時(shí)間：2023-03-01 16:21:24
導(dǎo)語：在學(xué)校黨建匯報(bào)材料的撰寫旅程中，學(xué)習(xí)并吸收他人佳作的精髓是一條寶貴的路徑，好期刊匯集了九篇優(yōu)秀范文，愿這些內(nèi)容能夠啟發(fā)您的創(chuàng)作靈感，引領(lǐng)您探索更多的創(chuàng)作可能。
一、學(xué)校基本情況
學(xué)校位于 ，占地面積有 平方米，現(xiàn)有40個教學(xué)班，學(xué)生人，教職工人。幾年來，學(xué)校在“ ”管理理念的引領(lǐng)下，將“育人為本，培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣；質(zhì)量立校，提高學(xué)生綜合素養(yǎng)”的辦學(xué)理念落實(shí)到學(xué)校教育教學(xué)管理中，各方面工作取得了可喜的成績，但是依然存在問題，現(xiàn)匯報(bào)如下；
二、存在問題
1、學(xué)校黨建工作
（1）部分黨員同志對理論學(xué)習(xí)重視不夠，還有應(yīng)付了事的思想,學(xué)習(xí)沒有入腦入心,落到實(shí)處。
（2）支部民主生活會、組織生活會的質(zhì)量需要進(jìn)一步提高，徹底查找敷衍了事，開展批評、自我批評蜻蜓點(diǎn)水、整改措施軟弱無力的現(xiàn)象，沒有真正做到紅臉出汗、刀刃向內(nèi)，辣味不足。
（3）支部活動開展創(chuàng)新意識不足，學(xué)習(xí)形式單一。
2、學(xué)校教育教學(xué)工作
（1）在招生、分班工作中，仍存在人情問題，沒有完全做到公平、公正、公開。
（2）對于社會關(guān)注的亂辦班、亂補(bǔ)課、亂定教輔材料、亂收費(fèi)現(xiàn)象，還沒有徹底得到解決。
（3）服務(wù)意識不強(qiáng)，個別部門還存在門難進(jìn)、臉難看、事難辦的現(xiàn)象。
3、學(xué)校財(cái)務(wù)工作
學(xué)校財(cái)務(wù)工作能夠嚴(yán)格認(rèn)真的按照財(cái)經(jīng)制度辦事，但也還存在問題；教師差旅費(fèi)、個別人工費(fèi)（疏通管道等），處理此類問題還存在變通行為。
4、工作作風(fēng)方面
領(lǐng)導(dǎo)、教師在工作作風(fēng)上還存在惰性思想，還有保守觀念，創(chuàng)新意識不強(qiáng)。
三、今后工作完善改進(jìn)內(nèi)容
1、全面做好黨建工作，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì)，增強(qiáng)黨性觀念和修養(yǎng)，樹牢宗旨觀念和理想信念，全心全意為師生服務(wù)。
圍繞學(xué)校第二輪三年發(fā)展規(guī)劃各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，以教育教學(xué)工作為中心，貫徹服務(wù)宗旨，發(fā)揮協(xié)調(diào)作用，抓好自身建設(shè)，有目的、有條理、高效益地開展工作，為促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展，提升教育教學(xué)質(zhì)量，創(chuàng)建學(xué)校品牌形象做出努力。
二、主要工作
1.協(xié)助校長室、黨支部處理好學(xué)校日常事務(wù)，溝通、協(xié)調(diào)好各條口、各部門工作。
2.做好三年發(fā)展規(guī)劃各項(xiàng)工作的落實(shí)和學(xué)校管理績效考核工作。
3.做好信息采集、上報(bào)和統(tǒng)計(jì)工作。
4.配合校長室做好工作計(jì)劃、總結(jié)、匯報(bào)等各項(xiàng)文字起草工作，提高文稿質(zhì)量。
5.組織簽訂教職工聘用合同和處室目標(biāo)管理責(zé)任狀。
6.規(guī)范開展教職工政治學(xué)習(xí)、升旗儀式、值日教師到崗、教師考勤、辦公室衛(wèi)生等工作，突出過程管理。
7.認(rèn)真整理各類文件資料，對上級下發(fā)的文件規(guī)范、及時(shí)地處理，做到文件傳送不拖延、無積壓、無遺漏和任何丟失。提前做好開學(xué)和學(xué)期結(jié)束前的工作安排，根據(jù)學(xué)校部署及時(shí)匯總校行事歷，擬好學(xué)校通知，安排好節(jié)、假日行政值班工作。
8.做好行政會議、行政擴(kuò)大會、全體教師會等重要會議、重大活動的籌備和落實(shí)，做好記錄、督查和歸檔工作。
9.提高宣傳品位。聯(lián)系各級媒體對學(xué)校重大活動、教育教學(xué)改革、師生先進(jìn)事跡等進(jìn)行宣傳報(bào)道，提高投稿的檔次，提升對外宣傳的層次和質(zhì)量。通過校信通、校園網(wǎng)等與家長取得聯(lián)系，通報(bào)學(xué)校辦學(xué)情況，邀請家長參與學(xué)校管理。
10.做好各類迎檢和接待工作，及時(shí)制訂預(yù)案，提高服務(wù)質(zhì)量，展示學(xué)校良好形象。
11.規(guī)范檔案的收集、整理和使用工作，科學(xué)管理檔案，提高檔案利用率。
12.安排專人服務(wù)好外教生活，協(xié)助開設(shè)“快樂英語”課程。
13.與蘇教國際保持密切聯(lián)系，強(qiáng)化國際交流工作。
14.安排專人負(fù)責(zé)相關(guān)門戶網(wǎng)站，進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)測，強(qiáng)化預(yù)警預(yù)判與防范處置。
15.規(guī)范用車和印章管理。
三、主要工作措施
1.加強(qiáng)自身管理，追求工作實(shí)效
繼續(xù)保持良好的精神狀態(tài)和工作效能，圍繞“規(guī)范、和諧、創(chuàng)新、高效”八字要求開展工作，追求工作思路的前瞻性、工作內(nèi)容的務(wù)實(shí)性、工作流程的有序性、工作方法的科學(xué)性，力爭把辦公室團(tuán)隊(duì)打造成優(yōu)質(zhì)、精品團(tuán)隊(duì)。為此，我們將嚴(yán)格實(shí)行“五不”承諾，即承諾“不讓辦事的同志在我這里受到冷遇”;“不讓工作事項(xiàng)因我而延誤積壓”;“不讓工作差錯在我這里發(fā)生”;“不讓不良風(fēng)氣在我這里出現(xiàn)”;“不讓學(xué)校的形象因我而受到損害”。
2.創(chuàng)新工作機(jī)制，追求工作高效
