時(shí)間：2022-02-09 22:53:09
導(dǎo)語(yǔ)：在企業(yè)黨建品牌創(chuàng)建的撰寫旅程中，學(xué)習(xí)并吸收他人佳作的精髓是一條寶貴的路徑，好期刊匯集了九篇優(yōu)秀范文，愿這些內(nèi)容能夠啟發(fā)您的創(chuàng)作靈感，引領(lǐng)您探索更多的創(chuàng)作可能。
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)縣黨代會(huì)和“兩會(huì)”精神，加快推進(jìn)“三縣三城”聯(lián)創(chuàng)工作，打造幸福宜居坎門，經(jīng)研究，決定開展“擦亮廠牌樹形象”活動(dòng)。現(xiàn)結(jié)合實(shí)際，提出如下實(shí)施意見：
一、指導(dǎo)思想
以黨的十精神為統(tǒng)領(lǐng)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以樹立企業(yè)主體意識(shí)為根本，以“擦亮廠牌樹形象”活動(dòng)為載體，廣泛開展工業(yè)小區(qū)環(huán)境綜合治理實(shí)踐活動(dòng)，引導(dǎo)企業(yè)以“主人翁”的姿態(tài)積極投身到創(chuàng)建國(guó)家衛(wèi)生縣城工作中來(lái)，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，提升城市品位，為我縣“三大轉(zhuǎn)型”和國(guó)家衛(wèi)生縣城創(chuàng)建推波助瀾。
二、工作重點(diǎn)
（一）內(nèi)提實(shí)力創(chuàng)品牌。
1、狠抓優(yōu)勢(shì)支柱產(chǎn)業(yè)質(zhì)量提升。引導(dǎo)企業(yè)特別是主導(dǎo)行業(yè)企業(yè)加大質(zhì)量管理、質(zhì)量趕超、技術(shù)創(chuàng)新和品牌培育力度，形成一批具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)和核心技術(shù)的優(yōu)勢(shì)品牌。
2、鞏固“質(zhì)量強(qiáng)鎮(zhèn)”建設(shè)。抓好標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新等基礎(chǔ)性工作，大力推進(jìn)以技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn)為主要內(nèi)容的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)。推動(dòng)企業(yè)完善內(nèi)部質(zhì)量、計(jì)量、標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)管理工作，引進(jìn)現(xiàn)代管理理念，采用先進(jìn)管理方法，提高企業(yè)質(zhì)量管理水平、環(huán)境管理水平和品牌經(jīng)營(yíng)能力。
3、深入實(shí)施“品牌”戰(zhàn)略。積極利用《服務(wù)企業(yè)聯(lián)系卡》這一載體，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)業(yè)務(wù)指導(dǎo)和服務(wù)，協(xié)助企業(yè)制定品牌創(chuàng)建方案。選擇具備一定條件、有發(fā)展?jié)摿Φ钠髽I(yè)，作為實(shí)施質(zhì)量品牌戰(zhàn)略的重點(diǎn)培育對(duì)象，列入培育庫(kù)，予以重點(diǎn)幫助和扶持。鼓勵(lì)企業(yè)申報(bào)高新技術(shù)企業(yè)和品牌、商標(biāo)、專利，走質(zhì)量效益之路。引導(dǎo)行業(yè)龍頭企業(yè)，通過兼并、重組、收購(gòu)等方法，壯大實(shí)力，做大做強(qiáng)品牌經(jīng)濟(jì)。
（二）外抓環(huán)境樹形象。
1、創(chuàng)造生產(chǎn)辦公優(yōu)美環(huán)境。重點(diǎn)推廣“5S”、“6S（整頓、整理、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全）”等現(xiàn)場(chǎng)管理法，強(qiáng)化廠區(qū)環(huán)境規(guī)范有序。各企業(yè)要結(jié)合“潔美企業(yè)”創(chuàng)建，對(duì)照創(chuàng)衛(wèi)要求，對(duì)廠區(qū)內(nèi)部進(jìn)行綠化、美化、潔化，保持廠房立面潔凈、廠區(qū)道路整潔、物品堆放規(guī)范、車輛停放整齊，改善生產(chǎn)生活環(huán)境，提振職工士氣，優(yōu)化企業(yè)形象。
2、優(yōu)化廠區(qū)外環(huán)境。加強(qiáng)溝通聯(lián)系，引導(dǎo)企業(yè)增強(qiáng)公益意識(shí)，牢固樹立“企業(yè)周邊環(huán)境也是企業(yè)生產(chǎn)環(huán)境”的觀念，使企業(yè)自覺延伸環(huán)境管理觸角，主動(dòng)落實(shí)“門前三包”及衛(wèi)生責(zé)任區(qū)范圍的環(huán)境衛(wèi)生整治任務(wù)，徹底治理廠區(qū)外環(huán)境衛(wèi)生。
3、加強(qiáng)多方合作。借“創(chuàng)國(guó)衛(wèi)”東風(fēng)，以村級(jí)工業(yè)小區(qū)整治為突破口，率先發(fā)揮“三龍”企業(yè)示范作用，引導(dǎo)轄區(qū)企業(yè)積極參與活動(dòng)。聯(lián)合環(huán)保、城管、工商等部門，深化無(wú)證無(wú)照經(jīng)營(yíng)行為排查整治、工業(yè)“三廢”督查治理，加強(qiáng)工業(yè)小區(qū)內(nèi)流動(dòng)攤點(diǎn)整治和占道經(jīng)營(yíng)治理，規(guī)范廠區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序和交通秩序。
（三）提煉文化鑄團(tuán)隊(duì)。
1、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。創(chuàng)新非公企業(yè)黨建工作機(jī)制，通過促進(jìn)企業(yè)黨建與企業(yè)文化建設(shè)的有機(jī)結(jié)合，激發(fā)職工的向心力和創(chuàng)造力，為企業(yè)發(fā)展凝聚力量、消除障礙。
2、發(fā)揮非公企業(yè)群團(tuán)組織作用。以企業(yè)文化建設(shè)為抓手，發(fā)揮工、青、婦等組織作用，豐富職工業(yè)余文化生活，廣泛動(dòng)員職工參與到創(chuàng)建國(guó)家衛(wèi)生縣城活動(dòng)中來(lái)，努力形成人人參與、個(gè)個(gè)支持的良好局面。
3、著力提升職工素質(zhì)。堅(jiān)持以職工為本，充分利用企業(yè)星級(jí)俱樂部、職工書屋等宣傳輿論陣地，廣泛宣傳創(chuàng)建國(guó)家衛(wèi)生縣城活動(dòng)；組織社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心為企業(yè)免費(fèi)舉辦“健康教育知識(shí)講座”，普及環(huán)境衛(wèi)生和健康養(yǎng)生知識(shí)，引導(dǎo)職工樹立文明新風(fēng)，做文明職工、養(yǎng)文明習(xí)慣，自覺維護(hù)企業(yè)乃至社會(huì)環(huán)境衛(wèi)生，不斷提升文明素養(yǎng)。
三、工作要求
（一）高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。“擦亮廠牌樹形象”活動(dòng)是推進(jìn)創(chuàng)建國(guó)家衛(wèi)生縣城的重要載體之一，各社區(qū)（村）、企業(yè)要按照“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、齊抓共管、組織協(xié)調(diào)、各負(fù)其責(zé)、積極參與”的原則，明確專人負(fù)責(zé)，做好指導(dǎo)協(xié)調(diào)和組織實(shí)施工作。各企業(yè)要認(rèn)真落實(shí)開展實(shí)踐活動(dòng)，結(jié)合實(shí)際，提高開展活動(dòng)的質(zhì)量和水平。
*年，*司法行政始終保持堅(jiān)強(qiáng)的政治定力和發(fā)展定力，聚焦疫情防控不松勁，聚力“五年三步”不停歇，砥礪初心使命、積極攻堅(jiān)克難，再出新績(jī)、再創(chuàng)新篇、再續(xù)發(fā)展。我們的主要做法：
一是堅(jiān)持黨建先行，強(qiáng)化思想政治引領(lǐng)。
始終堅(jiān)持黨對(duì)司法行政工作的絕對(duì)領(lǐng)導(dǎo)，以“四型機(jī)關(guān)”創(chuàng)建為抓手，在疫情防控中，統(tǒng)籌開展“守紀(jì)律、打造聽黨指揮的紀(jì)律部隊(duì)；提效能、打造攻堅(jiān)克難的先鋒部隊(duì)；強(qiáng)執(zhí)行，打造快速反應(yīng)的合成部隊(duì)；做表率，打造敢打必勝的標(biāo)桿部隊(duì)”“四項(xiàng)活動(dòng)”，引導(dǎo)黨員干部擔(dān)責(zé)*，形成獨(dú)具特色的機(jī)關(guān)黨建“四支部隊(duì)”品牌。我們推行律師行業(yè)黨建“*”工作法，我們建立花城律師統(tǒng)戰(zhàn)工作創(chuàng)新實(shí)踐基地，我們創(chuàng)建*行業(yè)黨建品牌，被樹為全市兩新黨建標(biāo)桿。
二是堅(jiān)持法治為民，做優(yōu)做強(qiáng)服務(wù)保障。
發(fā)揮依法治市辦牽頭協(xié)調(diào)作用，統(tǒng)籌全市政法力量及法治資源，將全市疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)納入法治軌道。堅(jiān)持典型案例引領(lǐng)依法行政，相關(guān)案例入選“全省百個(gè)行政執(zhí)法優(yōu)秀案例”及四川省法治政府建設(shè)創(chuàng)新實(shí)踐案例。堅(jiān)持和發(fā)展新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，*首創(chuàng)的第三方調(diào)解、遵法評(píng)理等機(jī)制為新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”注入了源頭活水。
司法鑒定、仲裁、公證等公共法律服務(wù)整體、全業(yè)務(wù)入駐市政務(wù)中心，打造成為攀西公共法律服務(wù)綜合體和品牌示范區(qū)，創(chuàng)新成立了市直部門公共法律服務(wù)工作站，深入開展民營(yíng)企業(yè)“法治體檢”“農(nóng)民工維權(quán)”等專項(xiàng)法律服務(wù)，廣泛傳遞法治溫度。
