)需要,使每一個(gè)學(xué)生都能得到充分的發(fā)展?!边@是課程改革綱要提出的要求,也是因材施教的重要途徑。在每一個(gè)班級(jí)里,都會(huì)有優(yōu)等生,有中等生,也有后進(jìn)生;有調(diào)皮的學(xué)生,也有遵守紀(jì)律的學(xué)生;有聰明的學(xué)生,也有反應(yīng)遲鈍的學(xué)生。所以說學(xué)生之間的差異是客觀存在的,我們不能無視他們的差異,對(duì)其進(jìn)行統(tǒng)一要求與評(píng)價(jià),而是要看到他們之間的差異,分析每個(gè)學(xué)生的學(xué)情,對(duì)他們作出深入的分析和正確的判斷,這樣才能有條件實(shí)施因材施教。

2.進(jìn)行分類教學(xué)由于學(xué)生所處的生活和學(xué)習(xí)環(huán)境不同,其學(xué)習(xí)習(xí)慣和主要學(xué)習(xí)方法也存在很大不同。針對(duì)學(xué)生之間的差異,教師需要在合理把握教學(xué)大綱的基礎(chǔ)上對(duì)學(xué)生加以分類,并利用不同的教育方法達(dá)到因材施教的目的。比如在面對(duì)一些上課注意力不集中的學(xué)生時(shí),教師需要在課堂上給予他們以“特別”關(guān)注,采用讓他們回答問題或者在其身邊短暫停留的方式激發(fā)他們的有意注意意識(shí);針對(duì)一些計(jì)算基礎(chǔ)較差,或者計(jì)算能力不能滿足現(xiàn)有需求的學(xué)生,教師要從對(duì)其邏輯思維和抽象思維的總結(jié)出發(fā),明確此類學(xué)生的特長點(diǎn),并強(qiáng)化其對(duì)運(yùn)算口訣和手算方式的記憶和應(yīng)用;而針對(duì)一些抽象思維能力較差,無法理解某些立體圖形的學(xué)生,教師需要從采用實(shí)體模型的方式,結(jié)合學(xué)生自主的動(dòng)手操作,讓其進(jìn)一步加深對(duì)于立體事物的認(rèn)識(shí),進(jìn)而構(gòu)筑其立體思維結(jié)構(gòu)??偟膩碚f,實(shí)施分類教學(xué)可以提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣、提高教學(xué)效果,讓所有學(xué)生學(xué)有所得、促進(jìn)學(xué)生成才。同時(shí),能促使教師不斷探索適應(yīng)學(xué)生實(shí)際情況的教學(xué)方法,從而提高自身教研水平和教學(xué)能力。如:(1)基本訓(xùn)練:①求出下列三角形的面積。(單位:分米)②一個(gè)三角形的底是6厘米,高是5厘米,面積是多少平方厘米?(2)變式訓(xùn)練:①直角三角形三條邊分別是3厘米、4厘米、5厘米,這個(gè)三角形的面積是多少平方厘米?②一塊三角形菜地的面積是276平方米,量的它的底邊是46厘米,這塊三角形菜地的底邊上的高是多少米?(3)深化訓(xùn)練:在圖紙上畫出底邊是4厘米,面積是6平方厘米的不同形狀的三角形。這樣的作業(yè)起點(diǎn)低,且可以滿足不同需要的學(xué)生的作業(yè)要求,符合最近發(fā)展區(qū)原則,可以切實(shí)做到因材施教。

3.做好特殊學(xué)生的教育班級(jí)內(nèi)有幾十名學(xué)生,勢(shì)必會(huì)有情況較為特殊或者行為比較特殊的孩子。這部分學(xué)生雖不占多數(shù),卻是我們進(jìn)行因材施教不可忽略的一個(gè)群體。比如單親家庭的孩子,生性孤僻,不合群,我們?cè)诮虒W(xué)中就要多組織他們與其他同學(xué)進(jìn)行合作,鍛煉他們的合作能力;又如留守兒童,缺少父母的關(guān)愛,我們?cè)诮虒W(xué)中就要多細(xì)心觀察,無微不至地予以關(guān)懷,讓他們感受到濃濃的愛;再如違反紀(jì)律屢教不改的學(xué)生,我們要多夸獎(jiǎng)、鼓勵(lì),或者發(fā)掘其閃光點(diǎn),將他們的興趣從調(diào)皮搗蛋轉(zhuǎn)移到努力學(xué)習(xí)中來。

