亚洲成色777777女色窝,777亚洲妇女,色吧亚洲日本,亚洲少妇视频

村級計(jì)生協(xié)會工作計(jì)劃

時(shí)間:2022-05-19 10:00:43

導(dǎo)語:在村級計(jì)生協(xié)會工作計(jì)劃的撰寫旅程中,學(xué)習(xí)并吸收他人佳作的精髓是一條寶貴的路徑,好期刊匯集了九篇優(yōu)秀范文,愿這些內(nèi)容能夠啟發(fā)您的創(chuàng)作靈感,引領(lǐng)您探索更多的創(chuàng)作可能。

第1篇

以黨的農(nóng)村基層工作的路線、方針、政策為依據(jù),以新農(nóng)村建設(shè)的基本要求為標(biāo)準(zhǔn),以省委組織部對選派干部的“六句話”總要求和桐城市委王書記、張部長的講話精神為指導(dǎo),大塘村的發(fā)展思路是:

1、 抓好以村黨總支建設(shè)為核心的配套組織建設(shè)。

(1)、抓好黨總支和村委會建設(shè)。通過加強(qiáng)教育,組織學(xué)習(xí),搞好村兩委領(lǐng)導(dǎo)班子的思想建設(shè)和素質(zhì)提升;通過健全制度,完善議事、決策程序,理順工作機(jī)制;通過抓好組織活動,提高黨員的素質(zhì)和黨性修養(yǎng);通過開展“五大載體”活動,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

(2)、抓好團(tuán)支部、婦聯(lián)、民兵營、計(jì)生協(xié)會等組織的建設(shè)。通過教育培訓(xùn)提高團(tuán)支部、婦聯(lián)、民兵營、計(jì)生協(xié)會等組織負(fù)責(zé)同志的工作能力和水平,督促他們創(chuàng)造性的開展工作,組織豐富多彩的活動,確實(shí)使這些組織煥發(fā)生機(jī)和活力。

從而通過以黨總支為核心的配套組織的領(lǐng)導(dǎo),全面完成好上級布置安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。

2、抓好經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

(1)、以產(chǎn)業(yè)帶動發(fā)展。通過提高茶葉的產(chǎn)量,提升茶葉品質(zhì),提高加工效率和水平,拓展銷售渠道,著力增加茶產(chǎn)業(yè)的效益。動員更多村民從事理鬃加工,通過交流觀摩,提高工藝水平,通過加強(qiáng)管理,提高效益,從而擴(kuò)大產(chǎn)業(yè)規(guī)模,進(jìn)一步發(fā)展壯大理鬃加工業(yè)。鼓勵引導(dǎo)更多村民進(jìn)行中藥材種植,組織他們進(jìn)行技術(shù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),并做好相關(guān)服務(wù)工作。

(2)、以項(xiàng)目帶動發(fā)展。通過五萬元專項(xiàng)資金項(xiàng)目的啟動,發(fā)揮它的酵母作用。通過土地開發(fā)復(fù)墾、建設(shè)用地置換、以及向各級爭取項(xiàng)目和招商引資來帶動發(fā)展。

(3)、以勞務(wù)輸出帶動發(fā)展。通過職業(yè)技能培訓(xùn),提高外出務(wù)工人員的謀生本領(lǐng)。并加強(qiáng)與用人單位的溝通和聯(lián)系,使村民就業(yè)有較好的去處,有較高的收入。

3、抓好基礎(chǔ)設(shè)施和各項(xiàng)社會事業(yè)建設(shè)。

通過完善農(nóng)村飲水工程,實(shí)施村組道路建設(shè),開展農(nóng)村沼氣工程,修復(fù)農(nóng)田水利等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),進(jìn)一步改善農(nóng)村的生產(chǎn)條件,提高農(nóng)民的生活水平。并按照上級要求,建好標(biāo)準(zhǔn)化村級衛(wèi)生室,努力爭取健身器材進(jìn)村入組,協(xié)調(diào)組織好文化活動,全面加強(qiáng)社會事業(yè)建設(shè)。

4、抓好民主政治和社會治安綜合治理。

通過村務(wù)公開、黨務(wù)公開,實(shí)現(xiàn)村民對村級事務(wù)的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán),做到村里重大事務(wù)向村民征求意見,虛心接受村民的批評和監(jiān)督,組織安排好年底的村兩委換屆選舉,確保村民選舉權(quán)和被選舉權(quán)的實(shí)現(xiàn)。及時(shí)化解各種矛盾,引導(dǎo)建立良好的鄉(xiāng)風(fēng)民俗,落實(shí)社會治安綜合治理,促進(jìn)農(nóng)村社會和諧。

二、2011年工作計(jì)劃

1、四月前搞好村情調(diào)研,做到心中有底子、有思路、有方案。

2、四月份搞好春季茶葉的生產(chǎn)、加工和銷售,著力提高其產(chǎn)值和效益。

3、四月中旬前制定2011年為民服務(wù)全程、“雙培雙帶”先鋒工程、無職黨員設(shè)崗定責(zé)、流動黨員“雙向帶動”、黨員承諾制等工作計(jì)劃。

4、組織搞好春耕生產(chǎn),做好相關(guān)服務(wù)工作。

5、搞好大塘小學(xué)的改建工程,力爭“五一”前完工。

6、早日實(shí)施望師嶺新農(nóng)村建設(shè)工程,力爭六月前動工。

7、盡快實(shí)施土地開發(fā)復(fù)墾、建設(shè)用地置換等項(xiàng)目,力爭七月前動工。

8、實(shí)施一事一議,做好整村推進(jìn)工程,力爭八月前動工,年底前完工。

9、布置準(zhǔn)備好農(nóng)村沼氣工程的前期工作。

第2篇

一、2013年工作總結(jié)