在校長室領(lǐng)導(dǎo)下處理學(xué)校日常管理工作，做好教師值日、升旗儀式、政治學(xué)習(xí)、教師考勤、處室每周工作完成情況匯總等工作，協(xié)調(diào)好各處室、各年級組工作，確保學(xué)校整體工作有序進(jìn)行。隨時(shí)與有關(guān)部門保持聯(lián)系，了解相關(guān)事項(xiàng)的進(jìn)展，在協(xié)調(diào)中督查，在督查中落實(shí)。確保各類工作準(zhǔn)時(shí)高效的完成。本學(xué)期，我們將設(shè)立辦公室電子信箱，廣泛聽取師生、家長和其他相關(guān)單位的意見和建議，針對重要事項(xiàng)形成書面材料呈送學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)參考和決策。
3.提高宣傳品位，維護(hù)學(xué)校形象
加強(qiáng)對外宣傳，擴(kuò)大社會影響。一是安排專人關(guān)注揚(yáng)中門戶網(wǎng)站、揚(yáng)中論壇等媒體，進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)測，及時(shí)處理針對我校的來信、來訪問題。二是與宣傳媒體建立良好的合作關(guān)系，多途徑、全方位地展示學(xué)校的辦學(xué)過程和辦學(xué)成果。尤其是配合教育網(wǎng)站“榜樣就在身邊”欄目，宣傳優(yōu)秀教師、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的先進(jìn)事跡，擴(kuò)大影響，讓更多的教師、團(tuán)隊(duì)走出外中。三是會同學(xué)校各部門做好學(xué)校網(wǎng)頁內(nèi)容的更新維護(hù)工作，總結(jié)數(shù)字化校園管理經(jīng)驗(yàn)，擴(kuò)大學(xué)校影響。四是結(jié)合校園文化建設(shè)，定期更換學(xué)校宣傳櫥窗，編印宣傳畫冊，制作展牌等，提升學(xué)校文化品位。
4.推行校務(wù)公開，做好黨建工作
一是協(xié)助黨支部開展好黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，按照方案要求做好工作布置和各種材料的報(bào)送工作。二是推行黨務(wù)、校務(wù)公開制度，加強(qiáng)對黨員干部師德師風(fēng)建設(shè)。
早上好！我是xxx, 我參加競聘的崗位是校團(tuán)委副書記。感謝各位領(lǐng)導(dǎo)提供機(jī)會讓我匯報(bào)個人的情況以及做好團(tuán)工作的思路。
首先我想簡單談?wù)勎覀€人的特點(diǎn)：
一、有較全面的團(tuán)工作經(jīng)驗(yàn)。讀書期間我曾擔(dān)任過市學(xué)聯(lián)主席和學(xué)校學(xué)生會主席， 畢業(yè)后又在團(tuán)省委和學(xué)校團(tuán)組織工作過， 多層面的青年工作經(jīng)歷， 使我加深了對共青團(tuán)工作的理解， 并掌握一定的工作方法。
二、有一定的政治理論素養(yǎng)。由于多次參與綜合材料的起草， 并在大型活動中起草省市領(lǐng)導(dǎo)的講話稿， 在工作中我注重不斷提高自身的政治理論素養(yǎng)。
三、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。我曾參與組織過省、市和學(xué)校的大型活動， 這些活動不僅磨練了意志， 也使我的個人綜合素質(zhì)得以不斷提高。
就如何做好學(xué)校團(tuán)的工作， 我的思路是：圍繞一個和諧， 深化兩大主題， 培養(yǎng)三種意識， 提高四項(xiàng)能力。
一、圍繞和諧校園建設(shè)， 大力服務(wù)學(xué)校的發(fā)展大局。大力實(shí)施校園文化行動， 強(qiáng)化精品意識， 以文化節(jié)、讀書周、博學(xué)論壇等品牌， 營造良好的校園文化氛圍；加強(qiáng)學(xué)生心理健康教育， 加強(qiáng)培訓(xùn)、引導(dǎo)、教育， 在學(xué)生中普及心理健康常識， 幫助學(xué)生建立良好的心理素質(zhì)；發(fā)揮廣大學(xué)生的主體意識， 積極主動參與和諧校園、節(jié)約型校園的建設(shè)， 使他們在參與中陶冶道德情操， 增長知識能力， 實(shí)現(xiàn)學(xué)生與校園之間的和諧發(fā)展。
二、開展立志、修身、博學(xué)、報(bào)國和社會主義榮辱觀兩大主題教育活動。加強(qiáng)大學(xué)生思想政治工作， 構(gòu)造廣大學(xué)生強(qiáng)大的精神支柱， 堅(jiān)持三貼近（實(shí)際、生（的原則， 引導(dǎo)青年學(xué)生堅(jiān)定信仰、立志成才、報(bào)效國家；緊緊圍繞xxxx， 廣泛深入地開展道德實(shí)踐活動， 通過組織學(xué)習(xí)， 在學(xué)生中大力弘揚(yáng)愛國主義、集體主義、社會主義思想， 倡導(dǎo)社會主義基本道德規(guī)范， 促進(jìn)良好校風(fēng)的形成和發(fā)展。
三、培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新、實(shí)踐、創(chuàng)業(yè)三種意識， 是全面提升大學(xué)生的綜合素質(zhì)的途徑。積極開展科技創(chuàng)新活動， 深化挑戰(zhàn)杯大學(xué)生課外學(xué)術(shù)科技競賽活動， 培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新思維；廣泛開展大學(xué)生社會實(shí)踐活動， 不斷豐富內(nèi)容和形式， 使學(xué)生在實(shí)踐中了解社會， 增長知識， 鍛煉成才；引導(dǎo)學(xué)生更新?lián)駱I(yè)觀念， 深化志愿服務(wù)西部和志愿服務(wù)山區(qū)計(jì)劃， 引導(dǎo)大學(xué)生到基層艱苦創(chuàng)業(yè)， 從根本上改變狹隘的就業(yè)觀念。
一、培養(yǎng)工作方面
繼續(xù)牢記我的崗位職責(zé)，努力拓展學(xué)校聯(lián)合培養(yǎng)研究生的培養(yǎng)規(guī)模，做好聯(lián)合培養(yǎng)研究生導(dǎo)師的遴選、推薦與考核等工作，培養(yǎng)和儲備優(yōu)秀的聯(lián)合培養(yǎng)研究生導(dǎo)師隊(duì)伍，竭誠為導(dǎo)師們服好務(wù)。
2、具體工作：
（1）建立釘釘群，
