時間：2023-03-02 15:01:37
導語：在黨支部工作計劃的撰寫旅程中，學習并吸收他人佳作的精髓是一條寶貴的路徑，好期刊匯集了九篇優(yōu)秀范文，愿這些內容能夠啟發(fā)您的創(chuàng)作靈感，引領您探索更多的創(chuàng)作可能。
1、完善黨教陣地建設，達到八有標準，即有完整的辦公場所，有合格的標志牌，有完整的黨教活動室，有電教設備，有完整的規(guī)章制度，有規(guī)范的檔案，有村務公開欄，有黨報黨刊。
2、充分利用遠程教育點，搞好黨員電教工作，電教設備管理好，做到定點存放，專人管理，有完整的遠程教育組織、制度和收看活動記錄。
二、黨支部活動規(guī)范化
1、支部領導核心作用發(fā)揮好，支部工作要有新創(chuàng)意和新舉措，村兩委班子配合的好，及時通報情況，交換意見，做到和諧共事。
2、利用“”制度，搞好黨員教育工作，保證全體黨員參與與決策、管理，監(jiān)督權力的發(fā)揮，努力做到黨員活動參與率在60%以上。爭以每月召開一次支委會，每季度召開一次支部黨員大會，每半年進行一次民主生活會，研究一次發(fā)展新黨員工作，年末召開一次總結評比會。
3、搞好新黨員發(fā)展工作，按照新黨員發(fā)展要求，確定發(fā)展目標及培養(yǎng)人在黨員大會上進行公開確定，認真做好新黨員發(fā)展公示制有關要求。
4、認真做好黨費收繳工作，做到表冊齊全，及時足額按時價收繳上交。
5、做好黨員培訓工作，做到有計劃有內容，年內組織黨員學習不少于6天，農民科技培訓不少于5天，有教材，有學習記錄。
6、認真做好黨員民主評議工作，年末將評議黨員的結果進行公示，接受群眾監(jiān)督。
7、流動黨員的管理，建立流動黨員臺帳，制定室外黨員管理制度，發(fā)放外出黨員活動證。
8、制定切實可行的村民增收目標，并按照規(guī)定完成，實現(xiàn)年內人均純收入500元以上的目標。
9、積極開展無職黨員設崗爭星活動，充分調動全體黨員在兩個文明建設中的積極性。
三、宣傳思想教育工作
1、定期組織黨員、群眾代表，開展科普知識、市場經濟理論學習、討論活動。
2、利用農閑時間集中培訓黨員，后備干部、入黨積極分子，培訓率要達到95%以上。
圍繞省工商局黨組2004年的工作目標和任務，根據(jù)機關黨委的部署，我支部在新的一年，主要做好以下幾個方面的工作：
一、抓好政治理論學習。以學習“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為核心，圍繞局黨組關于創(chuàng)“五個一流”的思想，加強黨支部的政治理論學習，提高支部黨員的政治理論水平和依法行政能力，提高支部黨員應付復雜局面和駕馭全局的能力。要進一步建立健全支部學習制度，按照省個協(xié)、省私協(xié)的年度工作計劃，科學的制定支部的學習工作計劃，建立定期學習制度，做到每個黨員同志都堅持自學，支部每月組織一次全體黨員學習，每季度召開一次支部大會，總結和交流學習心得和經驗。
二、抓好各項制度建設。加強黨支部組織制度建設，建立健全黨支部組織生活制度和民主生活會制度。結合我會的業(yè)務工作特點，著力改進和強化黨支部的組織建設，以加強黨支部組織生活制度、民主生活會制度為重點，解決在實際工作中存在的問題和突出矛盾，認真聽取其他處室和單位、地級市相關部門和會員單位的意見，虛心接受社會各界的監(jiān)督，力爭通過組織建設，達到加快黨員干部在思想上、政治上、作風上、紀律上的提高和完善的目的。
三、做好發(fā)展新黨員工作。將黨支部的工作和本會的業(yè)務工作有關結合，鼓勵、引導、支持業(yè)務骨干自覺自愿地向組織靠攏，提高黨員干部的業(yè)務能力，增強黨支部的戰(zhàn)斗力，使黨支部成為協(xié)會的領導核心。
本學期的工作計劃如下：
一、認真踏實，做好本職工作
由于身兼兩職，工作一向瑣碎，除了要負責日常的上傳下達、管理班級一些活動資料之外，還要負責協(xié)助其他班級委員作好班里的工作安排，維持內部各部門的團結合作，制定班級的規(guī)章制度等等。
