時間：2022-06-24 17:49:36
導語：在環(huán)衛(wèi)處工作總結(jié)的撰寫旅程中，學習并吸收他人佳作的精髓是一條寶貴的路徑，好期刊匯集了九篇優(yōu)秀范文，愿這些內(nèi)容能夠啟發(fā)您的創(chuàng)作靈感，引領(lǐng)您探索更多的創(chuàng)作可能。
今年以來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，我局始終緊扣市委市政府中心工作，扎實開展“省級衛(wèi)生、文明城市”創(chuàng)建活動。在管理市容環(huán)境、規(guī)范城市秩序、完善城市功能、優(yōu)化人居環(huán)境、提升城市品位等方面取得了較一定成效。以下是收錄的一些范文，希望能為大家提供幫助。
一、主要工作開展情況
(一)加強市容市貌管理。
按照“主干道嚴禁、次干道嚴控、小街小巷規(guī)范”的要求。一是加強對主次干道、城鄉(xiāng)結(jié)合部、小區(qū)市容市市貌管理力度。主要對沿河路、雄石路、站前路、信江路、交通路、東門路、320國道(左家大橋至福達小區(qū))、高速掛線—貴溪大道、建設(shè)大道-鷹雄大道、冶煉廠東側(cè)路-冶金大道、東門貨場路、兩個菜市場(葉家塘菜市場、燒箕山菜市場、三小路口、擂鼓嶺小區(qū)、王家小區(qū)等進行了市容環(huán)境整治。共發(fā)放溫馨告知6000余份，下發(fā)整改通知書150份，拆除違章搭建灶臺、水池、陽篷、柴火間等18處;拆除破損廣告牌26塊;清理亂堆亂放、垃圾死角等56處，約60余噸;清理占道經(jīng)營、攤點530余起;清理城市“牛皮癬” 800 余處。二是加強流動攤點、早點、夜市規(guī)范管理。對城區(qū)約200個流動攤點進行了調(diào)查摸底、登記造冊。秉著“珍重歷史、方便市民、不影響市容”的'原則，合理設(shè)置臨時攤點，并嚴格督促攤點按時出攤、收攤，及時清掃，保持攤位整潔。三是加強長效管理。我局采取班子成員掛社區(qū)、包路段，一線人員“四定一包”(定人、定路、定時、定責和包效果)的網(wǎng)格化管理模式，確保責任到人，促進長效管理。
(二)加強環(huán)境衛(wèi)生管理。
為不斷提高環(huán)境衛(wèi)生管理水平，我局環(huán)衛(wèi)處堅持每天對垃圾中轉(zhuǎn)站、清運車、垃圾點、公廁沖洗、消毒，做到垃圾日產(chǎn)日清，絕不積壓。截止目前，我局環(huán)衛(wèi)處共清運垃圾近2.25萬噸。同時配合全市有關(guān)單位清理垃圾死角700余噸，組織人員300多人次和調(diào)動灑水車、高壓沖洗車80余車次對市區(qū)內(nèi)各主干道和垃圾桶進行清洗。
為做好城區(qū)防塵降塵工作，我局環(huán)衛(wèi)處對主干道堅持每天灑水2次，同時加大了320國道、工業(yè)園等建筑垃圾灑漏嚴重影響市容環(huán)境的行為監(jiān)管力度。截止目前，道路清洗灑水共計8000余噸，查處清理車輛污染路面80余次，亂倒基建裝潢垃圾100余次。
(三)加強違章建筑管理。高壓管控，堅決遏制違章建筑。截止6月底，共依法拆除規(guī)劃區(qū)違法違規(guī)建筑46處(層)，拆除面積2620余平方米，城市規(guī)劃區(qū)內(nèi)違章建筑控制在萌芽狀態(tài)。同時配合國土、濱江、塘灣、鴻塘、志光鎮(zhèn)、泗瀝、河潭等鄉(xiāng)鎮(zhèn)依法拆除各類違法違規(guī)建筑15處(層)，拆除面積2200余平方米，進一步規(guī)范了建設(shè)秩序。
(四)加強戶外廣告管理。自去年我市將城區(qū)“牛皮癬”清理工作發(fā)包給專業(yè)清理公司后，我局加大了監(jiān)管力度。截止目前，清理城區(qū)范圍內(nèi)主次干道、背街小巷、燈桿、電線桿、指示牌、公交站臺、廣告牌、果殼箱等可視立面“牛皮鮮”廣告7500余處、面積約5850平方。同時加大公益廣告的宣傳力度，通過電子屏對我市反腐倡廉、創(chuàng)衛(wèi)等公益廣告進行宣傳，合計播放約6650多小時。