三是堅(jiān)持改革創(chuàng)新，聚力服務(wù)中心大局。
聚焦推動(dòng)成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈建設(shè)，與*市長(zhǎng)壽區(qū)司法局簽訂區(qū)域法治合作協(xié)議，全方位服務(wù)保障“攀-長(zhǎng)”友好市區(qū)建設(shè)，推動(dòng)“攀鋼-重鋼”深度戰(zhàn)略合作。
在全省率先出臺(tái)《黨政主要負(fù)責(zé)人年度述法工作辦法》，建立了較為完善的“關(guān)鍵*”述職述廉述法綜合考評(píng)體系。在全省第一家出臺(tái)了森林草原防滅火地方性法規(guī)-《*市森林草原防滅火條例》。創(chuàng)新推出“行政復(fù)議專遞”服務(wù)，破解了行政復(fù)議文書送達(dá)難題。
*年，我們將深入貫徹習(xí)法治思想，立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局，聚焦重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，加力突破攻堅(jiān)，持續(xù)推動(dòng)司法行政工作高質(zhì)量發(fā)展。
一是強(qiáng)化系統(tǒng)思維，加強(qiáng)統(tǒng)籌謀劃。
強(qiáng)化全面依法治市工作統(tǒng)籌，科學(xué)制定全面依法治市、法治政府建設(shè)、法治社會(huì)建設(shè)和司法行政五年工作規(guī)劃，扎實(shí)做好“*+*”示范試點(diǎn)，全面啟動(dòng)“八五”普法，推動(dòng)更高水平的法治*建設(shè)。
二是強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，推進(jìn)從嚴(yán)治黨。
旗幟鮮明把黨的政治建設(shè)放在首位，扎實(shí)開展政法隊(duì)伍教育整頓，有效解決司法行政隊(duì)伍中存在的突出問題，努力打造黨和人民信得過、靠得住、能放心的司法行政鐵軍。
一、目標(biāo)任務(wù)
通過開展律師行業(yè)“三信三名”創(chuàng)建活動(dòng)，教育引導(dǎo)全縣律師進(jìn)一步端正執(zhí)業(yè)理念，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)精神，創(chuàng)新服務(wù)方式，改進(jìn)服務(wù)作風(fēng)，提高服務(wù)能力，提升服務(wù)層次，廉潔誠(chéng)信履職，優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)；指導(dǎo)監(jiān)督各律師事務(wù)所進(jìn)一步加強(qiáng)規(guī)范化管理，深化完善科學(xué)化運(yùn)行體制、機(jī)制，開展規(guī)范化、專業(yè)化、品牌化建設(shè)，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型升級(jí)，提升核心競(jìng)爭(zhēng)力。通過活動(dòng)的深入開展，力爭(zhēng)培育1-2家省內(nèi)有名、市內(nèi)領(lǐng)先、專業(yè)特色明顯的縣域律師事務(wù)所和一批廉潔從業(yè)、誠(chéng)信執(zhí)業(yè)的知名律師。
二、活動(dòng)內(nèi)容
（一）開展“三信”教育實(shí)踐活動(dòng)，進(jìn)一步提升律師政治素質(zhì)。
1、開展“三信”教育
（1）開展黨的路線、方針、政策教育。組織律師深入學(xué)習(xí)黨的十精神、中國(guó)特色社會(huì)主義基本理論和中國(guó)特色社會(huì)主義核心價(jià)值觀，用中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系和社會(huì)主義法治理念武裝律師隊(duì)伍，教育引導(dǎo)廣大律師堅(jiān)定不移地高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，走中國(guó)特色社會(huì)主義道路，牢固樹立社會(huì)主義法治理念，確立中國(guó)特色社會(huì)主義法律工作者核心價(jià)值觀念，增強(qiáng)政治自覺、執(zhí)業(yè)自信和行業(yè)自律，自覺擔(dān)當(dāng)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的建設(shè)者、捍衛(wèi)者。
（2）開展誠(chéng)信教育。深入開展廉潔執(zhí)業(yè)，職業(yè)道德、執(zhí)業(yè)紀(jì)律、誠(chéng)實(shí)守信等教育，加強(qiáng)以“嚴(yán)格依法、恪守誠(chéng)信、勤勉盡責(zé)、維護(hù)正義”為核心內(nèi)容的律師職業(yè)道德建設(shè)，教育引導(dǎo)廣大律師自覺成為社會(huì)誠(chéng)信建設(shè)的倡導(dǎo)者、推動(dòng)者和示范者。
（3）開展群眾路線教育。組織黨員律師及黨建積極分子認(rèn)真開展群眾路線教育，進(jìn)一步堅(jiān)定全心全意為人民服務(wù)宗旨意識(shí)，增強(qiáng)群眾觀念，改進(jìn)工作作風(fēng)，更好地服務(wù)群眾、服務(wù)民生，爭(zhēng)創(chuàng)人民群眾滿意的律師事務(wù)所和律師。
2、開展主題實(shí)踐活動(dòng)
通過組織開展三大主題實(shí)踐活動(dòng)，檢驗(yàn)并深化學(xué)習(xí)教育效果，在實(shí)踐中鞏固和增強(qiáng)“三信”觀念，彰顯“三信”成效。
（1）深入開展“兩情”法律服務(wù)專項(xiàng)活動(dòng)，豐富活動(dòng)內(nèi)容，完善服務(wù)措施，深化服務(wù)成果。在“兩情”法律服務(wù)活動(dòng)中，進(jìn)一步堅(jiān)定自信，樹立公信。
（2）深入開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)律師事務(wù)所黨支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力，培育“黨員律師先鋒崗”、“廉潔從業(yè)律師”和“公信律師”，增強(qiáng)黨員律師的責(zé)任感、歸屬感、認(rèn)同感。
（3）深入開展行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)。采取自查自評(píng)、互查互評(píng)、社會(huì)評(píng)議等方式，廣泛聽取意見和建議，認(rèn)真整改糾正問題，嚴(yán)格遵守職業(yè)道德、執(zhí)業(yè)紀(jì)律，廉潔規(guī)范執(zhí)業(yè)，進(jìn)一步提高行業(yè)誠(chéng)信建設(shè)水平，提高社會(huì)公信力。
3、加強(qiáng)“三信”制度建設(shè)
進(jìn)一步加強(qiáng)律師服務(wù)承諾公開制度、服務(wù)監(jiān)督卡制度、誠(chéng)信檔案及執(zhí)業(yè)信息公開披露制度、亮牌服務(wù)制度、行風(fēng)監(jiān)督及案件質(zhì)量評(píng)查制度、投訴查處制度等制度建設(shè)，強(qiáng)化對(duì)律師服務(wù)規(guī)范化管理和監(jiān)督，不斷提高社會(huì)公信度和群眾滿意度。
（二）開展“三名”創(chuàng)建活動(dòng)，加大“名所、名師、名牌”培育力度
引導(dǎo)律師事務(wù)所向規(guī)范化、專業(yè)化、品牌化方向發(fā)展，力爭(zhēng)年內(nèi)建設(shè)2家特色業(yè)務(wù)律師，培育10名業(yè)內(nèi)具有一定影響力的專業(yè)化律師。組織開展特色律師黨建所創(chuàng)建活動(dòng)，以黨建促所建、以黨建促業(yè)務(wù)，爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)黨建示范點(diǎn)。
1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，促進(jìn)律師業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型升級(jí)
采取請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去，集中組織與個(gè)人學(xué)習(xí)相結(jié)合方式，大力開展法律知識(shí)、律師實(shí)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高律師辦理新型法律事務(wù)能力水平，創(chuàng)新服務(wù)方式，培育新型業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn)，力爭(zhēng)律師辦理非訴訟法律事務(wù)占比大幅提升。初步實(shí)現(xiàn)律師業(yè)務(wù)由傳統(tǒng)訴訟向辦理知識(shí)產(chǎn)權(quán)、項(xiàng)目投資、調(diào)查論證、企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)事前防控等新型非訴訟法律事務(wù)轉(zhuǎn)變，更好地服務(wù)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
2、組織開展“名所”創(chuàng)建，提升律師事務(wù)所核心競(jìng)爭(zhēng)力
“名所”評(píng)比條件：
（1）定期組織開展政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)教育。全所人員政治立場(chǎng)堅(jiān)定，大局意識(shí)強(qiáng)，職業(yè)道德、執(zhí)業(yè)水平高，廉潔守信、勤勉從業(yè)風(fēng)氣好。律所黨建科學(xué)化水平高，支部戰(zhàn)斗力、凝聚力強(qiáng)，黨員先鋒模范作用好，群眾基礎(chǔ)牢。全所風(fēng)清、氣正、人和、事順，無(wú)失信失德案例、無(wú)違法違紀(jì)事件。
（2）健全自律管理制度，并全部落實(shí)到位，內(nèi)部管理規(guī)范有序，年度考核達(dá)到優(yōu)秀等次。
（3）業(yè)務(wù)開拓能力強(qiáng)，新型非訴訟業(yè)務(wù)拓展快。業(yè)務(wù)收費(fèi)年增長(zhǎng)30%以上，企業(yè)法律顧問增長(zhǎng)達(dá)30%或人均10家以上，新型非訴訟業(yè)務(wù)收費(fèi)占比30%以上，律師業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型升級(jí)步伐較快。
