時(shí)間：2022-02-05 21:48:53
導(dǎo)語：在實(shí)習(xí)員工工作報(bào)告的撰寫旅程中，學(xué)習(xí)并吸收他人佳作的精髓是一條寶貴的路徑，好期刊匯集了九篇優(yōu)秀范文，愿這些內(nèi)容能夠啟發(fā)您的創(chuàng)作靈感，引領(lǐng)您探索更多的創(chuàng)作可能。
一、繼續(xù)學(xué)習(xí)，不斷提升理論素養(yǎng)。
在信息時(shí)代，學(xué)習(xí)是不斷地汲取新信息，獲得事業(yè)進(jìn)步的動(dòng)力。作為一名員、一名國家公務(wù)員更應(yīng)該把學(xué)習(xí)作為保持自身先進(jìn)性的重要途徑。走上工作崗位后，我積極響應(yīng)區(qū)委、區(qū)建設(shè)“學(xué)習(xí)型”寶山的號召，結(jié)合工作實(shí)際，不斷學(xué)習(xí)政治理論、業(yè)務(wù)知識(shí)和社會(huì)知識(shí)，用先進(jìn)的政治理論武裝頭腦，用精良的業(yè)務(wù)知識(shí)提升能力，以廣博的社會(huì)知識(shí)拓展視野。
馬列主義、思想、理論和三個(gè)代表重要思想是我黨的根本指導(dǎo)思想，也是指導(dǎo)我們工作進(jìn)步的取之不盡、用之不竭的理論資源。其博大精深的內(nèi)涵隨著時(shí)代的進(jìn)步而不斷豐富和完善。只有不斷地學(xué)習(xí)才能其，也只有不斷學(xué)習(xí)，才能靈活和運(yùn)用，成為推動(dòng)我們事業(yè)前進(jìn)的有利武器?？茖W(xué)發(fā)展觀和加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)是上述指導(dǎo)思想在新的歷史時(shí)期的具體化，是對上述指導(dǎo)思想的豐富和發(fā)展。只有對政治理論的學(xué)習(xí)保持持續(xù)不斷的熱情，深刻地學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)其精神內(nèi)涵，才能保障我們的工作不偏離正確的政治方向，保持“執(zhí)政為民”的性質(zhì)。
法院工作是專業(yè)性極強(qiáng)的工作，司法的實(shí)質(zhì)是將法律理論運(yùn)用于具體的社會(huì)實(shí)踐，因而扎實(shí)的法學(xué)理論知識(shí)是成為一名合格的司法工作的重要。只有在工作中不斷地加強(qiáng)法學(xué)理論的學(xué)習(xí)，才能為自己做好本職工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
社會(huì)是一個(gè)大學(xué)堂。作為一名公務(wù)員，要經(jīng)常性地和社會(huì)打交道。與各種各樣的人交往，從某種程度上可以決定一個(gè)人工作的成功和失敗。因而，豐富的社會(huì)知識(shí)是工作順利開展的劑。只有以海納百川的開闊胸懷，接納吸收各種各樣的社會(huì)知識(shí)，才能豐富自己作為一個(gè)社會(huì)人的內(nèi)涵，拓展自己的視野，促進(jìn)自己工作的順利開展。
自參加工作后，我繼續(xù)保持自己在學(xué)生時(shí)代養(yǎng)成的讀書看報(bào)的習(xí)慣，在工作之余，堅(jiān)持一定時(shí)間的自學(xué)，以了解和吸收最新的信息。積極參加高院和區(qū)委、區(qū)組織的軍訓(xùn)和培訓(xùn)以及寶山青年論壇，在各項(xiàng)培訓(xùn)中積極完成項(xiàng)目任務(wù)，參與各種小組活動(dòng)，了解區(qū)情，熟悉業(yè)務(wù)，樹立事業(yè)心。對工作和生活進(jìn)行經(jīng)常性的反思和總結(jié)，在生活中學(xué)習(xí)生活，在工作中學(xué)習(xí)工作，在理論學(xué)習(xí)中關(guān)注理論的實(shí)踐特性，在實(shí)踐中對實(shí)踐進(jìn)行理論反思，以實(shí)踐活動(dòng)的品格。
二、努力實(shí)踐，自覺進(jìn)行角色轉(zhuǎn)化。
“理論是灰色的，生活之樹常青”，只有將理論付諸于實(shí)踐才能實(shí)現(xiàn)理論自身的價(jià)值，也只有將理論付諸于實(shí)踐才能使理論得以檢驗(yàn)。同樣，一個(gè)人的價(jià)值也是通過實(shí)踐活動(dòng)來實(shí)現(xiàn)的，也只有通過實(shí)踐才能鍛煉人的品質(zhì)，彰現(xiàn)人的意志。
從學(xué)校走向社會(huì)，首要面臨的便是角色轉(zhuǎn)換的。從一個(gè)學(xué)生轉(zhuǎn)化為一個(gè)單位人，在思想的層面上，必須到二者的社會(huì)角色之間存在著較大的差異。學(xué)生時(shí)代只是單純的學(xué)習(xí)知識(shí)，而社會(huì)實(shí)踐則意味著繼續(xù)學(xué)習(xí)，并將知識(shí)應(yīng)用于實(shí)踐，學(xué)生時(shí)代可以自己選擇交往的對象，而社會(huì)人則更多地被他人所選擇。諸此種種的差異。不勝枚舉。但僅僅在思想的層面上到這一點(diǎn)還是不夠的，而是必須在實(shí)際的工作和生活中潛心體會(huì)，并自覺的進(jìn)行這種角色的轉(zhuǎn)換。
自己是法律科班出身，并且取得了國家司法職業(yè)資格，但走上工作崗位之后，發(fā)現(xiàn)自己在學(xué)校所學(xué)的理論與實(shí)踐還是存在很大差距，我在工作中，虛心向單位同事學(xué)習(xí)，以不斷加深對工作性質(zhì)和方法的。，我獲得了國家計(jì)算機(jī)二級資格，但是平時(shí)不太注重基本技能的，打字速度較慢，我利用時(shí)間和節(jié)假日到網(wǎng)吧練習(xí)打字，在較短的時(shí)間內(nèi)，適應(yīng)了工作的需要。年半年的時(shí)間我經(jīng)手處理案件120件，已經(jīng)較為熟悉法院刑事審判書記員工作的環(huán)節(jié)和流程。做事先做人。一個(gè)黨員和公務(wù)員的個(gè)人形象直接影響著人民群眾對黨和國家的形象的。一個(gè)法院工作的形象直接關(guān)系著人們對司法公正的。高尚的人格獲得人民群眾認(rèn)可的條件。我在工作中，始終對自己人格的塑造，勤奮工作，謙虛謹(jǐn)慎，對待當(dāng)事人和顏悅色，以禮相待，自覺以一名國家公仆的角色來要求自己。
三、扎根群眾，在服務(wù)基層的活動(dòng)中踐行黨員先進(jìn)性
今年三月份，我作為新招錄公務(wù)員在區(qū)委組織部的安排下到橫沙島掛職鍛煉。在上島鍛煉的三個(gè)月的時(shí)間里，我們按照區(qū)委組織部的總體部署和橫沙鄉(xiāng)的具體安排，結(jié)合我們掛職各村的實(shí)際情況，精心組織，認(rèn)真協(xié)調(diào)，深群眾，扎根基層，了解基層實(shí)際情況，學(xué)習(xí)群眾工作方法，磨練個(gè)人意志品質(zhì)。在服務(wù)基層的同時(shí)，自覺促進(jìn)自身工作能力的和精神境界的升華。
那一天我們穿上潔白的護(hù)士服進(jìn)入醫(yī)院的時(shí)候，心情是多么的激動(dòng)，那一刻告訴我們——保護(hù)生命、減輕痛苦、增進(jìn)健康是我們護(hù)士的職責(zé)，作為一名實(shí)習(xí)護(hù)士，我們應(yīng)該在醫(yī)院認(rèn)真努力學(xué)習(xí)，使自己獲得扎實(shí)的專業(yè)理論知識(shí)和嫻熟的護(hù)理操作技能，這樣才能為我們以后成為一名合格的護(hù)士墊下基礎(chǔ)！
實(shí)習(xí)伊始，我們幾個(gè)小護(hù)士總是跟在帶教老師的屁股后面，不放過老師的每一個(gè)操作細(xì)節(jié)，有的還做了小筆記，遇到不懂的我們都及時(shí)地向老師詢問，老師總能給我們細(xì)細(xì)解答，雖然有的老師態(tài)度不是很好，但是我們都能理解的，護(hù)士工作確實(shí)非常的繁雜，老師要做好自己本分的工作還要負(fù)起帶教的責(zé)任。就這樣剛開始我們做了幾個(gè)禮拜的見習(xí)護(hù)士，漸漸的我們開始嘗試操作，而老師只放手不放眼，讓我們安心地去操作，給我們了一個(gè)很好的餓鍛煉機(jī)會(huì)，也許只是嘗試，而那一刻我們要拿出自己的勇氣，戰(zhàn)勝自己的心理。