(五)嚴把建房審批關(guān)。上半年，我局共收建房材料67份，共召集相關(guān)職能部門勘察現(xiàn)場74戶(含2014年底申報材料)，召開規(guī)劃區(qū)內(nèi)村(居)民建房審批領(lǐng)導小組聯(lián)審會議二次，會議審核105戶(含2014年底申報材料)，其中審批通過50戶，未批準55戶，發(fā)建房通知書(含隔熱層)17戶。
(六)妥善處理來訪來件。
今年以來，我市城市管理服務(wù)熱線共受理交辦單、投訴等600件，結(jié)案540件，派遣率為100%，結(jié)案率為90%，從反饋情況來看，滿意率為92%。
(七)工程項目建設(shè)進度。目前，柏里集貿(mào)市場工程已完成內(nèi)、外墻體粉刷及室內(nèi)地瓷磚鋪設(shè)，現(xiàn)正在進行水、電安裝、調(diào)試收尾工作，預(yù)計8月底可交付使用。象山集貿(mào)市場工程已完成主體封頂，現(xiàn)正在進行砌內(nèi)、外墻磚，預(yù)計年底可交付使用。
(八)完成上級交辦任務(wù)。我局在做好本職工作的同時，緊緊圍繞市委、市政府重大活動、重點工作、重大工程，做好服務(wù)保障工作。截止目前，我局累計出動1200余人次、140輛車次參與光伏發(fā)電工程、“三清理一整治”、交通秩序整治、保障性住房開工建設(shè)、預(yù)備役演練、高考保障等工作，做到只要是市委、市政府交辦的工作從不推諉并不折不扣地圓滿完成。
二、下步工作安排
(一)按照市“雙創(chuàng)”工作方案任務(wù)分解和時間節(jié)點，扎實做好城市管理各項工作。
(二)繼續(xù)加大對規(guī)劃區(qū)內(nèi)的違法違規(guī)建筑巡查監(jiān)控力度，及時發(fā)現(xiàn)，及時拆除。
(三)加快柏里、象山集貿(mào)市場等項目的建設(shè)及管理。
(四)積極推進城區(qū)道路停車泊位收費管理試點工作。
(五)進一步規(guī)范戶外廣告設(shè)置管理，提升檔次，同時加強公益廣告的投放、宣傳力度。
(六)做好建房審批勘察、放線備案等工作。
(七)以提高隊伍素質(zhì)為抓手，加強隊伍建設(shè)。
(八)加大城市管理督查力度，做到及時發(fā)現(xiàn)、及時整改。
年工作總結(jié)
一、深化改革創(chuàng)新，開創(chuàng)全新局面
（一）創(chuàng)新推出騎自行車巡街方式。領(lǐng)導帶頭、全員發(fā)動騎自行車上街巡查，著力解決“看不見、見不管、管不好、好不久”的問題。制定《自行車巡街辦法》，著力把自行車巡街隊打造成“城管法規(guī)的宣傳隊、市政市容的護衛(wèi)隊、為民惠民的服務(wù)隊”。受到中央媒體新華網(wǎng)、中國紀檢監(jiān)察報的報道肯定，城管大步走向全國。
（二）創(chuàng)新城市管護方式。建議市政府對城管工作實行定額管理，寫進了市委文件，養(yǎng)事不養(yǎng)人的管護機制初步建立。對通等重點工程實行面向社會公開拍賣管理權(quán)。對雕像廣場實行招商引資落實管理責任。
（三）全面落實責任制。執(zhí)法管理實行街面責任制，環(huán)衛(wèi)處等事業(yè)單位實行管護作業(yè)承包責任制，機關(guān)科室實行崗位責任制，層層簽訂責任書400余份。建立綜合巡查機制、督查督辦機制和績效考核機制，初步實現(xiàn)了全天候、全覆蓋、精細化管理，城市環(huán)境秩序不斷改善。“城管熱線”受理、辦理市民訴求891件，較去年下降27.4%，市民對城管工作的滿意度明顯提升。
（四）積極開展“主題月”活動。先后開展內(nèi)部建設(shè)月、責任制落實月、亂倒建筑垃圾整治月、拋灑滴漏整治月、創(chuàng)衛(wèi)迎檢等活動，集中力量打“攻堅戰(zhàn)”，分階段、有步驟推進管理。
（五）富民惠民有新舉措。按照“市容、民生、穩(wěn)定三不誤”的思路，規(guī)劃建設(shè)廣場夜市攤區(qū)，確保了飯店迎賓大道的整潔美觀。與經(jīng)開區(qū)共同建設(shè)了紅豆園與科工園創(chuàng)業(yè)街，規(guī)范了田家炳中學創(chuàng)業(yè)點。