(一)主要指標(biāo)完成情況

一是低生育水平保持穩(wěn)定。統(tǒng)計(jì)年度(2012年10月1日至2013年9月30日)內(nèi),全區(qū)共出生6148人,出生人口總政策符合率91.88%,其中二多孩政策符合率90.97%,高于去年省考核指標(biāo)上線(90%)0.97個百分點(diǎn);多孩出生比例0.21%,低于去年省考核指標(biāo)下線(0.3%)0.09個百分點(diǎn)。

二是四項(xiàng)手術(shù)落實(shí)較好。統(tǒng)計(jì)年度內(nèi),全區(qū)共落實(shí)四項(xiàng)手術(shù)8923例,期內(nèi)長效節(jié)育措施完成率90.37%,與去年同期相比上升2.42百分點(diǎn),高于去年省考核指標(biāo)上線(90%)0.37個百分點(diǎn);期內(nèi)補(bǔ)報(bào)出生長效落實(shí)率85.36%,與去年同期相比上升16.15個百分點(diǎn),高于去年省考核指標(biāo)上線(70%)15.36個百分點(diǎn)。

三是孕情跟蹤管理不斷加強(qiáng)。統(tǒng)計(jì)年度內(nèi),全區(qū)期內(nèi)出生孕情掌握率93.54%,其中一孩孕情掌握率和二孩孕情掌握率均為93.54%,與去年同期相比分別上升9.32和13.02個百分點(diǎn),均高于去年省考核指標(biāo)上線(80%)13.54個百分點(diǎn);其中二孩早孕發(fā)現(xiàn)率64.45%,與去年同期相比上升1.18個百分點(diǎn),高于省考核指標(biāo)上線(60%)4.45個百分點(diǎn)。

四是出生人口性別比保持正常。出生人口性別比106.03,其中一孩性別比107.59,二孩性別比103.09,均處于正常值(110以下)以內(nèi)。

(二)主要工作開展情況

1.扎實(shí)開展集中服務(wù)活動。抓住兩節(jié)有利時(shí)機(jī),全區(qū)開展了“百日集中服務(wù)”活動,共落實(shí)四項(xiàng)手術(shù)2912例;落實(shí)免費(fèi)孕前優(yōu)生健康檢查2531對,完成省下達(dá)我區(qū)的年度任務(wù)64.05%。五月份開展以出生、手術(shù)、全員人口基本信息和流動人口四種信息集中清理,全區(qū)共清理出生錯漏報(bào)18人,手術(shù)錯漏報(bào)27人,已婚育齡婦女漏檔33人,流動人口漏檔65人,全員人口漏檔47人,各類信息差錯234人次。

2.切實(shí)加強(qiáng)日常監(jiān)測預(yù)警調(diào)度。自今年1月份起,區(qū)人口計(jì)生委每月定期對各鎮(zhèn)街道開展一次日常監(jiān)測,并組織開展交流通報(bào),對日常監(jiān)測中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)召開會議專題調(diào)度。先后召開了由16個后進(jìn)村(社區(qū))參加的幫促轉(zhuǎn)化會議和日常監(jiān)測后進(jìn)鎮(zhèn)街道、村(社區(qū))“一對一”預(yù)警調(diào)度會。

3.全面夯實(shí)城市流動人口服務(wù)管理。全區(qū)共開展全員流動人口網(wǎng)上監(jiān)測12次,督查流入人口信息8685例,各類誤差19例,誤差涉及10個鎮(zhèn)街道;督查流出人口信息4736例,各類誤差34例,誤差涉及15個鎮(zhèn)街道。通過網(wǎng)上監(jiān)測,大大地減少了全區(qū)各鎮(zhèn)街道在省市全員流動人口網(wǎng)上監(jiān)測的誤差,平臺信息交流工作進(jìn)一步規(guī)范,全員流動人口信息系統(tǒng)建檔質(zhì)量進(jìn)一步提高。

4.不斷強(qiáng)化利益導(dǎo)向機(jī)制。一是實(shí)行獎特扶提標(biāo)擴(kuò)面。全區(qū)對特扶對象195人兌現(xiàn)雙倍獎勵資金,新增獎扶擴(kuò)面對象1569人。二是實(shí)行長效節(jié)育獎全覆蓋。按照兩女戶結(jié)扎1000元、非兩女戶結(jié)扎500元、兩女戶上環(huán)皮埋200元、非兩女戶上環(huán)皮埋100元的標(biāo)準(zhǔn),全面兌現(xiàn)2013年期內(nèi)落實(shí)長效節(jié)育措施的農(nóng)村對象。三是全面落實(shí)計(jì)生家庭城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)優(yōu)待。全區(qū)獨(dú)生子女戶、兩女結(jié)扎戶和獎特扶戶均享受到計(jì)生家庭城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)優(yōu)待,一人一檔資料規(guī)范到位。四是加大人口基金投入。今年區(qū)財(cái)政對人口基金投入達(dá)到86萬元,計(jì)生幫扶和救助面將不斷擴(kuò)大。