護(hù)士實(shí)習(xí)是一種復(fù)雜的生活，我們既要學(xué)會(huì)做事也要學(xué)會(huì)做人。做事，實(shí)習(xí)中我們要不斷地充實(shí)自己的理論知識(shí)和護(hù)理操作技能，爭取多一些的操作鍛煉機(jī)會(huì)；做人，在醫(yī)院我們要處理好自己和同學(xué)，帶教老師，護(hù)士長，醫(yī)生，病人和家屬的關(guān)系，這給我們帶來了很大的壓力同時(shí)也是個(gè)很好的鍛煉機(jī)會(huì)，而建立良好護(hù)患關(guān)系是最重要的，能給我們的護(hù)理工作會(huì)帶來方便，護(hù)士的工作已不再是簡單的打針、發(fā)藥等技能性操作，而是包括心理護(hù)理在內(nèi)的更為復(fù)雜的創(chuàng)造性活動(dòng)，護(hù)士不僅要幫助患者恢復(fù)健康，還要幫助和指導(dǎo)恢復(fù)健康的人維護(hù)健康。在實(shí)習(xí)中我體會(huì)到了溝通的重要性，深深地體會(huì)到了溝通的重要性，體會(huì)到了溝通帶給我的快樂。溝通是一門藝術(shù)，它是架起人與人之間理解、信任的橋梁。會(huì)不會(huì)溝通不僅影響我們每個(gè)人的生活，而且也影響我們的工作。
與病人相處時(shí)，我總是用一顆真誠的心盡我所能地與他們交流、溝通。用我的心去感受他們的病痛，體味他們的需求，并給予力所能及的護(hù)理與幫助。只有良好的溝通，才能建立良好的護(hù)患關(guān)系，才能充分獲得患者的信任。只有在信任的基礎(chǔ)上，患者才會(huì)充分表達(dá)自己的所思所想，只有這樣，護(hù)士才能充分了解病人，給予到位的護(hù)理。
短短幾個(gè)月實(shí)習(xí)過去了，在醫(yī)院的走廊里，已經(jīng)能看到我們忙碌的身影，我們不停地穿梭在病房之間，我們很累，但應(yīng)該值得高興，因?yàn)槲覀兘K于能勝任老師交給我們的任務(wù)，我們可以自己去獨(dú)立完成護(hù)理工作，這為我們的未來踏出了一大步，我們應(yīng)該值得慶賀。在實(shí)習(xí)當(dāng)中我們不忘充實(shí)自己的理論知識(shí)，按時(shí)參加科室和醫(yī)院護(hù)理部開展的各種護(hù)理知識(shí)講座和教學(xué)查房，這樣才能不斷地把自己所學(xué)的理論知識(shí)充分地應(yīng)用到實(shí)踐當(dāng)中去，做到理論與實(shí)踐相結(jié)合，實(shí)習(xí)就應(yīng)該是這樣的。
一、20__年全院審判工作的基本情況
全年共受理各類案件3294件，同比上升39.6，審（執(zhí)）結(jié)案件3229件，同比上升43，其中訴訟案件結(jié)案1896件，同比上升19.6，結(jié)收案比為102.05，執(zhí)行案件結(jié)案__8件(含非訴執(zhí)行案件)，執(zhí)結(jié)率為95.7，同比上升17.08個(gè)百分點(diǎn)。表一：20__、20__年案件受理、結(jié)案情況對比表
期間新收訴訟新收執(zhí)行審結(jié)執(zhí)結(jié)結(jié)收案比()執(zhí)結(jié)率()
20__年185811691896117102.0595.7
20__年1603679158667398.9478.62
（一）新收案件總量上升，各審判領(lǐng)域增幅不同。全院案件總量平穩(wěn)上升：從類型來看，各審判領(lǐng)域增幅不同，增長數(shù)量最多的是執(zhí)行案件。全年新收各類民商事案件1558件，同比上升23.4；刑事案件212件，同比上升12.17，執(zhí)行案件(含非訴執(zhí)行案件)1169件，同比上升72.16；再審案件7件，與同期基本持平；從時(shí)間分布來看，案件增長主要發(fā)生在三季度；從發(fā)展趨勢來看，由于多元化糾紛解決機(jī)制的建立和逐步完善，人們的維權(quán)意思不斷增強(qiáng)，預(yù)計(jì)訴訟案件總量將呈穩(wěn)定增長趨勢。
(二)案件增幅存在差異，部分案件較快增長。如交通事故損害賠償案件，20__年全院受理該類案件39件，去年達(dá)到84件，今年高達(dá)166件，是20__年的4倍多，與去年相比增長97.62個(gè)百分點(diǎn)；非訴執(zhí)行案件，20__年全院受理該類案件182件，今年受理該類案件669件，同比增長267.58；借款合同糾紛案件，去年全院受理該類案件146件，今年增長到359件，是去年的2.45倍。
(三)審判工作狀況良好，審理工作總體平穩(wěn)。刑事審判：共審結(jié)刑事案件210件，結(jié)收案比為99.06。在刑事審判工作中，堅(jiān)持寬嚴(yán)相濟(jì)的原則，在依法加大對嚴(yán)重暴力、經(jīng)濟(jì)犯罪的同時(shí)，積極做好青少年犯罪案件審理及教育改造工作。民商事審判：共新收各類民商事案件1558件。針對民事案件矛盾容易激化的特點(diǎn)，進(jìn)一步重視和加強(qiáng)調(diào)解工作，取得了良好效果。加強(qiáng)對新型案件、疑難復(fù)雜案件的審理工作，確保案件質(zhì)量。行政審判：共新收各類行政案件（含非訴行政執(zhí)行案件）678件，化解了大量事關(guān)___發(fā)展和群眾切身利益的矛盾糾紛。注重更新行政審判理念，加大案件協(xié)調(diào)力度，切實(shí)化解矛盾。
二、20__年審判工作運(yùn)行的基本特點(diǎn)
(一)收案數(shù)大幅增長，收、結(jié)案實(shí)現(xiàn)平衡。全院共受理各類案件3294件，同比上升39.6個(gè)百分點(diǎn)，收案數(shù)增幅較大。其中，新收各類訴訟案件1858件，同比上升15.9個(gè)百分點(diǎn)，結(jié)案1896件，同比上升19.6個(gè)百分點(diǎn)，結(jié)收案比為102.05，基本實(shí)現(xiàn)了收、結(jié)案件平衡。隨著社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)及城鎮(zhèn)化發(fā)展、民主法治的進(jìn)步、人們的維權(quán)意識(shí)不斷增強(qiáng)，預(yù)計(jì)今后一段時(shí)間內(nèi)，訴訟案件還將繼續(xù)增加。
(二)審判效率高位運(yùn)行，審判工作平穩(wěn)發(fā)展。全院結(jié)收案比為102.05，實(shí)現(xiàn)了均衡結(jié)案的良性發(fā)展趨勢。
表二：20__、20__年各項(xiàng)審判效率數(shù)據(jù)對比表
年度案件平均審理天數(shù)法定正常審限結(jié)案率18個(gè)月以上未結(jié)數(shù)四項(xiàng)未結(jié)數(shù)
20__26.55100-14
20__29.4100-44
同比()-9.69---68.18
審判人員不斷增強(qiáng)司法能力，提高辦案效率，全年無一件超審限未結(jié)案件，法定正常審限結(jié)案率100，訴訟案件平均審理天數(shù)為26.55天，同比縮短2.85天，執(zhí)行案件平均審理天數(shù)為52.04天，同比縮短27.44天。
隨著審判管理的加強(qiáng)，審判質(zhì)效評估體系的運(yùn)行，審判人員的審判效率意識(shí)不斷提高，但是四項(xiàng)未結(jié)案件數(shù)，占未結(jié)案件總數(shù)的比例偏高，應(yīng)該引起重視。
(三)審判質(zhì)量穩(wěn)步提高，兩個(gè)效果漸趨良好。全院各部門牢固樹立質(zhì)量優(yōu)先意識(shí)，堅(jiān)持公正與效率相統(tǒng)一、法律效果與社會(huì)效果相統(tǒng)一，審判工作質(zhì)量繼續(xù)改善。
全年民商事案件調(diào)撤率達(dá)到64.53，同比上升了13.47個(gè)百分點(diǎn)。
表三：20__、20__年民商事案件調(diào)解率對比
年度調(diào)解結(jié)案數(shù)撤訴結(jié)案數(shù)審結(jié)案件數(shù)調(diào)撤率
20__年564313135964.53
20__年361270124441.06
同比()56.2315.939.2413.47
全年發(fā)改案件6件，發(fā)改率為0.31，上訴案件75件，上訴率為4.65，同比下降了個(gè)3.77百分點(diǎn)，申訴率為0.22，同比下降了1.11個(gè)百分點(diǎn)，執(zhí)行案件投訴率、向上級法院投訴率等其他質(zhì)量指標(biāo)均呈現(xiàn)良好的發(fā)展態(tài)勢，全院審判質(zhì)量顯著提高。