二、提前計劃，加強工作落實
今年的建黨推優(yōu)工作在各班團支部的積極配合下得以圓滿完成，為院黨支部推薦了又一批優(yōu)秀學生。同時支部也組織了一系列的團日活動加強同學們思想道德建設。如上學期組織的“成長的路”團日活動，在歡聲笑語中同學們回憶了自己的過去，并積極的規(guī)劃了自己的未來。
另外作為體育委員，我在體育部的指導下，與班委一同組織班里的同學參加了不少體育活動。支部參加了宿舍籃球賽等。
三、認真負責，完成分配任務
按照學院安排，我負責組織并參與了不少活動，不但完成了任務，還增加班級的集體凝聚力。
這學期以來的工作，其中既取得了一定的成績，也存在一些不足，主要有：
1、 與其他委員的溝通不夠，與學生會其他部門的交流更少，這導致了一些活動在開展中受到了影響。
2、 由于工作較為瑣碎與零散，在接到任務是想的不是怎么完成做到好，而是怎么盡快完成任務，自己存在一定的僥幸心理，自己對于工作和學習的處理還不是很好，這是我最需要解決的問題。
對于以上這些不足，同時結合同學的實際情況現(xiàn)計劃如下：
一、 配合團支書，積極加強支部成員的思想建設
加強政治理論學習，提高成員的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀。要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進成員的工作作風和工作方式。我們還通過組織針對性團日活動。
二、通過開展針對性的活動增強同學的自我激勵、自我教育、自我管理的能力，培養(yǎng)良好的心理素質和人文素質。各自發(fā)揮自身能力使本班在本學期創(chuàng)造更多的輝煌。本學期的活動計劃如下：
1、 “構建和諧校園”團日活動
和諧之風吹遍校園，和諧讓校園寧靜幽深，和諧讓校園充滿愛意。如果把和諧的校園比作一棵參天大樹，那么我認為，優(yōu)美和諧的環(huán)境就是這棵大樹的根本，良好的校園人際關系就是它的枝葉，豐富的校園文化，就是它的精髓所在，靈魂所在，因此校園應該是和諧優(yōu)美的，那么如何構建和諧校園呢?
班會主題： 構建和諧校園，我能做什么?
活動目的：提高同學們構建和諧校園的意識，明確在未來構建和諧校園的目標與方向，促進和諧校園建設做得更快更好。
活動時間：6月20
20xx年是市委、市政府全面貫徹落實xx屆六中全會的重要一年，謀劃好明年工作，對推進農村全面實現(xiàn)小康社會目標至關重要。為此，市委農工部結合工作實際，圍繞市委的中心工作，特制定工作重點：
一、提升農業(yè)產業(yè)化發(fā)展水平
(一)、抓好兩個組織。一是抓好農村專業(yè)合作經濟組織。借鑒“廣野模式”的成功經驗，著眼進一步構筑農民進入市場、農戶對接企業(yè)的橋梁和紐帶，謀劃建立以農產品加工龍頭企業(yè)為依托的龍頭企業(yè)基地2-3個，逐步構建龍頭+協(xié)會+基地+農戶的經營模式，既解決群眾的銷售問題，又保證龍頭企業(yè)的原料供應;選擇部分種養(yǎng)典型村，進一步推廣“村委會+協(xié)會”的運作模式;二是抓好農村經紀人組織。大力實施“經紀人工程”，根據(jù)產業(yè)特點，對水產經紀人、冬棗經紀人、苜蓿經紀人、糧棉經紀人等各類專業(yè)經紀人進一步完善檔案管理，在此基礎上，以行業(yè)協(xié)會或各專業(yè)經濟合作組織為依托，抓好全市經紀人隊伍的規(guī)范和提高。年內，將規(guī)范壯大冬棗經紀人隊伍作為工作重點，引導更多的冬棗經紀人加入到“天南地北闖市場”的大軍之列。