5.全面提高群眾滿意度工作。為夯實(shí)基層基礎(chǔ),提高群眾滿意度,我區(qū)利用8-9月份開展全區(qū)人口計(jì)生“大清理、大走訪、大服務(wù)”活動。以入戶清理為主線,開展計(jì)生優(yōu)惠政策兌現(xiàn)家庭戶大走訪,鎮(zhèn)街道服務(wù)所人員對期內(nèi)生育、在孕、手術(shù)、2013年參加免費(fèi)孕前優(yōu)生健康檢查和在家40周歲以下已婚育齡婦女進(jìn)行一次全方位的隨訪服務(wù),同時(shí),開展一次面對面的宣傳。確保全區(qū)人口計(jì)生信息清理到位,優(yōu)惠政策兌現(xiàn)到位,干部上門服務(wù)到位,政策法規(guī)宣傳到位,力求群眾滿意度再提升。

6.不斷推進(jìn)人口基金工作的實(shí)施。完成2013人口基金會專項(xiàng)基金試點(diǎn)項(xiàng)目文本的編制,建立并完善了8個青春健康俱樂部。開展致富幫扶活動,扶持2戶計(jì)劃生育家庭發(fā)家致富,每戶幫扶5000元;建立1個“生育關(guān)懷·幸福家庭”示范企業(yè),解決200戶計(jì)劃生育家庭就業(yè),落實(shí)企業(yè)扶助資金2萬元;建立5個關(guān)愛留守兒童活動中心。開展“兩節(jié)”及“5.29”協(xié)會活動日困難家庭困難家庭慰問、救助活動,共慰問、救助344戶計(jì)劃生育困難家庭,每戶救助500元。

7.加強(qiáng)村級計(jì)生人員培訓(xùn)。為進(jìn)一步提高村級計(jì)生專干業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平,3月上旬,分批舉辦了鎮(zhèn)街道計(jì)生分管領(lǐng)導(dǎo)、計(jì)生辦主任、計(jì)算機(jī)操作人員和計(jì)生服務(wù)所醫(yī)技人員培訓(xùn)班;下旬,集中兩批舉辦了全區(qū)村級計(jì)生專干和直報(bào)人員培訓(xùn)班,重點(diǎn)培訓(xùn)計(jì)劃生育業(yè)務(wù)管理、統(tǒng)計(jì)口徑和村級孕情監(jiān)測跟蹤管理服務(wù)系統(tǒng)、村級直報(bào)業(yè)務(wù)知識,全面啟動計(jì)劃生育信息村級直報(bào)。

8.深入開展“進(jìn)百村入萬戶”調(diào)查活動。今年以來,我區(qū)在加大日常監(jiān)測預(yù)警力度的同時(shí),始終把求真務(wù)實(shí)作為做好人口計(jì)生工作首要任務(wù),打假治水,深入開展計(jì)劃生育“進(jìn)百村入萬戶”調(diào)查活動,通過掌握入戶調(diào)查第一手資料,促使全區(qū)各級把工作做實(shí)、做細(xì),把底數(shù)搞清、搞明。今年以來,區(qū)人口計(jì)生委干部職工開展大規(guī)模入戶調(diào)查3次,共調(diào)查了60個村(居)(每個鎮(zhèn)街道3個村(居)),走訪12000多戶。

我區(qū)今年計(jì)生工作雖然取得了一定成績,但仍存在不少的困難和薄弱環(huán)節(jié)。突出的表現(xiàn)在:一是政策外超生嚴(yán)重,穩(wěn)定低生育水平任務(wù)艱巨;二是基層基礎(chǔ)工作薄弱,“村為主”機(jī)制亟待加強(qiáng);三是精細(xì)化管理程度不高,人口計(jì)生工作壓力較大。

二、2014年工作安排

全區(qū)人口計(jì)生工作繼續(xù)堅(jiān)持以穩(wěn)定低生育水平為核心,全面落實(shí)計(jì)劃生育“村為主”,強(qiáng)基固本,求真務(wù)實(shí),確保全區(qū)出生人口政策符合率穩(wěn)定在91%左右,自然增長率控制在5.9‰以內(nèi)。圍繞上述目標(biāo)任務(wù),重點(diǎn)做好以下六項(xiàng)工作:

1、強(qiáng)化源頭管理,千方百計(jì)穩(wěn)定低生育水平。把遏制政策外生育快速增長勢頭、保持出生人口性別比正常以及提高早孕發(fā)現(xiàn)率作為穩(wěn)定低生育水平的核心工作來抓,作為全區(qū)人口計(jì)生工作首要任務(wù)來落實(shí)。加強(qiáng)信息采集、日常工作管理、四項(xiàng)手術(shù)落實(shí)工作,突出源頭管理這個“龍頭”,千方百計(jì)穩(wěn)定低生育水平。