疫情反復(fù)，時(shí)好時(shí)壞，讓老生返校和新生入學(xué)變得格外“困難”，為了安全的需要，為此我們建立一個釘釘群，專人負(fù)責(zé)，及時(shí)回復(fù)聯(lián)合培養(yǎng)研究生各種問題，發(fā)送最新消息通知，編制了溫馨的到校須知等，讓研究生們方便快捷地返校。
（3）完成2018級畢業(yè)生的材料收集工作和就業(yè)去向統(tǒng)計(jì)
我們根據(jù)研究生培養(yǎng)學(xué)位工作的要求，收集了包括開題報(bào)告，碩士學(xué)位申請書、盲審結(jié)果、畢業(yè)登記表、答辯記錄表等若干材料，每人一個檔案袋，規(guī)范了研究生管理工作。
二、研究生教育與管理工作方面
研究生處始終將同學(xué)們的所想所求放在心上，想同學(xué)們之所想，急同學(xué)們之所急，為他們在我校安心學(xué)習(xí)和搞好科研保駕護(hù)航。
（一）給研究生建立一個檔案
（1）為了進(jìn)一步提升研究生教育水平，加強(qiáng)研究生管理，規(guī)范管理，本學(xué)習(xí)開始，每一個研究生一個檔案袋，里面將記錄從新入學(xué)的入學(xué)登記表、培養(yǎng)方案、課程表開始，到開題中期考核直至畢業(yè)全方位全過程記錄了研究生的在校學(xué)習(xí)情況。
（2）走訪學(xué)生宿舍，進(jìn)行安全排查
冬季開展學(xué)生宿舍安全大檢查是研究生處學(xué)生管理的一項(xiàng)常規(guī)管理工作，有力地保證學(xué)生宿舍的安全，確保學(xué)生有一個安全舒適的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。今年著重排查學(xué)生是否違反校規(guī)使用大功率電器、宿舍防火防盜措施是否到位等一系列可能出現(xiàn)的問題。老師們認(rèn)真細(xì)致地落實(shí)檢查工作，不放過每個死角，并給對同學(xué)們提出建議：應(yīng)當(dāng)注意宿舍水電安全，時(shí)時(shí)刻刻確保自身安全；防火防盜防毒防詐騙嚴(yán)記于心；離開宿舍要關(guān)好門窗、切斷電源、攜帶好個人貴重物品。制定了新鄉(xiāng)學(xué)院研究生宿舍管理規(guī)定。
（二）關(guān)愛學(xué)生生活，助力學(xué)生成才
（1）開展冬至包餃子迎新年活動
為了更好地繼承和弘揚(yáng)中華傳統(tǒng)文化、增強(qiáng)學(xué)生的文化自信，加強(qiáng)了相互之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作與交流互助,讓大家感受到大家庭的溫暖和關(guān)懷，研究生處策劃舉辦迎冬至包餃子迎新年活動主題活動。活動主題為“團(tuán)圓一家親”，將邀請導(dǎo)師、宿管阿姨和研究生同學(xué)們一起包餃子過冬至
（三）愛國主義紅色基因教育
健全研究生管理體系，完善規(guī)章制度；聚焦關(guān)鍵指標(biāo)逐項(xiàng)突破落實(shí);積極爭取聯(lián)合培養(yǎng)研究生導(dǎo)師資格，提高聯(lián)合培養(yǎng)研究生工作質(zhì)量。
開展長津湖觀影座談活動
在抗美援朝71周年的到來開展的之際，為了堅(jiān)定同學(xué)們的愛國主義信念，研究生處組織研究生部分同學(xué)觀影活動，這次活動讓同學(xué)們更加堅(jiān)定自身的理想信念，一定要更加努力，挑戰(zhàn)困難，爭做新時(shí)代的英雄，報(bào)效我們偉大的國家。
四：完成本部門本學(xué)年的政治理論學(xué)習(xí)和學(xué)校各級黨委布置的黨建工作
五：完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作，協(xié)助同部門其他同事做好重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)工作、協(xié)助發(fā)規(guī)處、教務(wù)處、國資處等其他部門完成本崗位的工職責(zé)范圍內(nèi)的其他臨時(shí)性工作。
做好本部門的新聞推送和兩辦聯(lián)絡(luò)員工作，及時(shí)、準(zhǔn)確地將各項(xiàng)通知匯報(bào)給領(lǐng)導(dǎo)，通知到各部門的每一個人。
感觸很多，近兩個月的工作中。感受很深：作為一名年輕的選調(diào)生，要為老百姓做點(diǎn)實(shí)事，就必須在戰(zhàn)勝自我中不斷提高，不時(shí)逾越。找準(zhǔn)位置，自加壓力，平凡的崗位上打基礎(chǔ)。對選調(diào)生這個概念，用四個字來概括理解的那就是忘記”和“想起”所謂的忘記”就是工作中，不因?yàn)樽约菏鞘∥M織部下派的選調(diào)生而飄飄然，感覺高人一等。所謂“想起”就是銘記責(zé)任和使命，對自己嚴(yán)格要求，不辜負(fù)組織信任和培養(yǎng)。作為選調(diào)生要看重實(shí)干，看輕享受，看重奉獻(xiàn)，看淡索取，從小事做起，從點(diǎn)滴積累，平凡的崗位上練出扎實(shí)的基本功。
二、學(xué)習(xí)方面：勤于學(xué)習(xí)。
感覺到雖然我一名大學(xué)本科畢業(yè)生，工作以來。但是對于工作經(jīng)驗(yàn)方面還是一名小學(xué)生的角色。面對困窘，這段時(shí)間主要從以下兩個方面在工作中或工作之余進(jìn)行了學(xué)習(xí)。
（一）努力學(xué)習(xí)回族文化知識。
雖然在校當(dāng)學(xué)生干部的時(shí)候了解一些回族文化，由于我漢族。但是對于回族文化的深層次了解是不夠的為了今后更好的干好工作，利用業(yè)余時(shí)間通過網(wǎng)絡(luò)和借閱了中國回族史》傳》等關(guān)于回族知識的書籍，真正的解了穆斯林文化，覺得對這塊熱土有了更深地感情。
（二）加強(qiáng)工作中崗位知識的學(xué)習(xí)。
比方：農(nóng)村新型合作醫(yī)療制度，工作中深深地感到崗位知識的缺乏?；鶎咏M織建設(shè)中的四雙”一薄六冊”等知識，通過網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)和向老干部的請教，解了相關(guān)知識。同時(shí)還在工作中以及工作之余自覺空虛自身的文秘知識，先后學(xué)習(xí)了辦公室文秘寫作》機(jī)關(guān)應(yīng)用公文寫作》等，相信在不時(shí)的工作積累和學(xué)習(xí)下，會更好的做好自己的工作，實(shí)踐中鍛煉成才。
（三）勤于動筆。將理論應(yīng)用于實(shí)際