（六）改革行政審批制度。將16項許可（審批）項目精簡為5項，辦理時限從法定20天全部縮減為3天，來件即辦，一般件當天辦結(jié)，平均每件辦結(jié)時間節(jié)約18天。建立領(lǐng)導帶班制，實現(xiàn)了項目集中率、窗口受理率、按時辦結(jié)率、群眾滿意率、內(nèi)部滿意率“五個100%”。全年受理、辦結(jié)許可項目940件，較去年增長140.4%；規(guī)范行政許可費用收取，從制度上堵住腐敗行為的發(fā)生，促進了城市經(jīng)營，僅市政道路賠償費全年收取124萬元，同比增長268%。
二、加強內(nèi)部建設(shè)，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境
深入開展“學習型機關(guān)”創(chuàng)建活動，建立黨課制度，每月輪流一人作中心發(fā)言輔導，參學面達100%。創(chuàng)新干部選拔方式，干部選拔任用更加規(guī)范科學。全面普查，建立統(tǒng)一了城市管理基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫。改革目標管理辦法，建立績效考核機制，實行上下、干群互評，推行兩票制評先評優(yōu)，獎勵向一線傾斜。向社會公開“六項承諾”，推行“七個一”服務(wù)，局長帶頭上門服務(wù)，受到服務(wù)對象肯定。建立完善各項規(guī)章制度38個，強力建設(shè)政治城管、惠民城管、和諧城管、一流城管，受到市委政府主要領(lǐng)導肯定，并在市級機關(guān)加強內(nèi)部建設(shè)改善發(fā)展環(huán)境交流會上作了經(jīng)驗發(fā)言。
三、狠抓“四化”管理，促進“六城”聯(lián)創(chuàng)
凈化管理。主要街道（路段）實行全天候清掃、保潔，湖水域及城區(qū)公廁管理進一步加強。生活垃圾日產(chǎn)日清9.5萬噸，整治死角垃圾3800噸。垃圾無害化處理14.5萬噸，處理率達100%，處理垃圾滲濾液1.8萬立方米，水質(zhì)達到國家Ⅰ級排放標準，受到環(huán)保部西南督查中心充分肯定，垃圾處理場的建設(shè)和運行走在了全省前列。
綠化管理。補栽喬木3000株，調(diào)整灌木46萬株，草坪8萬平方米，擺放鮮花60萬盆。
亮化管理。強化故障檢修處理，路燈亮燈率和完好率達98%。新建路燈18組，及時調(diào)控開關(guān)時間，受到市民特別是學生家長的一致好評。
美化管理。整治違規(guī)占道00余處，清理、規(guī)范大型戶外廣告30余個，反復清刷“城市牛皮癬”4萬余處。
市政管理。修復市政道路1.5萬平方米，更換下水道井蓋等市政設(shè)施1000余處，疏通下水道13萬米。及時整治了一環(huán)北路及杭州北路、大道蘭溪花園大門外人行道沉陷等，確保市政安全。
四、規(guī)范執(zhí)法辦案，提升城管形象
講求執(zhí)法藝術(shù)，“先宣傳，多勸導；不動粗，督改正；回頭看，取好證；抓典型，嚴查處；再宣傳，教多數(shù)”。未發(fā)生一起打人罵人、粗暴執(zhí)法引發(fā)嚴重執(zhí)法糾紛的事件，城管形象進一步改善。健全辦案制度，確保辦案質(zhì)量。教育糾正各類違反城市管理法律法規(guī)行為1.5萬余起，較去年增長50%。辦理各類案件278宗，較去年下降71%。嚴肅查處“錦繡園一期”夜間違規(guī)施工擾民案、“湖濱一號”違規(guī)砍樹案，受到市民及各界肯定，城管執(zhí)法威信得到提高。
五、突破重點難點，健全長效機制
10月召開了城市管理委員會全體會，大城管、大協(xié)調(diào)體制進一步完善。城市生活垃圾處理費征收、道路挖掘管理、機動車停放管理等工作取得突破，出臺了管理辦法并以市政府文件下發(fā)。防滲加固垃圾場大壩，消除潰壩風險，加緊處理壩內(nèi)4萬余立方米積余滲濾液，確保安全。積極投入城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作，環(huán)衛(wèi)管理覆蓋面進一步擴大，城郊結(jié)合部的環(huán)境衛(wèi)生得到較大改觀，湖開發(fā)片區(qū)衛(wèi)生問題得到較好解決。