2、加大綜合治理,積極穩(wěn)妥地抓好社會撫養(yǎng)費(fèi)征收。認(rèn)真貫徹落實(shí)國家、省計(jì)劃生育依法行政電視電話會議精神,在社會撫養(yǎng)費(fèi)征收過程中,嚴(yán)格執(zhí)行“四個緩收”,選擇好社會撫養(yǎng)費(fèi)典型案件,做好與法院對接,擬定在1-2個月,依法申請法院強(qiáng)制執(zhí)行,力爭征收一例,教育一片,改變?nèi)丝谟?jì)生不利的被動局面。

3、立足求真務(wù)實(shí),全面提升計(jì)生信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)質(zhì)量。樹立大局觀念,立足求真務(wù)實(shí),扎實(shí)推進(jìn)信息化建設(shè)。一是繼續(xù)認(rèn)真做好與公安戶籍系統(tǒng)相銜接,不重報(bào)不漏報(bào)。二是認(rèn)真運(yùn)用好“全員人口信息系統(tǒng)”和“三大平臺”作用,著力提高全員人口數(shù)據(jù)質(zhì)量。三是加大人口計(jì)生清理,提高數(shù)據(jù)質(zhì)量,突出薄弱環(huán)節(jié)落實(shí),全面做好下半年的迎檢工作。

4、創(chuàng)新城市管理,進(jìn)一步提高流動人口服務(wù)水平。加強(qiáng)城市街道、社區(qū)和社區(qū)樓道長的配備和管理,建立穩(wěn)定、規(guī)范的信息采集上報(bào)和交流制度。采取綜合措施,引導(dǎo)城市居民落實(shí)長效節(jié)育措施,加強(qiáng)政策外懷孕摸底和補(bǔ)救工作。充分發(fā)揮市區(qū)聯(lián)動和城市綜合治理部門的優(yōu)勢,以嚴(yán)厲打擊城鎮(zhèn)違法生育行為活動為突破口,加強(qiáng)城市和流動人口計(jì)劃生育工作,維護(hù)生育秩序。充分發(fā)揮全國、全省流動人口信息平臺作用,加強(qiáng)信息交流,建立雙向管理長效工作機(jī)制。

第3篇

關(guān)鍵詞:計(jì)生檔案;現(xiàn)代化理念;現(xiàn)代化管理

中圖分類號:F27文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A 文章編號:1672-3198(2012)12-0084-02

人口計(jì)生檔案工作能夠有效地促進(jìn)計(jì)劃生育工作的進(jìn)行,是提高計(jì)劃生育工作效率和質(zhì)量的必要條件。近年來,人口與計(jì)劃生育檔案的管理,是有關(guān)部門的重點(diǎn)工作,對構(gòu)建和諧社會具有十分重要的意義。但是,在檢查的過程中也出現(xiàn)了許多問題,存在著認(rèn)識有偏差、內(nèi)容有弄虛作假、人員素質(zhì)偏低、管理制度不健全、管理手段落后、檔案立卷不規(guī)范等問題。上述問題,直接影響到人口與計(jì)劃生育檔案的齊全完整、安全保管和開發(fā)利用。為進(jìn)一步規(guī)范人口與計(jì)劃生育檔案的管理,應(yīng)采用現(xiàn)代化的管理方法。

1 現(xiàn)代化管理理念的更新是實(shí)現(xiàn)檔案現(xiàn)代化管理的關(guān)鍵

(1)完整的現(xiàn)代化管理觀念,能夠直接影響現(xiàn)代化管理進(jìn)程,這就要求檔案工作者要實(shí)現(xiàn)新的角色定位,只有不斷增強(qiáng)現(xiàn)代管理理念,才能更好的為人民服務(wù),檔案工作者必須在目前檔案信息化條件下,努力提高自身素質(zhì),全面適應(yīng)新的工作環(huán)境。只有立足當(dāng)前,著眼未來,充分認(rèn)識到計(jì)生檔案對社會發(fā)展、人類進(jìn)步、現(xiàn)代化建設(shè)的重要作用,才能讓計(jì)生檔案更好的服務(wù)于社會發(fā)展與經(jīng)濟(jì)建設(shè)。

(2)在檔案管理過程中增加投資。計(jì)劃生育檔案要實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化管理,硬件設(shè)備投入需要一筆較大支出,這是實(shí)現(xiàn)檔案現(xiàn)代化管理的前提。首先,要配置現(xiàn)代化設(shè)備,就人口計(jì)生部門而言,要將現(xiàn)代化建設(shè)納入人口計(jì)生工作的整體規(guī)劃,投入專項(xiàng)資金,落實(shí)檔案信息化所需要的設(shè)備、場地和人員等,并且要隨著社會技術(shù)的進(jìn)步不斷更新發(fā)展,從而科學(xué)、有效地保管和利用電子檔案。其次,檔案現(xiàn)代化管理是一個不斷發(fā)展的過程,這就要求我們不僅要具有現(xiàn)代化管理意識,還必須學(xué)習(xí)涉及電子計(jì)算機(jī)軟硬件等基礎(chǔ)知識,究竟如何入手、怎樣操作,加強(qiáng)相關(guān)的業(yè)務(wù)指導(dǎo),全面提升檔案管理人員綜合知識和專業(yè)技能。