大量地翻閱辦公室、檔案室的文件資料，為了提高自己的寫作能力。虛心學(xué)習(xí)前任秘書們經(jīng)驗(yàn)、做法，從研究已經(jīng)成型的資料入手，細(xì)心揣測，邊寫邊改，并請領(lǐng)導(dǎo)和老同志協(xié)助把關(guān)，提出意見和建議，然后再進(jìn)行修改，經(jīng)過反復(fù)推敲，最后定稿。同時(shí)，變壓力為動力，將自己的理論知識同工作實(shí)踐大膽結(jié)合，積極向領(lǐng)導(dǎo)和老同志請教、學(xué)習(xí)如何撰寫和信息、簡報(bào)，不時(shí)提高自己的文字功底和總結(jié)、提煉的能力。
經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)和老同志的指導(dǎo)和幫助，兩個月以來。自己共起草文件20份，上報(bào)信息10篇，撰寫了立足創(chuàng)建求發(fā)展，抓好黨建促經(jīng)濟(jì)》2鎮(zhèn)基層組織建設(shè)工作總結(jié)、年鎮(zhèn)招商引資工作總結(jié)》年鎮(zhèn)綜合管理責(zé)任書貫徹落實(shí)情況匯報(bào)》等總結(jié)匯報(bào)資料。
三、工作方面：
（一）立足工作實(shí)際。謙虛謹(jǐn)慎，求亮點(diǎn)，出實(shí)效。
上傳下達(dá)，黨政辦公室是各級黨政機(jī)關(guān)的綜合工作部門。聯(lián)系協(xié)調(diào)各方的樞紐。這就要求辦公室工作必需堅(jiān)持高起點(diǎn)，高標(biāo)準(zhǔn)。如果安于現(xiàn)狀照搬照抄，滿足于說得過去，雖然天天辛苦，日日忙碌，工作也只能是平推平庸，很難有亮點(diǎn)，出實(shí)效。鑒于此，前一段時(shí)間的工作中，努力做到以下三點(diǎn)。一是工作要有事業(yè)心。工作中我努力增強(qiáng)工作主動性和責(zé)任感，自覺維護(hù)好辦公室形象，不論是接電話還是接訪都盡全力做好“份內(nèi)”之事。二是謙虛謹(jǐn)慎，樹公仆意識。鎮(zhèn)黨政辦公室是重要的窗口，其工作人員的一言一行往往代表著整個鎮(zhèn)黨委、政府的形象。這就要求我必需時(shí)刻注意加強(qiáng)自身的修養(yǎng)，與上下左右相處要以誠相待，與人為善；真心誠意的為群眾服務(wù)好，依靠群眾，虛心向群眾學(xué)習(xí)，樹立公仆意識，心中時(shí)刻牢記“群眾利益無小事”三是實(shí)踐享樂耐勞的作風(fēng)。為保證在年末各項(xiàng)工作考核前整理好材料，幾乎每天晚上都加班到深夜，作為一名選調(diào)生在工作中我充分發(fā)揮自己年輕力盛，負(fù)擔(dān)小的優(yōu)勢，全身心的投入到學(xué)習(xí)和工作中，努力實(shí)踐享樂耐勞的作風(fēng)。
（二）團(tuán)結(jié)同事。
注意團(tuán)結(jié)同事，工作中。寬以待人，不計(jì)較個人得失，從不與同事爭名利、爭長短，任勞任怨，努力做好自己的工作。同時(shí)嚴(yán)于律己，不把小事當(dāng)無事，不把小錯當(dāng)無錯。時(shí)時(shí)、處處以大局為重，講團(tuán)結(jié)、講正氣、講原則。
任何一件領(lǐng)導(dǎo)交辦或同事、群眾托付操持的事，辦公室工作無小事。都會千方百計(jì)地去把它做好，決不“看人下菜碟”對于領(lǐng)導(dǎo)交辦的事務(wù)，要印發(fā)的文件，都做了詳細(xì)的記載，向領(lǐng)導(dǎo)和同事及時(shí)傳達(dá)，保證了領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)按時(shí)辦完，文件準(zhǔn)確、及時(shí)發(fā)放。
幾位秘書出身的領(lǐng)導(dǎo)給予了極大的協(xié)助，辦公室的日常工作中。對我言傳身教，使我受益匪淺，得以迅速地成長起來。
（三）服從領(lǐng)導(dǎo)布置。
主動要求參與。深入基層中，年鎮(zhèn)村級和村干部績效考核工作中。不以鎮(zhèn)干部自居，尊重每一位村干部和群眾，和大家建立了良好的關(guān)系。通過主動積極與群眾、村干部接觸、學(xué)習(xí)，對鎮(zhèn)情、民情有了進(jìn)一步的解，為工作的順利開展打下了良好的基礎(chǔ)。
四、工作中存在問題和不足。
但還存在一些問題和不足：一是政治理論水平還不夠高，雖然我工作中取得了一定的成果。理論指導(dǎo)實(shí)踐還有欠缺。二是服務(wù)質(zhì)量不夠高，存在粗枝大葉現(xiàn)象，主要是自覺服務(wù)的意識不夠，細(xì)節(jié)上做的不周到三是對突發(fā)事件的應(yīng)變能力需要提高。
五、今后工作中的一些想法。
覺得我今后在做好黨政辦慣例工作外，根據(jù)我近兩個月的感受。要做到以下幾件事：
建立龍山鎮(zhèn)黨建網(wǎng)和龍山鎮(zhèn)政府網(wǎng)，1根據(jù)自己的專業(yè)。來更好的宣傳鎮(zhèn)和開展網(wǎng)上辦公。
覺得我鎮(zhèn)的檔案、文件收發(fā)管理還不是太規(guī)范，2通過這段時(shí)間的工作。向鎮(zhèn)上領(lǐng)導(dǎo)已請求承擔(dān)整理工作，春節(jié)過完后進(jìn)行一次整理工作，把原來的文檔進(jìn)行系統(tǒng)地歸類、裝訂，再就是配合黨、政秘書做好規(guī)范文檔管理的后續(xù)工作。
大家下午好！
時(shí)間如梭，我在今年2月服從工業(yè)區(qū)黨工委領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)令，在會上向大家作了自我介紹，今天，領(lǐng)導(dǎo)又再次給了我這個平臺，讓我能有機(jī)會向各位匯報(bào)近三年的工作情況。在這里，我首先要感謝領(lǐng)導(dǎo)對我各項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)和支持，同時(shí)也感謝在座的各位同仁對我的關(guān)心和幫助。
自2006年6月始至2008年2月，我在恒信居民區(qū)具體負(fù)責(zé)組織、紀(jì)律、宣傳以及綜合事物工作。2008年2月，我被提任恒信居民區(qū)黨總支部副書記。2009年2月調(diào)任朱行居民區(qū)黨總支部副書記。三年來，在工業(yè)區(qū)黨工委領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，在單位同事的熱情幫助和協(xié)同下，在條線干部和社區(qū)骨干的共同努力和配合下，促使我的業(yè)務(wù)能力和管理水平有了較大的提高，促使我在工作中能夠勇于開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實(shí)，促使各項(xiàng)工作取得了一定的成效和長足的發(fā)展?，F(xiàn)匯報(bào)如下：