六、全力抗震救災(zāi)，傾情支援災(zāi)區(qū)
干部職工捐款47660元，繳納“特殊黨費”21060元。派出3輛宣傳車開展抗震宣傳，消除地震給市民帶來的恐慌心理。堅守街面崗位，保障城市秩序。及時排除電力電纜故障，改“半夜燈”為“全夜燈”，全力保障城市照明。開放綠地、廣場設(shè)施，清理避震垃圾100余噸，服務(wù)市民避震。全面排查安全隱患，對重大隱患落實專人值守，拆除有安全隱患的違法建筑6處。組織了由30名青年組成的“志愿者服務(wù)隊”。派出5名環(huán)衛(wèi)技術(shù)骨干和2臺垃圾運輸車，趕赴綿陽為災(zāi)民臨時居住點清運垃圾1200余噸；派出2名市政職工駕駛我市唯一下水道聯(lián)合疏通車趕赴綿竹重災(zāi)區(qū)，開展下水管道疏通、藥水運送和污水清除等工作，受到當?shù)卣腿罕姾迷u，對方專門發(fā)出感謝信，并被省建設(shè)廳評為抗震救災(zāi)先進集體。
七、強化經(jīng)營理念，增加城市收入
不斷強化經(jīng)營城市的理念，市場化經(jīng)營城市資源，收入427萬元，較去年增長53.6%。城市戶外廣告、占道經(jīng)營、雕像廣場管護權(quán)、通管護權(quán)、市民閱報欄建設(shè)全部按市場化原則，進行公開拍賣，既增加了收入，又節(jié)約了管護資金。全年招商引資1200萬元，超額完成市政府下達目標任務(wù)。
八、打造一流隊伍，激發(fā)干事活力
一、指導思想
認真貫徹落實上級有關(guān)市容環(huán)境綜合整治指示精神，堅持“以人為本、突出重點、集中整治、條塊結(jié)合、屬地為主”的原則，針對我區(qū)城區(qū)市容環(huán)境薄弱環(huán)節(jié)，全面動員，分工負責，狠抓落實，著力解決人民群眾關(guān)注的市容環(huán)境質(zhì)量問題，努力創(chuàng)建和諧健康的生活條件，為建設(shè)東北亞國際航運中心營造良好的硬環(huán)境，為建設(shè)和諧奠定堅實的基礎(chǔ)。
二、組織領(lǐng)導
為加強對全區(qū)市容環(huán)境綜合整治工作的組織領(lǐng)導，區(qū)政府決定成立區(qū)市容環(huán)境綜合整治工作領(lǐng)導小組。
三、整治內(nèi)容及責任分工
1、居民區(qū)整治。加強對住宅小區(qū)的區(qū)域治理，強化社區(qū)管理功能，完善居民住宅小區(qū)城建設(shè)施管理體系，進一步發(fā)揮其作用。要實現(xiàn)住宅小區(qū)基本無衛(wèi)生死角、無違章建筑、無垃圾堆存、無亂堆亂放、無污水外溢和鼠害，環(huán)境清新整潔。
責任單位：市國土資源和房屋局分局、各街道辦事處、區(qū)綜合執(zhí)法大隊、區(qū)愛衛(wèi)辦、區(qū)城建局。
2、學校周圍環(huán)境整治。清除垃圾污物、亂堆亂放、取締占道經(jīng)營、整頓施工工地。消除校園周圍環(huán)境的各類不利因素，營造良好的校園周邊環(huán)境。
責任單位：各街道辦事處、區(qū)綜合執(zhí)法大隊、區(qū)環(huán)衛(wèi)處。
3、鐵路沿線整治。重點把環(huán)境保潔、綠地養(yǎng)護工作納入規(guī)范化范疇，實現(xiàn)鐵路沿線無垃圾雜物、無“白色污染”、無污水溢流、無違章建筑。保證沿線兩側(cè)廣告牌匾、交通標志設(shè)施設(shè)置適當，整潔完好
責任單位：區(qū)園林處、相關(guān)街道辦事處。
4、施工工地現(xiàn)場整治。使施工工地達到材料堆放整齊有序，無揚塵現(xiàn)象；衛(wèi)生設(shè)施、圍擋符合規(guī)范標準；工地手續(xù)齊全，無違章占地現(xiàn)象；拆遷竣工后，場平地凈。
責任單位：區(qū)城建局、區(qū)綜合執(zhí)法大隊。