(3)為檔案信息化建設(shè)營造良好的發(fā)展環(huán)境。

2 計(jì)劃生育檔案的現(xiàn)代化管理

2.1 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化組織管理

各單位領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真貫徹執(zhí)行《檔案法》等檔案法律法規(guī),把檔案工作擺到重要位置,并且納入單位年度工作計(jì)劃,按計(jì)劃部署落實(shí),納入專、兼職檔案人員崗位職責(zé)。人口計(jì)劃生育部門領(lǐng)導(dǎo)要更新觀念,充分認(rèn)識人口計(jì)生檔案在人口計(jì)劃生育工作中的重要作用,單位領(lǐng)導(dǎo)要定期檢查檢查檔案工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決檔案工作中的實(shí)際問題,明確從事檔案工作人員的職責(zé),制訂并落實(shí)文件材料整理歸檔、檔案保管、鑒定銷毀、保密、利用等檔案工作制度。把人口計(jì)生檔案管理工作擺到與宣傳教育、政策法規(guī)、科技服務(wù)、計(jì)劃生育協(xié)會等人口計(jì)劃生育相關(guān)業(yè)務(wù)工作同等重要的位置,要投入專項(xiàng)資金,落實(shí)檔案現(xiàn)代化所需要的設(shè)備、場地和人員等,納入主要議事日程,為檔案工作改善環(huán)境創(chuàng)造良好的條件,各級人口計(jì)劃生育部門檔案管理人員要更新觀念,從人口計(jì)劃生育工作法制化、規(guī)范化、制度化的高度出發(fā),做好人口計(jì)生檔案管理工作。

2.2 強(qiáng)化檔案的規(guī)范化管理

各單位應(yīng)按照《檔案法》規(guī)定的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、現(xiàn)代化的管理要求,強(qiáng)化檔案管理。要提高檔案管理的水平就必須實(shí)行嚴(yán)格規(guī)范的工作程序與方法,在檔案管理的收集、整理、鑒定、保管等各個環(huán)節(jié)都要按照統(tǒng)一的程序和科學(xué)的方法進(jìn)行。首先要制定文件材料歸檔范圍和保管期限表,做到應(yīng)歸檔的文件材料齊全完整,保管期限劃分準(zhǔn)確;其次是檔案整理規(guī)范化,制定會計(jì)檔案、文書檔案、計(jì)生檔案、科技檔案(基建、設(shè)備等)、特殊載體檔案(照片、音像等)等分類方案,并按各門類檔案的要求進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)范的整理,使用符合國家標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)定要求的檔案卷皮、卷盒、裝訂材料等檔案裝具;最后是加強(qiáng)檔案保管,安排專門的檔案庫房,庫房應(yīng)配備吸濕機(jī)、溫濕度儀等設(shè)備,要采取防火、防蟲等防護(hù)措施,要有存放全部檔案的金屬柜架,并符合國家和省有關(guān)要求。

2.3 工作制度化,職責(zé)明確化

檔案管理職責(zé),是保證文件的完整性和安全性。這既是檔案保管工作的基本任務(wù),也是檔案保管工作的目的。檔案工作人員要強(qiáng)化法制意識,嚴(yán)格貫徹落實(shí)檔案保管、利用等有關(guān)規(guī)章制度,確保檔案的完整安全,做到不損壞、不丟失、不散亂。檔案保管人員要以高度的責(zé)任感確保檔案的安全性,為檔案管理工作提供堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)。 人口計(jì)生工作是非常復(fù)雜的,各地區(qū)人口計(jì)生局以及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級計(jì)生辦和計(jì)生服務(wù)站要經(jīng)常接觸為數(shù)眾多的相關(guān)生育人群。搞好計(jì)生技術(shù)服務(wù)工作,最終確保檔案完整安全,對計(jì)劃生育工作具有不可忽視的重要作用

2.4 系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)化

計(jì)劃生育檔案現(xiàn)代化建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,必須統(tǒng)籌規(guī)劃,科學(xué)布局,為有效地保證檔案工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn),應(yīng)明確責(zé)任,成立領(lǐng)導(dǎo)小組,責(zé)任到人,形成一條主線,加強(qiáng)各部門之間的聯(lián)系和影響,在工作中相互監(jiān)督、相互制約。同時(shí),加強(qiáng)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),建成技術(shù)先進(jìn)、功能完善、安全可靠的計(jì)劃生育檔案信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò),這個網(wǎng)絡(luò)既是計(jì)劃生育工作的基本體系,同時(shí),也是計(jì)劃生育檔案收集、管理的系統(tǒng)體系。另外,要定期對這些專兼職檔案員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),著重提高檔案人員的管理能力、創(chuàng)新能力和對新技術(shù)的吸納、整合能力,在提高全面素質(zhì)上下功夫。實(shí)踐證明,完整的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),過硬的工作隊(duì)伍和健全的基層網(wǎng)絡(luò),是做好新形勢下計(jì)生檔案工作的重要基礎(chǔ)。