（4）注重事務(wù)所的發(fā)展和建設(shè)，事業(yè)發(fā)展基金提取比例和事業(yè)發(fā)展投入高于全縣平均水平10個(gè)百分點(diǎn)以上，辦公場(chǎng)所向自有資產(chǎn)方向發(fā)展，辦公條件優(yōu)良，內(nèi)部整潔、衛(wèi)生。
（5）注重行風(fēng)建設(shè)，社會(huì)形象好，群眾滿意度、公信度高，在行風(fēng)評(píng)議中，社會(huì)綜合滿意率達(dá)到95%以上，且無(wú)有效投訴。
（6）積極參加上級(jí)組織開展的專項(xiàng)法律服務(wù)活動(dòng)，經(jīng)常組織開展社會(huì)公益服務(wù)，成績(jī)顯著，在省市內(nèi)具有一定影響力、知名度。律所建設(shè)、公益服務(wù)、律師辦案經(jīng)驗(yàn)、做法被省廳、市局或縣委、縣政府表彰獎(jiǎng)勵(lì)或被市級(jí)以上媒體表?yè)P(yáng)推廣。
3、指導(dǎo)開展“名師”創(chuàng)建，提升律師隊(duì)伍整體素質(zhì)
“名師”評(píng)比條件：
（1）積極參加政治理論學(xué)習(xí)，自覺踐行中國(guó)特色社會(huì)主義法律工作者核心價(jià)值觀，政治立場(chǎng)堅(jiān)定、大局觀念強(qiáng)。
（2）模范遵守道德、紀(jì)律，廉潔誠(chéng)信，尊重同行，作風(fēng)正派，社會(huì)評(píng)價(jià)好，公信力高。
（3）有較高的法學(xué)理論水平和較強(qiáng)的律師實(shí)務(wù)能力，或在傳統(tǒng)律師業(yè)務(wù)領(lǐng)域形成專業(yè)特色且得到同行和社會(huì)公認(rèn)；或開拓創(chuàng)新能力強(qiáng)，辦理新型律師業(yè)務(wù)份額超過傳統(tǒng)訴訟業(yè)務(wù)量，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型成績(jī)突出。
（4）有強(qiáng)烈的責(zé)任感、使命感，熱心公益事業(yè)，積極參加法制宣傳、矛盾糾紛調(diào)解、法律援助、接待和助學(xué)、助殘、扶貧、救災(zāi)等公益活動(dòng)，注重收集分析社會(huì)法律需求，社會(huì)熱點(diǎn)矛盾等信息并及時(shí)上報(bào)，為法治如東、長(zhǎng)安如東建設(shè)作出重大貢獻(xiàn)。
（5）在司法行政機(jī)關(guān)和律師協(xié)會(huì)開展的“雙評(píng)、雙考”活動(dòng)中，取得優(yōu)秀成績(jī)。
4、積極開展“名牌”創(chuàng)建，提升律師行業(yè)知名度
“名牌”及其認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)
（1）名牌即律師事務(wù)所及律師在從事法律服務(wù)或自身建設(shè)過程中，創(chuàng)立的具有較強(qiáng)社會(huì)影響力和較高社會(huì)認(rèn)同度的品牌工作或長(zhǎng)期開展的卓有成效的特色活動(dòng)載體。
（2）認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：上級(jí)推廣，媒體關(guān)注，同行認(rèn)可，社會(huì)認(rèn)同。
三、活動(dòng)步驟
（一）動(dòng)員部署（4月25日至5月31日）
1、制定活動(dòng)方案（4月底前）
律師協(xié)會(huì)根據(jù)局重點(diǎn)工作部署要求，在認(rèn)真調(diào)研分析的基礎(chǔ)上，制定《如東縣律師行業(yè)“三信三名”活動(dòng)方案》，并形成書面文件。
2、動(dòng)員部署（5月2日至5月31日）
協(xié)會(huì)組織召開全縣律師會(huì)議，學(xué)習(xí)“三信三名”活動(dòng)文件精神，動(dòng)員部署“三信三名”活動(dòng)。各所召開全體人員會(huì)議，進(jìn)行再動(dòng)員、再發(fā)動(dòng)，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，教育引導(dǎo)全體律師積極投身“三信三名”創(chuàng)建活動(dòng)，指導(dǎo)每名律師根據(jù)縣活動(dòng)方案，結(jié)合自身實(shí)際，認(rèn)真制定創(chuàng)建目標(biāo)和創(chuàng)建措施，在此基礎(chǔ)上，認(rèn)真制定本所“三信三名”活動(dòng)方案，并于5月20日前將方案報(bào)縣局公律科。
（二）全面實(shí)施階段（6月1日至11月30日）
縣律協(xié)及各所按照方案組織實(shí)施，按計(jì)劃推進(jìn)本年度創(chuàng)建工作，力爭(zhēng)取得階段性成效，為來(lái)年的深入開展創(chuàng)建活動(dòng)打好基礎(chǔ)。
（三）總結(jié)評(píng)定階段（12月1日至12月31日）
12月10日前，各所總結(jié)本年度“三信三名”創(chuàng)建活動(dòng)情況，上報(bào)工作成果，推薦名律師候選人和名牌參評(píng)項(xiàng)目，提交“名所”參評(píng)申請(qǐng)。
12月11日至31日，縣律協(xié)組織進(jìn)行創(chuàng)建活動(dòng)檢查、驗(yàn)收，名所、名師、名牌評(píng)選、公示、通報(bào)及總結(jié)宣傳等工作。
四、保障措施
（一）建立組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)?！叭湃被顒?dòng)是提高全縣律師政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升律師服務(wù)層次水平，加快律師事務(wù)所規(guī)范化、專業(yè)化、品牌化建設(shè)步伐，
一、依托品牌工作平臺(tái)，引領(lǐng)企業(yè)走以質(zhì)取勝道路
我局大力實(shí)施品牌提升工程，進(jìn)一步完善品牌創(chuàng)建幫扶機(jī)制，積極開展品牌調(diào)研，更新培育、爭(zhēng)創(chuàng)、打響品牌庫(kù)名單，建議政府提高品牌獎(jiǎng)勵(lì)金，出臺(tái)新一輪品牌獎(jiǎng)勵(lì)政策，大幅提高國(guó)家級(jí)品牌獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)。一是兌現(xiàn)20*年度政府獎(jiǎng)勵(lì)品牌金40.2萬(wàn)元；二是加快技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)戰(zhàn)略實(shí)施。積極向政府建言，爭(zhēng)取5萬(wàn)元啟動(dòng)資金，啟動(dòng)將樂“龍池硯”申報(bào)地理標(biāo)志產(chǎn)品保護(hù)工作；推進(jìn)將樂大球蓋菇開展GAP良好農(nóng)業(yè)規(guī)范認(rèn)證工作。三是全面推進(jìn)“質(zhì)量興企”活動(dòng)，鼓勵(lì)企業(yè)開展ISO9001、ISO14001等管理體系認(rèn)證，深入開展“3.15”消費(fèi)者權(quán)益日、“5.20”世界計(jì)量日宣傳活動(dòng)、廣泛深入開展質(zhì)量平安企業(yè)和放心社區(qū)、質(zhì)量農(nóng)村建設(shè)，努力形成從源頭抓質(zhì)量、保平安的整體合力。
二、深入開展“迎奧運(yùn)、保平安”專項(xiàng)整治，推進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量和加工食品安全監(jiān)管長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)
一是加大對(duì)城鄉(xiāng)結(jié)合部的超市、食品批發(fā)市場(chǎng)、物流集散地檢查和整治力度，對(duì)屢治屢犯的商業(yè)企業(yè)采取查處、曝光等措施予以處理；二是強(qiáng)化對(duì)小作坊的巡查，嚴(yán)格限制經(jīng)確認(rèn)保留的小作坊的銷售區(qū)域，嚴(yán)厲打擊作坊式食品加工“黑窩點(diǎn)”,確?；鞠N售無(wú)證食品的現(xiàn)象;三是認(rèn)真開展食品生產(chǎn)加工企業(yè)達(dá)標(biāo)片區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)。達(dá)標(biāo)片區(qū)產(chǎn)品抽檢合格率要求達(dá)到85%以上，抽查出涉及安全等關(guān)鍵項(xiàng)目的不合格企業(yè)嚴(yán)格控制在1％以內(nèi)；四是全面推動(dòng)食品生產(chǎn)小作坊示范村建設(shè)。五是開展“質(zhì)監(jiān)警示進(jìn)商場(chǎng)”活動(dòng)，進(jìn)一步完善食品安全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警和突發(fā)事件應(yīng)急處置機(jī)制，增強(qiáng)快速反應(yīng)能力，提高監(jiān)管水平。上半年共辦理食品類案件15起，涉案貨值1.4萬(wàn)元，已結(jié)案12起，罰沒入庫(kù)3.14萬(wàn)元。
三、以“金質(zhì)亮劍”系列行動(dòng)為載體，推進(jìn)依法行政，提高執(zhí)法辦案水平
根據(jù)總局和省市會(huì)議的部署，深入開展“金質(zhì)亮劍”系列行動(dòng)。一是深入開展10類產(chǎn)品的集中整治。并結(jié)合實(shí)際，組織開展細(xì)木工板、混凝土用膠合板等產(chǎn)品的專項(xiàng)整治，落實(shí)跟蹤抽查、整改、責(zé)令停產(chǎn)等后處理措施，加大關(guān)閉或取締無(wú)證生產(chǎn)企業(yè)工作力度。二是深入開展“金質(zhì)亮劍---打假保春耕行動(dòng)”、開展“金質(zhì)亮劍---打假促安居行動(dòng)”、開展“金質(zhì)亮劍---打假保名優(yōu)行動(dòng)”、開展“金質(zhì)亮劍---節(jié)能行動(dòng)”。深入開展“五五”普法，積極推行“開門辦案、陽(yáng)光執(zhí)法”活動(dòng)，添置了攝錄同步監(jiān)控系統(tǒng)，開展開門審案工作，著力提高案審工作的規(guī)范性和質(zhì)量水平，積極探索執(zhí)法辦案新模式，逐步建立質(zhì)量監(jiān)管員、人民代表、政協(xié)委員、社會(huì)團(tuán)體參與的執(zhí)法辦案公開機(jī)制。上半年，我局共立案查處各類案件47起，罰沒入庫(kù)18.51萬(wàn)元，比上年同期16.19增長(zhǎng)14.3％。