5、公園、景點整治。使公園、公共綠地整潔有序，基礎(chǔ)設(shè)施完善，無亂扔、亂倒、亂畫、“白色污染”、損壞等現(xiàn)象。
責任單位：區(qū)園林處、區(qū)風景林管理處。
6、廣告牌匾治理。集中清理違章設(shè)置的廣告牌匾，解決廣告牌匾中掉字少劃、設(shè)置不規(guī)范、畫面破舊不整、亮化不全等影響市容環(huán)境的問題，進一步美化市容市貌。
責任單位：區(qū)城建局、各街道辦事處、區(qū)綜合執(zhí)法大隊。
7、占道攤亭整治。落實城市管理工作會議精神，按照攤亭管理《八不準》要求，做好清理整頓工作。
責任單位：區(qū)城建局、區(qū)綜合執(zhí)法大隊。
8、邊坡、護坡?lián)鯄χ卫?。解決邊坡“白色污染”、垃圾異物堆放及邊坡護墻破損問題。集中進行清理和維護，使邊坡、護坡?lián)鯄Ω蓛粽麧?，完好無損。
責任單位：各街道辦事處。
四、整治活動時間安排
此次市容環(huán)境綜合整治要和愛國衛(wèi)生活動月活動結(jié)合起來，推動兩項活動扎實進行。整治活動從4月7日起，至9月底止，共分4個階段：
1、動員準備階段（4月3日至4月10日）。各單位和各責任部門將摸底調(diào)查情況上報區(qū)市容環(huán)境綜合整治工作領(lǐng)導小組辦公室。
2、專項整治實施階段（4月10日至4月23日）。各單位和各責任部門按照方案要求抓落實，進一步改善城區(qū)市容環(huán)境面貌。4月23日前，各單位將整治情況以書面形式報區(qū)市容環(huán)境綜合整治工作領(lǐng)導
小組辦公室。
3、檢查考核階段（4月23日至4月30日）。區(qū)市容環(huán)境綜合整治工作領(lǐng)導小組要對各項整治工作落實情況進行檢查，對出現(xiàn)的問題提出整改意見，推動工作深入進行。
4、鞏固提高階段（5月至9月）。各單位和各責任部門在集中整治的基礎(chǔ)上，鞏固整治工作成果，對存在的問題進行整改，建立長效管理機制，迎接6月份省建設(shè)廳檢查考核和省9月份“綠葉杯”檢查
五、保障措施
1、切實加強組織領(lǐng)導。此次城區(qū)市容環(huán)境綜合整治工作，時間緊、任務(wù)重，各責任部門和各單位要按照市、區(qū)的統(tǒng)一部署，加強領(lǐng)導，切實將此項工作擺到重要議事日程，主要負責人要親自掛帥精心部署，落實責任，保證按時完成有關(guān)工作。區(qū)市容環(huán)境綜合整治工作領(lǐng)導小組辦公室要加強組織協(xié)調(diào)，對專項整治工作進行不定期檢查，將檢查情況納入市容管理目標考核中，并上報區(qū)市容環(huán)境綜合整治工作領(lǐng)導小組。
2、做好宣傳發(fā)動工作。要充分發(fā)揮新聞媒體的作用，大力宣傳城區(qū)市容環(huán)境綜合整治活動和愛國衛(wèi)生清潔月活動，讓更多的市民群眾參與進來，形成全民參與、齊抓共管的濃厚氛圍。
3、采取條塊結(jié)合、屬地為主的原則。此次城區(qū)市容環(huán)境綜合整治活動，工作難度較大，各街道辦事處和相關(guān)職能部門要對本轄區(qū)內(nèi)的環(huán)境狀況進行全面檢查，對存在的問題按責任分工及時組織整治
一年來在__*勞動就業(yè)辦公室、__*勞動和社會保障局的正確領(lǐng)導下，我們把增加就業(yè)改善民生，加強社會管理和提高公共服務(wù)，全面履行政府賦予我們的職責任務(wù)抓緊抓實。我們建立了就業(yè)工作領(lǐng)導責任制，將各項任務(wù)指標層層分解，落實到每個同志。做到工作責任到位、政策落實到位，資金投入到位，措施保證到位。把促進就業(yè)再就業(yè)的著力點放在制定就業(yè)規(guī)劃，引導和調(diào)節(jié)勞動力供求上，健全勞動力市場體系，依法維護勞動力市場秩序。對特殊困難對象實施就業(yè)援助，改善就業(yè)環(huán)境，提高就業(yè)服務(wù)。加強勞務(wù)培訓基地建設(shè)，開展多層次、多形式的就業(yè)培訓。