三、結(jié)語

第9篇

政治教學(xué)中,舉例應(yīng)盡量選用一些課本上沒有的例子,因?yàn)檎n本上的例子,學(xué)生可能已經(jīng)看過了。只有那些沒有聽過的對(duì)于他們來說是新鮮的例子,學(xué)生才會(huì)感興趣,才會(huì)認(rèn)真聽。如果是能讓學(xué)生感到最高興的、最倒霉的、或者說是最恐怖的事例等那就更好了,會(huì)在學(xué)生的頭腦中留下更為深刻的印象,記得也就更牢靠。例如,我在講經(jīng)濟(jì)常識(shí)關(guān)于商品的定義(商品是用于交換的勞動(dòng)產(chǎn)品)的時(shí)候,講了一個(gè)例子。我問學(xué)生:“人活著叫活人。人死了叫什么?”學(xué)生的精神頭被調(diào)動(dòng)起來了,他們答道:“死人?!蔽艺f:“錯(cuò)了?!睂W(xué)生愕然,都睜大眼睛聽我得解釋。我接著說:“我國《民法》規(guī)定:人活著叫活人或者叫做自然人。而死了叫尸體或者叫做‘物’,也就是東西。換句話說,你活著是人不是東西,死了是東西不是人了。”幾句開場白后,學(xué)生熱情高漲。然后,我把這熱情引導(dǎo)到我的授課內(nèi)容上,接著說道:“有個(gè)人比較倒霉,一出門出車禍死了。家屬來了說:‘活著沒為社會(huì)做過貢獻(xiàn),死了做點(diǎn)貢獻(xiàn)吧?!缓螅咽w拾掇拾掇整理了一下以五百元的價(jià)格賣給醫(yī)學(xué)院做研究使用。在這個(gè)過程中,尸體是物,拾掇了拾掇付出了人類勞動(dòng),就由物轉(zhuǎn)變?yōu)榱藙趧?dòng)產(chǎn)品,以五白元價(jià)格賣掉用于了交換,就成為了商品?!?/p>

二、例子應(yīng)盡量貼近學(xué)生的生活實(shí)際

我們所引用的實(shí)例應(yīng)該貼近生活,或者說是我們?cè)谌粘I钪薪?jīng)常遇到的小問題。再以商品定義為例,我講了另一個(gè)關(guān)于商品的例子,用以加強(qiáng)對(duì)商品的理解。我提出問題:“有一人,買一個(gè)過期的生日蛋糕。當(dāng)然,這個(gè)人不知道這蛋糕是過期的,要是知道也就不買了。那他是怎么知道這是過期的蛋糕呢?這是吃完了以后的事了,吃完了就拉肚子了?!睂W(xué)生深有同感,此刻也提出了許多類似的問題。然后,我接著說:“這過期的蛋糕到底是不是商品?”有的學(xué)生說:“是。因?yàn)槭紫人侨藗儎趧?dòng)加工制作出來的是勞動(dòng)產(chǎn)品。其次,它也用于了交換,符合商品的定義。所以說是勞動(dòng)產(chǎn)品?!庇械膶W(xué)生說:“不是?!钡f不出什么理由。這時(shí)候,我做總結(jié)發(fā)言:“它不是商品。從定義表面一看,付出人類勞動(dòng)了是勞動(dòng)產(chǎn)品,也用于交換了,它應(yīng)該是商品。但它卻不是,為什么呢?因?yàn)樗痪哂袘?yīng)有的使用價(jià)值,即不可以吃,即使付出再多的人類勞動(dòng)也不能形成價(jià)值。所以說它不是商品。同時(shí),同學(xué)們以后再買東西的時(shí)候一定要多加注意,認(rèn)真進(jìn)行選擇?!本瓦@樣,學(xué)生在興趣當(dāng)中,把關(guān)于商品的這兩個(gè)知識(shí)點(diǎn)就記住了。