四、拓展計(jì)量管理工作領(lǐng)域，發(fā)揮計(jì)量管理在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的基礎(chǔ)作用
上半年，我局圍繞法制計(jì)量、能源計(jì)量、民生計(jì)量，強(qiáng)化與計(jì)量技術(shù)機(jī)構(gòu)的聯(lián)系，努力發(fā)揮計(jì)量管理在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的基礎(chǔ)作用。一是強(qiáng)化計(jì)量強(qiáng)檢校核工作，確保醫(yī)療衛(wèi)生診斷、安全生產(chǎn)監(jiān)控、進(jìn)一步加強(qiáng)電能表、水表等“民用三表”的監(jiān)督管理和安裝前的首次檢定工作。上半年計(jì)量檢定共5*臺(tái)件。二是加強(qiáng)能源計(jì)量。切實(shí)抓好重點(diǎn)耗能企業(yè)的能源計(jì)量器具配備和檢測(cè)，大力推進(jìn)1家耗能企業(yè)建立省級(jí)以上計(jì)量檢測(cè)體系工作。三是實(shí)施民生計(jì)量服務(wù)工程。深入開展以鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居醫(yī)療機(jī)構(gòu)為重點(diǎn)的醫(yī)療計(jì)量器具強(qiáng)制檢定服務(wù)工作，全面完善醫(yī)療衛(wèi)生單位計(jì)量器具強(qiáng)制檢定備案工作，全縣共有70家70臺(tái)件村居醫(yī)療機(jī)構(gòu)血壓計(jì)通過免費(fèi)檢定；組織開展糧油類、肉類、酒類、瓶裝液化燃?xì)忸悺⒔ú念愔破返扰c百姓生活聯(lián)系緊密的消費(fèi)定量包裝商品凈含量的計(jì)量監(jiān)督抽檢活動(dòng)，嚴(yán)厲打擊短斤少兩和商業(yè)欺詐行為。
五、加大特種設(shè)備安全監(jiān)察工作力度，嚴(yán)防特種設(shè)備安全事故發(fā)生
按照市局《落實(shí)三方責(zé)任的實(shí)施意見》要求，明確各種情況下監(jiān)察機(jī)構(gòu)、檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)和使用單位等各方責(zé)任。一是進(jìn)一步分解和落實(shí)20*年特種設(shè)備監(jiān)察工作目標(biāo)責(zé)任，建立更加有效的目標(biāo)責(zé)任考評(píng)機(jī)制；二是組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)特種設(shè)備安全協(xié)管員參加培訓(xùn)，明確工作責(zé)任。進(jìn)一步完善特種設(shè)備定期檢驗(yàn)申報(bào)、報(bào)停設(shè)備驗(yàn)證封存、黃牌警示、粘貼檢驗(yàn)標(biāo)識(shí)和設(shè)備狀態(tài)“三確認(rèn)”等五項(xiàng)機(jī)制。三是抓好典型，樹好榜樣，全面落實(shí)五項(xiàng)監(jiān)管機(jī)制，做到“五個(gè)全面”。在20*年三明市特種設(shè)備安全監(jiān)察工作會(huì)議上，我縣“福建省金湖電力有限公司”和“福建騰榮達(dá)制漿有限公司”榮獲20*-20*年度“三明市特種設(shè)備安全管理先進(jìn)單位”稱號(hào)。四是建立工程特種設(shè)備專項(xiàng)報(bào)備機(jī)制，突出加強(qiáng)流動(dòng)設(shè)備的動(dòng)態(tài)跟蹤監(jiān)察，檢查情況及時(shí)錄入監(jiān)察平臺(tái)，及時(shí)率和準(zhǔn)確率均達(dá)到100%；五是以行政執(zhí)法為手段，開展百日安全隱患排查和整治，強(qiáng)化對(duì)隱患設(shè)備未整改的查處力度，做到下發(fā)的每一份指令書都必須有整改反饋，確保隱患整改到位率達(dá)100％。加大行政執(zhí)法力度，促進(jìn)特種設(shè)備規(guī)范管理。上半年，共查處特種設(shè)備案件7起，罰沒入庫(kù)5.6萬(wàn)元。
六、以導(dǎo)入ISO9001質(zhì)量管理體系為抓手，全面提升內(nèi)部管理水平
上半年，我局進(jìn)一步完善縣局質(zhì)監(jiān)文化體系和績(jī)效考核體系和ISO9001質(zhì)量管理體系。
一是積極導(dǎo)入ISO9001質(zhì)量管理體系。作為市局ISO9001質(zhì)量管理子體系，我局認(rèn)真導(dǎo)入ISO9001質(zhì)量管理體系進(jìn)行管理試點(diǎn)，通過上半年的努力，制定出符合縣局運(yùn)行的ISO9001質(zhì)量手冊(cè)、程序文件、各股室作業(yè)指導(dǎo)書。建立起科學(xué)、有效的運(yùn)作機(jī)制，進(jìn)一步優(yōu)化工作流程，提高整體工作效率。
二是以黨建三級(jí)聯(lián)創(chuàng)為契機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)黨的建設(shè)。開展“四統(tǒng)籌、四創(chuàng)新”活動(dòng)，促進(jìn)質(zhì)監(jiān)工作統(tǒng)籌和諧發(fā)展，統(tǒng)籌規(guī)范服務(wù)，統(tǒng)籌效能提速，統(tǒng)籌站位提升，努力創(chuàng)新思想觀念、創(chuàng)新工作機(jī)制、創(chuàng)新工作方式、創(chuàng)新工作目標(biāo)，全面提升質(zhì)監(jiān)工作對(duì)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的支撐作用，促進(jìn)質(zhì)監(jiān)事業(yè)又好又快的發(fā)展。進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，做到教育防范在先，增強(qiáng)黨員干部拒腐防變的能力；大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)作風(fēng)，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神，堅(jiān)決糾正講排場(chǎng)、比闊氣、奢侈浪費(fèi)等不正之風(fēng)，確保本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)方面不出現(xiàn)大的問題。將近年來(lái)制定并在實(shí)踐中行之有效的黨組議事規(guī)則、崗位責(zé)任制、首問責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制、督查督辦制度等匯編成冊(cè)。進(jìn)一步強(qiáng)化監(jiān)督檢查，加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督，加大對(duì)重點(diǎn)崗位人員的監(jiān)管，防止不作為或亂作為。
三是進(jìn)一步加強(qiáng)行風(fēng)、效能建設(shè)，通過實(shí)施素質(zhì)提升工程，強(qiáng)化制度規(guī)范和人員培訓(xùn)教育，努力提高工作效能。在全局開展“優(yōu)化服務(wù)意識(shí)、優(yōu)化服務(wù)內(nèi)容、優(yōu)化服務(wù)能力、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境、優(yōu)化服務(wù)效率”為內(nèi)容的“五優(yōu)創(chuàng)建”活動(dòng)，努力實(shí)現(xiàn)提高機(jī)關(guān)行政能力和工作效率，提高機(jī)關(guān)工作質(zhì)量和服務(wù)水平的“兩個(gè)提高”。全面推進(jìn)政務(wù)信息公開工作和政務(wù)公開，做到能公開的事項(xiàng)一律實(shí)行公開，并將公開事項(xiàng)進(jìn)行備案，確保政府信息公開的及時(shí)性和完整性，努力打造陽(yáng)光、高效質(zhì)監(jiān)新形象，確保我局行風(fēng)效能工作保持在先進(jìn)行列。上半年，我局行政服務(wù)中心窗口獲得三明市政府頒發(fā)的“便民服務(wù)先進(jìn)窗口”稱號(hào)。我局在全縣20*年度部門工作綜合考評(píng)中獲得第三名，被授予“部門工作先進(jìn)單位”稱號(hào)；
四是進(jìn)一步抓好平安綜治、黨建和精神文明創(chuàng)建工作。按照縣綜治辦關(guān)于開展社會(huì)治安綜合治理暨創(chuàng)建平安工作部署，切實(shí)把綜治暨創(chuàng)建平安單位工作擺上重要議事日程，納入全局性工作的總體規(guī)劃及年度工作計(jì)劃，列入績(jī)效考評(píng)一項(xiàng)重要內(nèi)容，全力抓好維護(hù)穩(wěn)定和社會(huì)治安綜合治理各項(xiàng)措施的落實(shí)。將黨建工作融入日常管理工作中，實(shí)行在工作崗位牌和胸卡上公開亮出黨員身份、姓名和自己的人生格言，公布效能投訴電話，營(yíng)造開展?fàn)巹?chuàng)黨員先鋒崗的活動(dòng)氛圍，以期用自身的人生格言激勵(lì)自己，時(shí)刻保持奮發(fā)向上的精神風(fēng)貌，在平常的崗位上帶頭爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)，努力成為推進(jìn)發(fā)展、服務(wù)人民、共建和諧的先進(jìn)模范。
五是加大宣傳力度。利用我局辦公資源以及借助市局搭建網(wǎng)絡(luò)辦公平臺(tái)、縣政府的政務(wù)網(wǎng)，努力拓展縣質(zhì)監(jiān)信息網(wǎng)的信息服務(wù)功能，加大宣傳，提升我局公信力。上半年，我局被省質(zhì)監(jiān)局授予“20*年度全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)政務(wù)信息工作先進(jìn)單位”榮譽(yù)稱號(hào)，1位同志還被授予全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)政務(wù)信息工作先進(jìn)個(gè)人；
六是加大教育培訓(xùn)，促進(jìn)人才培養(yǎng)。堅(jiān)持每周一學(xué)習(xí)制度，借助省、市局搭建的教育平臺(tái)，加大教育培訓(xùn)的投入，優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境。上半年，我局公務(wù)員全部參加了“政府信息公開條例”網(wǎng)上學(xué)習(xí)考試，參加特種設(shè)備崗位培訓(xùn)2名，鼓勵(lì)人才晉升和學(xué)歷提升，實(shí)施績(jī)效目標(biāo)考核考評(píng)，促進(jìn)各項(xiàng)工作落實(shí)。