三年來的工作體會，我用三句話來加以概括，一是我珍惜自己的工作崗位，二是盡職于自己的工作崗位，三是熱愛自己的工作崗位。
一、珍惜自己的工作崗位。正是由于這個工作崗位，才鍛煉了我，造就了我，讓我在不斷的勤奮努力下，提升了自身的綜合素質(zhì)。我擔(dān)任組、紀(jì)、宣工作已有9年，經(jīng)過不斷地學(xué)習(xí)和積累，具備了一定的工作經(jīng)驗(yàn)。每年年初我都要在對上年工作認(rèn)真總結(jié)的基礎(chǔ)上，制定當(dāng)年詳細(xì)的工作計(jì)劃和工作臺帳，堅(jiān)持從抓組織建設(shè)上促進(jìn)工作落實(shí)、從抓制度建設(shè)上規(guī)范工作要求、從抓班子建設(shè)上營造團(tuán)結(jié)互助、共同進(jìn)步的工作氛圍、從抓創(chuàng)新活動上提升單位的工作特色。經(jīng)過工作的錘煉，如今我已能夠從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字表達(dá)能力等方面，都有了較大地提高。
二、盡職于自己的工作崗位。一是組織開展了“五個一”主題實(shí)踐活動。在恒信工作期間，黨員都是來自9個村，互不認(rèn)識，我就組織開展了“五個一”主題實(shí)踐活動，通過聽一次黨員反映的情況，征求一次黨員的意見，宣傳一次黨內(nèi)活動情況，溝通一次黨員與支部的聯(lián)系，交流一次黨員的思想，充分了解了黨員的第一手材料，為日后工作的深入開展打下了良好的基礎(chǔ)。二是在每年的“七一”期間，組織開展了多種形式的慶?；顒?。其中開展的相認(rèn)、相知、相識、相融、相助“五相”聯(lián)誼活動，促進(jìn)黨內(nèi)聯(lián)系交流，在黨員中形成了友好、互助和共同進(jìn)步的良好氛圍。三是結(jié)合“雙向承諾”工作推進(jìn)，充實(shí)和完善“雙向承諾”內(nèi)容。分別開展了“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)美、家園樹形象、黨員爭先鋒”志愿者活動、“還我潔凈家園”陋習(xí)巡查活動、“家園護(hù)綠”活動、“樹牌指路”“鏟除積雪”等便民活動，充分發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用，順利完成黨員承諾內(nèi)容。四是認(rèn)真組織開展了“黨建結(jié)對共建活動”。僅2008年就與衛(wèi)生服務(wù)中心共同開展了5次黨建聯(lián)建活動，使生病居民得到了實(shí)惠，老年居民得到了健康，年輕居民得到了保障。五是開展“黨員代表議事會”活動。充分發(fā)揮黨員代表議事會上情下達(dá)和下情上傳的中介作用，為社區(qū)實(shí)事項(xiàng)目的完成提供了有效依據(jù)，實(shí)現(xiàn)了黨員代表議事會的參政議政。
一、指導(dǎo)思想
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹黨的教育方針，通過開展解放思想大討論活動，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，振奮精神，拓展視野，凝聚力量，推進(jìn)學(xué)院快速發(fā)展。
二、主要內(nèi)容
在省、市解放思想學(xué)習(xí)討論的背景下，結(jié)合我院實(shí)際，要重點(diǎn)在以下六方面進(jìn)一步解放思想。
一是在辦學(xué)思路上進(jìn)一步解放思想。重點(diǎn)討論如何拓展辦學(xué)思路和辦學(xué)空間；如何整合教育資源；如何走學(xué)校與社會、學(xué)校與企業(yè)、學(xué)校與工農(nóng)業(yè)相結(jié)合的辦學(xué)之路；如何成為國家一流職業(yè)院校。
二是在人事制度改革上進(jìn)一步解放思想。重點(diǎn)討論如何打破“鐵飯碗”、“大鍋飯”，從根本上解決人浮于事的問題；如何破解阻礙學(xué)院發(fā)展的體制、機(jī)制等難題。
三是在用人機(jī)制上進(jìn)一步解放思想。重點(diǎn)討論如何有計(jì)劃地培養(yǎng)年輕教師，讓年輕教師盡快脫穎而出，承擔(dān)起學(xué)院發(fā)展的重任；如何推薦、選拔年輕干部，貫徹人才興校戰(zhàn)略，解決論資排輩問題。
四是在工作方法上進(jìn)一步解放思想。重點(diǎn)討論如何打破現(xiàn)有的條條框框，探索新的工作方法、工作思路，用新思想、新觀念、新舉措武裝自己，提高工作效率。如何提供優(yōu)質(zhì)高效的后勤保障和后勤服務(wù)；如何提供優(yōu)良高效的教學(xué)輔助服務(wù)；如何對學(xué)生進(jìn)行優(yōu)質(zhì)高效的管理服務(wù)；如何改進(jìn)工作方法，提高工作水平。
五是在課程建設(shè)上進(jìn)一步解放思想。重點(diǎn)討論如何根據(jù)市場需求和發(fā)展前景設(shè)置專業(yè)，并能夠最大限度地發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢；如何培育優(yōu)勢專業(yè)；如何徹底轉(zhuǎn)變教學(xué)方法，提高課堂教學(xué)效果，培養(yǎng)有用人才。
六是在創(chuàng)收上進(jìn)一步解放思想。重點(diǎn)討論如何開源節(jié)流；如何讓有限的資金發(fā)揮無限的作用；如何創(chuàng)造條件創(chuàng)辦企業(yè)，增加收入，解決學(xué)院建校資金不足問題；如何運(yùn)用現(xiàn)有人力、物力資源，創(chuàng)造更大的經(jīng)濟(jì)價(jià)值。
三、方法和步驟
這次解放思想學(xué)習(xí)討論活動分四個階段進(jìn)行。
1、動員學(xué)習(xí)（9月1日—9月15日）。學(xué)院召開解放思想大討論活動動員大會。各部門要召開不同形式、不同規(guī)模的動員會。在廣泛動員的基礎(chǔ)上，迅速掀起學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容是黨的十七大、省九次黨代會及市委四屆二次全會精神和藍(lán)軍書記在解放思想動員會上的講話等（學(xué)習(xí)內(nèi)容到校園網(wǎng)黨建天地欄目查找）。在學(xué)習(xí)過程中要堅(jiān)持專家講學(xué)與校內(nèi)學(xué)習(xí)相結(jié)合、普遍學(xué)習(xí)與專題學(xué)習(xí)相結(jié)合、集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合，不斷把學(xué)習(xí)引向深入，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識。于9月15日前將每名教職工的學(xué)習(xí)體會交至思想解放大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