表四：20__、20__年其他質(zhì)量指標(biāo)對比表
年度發(fā)改率上訴率向上級法院投訴率申訴率行政一審撤訴率
20__年0.314.65-0.2258.82
20__年0.698.42-1.3350
同比()-0.383.77--1.118.82
(四)執(zhí)行工作成效顯著，質(zhì)效數(shù)據(jù)指標(biāo)良好?！皥?zhí)行難”一直以來都是法院工作的焦點(diǎn)和難點(diǎn)。今年以來，通過加強(qiáng)執(zhí)行隊(duì)伍建設(shè)、加大執(zhí)行力度、創(chuàng)新執(zhí)行方式方法、積極開展執(zhí)行積案清理活動(dòng)，執(zhí)行工作效率得到明顯提升，執(zhí)行案件平均執(zhí)行天數(shù)52.04天，同比縮短了27.44天。執(zhí)行效果良好，執(zhí)結(jié)率為95.11，同比分別提高了16.49個(gè)百分點(diǎn)，執(zhí)行標(biāo)的額到位率96.72。
(五)人民法庭審判質(zhì)效高位運(yùn)行。今年以來，我院將人民法庭建設(shè)作為工作重點(diǎn)，以爭創(chuàng)特色人民法庭為契機(jī)，以建設(shè)四型法庭為目標(biāo)，狠抓法庭審判質(zhì)效，三個(gè)人民法庭審判質(zhì)效高位運(yùn)行。
表五：人民法庭主要審判質(zhì)效數(shù)據(jù)指標(biāo)
部門結(jié)收案比調(diào)撤率四項(xiàng)未結(jié)率平均審理天數(shù)上訴率發(fā)改率
小尖庭101.5277.07-20.712.39-
南河庭100.8673.1-18.861.15-
陳港庭99.4281.48-12.77--
全院102.0564.5342.4226.554.650.31
從表五可以看出，三個(gè)人民法庭的主要審判質(zhì)效指標(biāo)平均水平均高于全院，其中調(diào)撤率、上訴率、四項(xiàng)未結(jié)率、發(fā)改率等審判效果指標(biāo)明顯好于全院平均水平。說明我院加大法庭建設(shè)，注重法庭審判質(zhì)效取得了明顯的成效。
三、審判工作中值得注意的問題
(一)收、結(jié)案數(shù)大幅上升，人案矛盾更加突出。全院各類案件收案數(shù)為3294件，同比上升39.6；結(jié)案數(shù)為3229件，同比上升43。與收、結(jié)案數(shù)漲幅相適應(yīng)，院人均結(jié)案數(shù)和院審判人員人均結(jié)案數(shù)與去年相比都有所增加，分別為36.28件和97.85件，比去年分別增加9.87件和29.8件。預(yù)計(jì)明年全院案件收案數(shù)將繼續(xù)增加，在現(xiàn)有審判資源相對不變的情況下，部分審判一線部門人
少案多的矛盾將會(huì)更加突出，法院審判工作壓力和一線法官的工作壓力將進(jìn)一步加大。(二)案件審理難度日趨增大。具體表現(xiàn)在：一是群體性糾紛增多。主要集中在農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)、拖欠農(nóng)民工工資、勞動(dòng)爭議等涉及群體利益的領(lǐng)域。雖然這些糾紛絕對數(shù)量不大，但案件涉及人數(shù)多，影響面廣，當(dāng)事人之間矛盾尖銳，處理難度較大，給相應(yīng)的審判工作也帶來較大的壓力；二是部分案件案情復(fù)雜。如刑事附帶民事糾紛、醫(yī)療糾紛等，或是專業(yè)性較強(qiáng)，或是法律規(guī)定過于原則不易操作，事實(shí)認(rèn)定困難，處理難度較大；三是部分案件數(shù)量激增，應(yīng)對壓力加大。在一些審判領(lǐng)域某些案件激增，甚至呈現(xiàn)“井噴”態(tài)勢。如交通事故損害賠償案件，20__年全院受理39件，20__年達(dá)到84件，20__年則高達(dá)166件，是20__年的4.25倍，亦比20__年增長97.62。
(三)執(zhí)行工作壓力依然很大。20__年，通過執(zhí)行干警辛苦努力，執(zhí)行工作取得了較好的成績。執(zhí)結(jié)率同比都有較大的提升。但總體而言，執(zhí)行工作壓力依然很大，執(zhí)行難問題依然存在。執(zhí)行標(biāo)的額到位率同比下降0.62個(gè)百分點(diǎn)。執(zhí)行難問題主要原因在于：一方面隨著社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)和城市化建設(shè)的不斷推進(jìn)，執(zhí)行案件日益增多，新類型案件不斷涌現(xiàn)，給執(zhí)行工作帶來了新的挑戰(zhàn)；另一方面，社會(huì)誠信缺乏，部分被執(zhí)行人甚至舉家外出逃避債務(wù)，申請執(zhí)行人又缺乏法律保護(hù)意識(shí)，也給執(zhí)行工作帶來了難度。
(四)對審判管理的認(rèn)識(shí)有待提高。全年審判質(zhì)效高位運(yùn)行，絕大多數(shù)指標(biāo)數(shù)據(jù)處于全市基層法院前列。但審判質(zhì)效管理工作也暴露出不少問題，主要表現(xiàn)在審判管理的質(zhì)效意識(shí)不強(qiáng)。少數(shù)干警對審管工作的認(rèn)識(shí)不強(qiáng)，認(rèn)為審判管理只是領(lǐng)導(dǎo)和審管辦的事，與己無關(guān)，對審管工作不理解、不支持、不配合；對審判管理管什么、怎么管研究落實(shí)不夠?qū)χ笜?biāo)數(shù)據(jù)的變化沒有引起足夠重視，也沒有采取相關(guān)對策，缺乏前瞻性，在一定程度上影響了全院審判質(zhì)效水平。
四、進(jìn)一步做好審判工作的對策建議
（一）以提高案件審判質(zhì)量為抓手，促進(jìn)法院工作全面提升。正確處理好案件審判質(zhì)量與審判效率之間的關(guān)系，牢固樹立質(zhì)量優(yōu)先意識(shí)。具體建議如下：一是慎重對待疑難復(fù)雜案件的審理。必須繼續(xù)抓好房地產(chǎn)糾紛、建設(shè)工程糾紛、醫(yī)療糾紛等復(fù)雜案件的審理工作，盡量降低案件發(fā)改率。二是切實(shí)提高法官業(yè)務(wù)素質(zhì)。以人為本，進(jìn)一步加強(qiáng)一線審判人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度，著力提高法官庭審駕馭能力、法律適用能力與裁判文書制作能力。三是積極推動(dòng)特色部門建設(shè)。進(jìn)一步加強(qiáng)交通事故庭、民事案件速裁庭建設(shè)，加快民事案件的審理進(jìn)度，提高審判效率。四是扎實(shí)開展案件質(zhì)評工作。進(jìn)一步加大案件評查力度，案件質(zhì)量評析、通報(bào)制度，完善法官質(zhì)效考評機(jī)制，切實(shí)保障審判質(zhì)量。五是加大民商事案件的調(diào)解力度，化解社會(huì)矛盾，真正做到“案結(jié)事了”，降低上訴率、發(fā)改率。
（二）繼續(xù)加強(qiáng)執(zhí)行工作，努力提高執(zhí)行案件質(zhì)效。經(jīng)過執(zhí)行干警的努力，執(zhí)行工作取得了較好的成績，但執(zhí)行工作壓力依然很大，要進(jìn)一步加強(qiáng)執(zhí)行工作，克服“執(zhí)行難”。一是加大執(zhí)行積案清理力度。對于執(zhí)行疑難案件，四項(xiàng)未結(jié)執(zhí)行案件進(jìn)行重點(diǎn)排查，分析原因、查找癥結(jié)，逐案清理；二是不斷創(chuàng)新執(zhí)行方法。結(jié)合執(zhí)行工作實(shí)際，分析執(zhí)行發(fā)展態(tài)勢，創(chuàng)新執(zhí)行方式方法，采取有獎(jiǎng)舉報(bào)、財(cái)產(chǎn)申報(bào)、媒體公開曝光等方式提高執(zhí)行效果；三是積極爭取內(nèi)、外部支持，提高執(zhí)結(jié)率。加強(qiáng)法院內(nèi)部各部門之間的配合協(xié)調(diào)，做好訴前保全、訴訟保全工作，主動(dòng)向地方黨委、人大報(bào)告，尋求理解和支持，爭取設(shè)立執(zhí)行專項(xiàng)救助資金，提高案件執(zhí)結(jié)率，促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定。