存在問題：上半年，我局各項(xiàng)工作總體按照年初計(jì)劃穩(wěn)步推進(jìn)，但也存在許多工作推進(jìn)難度較大。如品牌帶動(dòng)方面，創(chuàng)國(guó)家級(jí)品牌難度大。龍池硯創(chuàng)地理標(biāo)志保護(hù)剛剛啟動(dòng)，時(shí)間緊、規(guī)模小都成為問題；三農(nóng)碳酸鈣參與碳酸鈣國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)制定，因被浙江一企業(yè)搶先申請(qǐng)，目前還在協(xié)調(diào)中；長(zhǎng)興電子創(chuàng)省名牌因商標(biāo)、產(chǎn)值、檢驗(yàn)問題，有些工作需要市縣配合運(yùn)作；又如我局人員少、任務(wù)重，目前在崗公務(wù)員僅8名，急需調(diào)入辦公室和綜合管理股業(yè)務(wù)本地公務(wù)員，以有利穩(wěn)定隊(duì)伍。
一、好班子
建立一個(gè)好班子是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。我們*黨支部自*年建立以來(lái)，相對(duì)比較穩(wěn)定，能堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國(guó)家的法律法規(guī)。公司領(lǐng)導(dǎo)具有強(qiáng)烈的開拓精神和創(chuàng)新意識(shí)，特別是在市場(chǎng)營(yíng)銷，產(chǎn)品開發(fā)，信息化管理等方面有新的突破，企業(yè)經(jīng)營(yíng)班子、運(yùn)維班子、行政辦公成員全部是黨員，文化程度均在大專以上，整體素質(zhì)較好。黨政工交叉兼職，相互之間既有明確的分工，又能相互尊重、相互合作，起到互補(bǔ)作用，整個(gè)班子形成了一種合力，在干部中具有向心力，在職工中具有凝聚力。
在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子相對(duì)集中，確保政令暢通的同時(shí)，充分發(fā)揚(yáng)民主。利用支部大會(huì)等形式向黨員介紹企業(yè)的發(fā)展方向以及當(dāng)前生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的突出問題，充分發(fā)揮集體智慧解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的重大問題，支委會(huì)、支部大會(huì)、行政辦公會(huì)議、中層干部會(huì)議、職代會(huì)定期召開。及時(shí)收集和反饋職工信息，解決職工所關(guān)心的突出問題。
二、好隊(duì)伍
有一支高素質(zhì)的干部職工隊(duì)伍是搞好企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的基礎(chǔ)。本支部現(xiàn)有黨員*名，分布在*、*、*、一線等主要崗位上，他們?cè)诟髯缘膷徫簧铣浞职l(fā)揮作用，能起好模范帶頭作用，已成為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的中堅(jiān)力量，并且通過黨員來(lái)影響和帶動(dòng)全體職工，形成一種團(tuán)結(jié)、向上的工作氛圍和營(yíng)造以高品質(zhì)的追求為核心的企業(yè)文化，以達(dá)到企業(yè)的明天，就是我的明天的公司精神。
支部按照公司黨委的統(tǒng)一按排，結(jié)合本支部的特點(diǎn)，每年組織黨員聽大型黨課一次以上，召開支部大會(huì)學(xué)習(xí)十六大報(bào)告和新，組織觀看教育片，配置了圖書、圖片供黨員、職工學(xué)習(xí)和使用。
支部切實(shí)做好新黨員的組織發(fā)展工作，重視從中層干部、科技人員、銷售人員、管理人員、生產(chǎn)一線骨干、青年骨干中培養(yǎng)和發(fā)展新黨員。每年發(fā)展的新黨員不少于*名，考察時(shí)間都在1年以上。新發(fā)展的黨員都成為公司獨(dú)當(dāng)一面的骨干力量。目前除了*名正式黨員外，有*名預(yù)備黨員，*名考察對(duì)象，*名培養(yǎng)對(duì)象，組織發(fā)展工作形成了階梯形的良好態(tài)勢(shì)。同時(shí)堅(jiān)持成熟一個(gè)、發(fā)展一個(gè)的原則，嚴(yán)格按組織發(fā)展工作的程序和要求，規(guī)范操作。
三、好作用
充分發(fā)揮黨員在企業(yè)中的先鋒模范作用是黨建工作的目的所在。黨政工聯(lián)動(dòng)，將大大促進(jìn)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。通過學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和各項(xiàng)活動(dòng)，黨員、干部的法律意識(shí)、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)意識(shí)大大增強(qiáng)。黨員、干部、職工都能積極參與和關(guān)心企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等重大問題，并形成了一種適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和企業(yè)實(shí)際的操作思路和方法。通過這些活動(dòng)，大大提高了黨員、干部、職工提合理化建議的積極性，并對(duì)參與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等重大問題產(chǎn)生濃厚的興趣，從而促進(jìn)了企業(yè)的發(fā)展和經(jīng)濟(jì)效益的提高。
積極營(yíng)造具有通信特色的企業(yè)文化
，以*、運(yùn)動(dòng)會(huì)等形式，通過信息港網(wǎng)站等載體加強(qiáng)企業(yè)的精神文明建設(shè)。我們積極組織和參與公司組織的*文藝晚會(huì)和職工運(yùn)動(dòng)會(huì)，組織參加了省通信公司黨委組織的“安全在我心中”知識(shí)競(jìng)賽，并榮獲第*名。每年組織黨員有意義活動(dòng)二次以上，*年組織黨員去*、*、革命根據(jù)地；今年組織黨員去*參觀考察，既回顧黨的歷史，又進(jìn)行改革開放成就教育，同時(shí)也使黨員在緊張的工作之余得到了調(diào)節(jié)和放松。
在加強(qiáng)思想政治工作的同時(shí)，我們積極依靠和關(guān)心廣大職工，充分發(fā)揮科室、機(jī)房、班組等基層組織的作用，黨員參與、滲透到各個(gè)基層，傾聽職工的呼聲，積極處理好勞動(dòng)時(shí)間、勞動(dòng)環(huán)境、加班工資、勞動(dòng)保護(hù)、食堂伙食等一些職工敏感的問題。切實(shí)領(lǐng)導(dǎo)和積極支持公司工會(huì)、團(tuán)總支開展工作，根據(jù)不同的活動(dòng)內(nèi)容，既有聯(lián)合，又有獨(dú)立自主，正確處理好企業(yè)黨、政、工、團(tuán)之間的關(guān)系，維護(hù)企業(yè)的穩(wěn)定。
四、好機(jī)制
有一個(gè)完善的機(jī)制是促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的保證。公司落實(shí)了黨建工作責(zé)任制，由支部書記負(fù)責(zé)黨建工作，在支委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下開展企業(yè)黨建工作，企業(yè)的黨建工作始終堅(jiān)持圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，以年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃為出發(fā)點(diǎn)，以營(yíng)造良好的企業(yè)文化為主線開展各項(xiàng)工作。每年根據(jù)公司黨委的工作計(jì)劃，確定工作重點(diǎn)，編制支部工作計(jì)劃和活動(dòng)計(jì)劃。
五、好信用
信用是企業(yè)的無(wú)形資產(chǎn)。通信公司秉承以誠(chéng)相待，恪守信用，公平公正的傳統(tǒng)美德，倡導(dǎo)做事先做人，在企業(yè)中營(yíng)造了誠(chéng)實(shí)守信的氛圍。我們支部對(duì)公司的：固定電話、小靈通、多媒體寬帶上網(wǎng)等品牌業(yè)務(wù)向用戶推廣的同時(shí)，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)行、生產(chǎn)，按協(xié)議提供保障用戶使用，沒有發(fā)生客戶因通話質(zhì)量、資費(fèi)等因素造成的索賠退網(wǎng)現(xiàn)象。
結(jié)合當(dāng)前工作需要，的會(huì)員“和羅”為你整理了這篇2020年度港航口岸和漁業(yè)管理局工作總結(jié)及2021年工作計(jì)劃范文，希望能給你的學(xué)習(xí)、工作帶來(lái)參考借鑒作用。
【正文】
一、2020年度工作總結(jié)
（一）早行動(dòng)抓落實(shí)，堅(jiān)持“兩手抓”確?！皟蓱?zhàn)贏”。堅(jiān)持疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)兩手抓，通過黨員干部下沉一線聯(lián)防聯(lián)控、積極向上爭(zhēng)取項(xiàng)目資金、加大政策扶持力度、暢通“電商+直播”銷售渠道、技術(shù)專家蹲點(diǎn)等形式，加快航運(yùn)企業(yè)、漁船、養(yǎng)殖場(chǎng)、漁港工程等復(fù)工復(fù)產(chǎn)，實(shí)現(xiàn)港航經(jīng)濟(jì)和漁業(yè)經(jīng)濟(jì)“翻紅”。港航經(jīng)濟(jì)方面，通過內(nèi)挖航運(yùn)潛力、加大轉(zhuǎn)貸支持力度、優(yōu)化信貸支持、降低融資成本等舉措，幫助航運(yùn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)擴(kuò)張，并利用我市航運(yùn)業(yè)扶持政策回流4家航運(yùn)企業(yè)。1-11月份，全市完成貨物周轉(zhuǎn)量102.98億噸公里，比去年同期增長(zhǎng)79.6%，增幅排名臺(tái)州市第一；漁業(yè)經(jīng)濟(jì)方面，通過龍頭帶動(dòng)、消費(fèi)拉動(dòng)、服務(wù)促動(dòng)，漁業(yè)經(jīng)濟(jì)逆勢(shì)而上。1-11月份，全市水產(chǎn)品累計(jì)總產(chǎn)量102237噸，同比增長(zhǎng)0.52%。