2、集中討論（9月16日—10月31日）。要圍繞本次大討論的主要內(nèi)容，緊密聯(lián)系全院教職工的思想和工作實(shí)際開展討論。討論要抓住要害，剖析思想根源，觸及思想深處。要重點(diǎn)討論如何做到敢想敢為，破解難題，推進(jìn)學(xué)院發(fā)展。要鼓勵教職工積極諫言獻(xiàn)策，使學(xué)習(xí)討論的成果轉(zhuǎn)化為推動學(xué)院發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)力量。各部門于10月31日前將整理好的討論稿交至思想解放大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
3、總結(jié)驗(yàn)收（11月1日—11月10日）。各部門對學(xué)習(xí)討論活動進(jìn)行自我總結(jié)，并形成總結(jié)匯報(bào)材料，交至思想解放大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
4、建章立制（11月11日—12月31日）。根據(jù)討論結(jié)果，制定人事、后勤、教學(xué)改革等相關(guān)的規(guī)章制度，并在全院推行。
四、幾點(diǎn)要求
1、統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識，切實(shí)增強(qiáng)大討論活動自覺性和主動性。充分認(rèn)識深入開展思想解放大討論活動是全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的重要舉措，是促進(jìn)學(xué)院早日步入全國一流職業(yè)院校的迫切需要，是建設(shè)一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍的迫切需要，是在新形勢下解決新情況、新問題，增強(qiáng)憂患意識，謀求學(xué)院快速發(fā)展的迫切需要。
2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、精心組織，全面落實(shí)大討論活動各項(xiàng)部署。將組織開展大討論活動列入本學(xué)期重點(diǎn)工作，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組，迅速部署，層層發(fā)動，全面推開。
各部門負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人，根據(jù)大討論活動的要求，系統(tǒng)分工，具體落實(shí)，組織實(shí)施。在大討論過程中，要認(rèn)真組織，確保過程扎實(shí)，形式多樣，做到有時(shí)間保證，有具體過程，有學(xué)習(xí)體會，有討論記錄，有總結(jié)匯報(bào)。全體教職工要積極、主動參與大討論活動，解放思想，改革創(chuàng)新，同時(shí)狠抓落實(shí)，提高工作效率。
一、提出了一個口號
——自律、樂群、務(wù)實(shí)、創(chuàng)優(yōu)。
自律：嚴(yán)格要求、以身作則；
樂群：尊重領(lǐng)導(dǎo)、善待下屬、密切與各部門的聯(lián)系；
務(wù)實(shí)：想實(shí)情、出實(shí)招、辦實(shí)事；
創(chuàng)優(yōu)：目標(biāo)高標(biāo)準(zhǔn)、過程高質(zhì)量、結(jié)果高水平。
口號雖然是務(wù)虛的，但能起到激勵心志、凝聚人心、統(tǒng)一步調(diào)、規(guī)范行為的作用。
二、強(qiáng)化了兩項(xiàng)措施
（一）用制度規(guī)范本股工作人員的行為
1、制訂了本股工作人員職責(zé)分工細(xì)則，每月都制訂有工作要點(diǎn)，并做到每兩周結(jié)一次帳。
2、制訂并堅(jiān)持了股室工作例會制度。
3、制訂并堅(jiān)持了關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范組織人事工作辦事程序的暫行規(guī)定。
4、制訂并堅(jiān)持了股室內(nèi)務(wù)輪流值日制度。
（二）用嚴(yán)格的目標(biāo)管理激發(fā)基層政工干部的積極性。我們要求：任何工作有布置就有檢查，有受命就有復(fù)命，不允許出現(xiàn)工作環(huán)節(jié)上的空白。對基層政工干部的工作情況實(shí)行了嚴(yán)格登記，定期通報(bào)，并與年度目標(biāo)管理掛鉤。今年19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)政工干部有16個在目標(biāo)管理考評時(shí)被扣分。有的是因?yàn)榻坦ふ埣偈掷m(xù)不健全，有的是因?yàn)榻坦ば畔⒐芾碛惺杪?，有的是因?yàn)樯辖徊牧蠜]按時(shí)。
三、開展了六項(xiàng)研究
我們將全縣各中心學(xué)校政工副校長和縣直學(xué)校政工專干組織起來，分別成立了師德評價(jià)、規(guī)范教工上崗管理妥善處理歷年離崗人員、教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)考核、規(guī)范完中結(jié)構(gòu)工資、規(guī)范民校教師資格管理、基層教工信息電腦管理與應(yīng)用六個重點(diǎn)難點(diǎn)工作集中攻關(guān)小組，本股6位干部每人帶一個組，進(jìn)行了卓有成效的研討活動，對指導(dǎo)08年的相關(guān)工作打下了扎實(shí)的基礎(chǔ)。
四、取得了五大成績