時(shí)光荏苒，三個(gè)月的實(shí)習(xí)期很快就要過去了，回首過去的三個(gè)月，內(nèi)心不禁感慨萬千……時(shí)間如梭，轉(zhuǎn)眼間將跨過三個(gè)月實(shí)習(xí)期之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。
在湖南康源作物有限公司的實(shí)習(xí)時(shí)間為XX年2月到XX年4月31日。實(shí)習(xí)期間努力將自己在學(xué)校所學(xué)的理論知識(shí)向?qū)嵺`方面轉(zhuǎn)化，盡量做到理論與實(shí)踐相結(jié)合，在實(shí)習(xí)期間能夠遵守工作紀(jì)律，不遲到、早退，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，得到學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)及全體工作人員的一致好評，同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了自己的許多不足之處。 湖南康源作物有限公司是一家事業(yè)單位下屬的小型公司，其主要業(yè)務(wù)就是種苗和農(nóng)藥。每年的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)不是太多，因此財(cái)務(wù)室只設(shè)有會(huì)計(jì)、出納各一名。該單位是采用電腦記賬，采用的是三門財(cái)務(wù)軟件。此次實(shí)習(xí)，我主要崗位是會(huì)計(jì)，因此主要實(shí)習(xí)了公司的會(huì)計(jì)科目及會(huì)計(jì)處理。同時(shí)對出納的工作也有了具體的了解。
在實(shí)習(xí)中，我參與了整個(gè)2到4月全部的會(huì)計(jì)工作，從審核原始憑證、編制記賬憑證、登賬到編制會(huì)計(jì)報(bào)表都有親自動(dòng)手。認(rèn)真學(xué)習(xí)了正當(dāng)而標(biāo)準(zhǔn)的事業(yè)單位會(huì)計(jì)流程，應(yīng)前輩的教誨還認(rèn)真學(xué)習(xí)了《公司法》、《稅法》《會(huì)計(jì)法》，真正從課本中走到了現(xiàn)實(shí)中，從抽象的理論回到了多彩的實(shí)際生活，細(xì)致的了解了事業(yè)單位會(huì)計(jì)工作的全過程，認(rèn)真學(xué)習(xí)了各類學(xué)校經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)處理，并掌握了三門財(cái)務(wù)軟件的使用實(shí)習(xí)期間，我利用此次難得的機(jī)會(huì)，努力工作，嚴(yán)格要求自己，虛心向財(cái)務(wù)人員請教，認(rèn)真學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)理論，學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)法律、法規(guī)等知識(shí)，利用空余時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)一些課本內(nèi)容以外的相關(guān)知識(shí)，掌握了一些基本的會(huì)計(jì)技能，具體包括了以下幾點(diǎn)：1、原始憑證的審核方法及要點(diǎn)；2、記賬憑證的填寫及審核要點(diǎn)；3、明細(xì)賬、總賬的登記及對賬；4、財(cái)務(wù)報(bào)表及納稅申報(bào)表的編制與申報(bào)；5、會(huì)計(jì)檔案的裝訂及保管常識(shí)。從而進(jìn)一步鞏固自己所學(xué)到的知識(shí)，為以后真正走上工作崗位打下基礎(chǔ)。更讓我感到感動(dòng)的是，領(lǐng)導(dǎo)讓公司的前輩教會(huì)我處理公司的綜合事物。例如營業(yè)執(zhí)照的辦理。稅務(wù)登記的有關(guān)事項(xiàng)。一般納稅人的申請。以及如何進(jìn)行企業(yè)合法節(jié)稅的運(yùn)用。等等。
在這個(gè)學(xué)習(xí)和聯(lián)系的過程中。我發(fā)現(xiàn)會(huì)計(jì)是一門實(shí)務(wù)與理論結(jié)合性很強(qiáng)的學(xué)科，盡管我學(xué)過這門課，但是當(dāng)我第一次和公司的同事操作具體業(yè)務(wù)時(shí)，覺得又和書上有些不同，實(shí)際工作中的事務(wù)是細(xì)而雜的，只有多加練習(xí)才能牢牢掌握。這次實(shí)習(xí)最主要的目的也是想看看我們所學(xué)的理論知識(shí)與公司實(shí)際操作的實(shí)務(wù)區(qū)別在哪里，相同的地方在哪里，內(nèi)部控制如何執(zhí)行，如何貫徹新的會(huì)計(jì)政策，新舊政策如何過渡，一些特殊的帳戶如何會(huì)計(jì)處理等等。帶著這些問題，我在這一個(gè)月里用眼睛看，不懂的請教領(lǐng)導(dǎo)同事，讓我對這些問題有了一定的解答，達(dá)到了這次實(shí)習(xí)的目的。除了與我專業(yè)相關(guān)的知識(shí)外，我還看到許多在課堂上學(xué)不到的東西。公司是如何運(yùn)做的，員工之間的團(tuán)隊(duì)合作精神，處理業(yè)務(wù)的過程，規(guī)章制度執(zhí)行情況，企業(yè)的管理等等。另外我也看到公司存在的一些漏洞，例如內(nèi)部控制情況，其中主要包括現(xiàn)金收支制度執(zhí)行情況，公司在執(zhí)行國家政策規(guī)定方面也不容樂觀。然而在現(xiàn)實(shí)的小規(guī)模私營企業(yè)這種情況可能普遍存在。 作為一名會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)人員，通過這次實(shí)習(xí)也更加讓我看清自己今后的努力方向。例如：實(shí)務(wù)能力，應(yīng)變能力，心理素質(zhì)，適應(yīng)能力等等。除此之外擁有一顆上進(jìn)心，進(jìn)取心也是非常重要的。在工作中僅靠我們課堂上學(xué)習(xí)到的知識(shí)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，因此我們要在其他時(shí)間多給自己充電，在扎實(shí)本專業(yè)的基礎(chǔ)上也要拓寬學(xué)習(xí)領(lǐng)域。同時(shí)在實(shí)際的工作中遇到問題時(shí)要多向他人請教。人際溝通也是非常重要的一點(diǎn)，如何與人打交道是一門藝術(shù)，也是一種本領(lǐng)，在今后的工作中也是不能忽視的。馬上就要進(jìn)入社會(huì)的我們也要面臨正式的實(shí)習(xí)了，我想每一次的經(jīng)歷都是一種積累，而這種積累正是日后的財(cái)富。在工作上，在學(xué)習(xí)上，我們要讓這些寶貴的財(cái)富發(fā)揮它的作用，從而達(dá)到事半功倍的效果。
為推動(dòng)“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)有序開展，市農(nóng)業(yè)局將“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育融入日常工作，結(jié)合農(nóng)業(yè)工作實(shí)際，切實(shí)做到“三抓三落實(shí)”，引導(dǎo)督促農(nóng)業(yè)系統(tǒng)黨員干部認(rèn)真踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求。
一、抓思想認(rèn)識(shí)提高，機(jī)構(gòu)方案落實(shí)到位。一是成立了“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，黨組書記任組長親自抓，班子成員為副組長，局人事科、辦公室等部門負(fù)責(zé)人為領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員。二是明確了局內(nèi)責(zé)任分工，黨組切實(shí)擔(dān)負(fù)主體責(zé)任，抓班子帶隊(duì)伍，統(tǒng)籌謀劃部署；黨組主要負(fù)責(zé)同志是第一責(zé)任人，班子成員按照要求抓分管領(lǐng)域的“三嚴(yán)三實(shí)”工作，紀(jì)檢組履行監(jiān)督責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)。三是精心制定實(shí)施方案。結(jié)合市委要求和農(nóng)業(yè)系統(tǒng)實(shí)際，專題研究制定了“三嚴(yán)三實(shí)”實(shí)施方案，確保教育、工作“兩不誤”、“兩促進(jìn)”。