（二）聚焦項(xiàng)目狠抓落實(shí)，按下“加速鍵”服務(wù)“大灣區(qū)”。在疫情防控形勢(shì)持續(xù)向好時(shí)，第一時(shí)間按下各大項(xiàng)目復(fù)工“加速鍵”，制定每月工作細(xì)化表，每個(gè)項(xiàng)目由一位班子成員牽頭主抓，加快重大項(xiàng)目建設(shè)消解疫情影響。截止11月，共完成水運(yùn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投資7464萬(wàn)元，完成東磯二級(jí)漁港擴(kuò)建（升級(jí)改造）工程投資額1180萬(wàn)，形象進(jìn)度達(dá)65%。紅腳巖漁港疏浚工程于12月16日正式開工建設(shè)，東磯海洋牧場(chǎng)人工漁礁已完成招標(biāo)，預(yù)計(jì)年內(nèi)開工；臨海市漁港經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)已初步完成規(guī)劃編制，目前正在進(jìn)行報(bào)批；上盤白沙碼頭等前期工作加快推進(jìn)；臺(tái)州港臨海頭門港區(qū)口岸擴(kuò)大開放正式獲國(guó)務(wù)院批復(fù)，口岸監(jiān)管區(qū)已于12月29日開工建設(shè)。
（三）盯重點(diǎn)強(qiáng)防范，把好“監(jiān)管關(guān)”守住“安全線”。成立安全生產(chǎn)監(jiān)管專班，明確專班會(huì)議制度、專題會(huì)議制度、監(jiān)督檢查制度等，全面謀劃化解港航和漁業(yè)安全領(lǐng)域重大風(fēng)險(xiǎn)的工作舉措和政策措施。從壓實(shí)主體責(zé)任、落實(shí)安全生產(chǎn)管理制度、強(qiáng)化隱患排查治理等方面，突出工作重點(diǎn),明確工作方向，切實(shí)加強(qiáng)港航和漁船安全綜合治理。強(qiáng)化港航安全監(jiān)管。以航運(yùn)企業(yè)、港口危貨企業(yè)等為重點(diǎn)，開展企業(yè)經(jīng)營(yíng)資質(zhì)管理、年度專項(xiàng)核查、預(yù)警檢查等，至目前，共開展企業(yè)預(yù)警檢查14家次，安全檢查78家次，排查出安全隱患33起，整改率100%。落實(shí)駐港管理，以紅腳巖漁港管理站為依托，全面實(shí)施漁港“港長(zhǎng)制”，整合基層漁業(yè)執(zhí)法中隊(duì)、船檢站、鄉(xiāng)鎮(zhèn)漁業(yè)安全員、漁業(yè)公司等工作人員現(xiàn)場(chǎng)辦公，推動(dòng)漁船監(jiān)管關(guān)口前移，逐步實(shí)現(xiàn)以港管船、以港管人、以港管資源。推進(jìn)漁船安全基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，制定出臺(tái)《臨海市關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)漁船綜合治理工作的實(shí)施意見》，為轄區(qū)12米以下119艘小型漁船全部安裝北斗衛(wèi)星終端，深入開展安全隱患排查治理，對(duì)53艘外縣市掛靠漁船和34艘租賃漁船加強(qiáng)重點(diǎn)監(jiān)管，共檢查漁船1916艘次，122艘隱患漁船全部整改到位；組織1期漁船應(yīng)急處置實(shí)操演練和14期漁民培訓(xùn)班，對(duì)940名船東船長(zhǎng)和583名漁船監(jiān)護(hù)人進(jìn)行全面系統(tǒng)培訓(xùn)。
（四）嚴(yán)執(zhí)法重實(shí)效，落實(shí)“禁漁令”促進(jìn)“漁場(chǎng)興”。建立“海上查、港口封、岸上堵、市場(chǎng)管”全方位管控機(jī)制，整合公安、市場(chǎng)、海警等部門力量，嚴(yán)格執(zhí)行“晝夜聯(lián)動(dòng)”執(zhí)法機(jī)制，組織開展定點(diǎn)執(zhí)勤、交叉檢查、錯(cuò)時(shí)執(zhí)法，對(duì)周邊海域進(jìn)行“掃蕩式”巡查，嚴(yán)格執(zhí)行“禁漁”,著力實(shí)施“護(hù)漁”。今年以來(lái)，共開展海上執(zhí)法檢查126次，開展市場(chǎng)聯(lián)合執(zhí)法行動(dòng)14次，檢查市場(chǎng)、餐飲等經(jīng)營(yíng)場(chǎng)點(diǎn)1173家次，查獲違禁漁獲物3174.65公斤，取締涉漁“三無(wú)”漁船64艘，清理違禁網(wǎng)具10858張，立案105起，移送司法機(jī)關(guān)8起63人，刑事拘留10人。
（五）敢創(chuàng)新善作為，樹立“新理念”實(shí)現(xiàn)“漁業(yè)強(qiáng)”。深化“紅帆興漁”黨建品牌，充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用和漁民黨員的帶頭引領(lǐng)作用，切實(shí)保障漁業(yè)安全生產(chǎn)，并開展捕撈生產(chǎn)、水產(chǎn)養(yǎng)殖幫帶活動(dòng)，共同致富。同時(shí)，以“三聯(lián)三送三落實(shí)”活動(dòng)為抓手，主動(dòng)對(duì)接、排查難點(diǎn)、把握節(jié)點(diǎn)，整合現(xiàn)有政策及設(shè)施條件，加強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新和資金扶持，完成牛頭山特色漁村一期工程建設(shè)，提前三個(gè)月完成698艘漁船油補(bǔ)發(fā)放，補(bǔ)助金額4760.1358萬(wàn)元。加快推進(jìn)現(xiàn)代漁業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。積極扶持“低碳高效循環(huán)流水養(yǎng)殖跑道”，投入資金400萬(wàn)元，開展22條跑道養(yǎng)殖建設(shè)，可新增跑道魚養(yǎng)殖面積4321平米；完成水生生物增殖放流4599萬(wàn)尾；召開配合飼料替代冰鮮魚飼料工作動(dòng)員大會(huì),落實(shí)實(shí)施面積3531.25畝。全面推進(jìn)養(yǎng)殖水產(chǎn)品合格證制度實(shí)施，普及推廣合格證電子標(biāo)簽應(yīng)用，成功入選省級(jí)漁業(yè)健康養(yǎng)殖示范縣培育創(chuàng)建。推進(jìn)海域污染防治，成功創(chuàng)建省級(jí)水產(chǎn)健康養(yǎng)殖示范場(chǎng)（點(diǎn)）6個(gè)，完成率150%，超額完成創(chuàng)建任務(wù)；凱迪入海排污口實(shí)現(xiàn)在線聯(lián)網(wǎng)實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)，均已達(dá)標(biāo)排放；積極推進(jìn)漁港漁船防污染設(shè)施配備，目前392艘35米以下漁船已全部完成油污水分離器安裝。
（六）強(qiáng)黨建重?fù)?dān)當(dāng)，提升“組織力”迸發(fā)“戰(zhàn)斗力”。
在推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化過程中，抓住全市“兩手硬、兩戰(zhàn)硬”契機(jī)和各項(xiàng)重點(diǎn)工作要求，以“紅帆興漁”、黨員活動(dòng)日、黨員示范崗為平臺(tái)，開展黨員主題實(shí)踐活動(dòng)。黨員圍繞工作重點(diǎn)、難點(diǎn)，通過“基層走訪活動(dòng)”、“黨員議事活動(dòng)”、“黨員幫扶促?gòu)?fù)工復(fù)產(chǎn)活動(dòng)”、“黨員創(chuàng)文明”等形式，積極開展疫情防控、幫助企業(yè)漁船復(fù)工復(fù)產(chǎn)、助推漁船安全生產(chǎn)、推進(jìn)文明城市創(chuàng)建和5A創(chuàng)建工作等，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員的凝聚力和戰(zhàn)斗力，有序、有力、有效地推動(dòng)港航、口岸和漁業(yè)事業(yè)發(fā)展。
二、2021年重點(diǎn)工作思路
一是服務(wù)灣區(qū)建設(shè)。推進(jìn)口岸開放，加快查驗(yàn)單位現(xiàn)場(chǎng)設(shè)施、業(yè)務(wù)用房、監(jiān)管區(qū)等配套工程建設(shè)步伐；配合做好頭門港區(qū)等涉港涉航工程服務(wù)工作；扎實(shí)推進(jìn)港航基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，優(yōu)化調(diào)整運(yùn)力結(jié)構(gòu)，引導(dǎo)港航企業(yè)融合發(fā)展，延伸港口物流產(chǎn)業(yè)鏈；加快港航管理數(shù)字化轉(zhuǎn)型，加強(qiáng)智慧港航、平安港航建設(shè)。
二是促進(jìn)產(chǎn)業(yè)提質(zhì)。深化養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，構(gòu)建綠色健康型養(yǎng)殖業(yè)，以沿海區(qū)域漁區(qū)、漁村為重點(diǎn)，發(fā)展休閑海釣、漁村觀光等休閑漁業(yè)；加強(qiáng)漁業(yè)品牌創(chuàng)建，積極申報(bào)“臨海對(duì)蝦”地理標(biāo)志品牌，推進(jìn)省級(jí)漁業(yè)健康養(yǎng)殖示范場(chǎng)創(chuàng)建。
三是筑牢安全防線。鞏固推廣我市“紅帆護(hù)漁”管治經(jīng)驗(yàn)，持續(xù)開展“平安漁場(chǎng)”建設(shè)；全面實(shí)行駐港監(jiān)管，推動(dòng)漁船監(jiān)管“關(guān)口前移、隊(duì)伍整合、陣地強(qiáng)化”；推進(jìn)漁船裝備信息化建設(shè)，完善漁港監(jiān)控設(shè)施設(shè)備，逐步完成大中型漁船臨水作業(yè)動(dòng)態(tài)監(jiān)管；建立健全分級(jí)負(fù)責(zé)、屬地管理為主的漁業(yè)安全應(yīng)急處置工作機(jī)制，實(shí)現(xiàn)漁船全天侯、全時(shí)段、全區(qū)域管控。
隨著我公司的發(fā)展，各項(xiàng)工作制度的建立和完善，共青團(tuán)的組織結(jié)構(gòu)、工作方式、操作手段也需要隨著公司的發(fā)展而發(fā)展。我們將不斷探索目前公司共青團(tuán)工作的新格局，堅(jiān)持以黨建帶團(tuán)建，堅(jiān)持以高質(zhì)量的工作水平來(lái)保證團(tuán)的組織建設(shè)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，順應(yīng)公司發(fā)展要求。