2.5 提高檔案管理人員素質(zhì),提高檔案管理水平

檔案管理者掌握的知識水平以及專業(yè)技能的高低,直接影響到檔案管理的工作水平,因此,必須做好檔案人員的素質(zhì)培養(yǎng)工作,努力提高檔案管理的水平。檔案人員的素質(zhì)培養(yǎng)工作重點(diǎn)是提高檔案管理人員的管理能力、創(chuàng)新能力和對新技術(shù)的吸納、整合能力,要全面提升檔案管理人員的素質(zhì),根本途徑是抓好培訓(xùn)和繼續(xù)教育,因此要積極組織檔案人員參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)和新技術(shù)學(xué)習(xí)班,全面提升檔案管理人員的知識結(jié)構(gòu)水平,在實(shí)施教育培訓(xùn)時(shí),可以采取多種教學(xué)模式,突出針對性和實(shí)用性,在培訓(xùn)內(nèi)容上做好需求調(diào)研,將培訓(xùn)內(nèi)容與實(shí)際工作相結(jié)合,針對不同崗位人員的工作職責(zé)和素質(zhì)要求,制定相應(yīng)的培訓(xùn)方案,充分發(fā)揮各類人才的整體優(yōu)勢,形成合理的人才結(jié)構(gòu),各層次檔案管理人員互相配合,才能進(jìn)一步提升檔案管理水平。

計(jì)生檔案的管理工作,如果實(shí)行散亂的管理方式,勢必造成不良的后果,給工作帶來被動。實(shí)行現(xiàn)代化管理方式,能夠有效地促進(jìn)工作的正常開展,工作中可以循序漸進(jìn),發(fā)現(xiàn)問題可以迅速排查,依次實(shí)現(xiàn)檔案管理的規(guī)范化、制度化,更好地為計(jì)劃生育工作做出積極的貢獻(xiàn)。

參考文獻(xiàn)

[1]李阿雪.計(jì)算機(jī)對計(jì)劃生育檔案的管理[J].企業(yè)家管理,2007,(10).

[2] 新時(shí)期計(jì)劃生育局檔案建設(shè)與標(biāo)準(zhǔn)化管理實(shí)務(wù)全書 [J]. 才智,2007,(12).

[3]王國強(qiáng).關(guān)于完善我國人口政策的思考[J].人口與計(jì)劃生育, 2005,(1).

第4篇

一、念好“三字”經(jīng),做實(shí)“放管服”

(一)提高“放”的含金量,不斷激發(fā)市場活力。聚焦經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)調(diào)發(fā)展和社會需求,把市場發(fā)展需求、企業(yè)意見集中、群眾反映強(qiáng)烈的事項(xiàng)作為減權(quán)放權(quán)的重點(diǎn),深入推進(jìn)商事制度改革,為大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新清除障礙。

一是精簡行政權(quán)力事項(xiàng)。按照縣區(qū)通用目錄標(biāo)準(zhǔn),扎實(shí)對縣級行政許可事項(xiàng)目錄規(guī)范調(diào)整,共保留縣級行政許可事項(xiàng)249項(xiàng);縣級權(quán)力事項(xiàng)從2014年4446項(xiàng)精簡到3225項(xiàng),壓減27.5%,以政府的權(quán)力瘦身和短痛換來市場的活力提升。

二是清理規(guī)范中介服務(wù)。對中介服務(wù)機(jī)構(gòu)和收費(fèi)項(xiàng)目進(jìn)行了全面清理規(guī)范,中介機(jī)構(gòu)與政府審批部門全部脫鉤,建立中介服務(wù)事項(xiàng)清單管理制度,只保留28項(xiàng)。篩選10家規(guī)模較大、業(yè)務(wù)水平好、社會信用度高的中介機(jī)構(gòu),組建中介服務(wù)超市,提供招投標(biāo)、企業(yè)登記、房產(chǎn)交易、勞保等60多項(xiàng)服務(wù),2016年完成公共服務(wù)4000余件,切實(shí)方便了企業(yè)和群眾。

三是深化先照后證改革。將134項(xiàng)前置審批事項(xiàng)改為后置審批,取消年檢制度改為年度報(bào)告公示制度;積極落實(shí)“三證合一”改革,累計(jì)核發(fā)、換發(fā)“三證合一”營業(yè)執(zhí)照2000余本;完成“五證合一”實(shí)施前的準(zhǔn)備工作,落實(shí)工商審批權(quán)限下放,把農(nóng)民合作社、個體戶營業(yè)執(zhí)照辦理權(quán)限下放到鄉(xiāng)鎮(zhèn),最大程度方便群眾辦事,營商環(huán)境得到有力有效改善。2016年,全縣新增市場經(jīng)營主體5628家,其中企業(yè)961家、個體工商戶4445戶、農(nóng)民專業(yè)合作社222家。

(二)提升“管”的有效性,進(jìn)一步規(guī)范了市場運(yùn)行。在“放”的同時(shí)更加注重下放權(quán)力事項(xiàng)的銜接落實(shí),加大事中事后監(jiān)管力度,使“放權(quán)”和“接棒”之間銜接順暢,確保基層部門“接得住、貫得下、用得好”。