二、抓學(xué)習(xí)教育討論，研討任務(wù)落實(shí)到位。一是及時(shí)傳達(dá)會(huì)議精神。全市“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育工作座談會(huì)議召開后，市農(nóng)業(yè)局立即召開黨組會(huì)、干部職工會(huì)議，學(xué)習(xí)貫徹會(huì)議精神，局黨組書記、局長吳明化對我局“三嚴(yán)三實(shí)”工作進(jìn)行安排部署。二是講好專題黨課。黨組書記、局長吳明化帶頭，班子成員分別為全局職工上了“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育黨課。通過專題黨課，全體干部職工充分認(rèn)識(shí)到“三嚴(yán)三實(shí)”的重大意義、深刻內(nèi)涵和本質(zhì)要求，切實(shí)把思想和行動(dòng)高度統(tǒng)一到中央、省委和市委的部署要求上來，以嚴(yán)而又嚴(yán)的精神、實(shí)而又實(shí)的作風(fēng)，扎實(shí)開展好專題教育。三是開展好“三大專題”學(xué)習(xí)教育。通過集中觀看“三嚴(yán)三實(shí)”專題輔導(dǎo)片、定期開展學(xué)習(xí)討論等形式，把“三嚴(yán)三實(shí)”融入到領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育中，圓滿完成“嚴(yán)以修身”、“嚴(yán)以律己”兩個(gè)專題的學(xué)習(xí)研討任務(wù)。
三、抓邊學(xué)邊查邊改，整改措施落實(shí)到位。一是班子及班子成員以、、郭伯雄、徐才厚、令計(jì)劃、蘇榮等嚴(yán)重違紀(jì)違法案件為反面教材，對照焦裕祿、谷文昌、蘭輝、菊美多吉、畢世祥以及全國優(yōu)秀縣委書記、全省踐行“三嚴(yán)三實(shí)”優(yōu)秀黨員領(lǐng)導(dǎo)干部等先進(jìn)典型，深入開展學(xué)習(xí)反思，主動(dòng)把自己擺進(jìn)去，聯(lián)系自身實(shí)際舉一反三、檢身正己，受警醒、明底線、知敬畏。二是局黨組召開專題會(huì)，反復(fù)認(rèn)真研討班子存在的不嚴(yán)不實(shí)問題，提出了可行的整改措施，落實(shí)了整改責(zé)任和時(shí)限。同時(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人緊密聯(lián)系思想、工作和作風(fēng)實(shí)際，認(rèn)真查找自身存在的問題，制定整改措施，明確整改時(shí)限，確保各項(xiàng)問題整改到位。三是制定了《XX市農(nóng)業(yè)局“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育制度建設(shè)工作方案》，通過推進(jìn)制度建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)和執(zhí)行相關(guān)制度，確保不嚴(yán)不實(shí)問題整改落實(shí)到位。
1．1學(xué)生對畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)思想認(rèn)識(shí)有問題
學(xué)生進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí)沒有意識(shí)到自己既是學(xué)生又是企業(yè)員工的雙重身份。有些學(xué)生在人際關(guān)系、工作紀(jì)律等方面有時(shí)存在問題而影響到實(shí)習(xí)工作。有的學(xué)生實(shí)習(xí)一段時(shí)間后，會(huì)發(fā)現(xiàn)頂崗實(shí)習(xí)與自己的理想有偏差，對頂崗實(shí)習(xí)失去興趣。有的學(xué)生不守企業(yè)紀(jì)律，對實(shí)習(xí)工作缺乏敬業(yè)精神。
1．2學(xué)生對畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)進(jìn)行專業(yè)學(xué)習(xí)有問題
頂崗實(shí)習(xí)重點(diǎn)是培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)技能，增強(qiáng)高職學(xué)生的就業(yè)能力。有的學(xué)生認(rèn)為參加頂崗實(shí)習(xí)只是為完成實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)的學(xué)分，對實(shí)習(xí)工作存在應(yīng)付態(tài)度。有的學(xué)生甚至沒有真實(shí)在單位進(jìn)行實(shí)際實(shí)習(xí)；到實(shí)習(xí)結(jié)束，只是叫單位蓋章了事。
1．3學(xué)校對畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生管理存在問題
有些學(xué)校對學(xué)生在頂崗實(shí)習(xí)期間，缺乏實(shí)際管理或有效管理。一些學(xué)校不能適時(shí)地掌握學(xué)生在企業(yè)實(shí)習(xí)狀況。有的學(xué)生沒有真在在單位進(jìn)行實(shí)際實(shí)習(xí)，學(xué)校也沒有發(fā)現(xiàn)；發(fā)現(xiàn)了也沒有及時(shí)處理。
1．4學(xué)校對畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生專業(yè)要求存在問題
有些學(xué)校對學(xué)生在頂崗實(shí)習(xí)期間的專業(yè)要求過低，也缺乏實(shí)際專業(yè)指導(dǎo)或有效專業(yè)指導(dǎo)。一些學(xué)校沒有詳細(xì)的專業(yè)要求，對學(xué)生專業(yè)要求僅僅限于畢業(yè)論文。
2畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)改革情況
畢業(yè)生頂崗實(shí)習(xí)被本校視為培養(yǎng)高職學(xué)生專業(yè)技能的重要途徑，特別是在會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生職能培養(yǎng)上。因此，浙江同濟(jì)科技職業(yè)學(xué)院推出了一系列行之有效的改革措施。
2．1強(qiáng)化了安全與紀(jì)律教育
要求學(xué)生學(xué)習(xí)安全知識(shí)。頂崗實(shí)習(xí)安全生產(chǎn)知識(shí)學(xué)習(xí)材料，有安全生產(chǎn)的基本方針、建筑施工安全知識(shí)、應(yīng)急預(yù)案知識(shí)、安全使用電氣設(shè)備知識(shí)、預(yù)防焊花引發(fā)火災(zāi)知識(shí)、使用危險(xiǎn)化學(xué)品注意事項(xiàng)、正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品知識(shí)、《安全生產(chǎn)法》所明確的從業(yè)人員的義務(wù)、安全色、滅火器知識(shí)、用電安全知識(shí)、火災(zāi)類型和滅火器的選擇知識(shí)和使用方法等，還有施工安全手冊。要求完成安全作業(yè)試題。學(xué)生《安全生產(chǎn)知識(shí)學(xué)習(xí)》作業(yè)－試題，題型分為簡答題（60分）、論述題（40分），簡答題內(nèi)容有哪些火災(zāi)不能用水救、發(fā)生火災(zāi)事故報(bào)警、在施工現(xiàn)場中行駛走、上下“五不準(zhǔn)”是什么等，論述題有請列舉學(xué)院頂崗實(shí)習(xí)管理關(guān)于安全生產(chǎn)方面的條款；請調(diào)查一下實(shí)習(xí)單位目前關(guān)于安全生產(chǎn)要求方面的有哪些制度，結(jié)合安全生產(chǎn)知識(shí)和崗位要求談?wù)勀銓⑷绾巫鰜泶_保在頂崗實(shí)習(xí)中的安全。