1、建立健全團(tuán)的組織建設(shè)，理順團(tuán)組織的工作流程。同時(shí)，調(diào)整和完善團(tuán)支部的建設(shè)工作，建立和完善團(tuán)內(nèi)各項(xiàng)工作制度，形成共青團(tuán)工作的新格局。
2、加強(qiáng)團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)，定期組織開展培訓(xùn)班、交流會(huì)、討論會(huì)等方式，教育公司團(tuán)干部要牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念，切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)的使命感和緊迫感，提升工作能力。
3、緊緊依靠黨建帶團(tuán)建，推進(jìn)基層團(tuán)組織建設(shè)。我們將在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真干好各項(xiàng)工作。同時(shí)，各團(tuán)支部要在黨支部的帶領(lǐng)下，及時(shí)就團(tuán)的工作反饋交流，更好地促進(jìn)團(tuán)內(nèi)各項(xiàng)工作的開展。
4、加強(qiáng)團(tuán)員意識(shí)教育，引導(dǎo)廣大青年團(tuán)員牢記使命，增強(qiáng)青年團(tuán)員的光榮感、責(zé)任感和使命感，以開展“學(xué)理論、知團(tuán)情”知識(shí)競(jìng)賽、“我為團(tuán)旗添光彩”主題實(shí)踐活動(dòng)等，不斷提高青年團(tuán)員的在團(tuán)意識(shí)。繼續(xù)開展好“推優(yōu)”工作，把優(yōu)秀團(tuán)員源源不斷的輸送到黨的隊(duì)伍之中。
二、圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作，加強(qiáng)崗位創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)的開展。
結(jié)合公司中心工作，我們將團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大青年團(tuán)員發(fā)揮生力軍和突擊隊(duì)作用，服務(wù)公司各項(xiàng)工作的順利開展。堅(jiān)持“廣泛參與、注重實(shí)效、創(chuàng)建品牌”的指導(dǎo)思想，在總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，結(jié)合實(shí)際，重點(diǎn)開展主題突出、各有側(cè)重的崗位創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)，進(jìn)一步促使團(tuán)的工作在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作中發(fā)揮積極的推動(dòng)作用。
1、抓好青年職工綜合素質(zhì)的提高。進(jìn)一步加強(qiáng)青年職工學(xué)習(xí)文化、科技、經(jīng)濟(jì)、管理等知識(shí)和技能的自覺性，努力使他們學(xué)有所長(zhǎng)，提高創(chuàng)新意識(shí)，增強(qiáng)創(chuàng)新能力，使青年職工在創(chuàng)新上有所建樹。
2、在節(jié)約創(chuàng)效上出成績(jī)。明年，我們將進(jìn)一步發(fā)揮青年團(tuán)員的工作特點(diǎn)，結(jié)合我公司實(shí)際，制定工作機(jī)制，規(guī)范工作程序，形成規(guī)章制度，激勵(lì)青年團(tuán)員在修舊利廢、節(jié)能降耗工作中發(fā)揮聰明才智，努力在創(chuàng)新創(chuàng)效工作中做出成績(jī)。
3、在青工業(yè)務(wù)技能提升上出亮點(diǎn)。以青年職工的業(yè)務(wù)技能提升為重點(diǎn)，以“服務(wù)公司發(fā)展、服務(wù)青年成才”為出發(fā)點(diǎn)，以“崗位技能日?；?、青工工作制度化”為標(biāo)準(zhǔn)，深入扎實(shí)開展青年職工崗位練兵、技術(shù)比武、師帶徒等活動(dòng)，按照“橫向拓展、縱向延伸、全面深化”的原則，努力打造我公司特有的“青”字品牌。
三、圍繞安全生產(chǎn)工作，積極發(fā)揮團(tuán)組織安全協(xié)管作用。
公司各級(jí)團(tuán)組織組織要以實(shí)現(xiàn)全年安全奮斗目標(biāo)為動(dòng)力，以創(chuàng)建“安全生產(chǎn)示范崗”為主線，按照公司的安全工作部署，認(rèn)真抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)，為推進(jìn)公司安全生產(chǎn)工作繼續(xù)健康發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。
1、進(jìn)一步加強(qiáng)青年職工的安全教育。我們以加強(qiáng)青年職工安全理念學(xué)習(xí)為重點(diǎn)，充分利用“121”安全教育、班前會(huì)等時(shí)間，教育青年團(tuán)員學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)的相關(guān)法律法規(guī)。通過開展團(tuán)日活動(dòng)、安全有獎(jiǎng)問答以及觀看煤礦安全事故案例教育、煤礦安全標(biāo)示知識(shí)影片等形式，不斷提高青年團(tuán)員的安全意識(shí)。
2、進(jìn)一步拓展青安崗員的學(xué)習(xí)內(nèi)容。針對(duì)煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、文明單位創(chuàng)建、煤礦“一通三防”等內(nèi)容，加強(qiáng)青安崗員的培訓(xùn)，通過開展學(xué)習(xí)交流會(huì)、舉辦培訓(xùn)班、組織考試等，進(jìn)一步明確青安崗員的權(quán)利和義務(wù)，不斷擴(kuò)大工作范圍，提高工作質(zhì)量。
3、進(jìn)一步豐富青年職工的安全文化活動(dòng)。結(jié)合我公司實(shí)際，在全公司青年團(tuán)員范圍內(nèi)，大力開展“安全生產(chǎn)，青年當(dāng)先”安全教育活動(dòng)、“團(tuán)員身邊無(wú)事故”活動(dòng)、安全有獎(jiǎng)競(jìng)賽、安全演講活動(dòng)等，不斷豐富青年團(tuán)員的文化活動(dòng)。引導(dǎo)基層各團(tuán)支部結(jié)合本單位實(shí)際，開展一些小型的安全文化活動(dòng)，如：師徒對(duì)抗賽、安全節(jié)目表演、井口安全慰問等活動(dòng)。
四、深入挖掘潛力，大力開展青年職工品牌活動(dòng)。
1、深化“青年文明號(hào)”活動(dòng)。加強(qiáng)“青年文明號(hào)”創(chuàng)建活動(dòng)的動(dòng)態(tài)管理，加強(qiáng)考核，不斷提高管理水平，結(jié)合實(shí)際，豐富活動(dòng)載體，并根據(jù)實(shí)際情況對(duì)公司“青年文明號(hào)創(chuàng)建”工作進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
余遠(yuǎn)牧在會(huì)上作了2016年度協(xié)會(huì)工作報(bào)告：2016年重慶企聯(lián)認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十和十八屆三中、四中、五中、六中全會(huì)精神，緊密圍繞企業(yè)改革發(fā)展的新形勢(shì)、新要求，堅(jiān)持“為企業(yè)和企業(yè)家服務(wù)”的宗旨，緊緊圍繞黨和政府的中心工作，切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)家隊(duì)伍建設(shè)，扎扎實(shí)實(shí)為會(huì)員單位做好服務(wù)工作；在當(dāng)前推動(dòng)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的新形勢(shì)下，引導(dǎo)會(huì)員實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)戰(zhàn)略，推進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，創(chuàng)造性地開展服務(wù)活動(dòng)，品牌活動(dòng)和服務(wù)質(zhì)量又有新提高；組織建設(shè)和黨建工作取得新進(jìn)展，服務(wù)能力和水平邁上新臺(tái)階，各項(xiàng)工作取得了新成績(jī)：
扎實(shí)做好企業(yè)調(diào)查研究工作，營(yíng)造良好發(fā)展環(huán)境。重慶企聯(lián)發(fā)揮熟悉行業(yè)、貼近企業(yè)的優(yōu)勢(shì)，深入開展各類調(diào)研活動(dòng)，取得了一批有價(jià)值的成果，為政府部門提供決策參考。通過積極建言獻(xiàn)策，發(fā)揮了協(xié)會(huì)的專家智庫(kù)作用和“政企”橋梁紐帶作用。
一是積極參與部分重點(diǎn)行業(yè)專項(xiàng)規(guī)劃調(diào)研與論證；二是聯(lián)合開展2016年重慶企業(yè)發(fā)展環(huán)境指數(shù)調(diào)查與工作；三是是開展重慶丘陵山區(qū)農(nóng)業(yè)機(jī)械化發(fā)展戰(zhàn)略研究工作；四是聚焦熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，承接《〈勞動(dòng)合同法〉主要問題及修法建議》的課題調(diào)研，開展了“勞動(dòng)合同法在企業(yè)實(shí)施中主要問題及修改意見研究”課題調(diào)研工作，形成了《〈勞動(dòng)合同法〉》主要問題和修法建議》書面調(diào)研報(bào)告，為立法機(jī)構(gòu)提供了決策參考；五是參加了市政府法治政府建設(shè)情況專題調(diào)研座談會(huì)；六是深入開展大企業(yè)發(fā)展研究，完成《2016重慶百?gòu)?qiáng)企業(yè)發(fā)展綜合研究報(bào)告》《重慶企業(yè)百?gòu)?qiáng)發(fā)展的情況和建議》，報(bào)市委、市政府有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)參考，印發(fā)了《重慶百?gòu)?qiáng)企業(yè)發(fā)展報(bào)告》藍(lán)皮書。