改善農(nóng)民工進城就業(yè)環(huán)境，積極開展有組織的勞務(wù)輸出，努力探索建立城鄉(xiāng)一體的勞動力市場，為要求就業(yè)的人員提供高效服務(wù)平臺。截止====年底各項任務(wù)目標均超額完成任務(wù)。城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)，城鎮(zhèn)登記失業(yè)人數(shù)，城鎮(zhèn)下崗失業(yè)再就業(yè)人數(shù)，其中：困難群體再就業(yè)人數(shù)，開發(fā)公益性崗位人數(shù)，創(chuàng)業(yè)培訓再就業(yè)培訓人數(shù)，新增農(nóng)村勞動力輸出人數(shù)，其中新增農(nóng)村勞動力輸出人數(shù)，參加失業(yè)保險人數(shù)，失業(yè)保險基金征繳收入萬元，新發(fā)展勞服企業(yè)家，現(xiàn)有勞服企業(yè)家。較好的解決了事關(guān)人民群眾切身利益的就業(yè)問題，維護了社會穩(wěn)定，促進了經(jīng)濟發(fā)展。按照局里下達的==年各項工作任務(wù)指標，我們做了具體的安排部署，明確分工、強化責任，任務(wù)指標量化到每個人，形成了“千斤重擔大家挑、人人頭上有指標”的目標管理格局，加強工作協(xié)調(diào)，密切配合，形成合力，確保把各項目標任務(wù)和工作措施落到實處。根據(jù)工作考核標準我們制定了系統(tǒng)的服務(wù)計劃，建立并實施了公共就業(yè)服務(wù)制度，實行求職登記、職業(yè)指導、職業(yè)介紹、檔案管理、社會保險關(guān)系接續(xù)“一站式”就業(yè)服務(wù)機制。定期舉辦供求雙方招聘洽談會，制定公益性就業(yè)崗位開發(fā)計劃，對困難就業(yè)群體進行動態(tài)管理，落實零就業(yè)家庭困難職工安置就業(yè)。集中力量、高標準、高質(zhì)量地確保各項管理制度和計劃任務(wù)的實施。
今年來，我們先后學習了__*中心舉辦的大型招聘活動及__*人力資源市場針對困難女職工舉辦的招聘現(xiàn)場會，學習交流了勞動力資源開發(fā)管理和安排就業(yè):請記住我站域名的成功經(jīng)驗，研究人力資源信息交流的渠道和方法，為人力資源供需雙方搭建合作對接平臺。努力開發(fā)就業(yè)崗位，為我市下崗失業(yè)職工的安置積累經(jīng)驗?？疾炝薩_*公司、__*公司等==多個用人單位。在就業(yè)服務(wù)中心舉辦了==次現(xiàn)場招聘活動，推薦安置了====人從事?lián)踯?、檢修、制造、銷售、財會、管理等工作。給________*等單位辦理了招用人員手續(xù)===人。辦理求職登記====人、政策咨詢、職業(yè)指導等達===余人次。公益性崗位安置，按照年初下達的任務(wù)目標，把困難群體和下崗失業(yè)人員的生活問題落實到位。我們主動聯(lián)系園林處、環(huán)衛(wèi)處安置了===名“====”人員和下崗失業(yè)職工，從事修剪草坪、樹木澆水養(yǎng)護及打掃城市街道衛(wèi)生等工作。
檔案管理工作嚴格按照《檔案法》、《企業(yè)職工檔案管理工作規(guī)定》規(guī)范管理企業(yè)職工檔案。=月份我們起草了《進一步落實（__*企業(yè)職工檔案管理暫行辦法）的通知》，并下發(fā)給各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市直各部門和各企業(yè)單位。結(jié)合__政發(fā)[====]==號文件精神，進一步加快企業(yè)職工檔案的移交管理工作。目前管理檔案=====卷。為了更規(guī)范的管理檔案，我們先后到組織部檔案室、人事局檔案室、檔案局檔案室進行參觀學習，把各項規(guī)章制度，從收集、分類、編排、裝訂、查閱、調(diào)檔、轉(zhuǎn)遞等各個環(huán)節(jié)進行了認真詳細的記錄，回來后制定出臺了《__市職工檔案查（借）閱制度》和《檔案工作人員職責》。對我們的檔案科學化、規(guī)范化的管理起到了積 極的促進作用。