強(qiáng)調(diào)頂崗實(shí)習(xí)紀(jì)律要求。實(shí)習(xí)期間，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律、工藝紀(jì)律、操作紀(jì)律、工作紀(jì)律。按實(shí)習(xí)單位的作息時(shí)間上下班，不遲到、不早退。有事向?qū)嵙?xí)教師和班主任請假。尊重實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師，注意自己的言行，維護(hù)學(xué)校的聲譽(yù)。積極收集資料。查閱資料要注意愛護(hù)，不損壞、不丟失，并注意保密。實(shí)習(xí)期未滿，不得擅自離開或調(diào)換實(shí)習(xí)單位。個(gè)別學(xué)生確因特殊情況，需中途調(diào)換實(shí)習(xí)單位時(shí)，須征得指導(dǎo)老師、所在系及原實(shí)習(xí)單位同意后辦理相應(yīng)的手續(xù)。如果自己的聯(lián)系方式發(fā)生變動(dòng)，要及時(shí)告訴班主任和校內(nèi)指導(dǎo)教師等有關(guān)人員，并且確保提供的聯(lián)系方式正確有效等。
2．2細(xì)化了頂崗實(shí)習(xí)專業(yè)要求
在頂崗實(shí)習(xí)系統(tǒng)網(wǎng)上平臺(tái)，按系統(tǒng)要求逐項(xiàng)填列實(shí)習(xí)單位、聯(lián)系方式等信息。實(shí)習(xí)期間，每周于周末在頂崗實(shí)習(xí)系統(tǒng)網(wǎng)上平臺(tái)，認(rèn)真記實(shí)習(xí)周記。實(shí)習(xí)周記應(yīng)該包括以下內(nèi)容：每天（一般是周一至周五工作日）實(shí)習(xí)內(nèi)容，工作的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、心得體會(huì)等。周記字?jǐn)?shù)要求在300字以上，周記篇數(shù)會(huì)計(jì)方向不少于12篇。要求按時(shí)編制頂崗實(shí)習(xí)工作計(jì)劃，并上傳在頂崗實(shí)習(xí)系統(tǒng)網(wǎng)上平臺(tái)“開題報(bào)告”項(xiàng)目；按時(shí)編制頂崗實(shí)習(xí)專業(yè)工作報(bào)告，并上傳在頂崗實(shí)習(xí)系統(tǒng)網(wǎng)上平臺(tái)“實(shí)習(xí)報(bào)告”項(xiàng)目（后來為方便統(tǒng)計(jì)，改為“畢業(yè)論文”處）；還要求登記本頂崗實(shí)習(xí)手冊所要求的頂崗實(shí)習(xí)日志等。請校外指導(dǎo)教師填寫本頂崗實(shí)習(xí)手冊所要求的有關(guān)表格（含實(shí)習(xí)月度評價(jià)表、成績評定表、實(shí)習(xí)單位鑒定等）。實(shí)習(xí)結(jié)束，上交本頂崗實(shí)習(xí)手冊、頂崗實(shí)習(xí)專業(yè)工作報(bào)告等。頂崗實(shí)習(xí)專業(yè)工作報(bào)告的字?jǐn)?shù)不少于10000字（其中專業(yè)調(diào)查部分不少于2500字）。畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)專業(yè)報(bào)告裝訂要求：左側(cè)裝訂，封面要求采用塑封。上交安全作業(yè)等有關(guān)其他要求。
2．3改革了開題報(bào)告與畢業(yè)論文等要求
開題報(bào)告方面。開題報(bào)告改為畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)工作計(jì)劃。內(nèi)容目前包括封面、畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)單位介紹、主要工作崗位及職責(zé)、主要工作任務(wù)及時(shí)間安排（分月或周）。筆者建議可以包括畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)目的、實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)（實(shí)習(xí)單位、實(shí)習(xí)主要崗位、職責(zé)）、實(shí)習(xí)工作任務(wù)（指主要實(shí)習(xí)工作任務(wù)、內(nèi)容）、具體安排（總時(shí)間段、分月或周具體工作安排）、遵守紀(jì)律承諾等方面。畢業(yè)論文方面。要求寫畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)報(bào)告，而不是畢業(yè)論文。畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)主要書面成果是頂崗實(shí)習(xí)專業(yè)工作報(bào)告。畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)專業(yè)工作報(bào)告分封面、目錄、正文，正文由四部分組成：實(shí)習(xí)單位介紹、專業(yè)工作情況、專業(yè)工作調(diào)查、專業(yè)工作體會(huì)。專業(yè)工作調(diào)查先要選定題目，選定調(diào)查對象，確定什么調(diào)查方法，調(diào)查哪些問題，統(tǒng)計(jì)調(diào)查數(shù)據(jù)，分析調(diào)查結(jié)果，給出合理建議。專業(yè)工作調(diào)查由學(xué)生根據(jù)實(shí)習(xí)實(shí)際情況來選定，系部也為學(xué)生提供了一些參考選題。計(jì)劃和報(bào)告在專業(yè)教師的指導(dǎo)下獨(dú)立完成，不得抄襲和剽竊他人成果。畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)完成后，請將專業(yè)工作報(bào)告制成電子文本（用word格式），并根據(jù)要求放入頂崗實(shí)習(xí)系統(tǒng)，還要打印裝訂成冊。
2.4整合了畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)任務(wù)、要求、內(nèi)容
人事工作報(bào)告
時(shí)間一晃而過，來我們公司近3個(gè)月了，首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)能給我展示自己、實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的機(jī)會(huì)。在這段時(shí)間里公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予了我足夠的支持和幫助，使我對招聘工作有了更系統(tǒng)化的認(rèn)識(shí)。在工作中積累了一些寶貴經(jīng)驗(yàn)從中也取得了很大的收獲。同時(shí)，也為我有機(jī)會(huì)成為杰思的一份子而感動(dòng)自豪。
回顧兩個(gè)月來的工作，盡管為公司的貢獻(xiàn)微薄，但是邁出了個(gè)人發(fā)展的第一步。認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司的管理制度、組織架構(gòu)等各方面的基礎(chǔ)知識(shí)，及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的招聘任務(wù)，這與領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事們的幫助是分不開的，我將會(huì)一如既往的以誠實(shí)、認(rèn)真、謙讓的態(tài)度鞭策自己，把招聘工作做的更加完善、細(xì)致。以下是兩個(gè)月來工作內(nèi)容及xx年工作計(jì)劃：
一、招聘工作
1、一線崗位招聘：
10月份目標(biāo)招聘普工人數(shù)：50人，實(shí)際完成招聘：47人。完成率：94%.