(二)、做大四個產業(yè)。著眼特色產業(yè)富民，進一步做大做強以冬棗為主的特色產業(yè)規(guī)模。深度開發(fā)冬棗產業(yè)。繼續(xù)深化林權制度改革，大力培樹林地承包大戶、大片，擴展標準化生產基地規(guī)模，年內新增冬棗標準化管理面積4萬畝、綠色基地認證面積8萬畝。鞏固穩(wěn)定苜蓿產業(yè)。進一步指導完善牧草收割收購服務體系，加快苜蓿精深加工的研發(fā)生產，促進牧草產業(yè)向縱深發(fā)展。發(fā)展壯大牛羊產業(yè)。依托牧草資源，以發(fā)展專業(yè)村、專業(yè)戶為重點，年內肉牛奶牛飼養(yǎng)量分別達到8萬頭和2500頭。改造提升海洋產業(yè)。大力發(fā)展“大噸位、鋼殼船”，鞏固和推進漁區(qū)捕撈業(yè)由近海向遠海轉移;加快水產品科技開發(fā)基地、無公害高效養(yǎng)殖基地和淺海及灘涂開發(fā)基地建設，大力推廣工廠化養(yǎng)殖;加快鼎盛公司二期、鑫海公司等項目建設，推進海產品加工由粗加工向深加工轉移。力爭年內對蝦、南美白等海水養(yǎng)殖面積達到5萬畝，育苗水體突破10萬方。
(三)、建強龍頭企業(yè)。將農業(yè)項目建設作為提升農業(yè)整體水平的載體和突破，以項目壯龍頭，以龍頭帶特色，以特色促增收。一是加大與企業(yè)的聯(lián)系、溝通，對全市20余家規(guī)模龍頭企業(yè)的生產經營、項目建設全部建檔立案，實行動態(tài)管理和季度通報，并適時召開企業(yè)經營、項目進展情況調度會，積極為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。二是以省級重點龍頭企業(yè)貸款貼息申報和爭取省級重點龍頭企業(yè)為重點，全力為企業(yè)爭資金，爭政策。年內完成05—XX年度省級重點龍頭企業(yè)申報工作，并全力為入闈企業(yè)爭取20xx年度省級重點龍頭企業(yè)貸款貼息。三是加快推進新建、在建龍頭項目進度。全力推進鑫海生物技術有限公司示范園項目、天天食品公司脆冬棗加工擴建項目、神農公司脆冬棗加工項目(開發(fā)區(qū))、渤海奶牛、肉牛良繁項目等重點龍頭項目建設進度，進一步盤大做強農業(yè)產業(yè)化龍頭，提升龍頭對特色產業(yè)的帶動力。
以黨的十七大精神， “三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞經濟學院研究生工作的中心，堅持以人為本和服務同學的原則，充分調動廣大黨員和團員的積極性，努力提高政治思想素質和專業(yè)學習能力、專業(yè)應用能力。
工作理念：支持院校工作，服務廣大同學。
工作思路：以政治思想建設為基礎，以隊伍培養(yǎng)為支撐，以同學全面發(fā)展為工作重心與最終目標。
二、思想政治工作
本支部將積極組織黨員，深入學習貫徹十七大精神，準確把握時代脈搏，積極關注社會熱點，并結合社會學學科的專業(yè)知識背景和學術專長，積極組織黨員和非黨員同學開展學習討論和學術科研活動，使本專業(yè)全體研究生緊跟時代步伐，與社會同行，提高政治思想素質，牢固掌握科學理論知識，不斷提高分析和解決問題的能力。
三、組織發(fā)展工作
嚴格按照學院黨總支的要求，努力做好對入黨積極分子、預備黨員的支部內的培養(yǎng)教育工作。由于所有積極分子要接受黨支部為期一年的考察，所以在第一學期沒有發(fā)展黨員的計劃；11月，安排入黨積極分子參加首都經濟貿易大學初級黨校網上培訓，并組織好學員參加網上結業(yè)測試；12月黨支部將召開轉正大會。
四、組織建設工作
1、建立健全黨支部民主生活會制度。本支部每月將以黨小組（黨小組以專業(yè)為單位成立，設組長一名）為單位，組織黨員召開一次生活會，并做到主題鮮明，形式多樣。計劃12月召開全支部黨員參加的民主生活會，進行批評與自我批評。
2、加強對黨員的考察和考核；建立健全組織生活的黨員出勤考核制度：如有事不能參加組織生活的黨員，須經支委會批準后方生效；無故缺席組織生活的黨員，將記錄在案，并及時給予提醒。
3、建立健全黨支部的工作計劃與工作總結制度；
4、建立健全聯(lián)系群眾制度，積極了解和聽取非黨員群眾的意見和建議，提高黨員的自律意識，不斷完善黨支部的工作作風和工作內容；
5、做好本支部黨員的黨費收繳工作，按時收繳黨費。
6、進一步建立完善《經濟學院研究生黨支部發(fā)展黨員工作程序》、《經濟學院研究生入黨材料寫作規(guī)范》；