1、制度建設(shè)體系化。我們不僅有比較健全的股室工作制度，而且通過幾年的努力也基本健全了教師管理的制度體系。在崗位目標(biāo)管理方面，既有單位的教育工作管理目標(biāo)管理考評方案，又有教師個人的崗位目標(biāo)管理考評指導(dǎo)方案，還有局管干部的目標(biāo)管理考評方案；在教職工勞動紀(jì)律管理方面，有關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和完善教職工勞動管理的暫行規(guī)定，還有關(guān)于規(guī)范教職工在職脫產(chǎn)進(jìn)修的暫行規(guī)定，有民辦學(xué)校教師管理暫行辦法，還以兩辦的名義下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)的意見》；在師德建設(shè)方面，有師德建設(shè)七項(xiàng)制度和師德評價(jià)指導(dǎo)方案；在骨干教師隊(duì)伍建設(shè)方面，有骨干教師評選辦法、學(xué)科帶頭人評選辦法和學(xué)科帶頭人管理辦法。其他各項(xiàng)工作的開展都有上級或本級的文件精神，避免了工作的隨意性和盲目性。
2、信息管理電子化。建立了4個人事信息庫：全縣教工綜合信息庫、骨干教師信息庫（特級教師，學(xué)科帶頭人，副高職稱人員，研究生），獲縣級以上各種榮譽(yù)的優(yōu)秀教師信息庫，工資信息庫和中小學(xué)教師繼續(xù)教育信息庫。以教育局的名義制訂下發(fā)了《石門縣中小學(xué)教職工個人信息管理辦法（試行）》，對所有的信息都明確了維護(hù)責(zé)任人，并做到及時(shí)維護(hù)。
3、日常工作規(guī)范化。組織人事股對應(yīng)市教育局人事科、師范科、就業(yè)辦等3個科室和縣組織部、宣傳部、統(tǒng)戰(zhàn)部、人事局、編辦、統(tǒng)計(jì)局、勞動社保局、老干局等10多科局。工作頭緒繁雜、日常工作十分繁忙。我們堅(jiān)持“嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范、準(zhǔn)確、高效”的工作理念，實(shí)現(xiàn)了黨建組織、教師資格認(rèn)定、職稱評定、優(yōu)秀教師推選、調(diào)資、統(tǒng)計(jì)、法人登記和年檢、工人技術(shù)等級考試、教師選聘、回復(fù)、檔案管理、教工請假審批等等等等日常工作的規(guī)范有序。
4、干部作風(fēng)革命化。全股6位同志，男女各半，年齡跨度近30歲。但每一位干部都能認(rèn)真履行職責(zé)，辦事雷厲風(fēng)行，工作扎扎實(shí)實(shí)。副股長陳安平克服家庭困難，工作兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實(shí)實(shí)，所負(fù)責(zé)的每一項(xiàng)工作都盡力做到了“最好”；吳陽平同志年近退休，工作熱情不減當(dāng)年，所承擔(dān)的師訓(xùn)工作在全市名列前茅；陳新國同志工作嚴(yán)謹(jǐn)、默默無聞，全年僅調(diào)資就多達(dá)4批次，無一例差錯；楊新華同志本職工作主動、規(guī)范，股務(wù)工作細(xì)心、耐煩，服務(wù)基層熱情、有禮，受到各方面的好評；楊寧輝同志大膽潑辣，積極要求進(jìn)步，檔案室的信息化建設(shè)特別是教工信息電子化建設(shè)取得了長足進(jìn)步?？傊覀兠恳粋€人都在想工作、干工作，保持了旺盛的工作熱情。
5、重點(diǎn)工作特色化。一是全股干部帶頭學(xué)電腦。目標(biāo)—“三自”：郵件自己收發(fā)，文稿自己打印，數(shù)據(jù)庫自己維護(hù)。三條保障措施：收、修舊電腦，做到人手一臺；成立互助小組，每三人一組，相互學(xué)習(xí)，相互幫助；除正規(guī)文件外不報(bào)打印費(fèi)?，F(xiàn)在，我股的“三自”目標(biāo)已基本實(shí)現(xiàn)。二是人事制度改革，高標(biāo)準(zhǔn)的完成了事業(yè)單位崗位設(shè)置模擬工作，全省教育戰(zhàn)線就是石門和岳陽；三是教師培訓(xùn)。特別是在年末教育部舉辦的中小學(xué)校長“校園安全”遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)中，由于我們的精心組織，培訓(xùn)工作受到了到我縣實(shí)地視察的教育部、教育廳的領(lǐng)導(dǎo)和專家的高度肯定。目前正在進(jìn)行總結(jié)評比，從反饋的信息看，全國80個項(xiàng)目縣4000名受訓(xùn)校長的綜合成績，前50名中我縣就有20多人。
至于我自己，有兩句話可以概括一年來的情況：一是一如既往，也就是說和以往一樣，老老實(shí)實(shí)做人，認(rèn)認(rèn)真真辦事；二是有重大失誤。主要有兩次：一、在選派到美國從事漢語教學(xué)的老師時(shí)，只考慮到時(shí)間緊，沒有先匯報(bào)再實(shí)施，而是先摸底再匯報(bào)，違背了組織人事工作的辦事程序；二、在組織2000年聘用制教師考核工作中，對在電子表格中用自動求和公式求和可能出現(xiàn)的數(shù)據(jù)誤差缺乏了解，指使實(shí)際下達(dá)的合格指標(biāo)數(shù)大于應(yīng)該下達(dá)的指標(biāo)數(shù)，給工作造成了一定的被動。
一、開門辦會，實(shí)現(xiàn)了工會工作社會化
工會組織是職工自愿結(jié)合的群眾組織，工會要在紛繁復(fù)雜的矛盾中有所作為，立于不敗之地，必須棄舊創(chuàng)新，開門辦會，把工會融于社會之中，把工會工作納入工作大局中去把握運(yùn)作，努力實(shí)現(xiàn)工會工作社會化。一是自覺接受縣委的領(lǐng)導(dǎo)，取得縣委的重視與支持?？h總工會堅(jiān)持按上級工會的要求和會議精神，本級工會的重大問題，及時(shí)向縣委請示、匯報(bào)；工會自身建設(shè)等改革舉措，主動提出建議，請縣委作出批示：工會自身難以解決的困難，主動請縣委領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)。縣委每年2次定期聽取工會工作匯報(bào)，工會每次召開重要會議，縣委主管書記親自參加并講話，縣人大、縣政府、縣政協(xié)、縣直各部門及鄉(xiāng)鎮(zhèn)主管領(lǐng)導(dǎo)出席會議，讓他們了解工會，支持工會工作。我縣的黨建帶工建、工建服務(wù)黨建的經(jīng)驗(yàn)做法在全省推廣。二是取得政府及有關(guān)部門的支持與合作。我們巧借各級黨委部門的力量，發(fā)揮他們的職能作用，聯(lián)合開展工作，推動了工會各項(xiàng)工作的健康發(fā)展。縣政府通過建立決策參與制度、重要工作通報(bào)制度等，與縣總工會建立了合作關(guān)系。縣人大、縣紀(jì)委參與工會活動，為工會提供了法律和政策上的支持。我們和組織部、勞人局在全縣推行了工會干部競爭上崗和依法推薦工會主席、黨工建指導(dǎo)員工作。與工商部門聯(lián)合實(shí)行了建會源頭把關(guān)，做到企業(yè)開工，工會成立。