認真準確地為每一個職工錄入完整、真實的檔案記錄，并做好檔案記錄的維護工作，實現(xiàn)職工個人檔案與就業(yè)再就業(yè)、養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等各項社會保險一條龍式的管理體系。這樣既能有效的保障職工的合法權(quán)益，為各項勞動保障工作提供可靠的信息，充分發(fā)揮勞動保障部門的服務(wù)職能，為企業(yè)減輕負擔，提高辦事效率，同時杜絕檔案資料作假等現(xiàn)象的發(fā)生。全年職工檔案查（借）閱、復印材料、開具學歷證明、退休提檔、檔案轉(zhuǎn)遞達====多人次。
再就業(yè)優(yōu)惠證發(fā)放工作進入第三年，也是國家實行再就業(yè)優(yōu)惠政策的最后一年。按照文件規(guī)定，截止到==年底不注冊工商營業(yè)執(zhí)照的下崗失業(yè)職工就不再享受優(yōu)惠政策。所以我們今年給符合發(fā)證條件的下崗失業(yè)職工盡快辦理了《再就業(yè)優(yōu)惠證》,使其真正享受到各項優(yōu)惠政策，感受到黨的關(guān)懷和溫暖。全年辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》===個，累計發(fā)放====個。積極協(xié)調(diào)各職能部門落實文件精神，使持證人員盡快的享受到國家的各項扶持政策和再就業(yè)優(yōu)惠待遇。
我們按照==年指標任務(wù)，實行了統(tǒng)計報表定期調(diào)度法，針對主要指標完成情況實行了周匯報，月調(diào)度、季總結(jié)、年考核制度，及時掌控工作進度，分析工作得失，確保指標任務(wù)的完成。深入各用人單位掌握企業(yè)招用人員、勞動合同、工資發(fā)放情況。認真搞好調(diào)查摸底、統(tǒng)計分析、測算核實。確保各項報表的每個數(shù)據(jù)都能夠詳實、準確。全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員====人，完成計劃的===％；城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員====人，失業(yè)率控制在=.=％；城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)人數(shù)====人，完成計劃的===％，其中困難群體再就業(yè)人數(shù)===人，完成計劃的===％，公益性崗位就業(yè)人數(shù)===人，完成計劃===％。
強化措施、拓寬渠道，推進勞務(wù)輸出工作。黨的十六屆三中全會《決定》指出“農(nóng)村富余勞動力在城市之間雙向流動就業(yè)，是增加農(nóng)民收入和推進城鎮(zhèn)化的重要途徑。建立健全農(nóng)村勞動力培訓機制，推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)改革和調(diào)整，大力發(fā)展縣域經(jīng)濟，積極拓展農(nóng)村就業(yè)空間，取消農(nóng)民進城就業(yè)的限制規(guī)定，為農(nóng)民創(chuàng)造更多的就業(yè)機會。逐步統(tǒng)一城鄉(xiāng)勞動力市場，加強引導和管理，形成城鄉(xiāng)勞動者平等就業(yè)的制度，深化戶籍制度改革，完善流動人口管理，引導農(nóng)村富余勞動力平穩(wěn)有序的移動”。為農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作指明了方向，提出了明確的工作任務(wù)和要求。勞務(wù)輸出工作以黨的十六大、十六屆三中全會精神和“三個代表”重>！