11月份目標(biāo)招聘普工人數(shù)：30人，截至11月18日完成招聘：21人，計(jì)劃完成率：100%。
3、校園招聘：
(1)做好充分準(zhǔn)備，注重每一個(gè)小細(xì)節(jié)。11月份參加一次大型雙選會(huì)，讓我感觸很深，招聘的效果體現(xiàn)在你的“功課”做得是否到位。做為招聘專員不僅是企業(yè)的形象、企業(yè)文化的轉(zhuǎn)播者，而且還要有對應(yīng)聘者高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，個(gè)人所提倡的是專業(yè)、專注、專一，這也是我今后工作中努力的目標(biāo)。
(2)11月14日參加康大職業(yè)學(xué)校雙選會(huì)期間，大多數(shù)同學(xué)對我們公司有很強(qiáng)的認(rèn)同感，這無疑證明了我們公司的影響力。此次共收到應(yīng)屆大專生簡歷47份，我們將與對方老師實(shí)時(shí)保持聯(lián)系，確保將本批學(xué)生悉數(shù)招募到位。
二、部門其他常規(guī)性工作：
(1)社會(huì)保險(xiǎn)及平安保險(xiǎn)。自接手以來，此項(xiàng)工作已運(yùn)用的非常熟練。
(2)新員工入職培訓(xùn)。10月份培訓(xùn)新員工23人。11月份(截至18日)培訓(xùn)新員工23人。經(jīng)過不斷的學(xué)習(xí)與實(shí)踐，我會(huì)將我們杰思的企業(yè)文化更加完美的傳播給我們的新血液。
經(jīng)過錘煉，目前得到部門上級領(lǐng)導(dǎo)的信任，11月份已逐步接手公司廠報(bào)編輯以及員工生日會(huì)的策劃主辦等工作。
三、需要改進(jìn)和提高方面：
1、提高自身的執(zhí)行力，在取得成績的同時(shí)，不可否認(rèn)執(zhí)行力有所欠缺，我會(huì)在以后的工作中建立危機(jī)感，不斷提高自己的執(zhí)行力及工作效率。
2、加強(qiáng)系統(tǒng)化、結(jié)構(gòu)化意識(shí)。完善招聘流程，把每一個(gè)環(huán)節(jié)做“細(xì)”做“精”，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，提高業(yè)務(wù)水平。
3、增強(qiáng)與用人部門及員工的溝通工作，完善自己的服務(wù)質(zhì)量。
4、深入學(xué)習(xí)人力資源相關(guān)專業(yè)知識(shí)，用扎實(shí)的理論基礎(chǔ)武裝自己，增強(qiáng)分析問題解決問題的能力，使之更加專業(yè)化。
四、xx年工作計(jì)劃
1、一線崗位招聘：
(1)xx年生產(chǎn)一線崗位人員，結(jié)合今年勞動(dòng)力市場情況分析，明年的招聘形勢會(huì)更嚴(yán)峻。充分做年前的準(zhǔn)備工作，為明年一線招聘工作爭取時(shí)間。其中包括：橫幅、看板、海報(bào)、內(nèi)部介紹等宣傳。
(2)2月至4月初為春節(jié)過后外出務(wù)工人員找工作的高峰期，此階段將要完成大部分年度招聘工作，因此這一階段非常關(guān)鍵。每日通過各種渠道，信息，挑選人員，組織面試，積極主動(dòng)招聘。并對匯總與分析一周招聘數(shù)據(jù)，同時(shí)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行及時(shí)調(diào)整并更新招聘信息，保持工作的機(jī)動(dòng)性、靈活性。
2、校園招聘：
(1)4月中旬至9月，各院校在陸續(xù)開學(xué)后將積極籌備招聘會(huì)，以保證學(xué)生就業(yè)，提高就業(yè)率。對此要著重關(guān)注各大院校網(wǎng)站，掌握第一手信息，以解決公司各部門的人員需求。
(2)10月至12月，各院校大批應(yīng)屆畢業(yè)生實(shí)習(xí)找工作，可加大與各院校之間合作招聘事宜及宣傳工作，此階段將完成公司各崗位儲(chǔ)備人才工作，建立人才梯隊(duì)，為公司可持續(xù)發(fā)展提供人力支持。
3、管理技術(shù)員招聘：
管理技術(shù)員的招聘，相對來說較為穩(wěn)定，主要招聘渠道還是網(wǎng)絡(luò)招聘?？砂从萌瞬块T的實(shí)際要求進(jìn)行簡歷篩選并
相邀面試。實(shí)施招聘的同時(shí)不忘節(jié)約之本。
4、后續(xù)工作：
(1)做好xx年應(yīng)屆畢業(yè)生來我司報(bào)到實(shí)習(xí)的接待工作，提前做好計(jì)劃安排。充分體現(xiàn)主人翁精神，增強(qiáng)對企業(yè)的歸屬感。
(2)跟蹤一線員工工作情況，進(jìn)行員工滿意度調(diào)查，盡的努力解決員工在工作或生活上所遇到的問題，提高員工對企業(yè)的認(rèn)同感。
(3)建立人才庫：
人才庫資料主要來自兩個(gè)方面：
①內(nèi)部員工檔案資料，包括該員工參加的各種培訓(xùn)記錄，和每個(gè)月的考核結(jié)果優(yōu)異者在員工檔案資料內(nèi)進(jìn)行登記，如某崗位缺崗時(shí)，首先考慮員工檔案資料內(nèi)是否有工作職能相同的人員可以安排類似的人選，如有合適人選給予推薦
一、記錄每天所做的工作內(nèi)容，做好工作記錄表
二、做好會(huì)議記錄，列出一周的工作重點(diǎn)
三、做好獎(jiǎng)勵(lì)、處罰的登記表，將公司制度落實(shí)到實(shí)處
四、做好新人培訓(xùn)計(jì)劃，讓新人入職到轉(zhuǎn)正更快地成長
為期一個(gè)月的畢業(yè)實(shí)習(xí)已經(jīng)結(jié)束，實(shí)習(xí)期間,我增長了見識(shí),拓展了視野。通過工作實(shí)踐,我更深層掌握了本專業(yè)知識(shí)和技能操作,積累了寶貴的認(rèn)識(shí)和經(jīng)驗(yàn)?，F(xiàn)將我實(shí)習(xí)的相關(guān)情況報(bào)告如下：
一、所在實(shí)習(xí)單位及實(shí)習(xí)目的：
在省廳一行政單位辦公室，主要負(fù)責(zé)辦公室文秘工作。
實(shí)習(xí)目的：提高辦公自動(dòng)的實(shí)際操作能力，鞏固文秘專業(yè)知識(shí)，豐富實(shí)踐工作和社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，把所學(xué)知識(shí)運(yùn)用于實(shí)際工作。