在工會經(jīng)費(fèi)收繳方面與縣財(cái)政局聯(lián)合實(shí)行了財(cái)政劃撥，與縣地稅局聯(lián)合實(shí)行了稅務(wù)代收等工作。幾年來，與縣直各黨政部門聯(lián)合印發(fā)文件31個，形成了黨政工部門上下聯(lián)動，合力辦工會，開展工會工作的局面。三是整合社會資源，共謀工會發(fā)展?？h建立了“縣工會基層組織建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組”、“滄縣新建企業(yè)工會工作領(lǐng)導(dǎo)小組”、“縣推行廠務(wù)公開暨集體合同工作領(lǐng)導(dǎo)小組”、“縣創(chuàng)建和諧企業(yè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組”、“縣特困職工幫扶救助領(lǐng)導(dǎo)小組”等組織，領(lǐng)導(dǎo)小組成員按照“三包一擔(dān)”責(zé)任制的要求，與工會同志一起深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村企搞調(diào)研、解憂困、督導(dǎo)工作，營造了“縣委重視、政府支持、社會關(guān)注、部門配合、職工參與、工會運(yùn)作”的“大工會”格局，使我縣發(fā)展會員、建會、召開職代會、集體合同、工資協(xié)商、廠務(wù)公開達(dá)到4個10％。開辟了工會工作群眾辦、社會辦的新篇章，使工會的政治地位明顯提高，社會形象進(jìn)一步確立，工會工作路子越來越寬廣。
二、教育興會，提高工會干部專業(yè)化水平
人才為成事之基，興會之本。幾年來，我們遵照王兆國同志關(guān)于工會干部要努力成為具有“五力”、“三家”的要求，狠抓了工會干部的教育培訓(xùn)工作，使廣大工會干部的專業(yè)化水平進(jìn)一步提高。一是抓好陣地建設(shè)，健全培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)。于2001年建立了縣、鄉(xiāng)、村、企四級工會干部教育培訓(xùn)學(xué)校，全縣19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校全部建成工會干部培訓(xùn)學(xué)校，為全面系統(tǒng)培訓(xùn)工會干部提供了陣地保障，并把每年4月份定為全縣培訓(xùn)月。二是因地制宜、靈活多樣，加大培訓(xùn)力度。我們按照上級工會要求，制定了《滄縣工會干部教育培訓(xùn)五年規(guī)劃》和《滄縣工會干部專業(yè)化教育培訓(xùn)制度》，組織廣大工會干部開展了“創(chuàng)爭”活動。每年堅(jiān)持工作未動，教育培訓(xùn)先行。在培訓(xùn)工會干部上，堅(jiān)持4種類型、4個階段的路子。在干部類型上，分生疏型、服從型、經(jīng)驗(yàn)型和開拓型；在培訓(xùn)階段上，分入門啟蒙階段、系統(tǒng)培訓(xùn)階段、定向培訓(xùn)和適應(yīng)培訓(xùn)階段；在培訓(xùn)內(nèi)容上，以《工會法》、《企業(yè)工會工作條例》、《工會干部培訓(xùn)教材》、《新建企業(yè)工會工作知識讀本》及河北省職代會、集體合同、廠務(wù)公開等《條例》為重點(diǎn)進(jìn)行培訓(xùn)。在培訓(xùn)方法上，在確定每年4月作為集中培訓(xùn)月基礎(chǔ)上，對工會干部分層次，按階段進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，新工作開始本著抓什么訓(xùn)什么、干什么教什么、缺什么補(bǔ)什么的原則，有針對性地進(jìn)行培訓(xùn)。在師資聘用上，堅(jiān)持以我為主，就地取材，縣總工會從主席到一般同志，既是先生，又是學(xué)生，還聘請全總、省總、市總和縣委領(lǐng)導(dǎo)、專家教授授課。三是抓好領(lǐng)導(dǎo)干部工會知識的培訓(xùn)?？h里組織的各層次的干部培訓(xùn)要穿插工會知識，與縣委組織部、宣傳部聯(lián)合下發(fā)文件。幾年來，我們依托陣地優(yōu)勢，共舉辦工會干部培訓(xùn)班1600多期，培訓(xùn)工會干部32730人次，對提高廣大工會干部素質(zhì)，推進(jìn)工會工作上臺階、上水平、工會工作規(guī)范化起到了強(qiáng)有力的推動作用
三、依法治會，促進(jìn)工會組織規(guī)范化
“沒有規(guī)矩不成方圓”。在實(shí)際工作中，我們堅(jiān)持依法建會、依法治會、依法管理，收到了很好的效果。一是營造依法治會的濃厚氛圍。發(fā)揮工會四級學(xué)校的陣地優(yōu)勢，通過舉辦法律培訓(xùn)班、法律知識講座和法律知識競賽等形式，組織工會干部、企業(yè)經(jīng)營者、職工代表深入學(xué)習(xí)《勞動法》、《工會法》、《河北省實(shí)施(工會法)辦法》及河北省職代會、廠務(wù)公開、集體合同等《條例》。二是依法建會。使全縣67個國有集體企業(yè)、540個非公有制企業(yè)、517個行政村和19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、9個系統(tǒng)全部建立了工會，在全縣小棗集散地、廢舊鋼材市場、裝飾材料批發(fā)市場、工業(yè)園區(qū)、出租車公司等以“黨支部+工會+協(xié)會”的模式建立了聯(lián)合工會，實(shí)現(xiàn)了三個最大限度，會員由2.3萬增到106958人。三是依法推行企業(yè)民主政治制度建設(shè)。按照國家和河北省職代會、廠務(wù)公開、集體合同、工資協(xié)商等《條例》和《辦法》要求，全縣15人以上企業(yè)建立了職代會制度，15人以下企業(yè)依托104個村級工會聯(lián)合會建立了區(qū)域性職代會，實(shí)現(xiàn)了全覆蓋。
四、和諧立會，推進(jìn)工會維權(quán)機(jī)制化
我們認(rèn)真落實(shí)“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀和“組織起來，切實(shí)維權(quán)”的工作方針，堅(jiān)持把創(chuàng)建和諧作為立會之本，把抓好機(jī)制建設(shè)作為切入點(diǎn)，扎實(shí)開展工作，促進(jìn)了和諧滄縣建設(shè)。一是建立保障機(jī)制，保和諧?？h總工會積極參與涉及職工切身利益的法規(guī)政策的制定和地方立法。與縣人大、縣政府、縣勞人局建立了立法聯(lián)席會議制度。幾年來，先后參與了《滄縣勞動合同規(guī)定》、《滄縣職工