三、例子應(yīng)簡單易懂

我們講事例不應(yīng)過于復(fù)雜,而應(yīng)該盡量做到深入淺出,易懂。例如,哲學(xué)常識(shí)當(dāng)中的因果聯(lián)系,必須滿足兩個(gè)條件:(1)先行后續(xù)的關(guān)系。(2)必須符合引起與被引起的關(guān)系。我講了這樣一句話:“俗話說:‘吃飽了不餓?!浴@種現(xiàn)象引起‘不餓’這種現(xiàn)象的產(chǎn)生。在這個(gè)事例當(dāng)中,‘吃’是原因,‘不餓’是結(jié)果。”道理很淺顯,一聽就明白了。又如,講到鏈條因果(即某一現(xiàn)象在這一關(guān)系中是原因,在另一關(guān)系中則是結(jié)果;反之亦然)時(shí),我是這樣講的:“吃———飽——不餓。在‘飽———不餓’過程中,‘飽’是原因,‘不餓’是結(jié)果。而在‘吃———飽’過程中,‘吃’是原因,而‘飽’則成為了結(jié)果了。這中間的‘飽’在這個(gè)關(guān)系中是原因,在那個(gè)關(guān)系中是結(jié)果,這就是鏈條因果?!睂?duì)學(xué)生進(jìn)行適度的刺激,也是幫助他們記憶的一個(gè)有效手段。例如,我曾對(duì)學(xué)生多次講過紙幣有使用價(jià)值,而沒有價(jià)值只是充當(dāng)商品交換的媒介,但學(xué)生做題時(shí)還是總出錯(cuò)。于是,我在講這道題時(shí),對(duì)他們進(jìn)行了必要的刺激。我講道:“100元買了一個(gè)飯桶,體現(xiàn)了這100元紙幣有使用價(jià)值,能滿足我的需求,但是它并沒有價(jià)值,因?yàn)檫@個(gè)交換實(shí)質(zhì)上是100元所代表的金銀和飯桶之間的交換。在這次交換中,100元紙幣充當(dāng)商品交換的媒介,它的本質(zhì)是價(jià)值符號(hào)?!贝撕螅袑W(xué)生反映看到“討論紙幣有沒有使用價(jià)值和價(jià)值的題”時(shí),就想到了飯桶這個(gè)例子,題也就會(huì)做了。

四、恰當(dāng)使用夸張的例子,吸引學(xué)生的注意力

最后,值得一提得是在授課過程中適度的夸張或者和現(xiàn)實(shí)生活差距較大的事例也能起到意想不到的效果。例如,講到“通貨膨脹”時(shí),涉及紙幣貶值,我給學(xué)生講了2009年扎伊爾通貨膨脹的例子。以“小朋友抱著十幾打的扎伊爾元,每一打都是十幾萬,去買兩袋方便面”總結(jié)出通貨膨脹的最重要的兩個(gè)特征:物價(jià)上漲,紙幣貶值。又如,維護(hù)人民幣幣值穩(wěn)定可以從反面來講?,F(xiàn)在美元對(duì)人民幣1:6.5,如果一元人民幣可以換一萬美元,那么中國人就有錢了,就富裕了嗎?這是錯(cuò)誤的,對(duì)我國的進(jìn)口有利了,但不利于出口,且從長遠(yuǎn)利益來講,不利于我國擴(kuò)大內(nèi)需、生產(chǎn)的擴(kuò)大、技術(shù)的進(jìn)步,更不利于我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。再如,在高一經(jīng)濟(jì)常識(shí)中講到了三步走戰(zhàn)略:第一步是到1990年國民生產(chǎn)總值比1980年翻一番,解決人民的溫飽問題。學(xué)生難以理解。他們現(xiàn)在是有很多好東西放在眼前不知道吃哪一個(gè),不能理解怎么溫飽還是問題。于是,我從衣食住行等方面給他們講這些生活的反差。既完成了教學(xué)內(nèi)容,又對(duì)學(xué)生進(jìn)行了教育。

五、總結(jié)

相關(guān)期刊