踐行服務(wù)企業(yè)宗旨，精心實(shí)施各項(xiàng)品牌活動(dòng)。評(píng)選出許仁安等40位同志為2015年重慶市優(yōu)秀企業(yè)家。重慶市農(nóng)投集團(tuán)王義昭、重c銀行甘為民、重慶海裝風(fēng)電集團(tuán)楊本新三位同志獲得“2015-2016年度全國(guó)優(yōu)秀企業(yè)家”稱號(hào)，并于6月18日在全國(guó)企業(yè)家活動(dòng)日上受到表彰。成功舉辦重慶大企業(yè)峰會(huì)；重慶百?gòu)?qiáng)企業(yè)榜單和《2016重慶企業(yè)百?gòu)?qiáng)發(fā)展綜合研究報(bào)告》；推薦渝企進(jìn)入中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)、制造業(yè)500強(qiáng)、服務(wù)業(yè)500強(qiáng)。2016年渝企上榜中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)12家、中國(guó)制造業(yè)500強(qiáng)13家、中國(guó)服務(wù)業(yè)500強(qiáng)26家。
通過深入開展企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng)，在2016年企業(yè)文化工作會(huì)上，表彰了12家文化建設(shè)先進(jìn)企業(yè)、16位企業(yè)文化建設(shè)突出貢獻(xiàn)人物、16個(gè)企業(yè)文化優(yōu)秀案例、35篇企業(yè)文化優(yōu)秀論文。經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)考核，3家企業(yè)被命名為重慶企業(yè)文化建設(shè)示范基地，61家知名品牌企業(yè)受到表彰。
發(fā)揮職能作用，積極參與和諧勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)工作。推進(jìn)2016年重慶市構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng)建工作，成立了重慶市協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方委員會(huì)，參與《重慶市集體合同條例》的修法研究，引導(dǎo)雇主履行社會(huì)責(zé)任。
大力推進(jìn)企業(yè)高級(jí)人才隊(duì)伍建設(shè)。舉辦公益培訓(xùn)，提高會(huì)員企業(yè)管理水平；主動(dòng)承接政府委托的高級(jí)研修班和國(guó)際勞工組織培訓(xùn)項(xiàng)目等。
參與國(guó)際國(guó)內(nèi)交流與合作。合作舉辦了“中國(guó)西部企業(yè)信息化峰會(huì)”“重慶第五屆人力資本高峰論壇”等活動(dòng)。組織企業(yè)家參加“2016年經(jīng)貿(mào)形勢(shì)報(bào)告會(huì)”“全國(guó)企業(yè)家活動(dòng)日”“中國(guó)大企業(yè)高峰會(huì)”等重大活動(dòng)，推動(dòng)國(guó)際商務(wù)交流。
對(duì)政府開放，讓支部黨建底氣十足
新湖中心稅務(wù)所把“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型”基層黨支部創(chuàng)建目標(biāo)，與地方政府中心工作相結(jié)合，緊緊圍繞中心搞黨建，讓黨建活動(dòng)指向明確，底氣十足。
一是積極參與地方黨委政府黨建活動(dòng)。按照德城區(qū)政府組織的“互學(xué)共建”和“紅色雙引擎服務(wù)群眾”活動(dòng)，把支部黨建自覺納入到地方黨委政府黨建的大盤子中，與德城區(qū)優(yōu)秀黨支部城隍廟社區(qū)黨支部對(duì)接共建，扎實(shí)開展了“紅色雙引擎服務(wù)中心”活動(dòng)，自覺接受地方黨委政府對(duì)黨建活動(dòng)的指導(dǎo)。
二是開展“地稅工作您評(píng)議”活動(dòng)，積極主動(dòng)報(bào)請(qǐng)黨委政府評(píng)議支部工作。每季度形成黨支部工作報(bào)告，報(bào)請(qǐng)黨委政府從8個(gè)方面對(duì)工作評(píng)議打分。
三是主動(dòng)上報(bào)支部工作制度。支部先后建立健全了支部學(xué)習(xí)會(huì)議制度、交心談心制度、黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)交流制度等十余項(xiàng)制度，并匯編成冊(cè)，包括黨支部工作手冊(cè)、書記工作手冊(cè)、黨支部工作流程圖冊(cè)等，主動(dòng)呈報(bào)地方黨委政府，保證黨建工作規(guī)范運(yùn)行的同時(shí)，自覺接受監(jiān)督。
對(duì)社會(huì)開放，讓支部黨建朝氣十足
堅(jiān)持黨建活動(dòng)全方位向社會(huì)開放，以外力促內(nèi)力、提動(dòng)力、出活力，使黨建工作生氣勃勃充滿朝氣。
一是堅(jiān)持創(chuàng)新開放服務(wù)新載體，構(gòu)建以服務(wù)、監(jiān)督、宣傳功能為一體的“我的黨支部”新媒體服務(wù)平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)黨群之間有效互動(dòng)。
積極探索“互聯(lián)網(wǎng)+服務(wù)型基層黨支部”工作新路徑，“我的黨支部”平臺(tái)由手機(jī)微信公眾號(hào)、黨建智慧平臺(tái)組成，主要功能為“黨建教育宣傳+服務(wù)干部職工+對(duì)納稅人精準(zhǔn)服務(wù)”，架起黨建工作對(duì)社會(huì)開放的“新橋梁”，強(qiáng)化社會(huì)各界特別是納稅人與黨支部的互動(dòng)。
二是堅(jiān)持全方位開放聯(lián)系服務(wù)制度，創(chuàng)造性地開展“點(diǎn)題服務(wù)”、“一亮三帶”活動(dòng)，讓黨建工作充滿活力。
“點(diǎn)題服務(wù)”是指“納稅人點(diǎn)出服務(wù)題目――黨支部負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)分析――黨員干部專人專職負(fù)責(zé)具體落實(shí)――最后由點(diǎn)題人監(jiān)督評(píng)議”的四步工作模式，以問題為導(dǎo)向，摸排納稅人存在的困難和問題，掌握稅源結(jié)構(gòu)及征管現(xiàn)狀，為企業(yè)排憂解難，涵養(yǎng)稅源。
“一亮三帶”：“一亮”就是黨員通過佩戴黨徽和設(shè)立標(biāo)識(shí)向納稅人主動(dòng)亮身份；“三帶”就是黨員要帶頭干好工作、帶頭學(xué)習(xí)、帶頭清廉，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨性意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和宗旨意識(shí)。
三是堅(jiān)持學(xué)習(xí)交流對(duì)外開放。黨支部設(shè)立了共享課堂同時(shí)開展稅企共建、與政府對(duì)接，將開放式的黨課與企業(yè)黨支部、納稅人代表、辦事處黨支部對(duì)接，共同學(xué)習(xí)交流，互相促進(jìn)提高。
四是堅(jiān)持支部會(huì)議向社會(huì)開放。黨支部會(huì)、問題分析會(huì)、述職述評(píng)會(huì)召開時(shí)，邀請(qǐng)納稅人代表等到場(chǎng)旁聽監(jiān)督。
對(duì)同事開放，讓支部黨建正氣十足
堅(jiān)持把“一二三四”黨支部工作法與日常工作相結(jié)合，向非黨員干部職工開放，通過規(guī)范化監(jiān)督、制度化管理，樹立干事創(chuàng)業(yè)的正氣。
一是監(jiān)督管理制度向非黨員干部職工開放。黨支部設(shè)立了談心室，按照”五必談一必訪”的要求與“點(diǎn)題服務(wù)”相結(jié)合開展個(gè)性化談心，收集意見建議，解決思想問題，幫助解決黨員干部及其他職工的困難。
二是學(xué)習(xí)交流制度向非黨員干部職工開放。按照學(xué)習(xí)制度，采取“人人都是學(xué)員、人人都是老師”，輪流備課上課，既有黨建知識(shí)，又有業(yè)務(wù)總結(jié)，建立共享筆記，全員一冊(cè)，每周集中學(xué)習(xí)后要輪流寫心得，促進(jìn)共同提高。
三是以活動(dòng)提升開放參與度。通過“今天我是支部書記”、“今天我是紀(jì)檢監(jiān)察員”等換位體驗(yàn)活動(dòng)，增強(qiáng)了每一名干部職工的黨建知識(shí)水平，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)的凝聚力。
四是工作品牌建設(shè)增加包容性。嚴(yán)格按照要求維護(hù)好黨建智慧欄目和要求，根據(jù)個(gè)人工作全員進(jìn)行總結(jié)提煉，由宣傳委員把關(guān)后上報(bào)，平均每季度發(fā)表圖文信息30余篇。
五是人人都有“責(zé)任清單”。支部每個(gè)人責(zé)任清單上墻，做有目標(biāo)、干有方向、趕有桿；非黨員干部職工結(jié)合崗位職責(zé)通過個(gè)人規(guī)劃列明責(zé)任清單，按時(shí)限節(jié)點(diǎn)對(duì)照考評(píng)。
對(duì)家人開放，讓支部黨建清氣十足
新湖中心所把黨建工作向干部職工家庭成員開放，邀請(qǐng)家人彌補(bǔ)八小時(shí)外監(jiān)督空白，樹立廉潔正氣。
一是堅(jiān)持邀請(qǐng)家人參與“風(fēng)險(xiǎn)防控”。支部以執(zhí)法360軟件考核指標(biāo)為參考，將廉政風(fēng)險(xiǎn)與業(yè)務(wù)執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)相結(jié)合，歸集了七大崗位的31個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，并制定了對(duì)應(yīng)的35條防控措施，編制成冊(cè)發(fā)放到每名干部職工以及家庭成員，實(shí)現(xiàn)了全時(shí)空監(jiān)督。
二是開展“黨建與親人共建”活動(dòng)。通過書信和“我的黨支部”微信公眾號(hào)及短信、微信群等互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)與黨員干部家人實(shí)現(xiàn)互動(dòng)。同時(shí)，還開展了“給家人一句廉潔寄語(yǔ)”活動(dòng)，由家人給干部職工寫一條廉潔寄語(yǔ)，并張貼在辦公桌醒目位置。