轉(zhuǎn)變職能、強化服務(wù)，堅持走發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟的路子。徹底改變過去“重收費、輕服務(wù)”、“重行政、輕市場”的工作方式，著力在“引導、協(xié)調(diào)、服務(wù)”上下功夫，輸前認真考察、輸中嚴密組織，輸后跟蹤管理，指導輸出人員與用人單位認真簽定勞動合同，并督促用人單位嚴格履行合同。嚴格按照省廳制定的八不送制度：（=）未經(jīng)考察的不送；（=）不簽定合同的不送；（=）不是正規(guī)單位的不送；（=）經(jīng)濟效益不好的不送；（=）不按時發(fā)工資的不送；（=）吃住條件不好的不送；（=）勞保福利不健全的不送；（=）社會治安不好地方不送。加強對外出務(wù)工人員的培訓，對他們進行法律常識、社會公德、擇業(yè)觀念、競爭意識、社會生存能力和安全知識進行培訓，增強他們適應(yīng)外部環(huán)境的能力，開展誠信教育，對輸出人員進行誠實守信、忠厚樸實、勤勞能干、吃苦耐勞等方面的教育，全面提高外出務(wù)工人員的整體素質(zhì)。落實好輸出人員的有效手續(xù)，做到專人護送、集體購票，安全輸送到單位，同廠方進行交接，輸后把好跟蹤服務(wù)觀，每年都要進行回訪、電話聯(lián)系制度，落實好輸出人員的工資標準、安全狀況和福利待遇。在實踐中摸索并制定“洽談用工意向，考察用工單位，鑒定用工協(xié)議”，行之有效的工作程序，組織求職報名，嚴格考核錄用，開展教育培訓，走人護送交接，全程跟蹤服務(wù)的工作制度。做到招收、錄用、培訓、護送的管理一條龍服務(wù)。一年來，我們從__實際出發(fā)，把勞務(wù)輸出工作作為增加城鄉(xiāng)居民收入，緩解就業(yè)壓力，優(yōu)化經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的新亮點來抓，作為富民強市的大產(chǎn)業(yè)來抓，大力發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟取得了顯著的經(jīng)濟效益。目前全市共有近=萬人在外務(wù)工，每年凈回流資金=億多元。====年舉辦用工洽談會==期，用工信息===條。先后為__*公司等多家企業(yè)招收工人，超額完成__市就業(yè)辦下達的=====人工作任務(wù)，新增和市外分別任務(wù)的===和====比====年度有了較大的提高，====年年收入近==萬元，實現(xiàn)了社會效益和經(jīng)濟效益雙豐收。
積極貫徹*勞社辦〔====〕==號《關(guān)于進一步做好再就業(yè)培訓和創(chuàng)業(yè)培訓的工作意見》的文件指示精神。根據(jù)上級主管部門下達的工作目標任務(wù)，我們逐項進行落實，全年先后開辦了下崗失業(yè)職工創(chuàng)業(yè)培訓、下崗失業(yè)職工技能培訓、以及就業(yè)前培訓，對====人進行培訓，完成全年計劃===，超額完成上級交給的任務(wù)。其中再就業(yè)技能培訓，開辦了專業(yè)有微機、電氣焊、縫紉等七種不同專業(yè)的培訓班參加人數(shù)===人，===人通過職業(yè)技能鑒定，并取得了職業(yè)資格證書，下崗失業(yè)職工創(chuàng)業(yè)培訓舉辦了四期，參加人數(shù)===人，==人通過創(chuàng)業(yè)培訓實現(xiàn)了二次就業(yè)，從而滿足失業(yè)群體的需求，通過培訓真正使下崗失業(yè)職工學到一技之長，達到再就業(yè)的目的。在做好再就業(yè)培訓和創(chuàng)業(yè)培訓的同時，我們積極對用人單位招用職工進行短期，包括職業(yè)道德、就業(yè)指導、以及《勞動法》培訓。==年共培訓====人，受到用人單位的好評，體現(xiàn)了“先培訓、后就 業(yè)”“先培訓、后上崗”原則，逐步樹立以培訓促就業(yè)，以創(chuàng)業(yè)培訓促就業(yè)的良好格局，從而完善了我市勞動用工體制，在培訓過程中，我們積極與再就業(yè)培訓基地配合，組織、檢查、指導下崗失業(yè)人員入學、考勤、及班級紀律等事項，使得培訓工作順利開展。培訓后，建立健全學員檔案，及各種培訓花名冊，創(chuàng)業(yè)培訓申請表，對參加創(chuàng)業(yè)培訓的學員培訓后進行后期跟蹤扶持，完善了就業(yè)培訓機制。