一是完善監(jiān)管制度,強(qiáng)化監(jiān)管措施。按照“權(quán)責(zé)統(tǒng)一、權(quán)責(zé)對等”的原則,制定了《蒙陰縣加強(qiáng)行政審批事中事后監(jiān)管實(shí)施方案》,縣直41個審批部門全部制定出臺了事中事后監(jiān)管制度和辦法,構(gòu)建起“清單式管理”制度框架,從制度上規(guī)范了權(quán)力運(yùn)行。全面推行雙隨機(jī)抽查制度,建立完善了“行政執(zhí)法人員庫、異常信息庫、隨機(jī)抽查事項(xiàng)庫、單位名錄庫”四庫,打造事中事后監(jiān)管平臺,在農(nóng)業(yè)、交通、城市管理、市場監(jiān)管等8個領(lǐng)域進(jìn)行了隨機(jī)抽查。

二是規(guī)范監(jiān)管行為,提升服務(wù)水平。按照事中事后監(jiān)管的“誰審批、誰監(jiān)管、誰主管、誰監(jiān)管”原則,嚴(yán)格履行“雙告知”職責(zé)。為44家行政許可單位分配信息查詢平臺用戶名密碼,建立聯(lián)席會議制度,明確了落實(shí)“雙告知”制度應(yīng)急過渡期間政務(wù)服務(wù)平臺管理、部門間涉企信息雙向推送和互聯(lián)共享、信息查詢認(rèn)領(lǐng)等相關(guān)職責(zé)。

三是強(qiáng)化信用監(jiān)管,規(guī)范市場主體。以企業(yè)信用監(jiān)管為核心,通過實(shí)施企業(yè)年報(bào)、雙隨機(jī)抽查、經(jīng)營異常名錄管理等制度,強(qiáng)化信用約束。2016年對全縣企業(yè)公示信息抽查個體工商戶405戶,企業(yè)94家;申請移出異常名錄企業(yè)96家,農(nóng)民專業(yè)合作社34家。同時(shí)加強(qiáng)了對補(bǔ)報(bào)年報(bào)申請移出異常名錄市場主體的跟蹤管理工作,引導(dǎo)企業(yè)提高信用意識,促進(jìn)企業(yè)誠信自律。

(三)提高“服”的滿意度,釋放更多改革紅利。把提升服務(wù)效能作為行政體制改革的最終落腳點(diǎn),下大力氣打造縣鄉(xiāng)村三級服務(wù)平臺建設(shè),減少辦事環(huán)節(jié),簡化服務(wù)手續(xù),最大程度提升服務(wù)水平,讓改革紅利真正變成惠民紅利。

一是完善縣鄉(xiāng)便民服務(wù)體系。高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)縣級政務(wù)服務(wù)中心,對縣政務(wù)服務(wù)中心實(shí)施三次集中改造,實(shí)現(xiàn)場地、人員、設(shè)施、制度四配套、四達(dá)標(biāo);對企業(yè)注鄖、投資審批區(qū)、行政許可區(qū)、公共資源交易區(qū)、農(nóng)村產(chǎn)權(quán)交易區(qū)進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整,開通快速審批通道,編制大廳審批事項(xiàng)目錄194項(xiàng),實(shí)現(xiàn)“一個大廳全辦結(jié)”“一次完成登記取件”。完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心建設(shè),大力整合便民服務(wù)資源,把分散在縣直派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)各單位的服務(wù)事項(xiàng)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)散落在各辦、中心的服務(wù)事項(xiàng)及人員集中到便民服務(wù)大廳,篩選入駐事項(xiàng),編制服務(wù)事項(xiàng)清單,為群眾提供經(jīng)管、社保、計(jì)生、農(nóng)村產(chǎn)權(quán)交易等10多項(xiàng)便民服務(wù)。科學(xué)設(shè)置村級便民服務(wù)站點(diǎn),依據(jù)服務(wù)人口多少、服務(wù)半徑大小、服務(wù)距離遠(yuǎn)近等因素,依托綜合社區(qū)和中心村等居民集中居住點(diǎn),綜合建設(shè)便民服務(wù)站點(diǎn)116處,選齊配強(qiáng)村級服務(wù)代辦員136人,直接為群眾提供審批代辦、信息技術(shù)等便民服務(wù),建成鄉(xiāng)村便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò),打通了便民服務(wù)“最后一公里”。

二是精簡服務(wù)流程提效能。規(guī)范了38個審批部門行政許可科設(shè)置,集中進(jìn)駐縣政務(wù)服務(wù)中心,編制行政許可《服務(wù)指南》和《業(yè)務(wù)手冊》234套,印制一次性告知單2萬份。嚴(yán)格落實(shí)首問負(fù)責(zé)、限時(shí)辦結(jié)、服務(wù)承諾制、并聯(lián)審批等制度,證照辦理及審批時(shí)限縮短46.9%,實(shí)現(xiàn)了辦事效率的成倍提升,有力推動經(jīng)濟(jì)社會轉(zhuǎn)型發(fā)展。