二、實(shí)習(xí)主要內(nèi)容：
機(jī)要公文的分類、組織會(huì)議;編寫信息;檔案管理;接待來訪、聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)等秘書的日常事務(wù)與管理。另外，比較注重辦公自動(dòng)化的運(yùn)用和操作。
1、機(jī)要公文的分類是機(jī)關(guān)溝通信息和更好實(shí)現(xiàn)管理目標(biāo)的基本活動(dòng)手段，是文秘工作者最為經(jīng)常的本職任務(wù)，也是秘書人員必有的基本能力之一。
我實(shí)習(xí)的第一天就是進(jìn)入機(jī)要室，強(qiáng)化了我對公文分類能力。在單位里，主要有一些會(huì)議、事項(xiàng)性通知，通報(bào)、會(huì)議紀(jì)要等常用公文。在這段過程中，我通過對公文的整理分類和閱讀發(fā)現(xiàn)，公文的語言都是進(jìn)行反復(fù)的推敲、修改，力求達(dá)到篇幅簡短、文筆樸實(shí)、內(nèi)涵明曉、行文通暢的要求。機(jī)要室為期兩周的學(xué)習(xí)使我能夠更熟練地運(yùn)用公文語言，相信對我公文寫作能力的提高也會(huì)有所幫助。
2、會(huì)議管理。實(shí)習(xí)階段我參與的主要會(huì)議工作是按照領(lǐng)導(dǎo)的安排，在召開的全國林業(yè)棚戶區(qū)改造專題電視電話辦公會(huì)議中，認(rèn)真做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。做到了合理安排會(huì)場、及時(shí)通知與會(huì)人員、做好會(huì)議記錄。也認(rèn)真學(xué)習(xí)了領(lǐng)導(dǎo)對重要會(huì)議下達(dá)會(huì)議紀(jì)要，使得會(huì)議精神和要領(lǐng)能及時(shí)傳達(dá)到各部門。同時(shí)，對下發(fā)到各部門的文件進(jìn)行打印和校對，確保各項(xiàng)工作準(zhǔn)確高效進(jìn)行。
3、信息的編寫。在單位實(shí)習(xí)期間我參與了《閩林信息》的采編和信息專報(bào)工作。信息工作是秘書履行職能任務(wù)的普遍手段。秘書輔助領(lǐng)導(dǎo)、處理事務(wù)等都是在獲取、處理和運(yùn)用信息。我通過學(xué)習(xí)、與部門同事融洽溝通等有效途徑，掌握了信息的編寫能力。信息工作要講求效率，我虛心向資深的員工學(xué)習(xí)如何鑒別和取用有價(jià)值的信息，以提高運(yùn)用職能信息的能力。
4、檔案的管理。在檔案室學(xué)習(xí)的過程中。我發(fā)現(xiàn)檔案不再被視為靜態(tài)實(shí)物，而是動(dòng)態(tài)的虛擬概念;不是人類社會(huì)的被動(dòng)產(chǎn)物，而是人或組織社會(huì)活動(dòng)的積極體現(xiàn);檔案不是產(chǎn)生于穩(wěn)定的、垂直的體系當(dāng)中，而是產(chǎn)生于現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)中動(dòng)態(tài)的平衡體制。檔案工作也更多的體現(xiàn)為協(xié)同合作的工作方式。
5、辦公自動(dòng)化的操作。現(xiàn)今，辦公自動(dòng)化是辦公室人員必備的素質(zhì)。我比較注意自己在自動(dòng)化方面的鍛煉。目前，我能夠熟練操作計(jì)算機(jī)，用以傳遞信息、檢索資料、編輯文稿等。通過實(shí)踐操作，我發(fā)現(xiàn)簡單的運(yùn)用word、excel、outlook、internet及office等辦公軟件，已不能滿足辦公自動(dòng)化的要求。oa等內(nèi)部辦公系統(tǒng)的運(yùn)用，使我們的工作效率得到有效的提高。
三、實(shí)習(xí)期間對本專業(yè)工作的認(rèn)識(shí)
1、要具備必要的基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)知識(shí)和其它知識(shí)，當(dāng)一名合格的秘書
現(xiàn)代秘書應(yīng)該是通用-專用型人才，其工作的綜合性要求秘書人員兼?zhèn)涓鞣矫娴哪芰椭R(shí)。秘書除了要具備語言文字表達(dá)、信息處理、會(huì)務(wù)接待等這些基本素質(zhì)外，還要對工作所涉及到的經(jīng)濟(jì)、政治、歷史等各領(lǐng)域有所了解。
2、講究工作的藝術(shù)性，優(yōu)化秘書群體
秘書人員要明確自己的位置，忠于職守，善于合作，懂得工作的方法，理順與領(lǐng)導(dǎo)、同事及群眾的關(guān)系，做好服務(wù)。對領(lǐng)導(dǎo)要尊重愛戴、盡職盡責(zé)，對同事也要互相支持配合、團(tuán)結(jié)友愛。只有團(tuán)結(jié)的群體才能提高工作效率。同時(shí)，秘書群體的每個(gè)成員都應(yīng)該不斷提高自己的修養(yǎng)和能力，更新自己的知識(shí)，使群體在不斷實(shí)踐、不斷學(xué)習(xí)的過程中不斷優(yōu)化。
3、秘書工作的思想修養(yǎng)和工作作風(fēng)
一名合格的秘書必須有良好的思想修養(yǎng)和工作作風(fēng)，要對黨對人民負(fù)責(zé)，密切聯(lián)系群眾。要謙虛謹(jǐn)慎、事實(shí)求是，工作要踏實(shí)細(xì)致、敏捷干練，要有創(chuàng)新精神。
四、實(shí)習(xí)體會(huì)
通過實(shí)習(xí)，我對文秘工作有了更深層的了解。一個(gè)月的實(shí)習(xí)讓我學(xué)會(huì)了很多知識(shí)。在強(qiáng)化了本專業(yè)知識(shí)和技能的同時(shí)，增加了社會(huì)實(shí)踐。做為新時(shí)期的秘書人員，要不斷提高專業(yè)知識(shí)和技能，注意各方面能力和素養(yǎng)的培養(yǎng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹黨和國家的各項(xiàng)方針政策，了解和掌握領(lǐng)導(dǎo)工作部署，強(qiáng)化表達(dá)、辦事、應(yīng)變、社交和辦公自動(dòng)化的操作能力。努力提高自身素質(zhì)，成為一名合格的文秘人員。