二、強(qiáng)化問題導(dǎo)向,著力查找短板

(一)下放權(quán)力承接難度大。近幾年國務(wù)院和省級政府下放的行政審批事項(xiàng)多,縣級政府和部門的責(zé)任和業(yè)務(wù)量驟增。但是,受人員編制緊缺、專業(yè)人員缺乏等條件限制,許多部門審批能力不足,推行“三集中、三到位”難度大,導(dǎo)致個別下放事項(xiàng)承接不好;有些行政審批環(huán)節(jié)縣級無法完成,導(dǎo)致運(yùn)行不暢。比如縣質(zhì)監(jiān)部門的計(jì)量許可業(yè)務(wù),每項(xiàng)計(jì)量許可業(yè)務(wù)的流程較多,縣局只有受理和許可兩項(xiàng)權(quán)限,其中的技術(shù)審查、人員考核等環(huán)節(jié)仍需由市級技術(shù)機(jī)構(gòu)(市計(jì)量檢定所)進(jìn)行,企業(yè)需市縣兩級來回跑,影響了服務(wù)效率。

(二)重放輕管難以長效。主要體現(xiàn)在:一是監(jiān)管協(xié)調(diào)機(jī)制還需進(jìn)一步完善。在上下級協(xié)調(diào)監(jiān)管方面,個別上級業(yè)務(wù)部門在監(jiān)管中的工作計(jì)劃、抽查結(jié)果不能及時(shí)向縣級部門通報(bào),致使縣級部門在制定抽檢計(jì)劃和開展抽查工作中存在重復(fù)投入人力物力現(xiàn)象;在同級監(jiān)管方面,個別領(lǐng)域聯(lián)合執(zhí)法難以形成合力,在推行聯(lián)合執(zhí)法過程中,缺乏有效協(xié)調(diào)配合機(jī)制。二是縣級在推行雙隨機(jī)抽查方面缺乏典型經(jīng)驗(yàn)和有效措施,一些單位的雙隨機(jī)抽查還停留在初始階段,找不到有效措施。比如數(shù)據(jù)平臺的建設(shè)、隨機(jī)軟件的開發(fā)、公開程序等。

(三)優(yōu)化服務(wù)功課未做實(shí)。一是縣級網(wǎng)上審批還處在起步階段,在線投資審批平臺也大都是二次錄入,不能有效地發(fā)揮作用。二是審批時(shí)限縮減還未達(dá)到群眾期盼。例如,在規(guī)劃審批、圖紙審查等方面還存在程序過繁的問題。三是社會組織和中介機(jī)構(gòu)服務(wù)能力不足。由于市場發(fā)育不完善,缺乏有效的競爭,導(dǎo)致社會組織和中介機(jī)構(gòu)服務(wù)群眾的能力不夠,在釋放改革紅利的過程中,企業(yè)和群眾的獲得感不強(qiáng)。

三、探討渠道方法,化解難題助發(fā)展

深化行政審批制度改革,推進(jìn)“放管服”工作,還需著力做好以下幾個方面:

(一)加強(qiáng)縣級審批能力建設(shè)。一是著力加強(qiáng)審批人員隊(duì)伍建設(shè)。在行政審批事項(xiàng)下放的同時(shí),要調(diào)整審批部門編制配置,編制資源向基層傾斜,不斷強(qiáng)化對基層人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和工作指導(dǎo),進(jìn)一步提高基層審批人員業(yè)務(wù)能力,確保下放權(quán)限接得住、接得好。二是要適當(dāng)加強(qiáng)資金、技術(shù)、設(shè)備的同步下放,最大程度改善基層審批工作條件。三是提高下放審批權(quán)限含金量。凡是群眾和市場需求迫切、縣級能夠接得住、管得好的審批事項(xiàng)要盡量放,凡是基層接不住、市場和群眾基本無需求的事項(xiàng)盡量不放。四是完善審批工作上下聯(lián)動機(jī)制,暢通上下級審批工作信息渠道,增加工作透明度。

(二)著力做好監(jiān)管文章。要讓責(zé)任和權(quán)力同步下放,放活市場的同時(shí)還要加強(qiáng)市場監(jiān)管,建立統(tǒng)一的市場監(jiān)管體系。推廣應(yīng)用現(xiàn)代化、信息化監(jiān)管措施和動態(tài)化隨機(jī)抽查方式,突出加快信用體系建設(shè),建立健全“經(jīng)營異常名錄”“黑名單”等信用監(jiān)管制度,落實(shí)信用約束。完善聯(lián)動監(jiān)管機(jī)制,在全面推行雙隨機(jī)抽查過程中,在農(nóng)業(yè)、交通、城市管理、市場監(jiān)管等領(lǐng)域推進(jìn)綜合執(zhí)法、聯(lián)合執(zhí)法,建立聯(lián)合執(zhí)法事項(xiàng)庫、執(zhí)法人員庫,減少多頭執(zhí)法和重復(fù)執(zhí)法,以政府的權(quán)力瘦身和短痛換來市場的活力提升和群眾滿意度的提高。

(三)提升行業(yè)協(xié)會和中介組織服務(wù)能力。加快事業(yè)單位分類改革,推動行業(yè)協(xié)會和中介服務(wù)組織與行政機(jī)關(guān)的脫鉤,加大培育社會組織發(fā)展力度,增強(qiáng)社會服務(wù)能力。在環(huán)保、消防、建設(shè)規(guī)劃等領(lǐng)域建立技術(shù)評估專家組,為項(xiàng)目審批、企業(yè)技術(shù)指導(dǎo)、服務(wù)把好關(guān)。