7、加強對預備黨員的考察：認真審查預備黨員的轉正申請，考察他們在一年預備期內的各種表現(xiàn)，通過召開支部黨員大會討論他們的轉正事宜。
五、支部創(chuàng)新工作
關鍵詞精細化管理黨支部基礎工作應用
精細化管理模式中最主要的就是精化和細化管理模式，將權責明確到個人，避免由于權責不清導致建設過程中出現(xiàn)問題卻無人承擔的情況發(fā)生。在黨支部基礎工作中運用精細化管理模式，建立起統(tǒng)一的、完善的管理標準，使得抽象的任務具體化，定性的指標定量化，實現(xiàn)黨支部基礎工作的積極發(fā)展。
一、精細化管理的概念
精細化管理是在常規(guī)管理無法滿足現(xiàn)在的管理標準之后出現(xiàn)的更深層次的管理模式，指的是在進行管理的過程中，將責任明確分發(fā)到個人，使得權責分明。精細化管理的標準就是精化和細化管理方式，通過精細化的管理方式致使管理目標產生質的變化，因此，在進行精細化管理時，每一個人都要明確自己崗位的責任和義務，在工作過程中做到全民管理，實現(xiàn)精細化管理的精、細。
一、精細化管理在黨支部基礎工作中的應用
（一）將精細化管理落實到黨支部基礎工作中，奠定黨支部基礎工作的精細化管理基礎
在黨支部基礎工作中實施精細化管理，要求黨支部工作人員將精細化管理落實到黨支部基礎工作當中，提升黨支部工作人員的管理意識，奠定黨支部基礎工作的精細化管理基礎。在實際的工作中，黨支部應當根據(jù)黨支部工作隊伍的結構特點，開設專門的精細化管理培訓，提升工作人員的個人素養(yǎng)，將精細化管理概念潛移默化到每個黨支部工作人員的心里。
精細化管理最主要的特征之一就是使得定性的指標定量化，因此，將精細化管理落實到黨支部基礎工作當中，可以將黨支部的工作內容量化成為清單，確定每個黨支部工作人員的責任和義務，并對每個人的任務清單進行評分，使得基層工作目標變得明朗、清晰。
（二）在黨支部基礎工作中深入進行精細化管理，豐富其管理內涵
精細化管理并不只是單一的管理模式，黨支部基礎工作人員應當根據(jù)黨支部的實際情況，積極探索并采取使用的管理方式，在黨支部基礎工作中深入進行精細化管理，做到工作人員之間互動互融、工作互促以及信息互通。在實際的黨支部基礎工作中體現(xiàn)出來就是黨支部成立黨支部小組，為整個黨支部的工作人員提供一個交流討論的平臺。結合黨的群眾路線對工作人員在黨支部基礎工作中的路線和表現(xiàn)進行評價，及時發(fā)現(xiàn)黨支部基礎工作中的不足，并對不足之處進行改進，做到人人都對黨支部基礎工作進行監(jiān)督，實現(xiàn)全員管理的管理標準。
（三）對黨支部基礎工作人員進行精細化管理后的成果進行檢驗，突出精細化管理的成效
黨支部基礎工作實行精細化管理只是一種手段，其目的旨在統(tǒng)一黨支部工作人員的思想，凝聚人心，并促進黨支部基礎工作更好的發(fā)展。因此，在進行黨支部基礎工作精細化管理之后，應當對黨支部基礎工作人員進行精細化管理成果的檢驗，檢驗精細化管理在黨建工作中的成效。
在實際的黨支部基礎工作中，黨支部管理人員可以通過現(xiàn)有的網絡基礎設施，建立起相應的黨支部基礎工作人員交流平臺，使黨員可以隨時了解黨的政策，為黨員的學習提供教育平臺，每年的建軍節(jié)以及建黨節(jié)可以開展重溫革命精神的活動。例如，去延安等紅色革命基地進行參觀或者是展開聆聽紅色故事等活動。
（四）創(chuàng)新管理方式，使得精細化管理為黨支部基礎工作作出貢獻
黨支部基礎工作實施精細化管理在保障黨員利益以及保障黨支部基礎工作質量上起到了十分重要的作用，但是在實際的生產生活當中，由于受到其他種種因素的影響，黨支部基礎工作中實施的精細化管理往往達不到理想的效果，為了提高黨支部基礎工作中精細化管理的質量，黨員應當創(chuàng)新管理方式，建立起長效的完善的精細化管理機制，使得精細化管理為黨支部基礎工作作出貢獻。在實際的黨支部管理工作中，黨員們可以每個月開展一次活動，對黨建事項以及資源共享等方面進行探討交流，找出以往黨支部基礎工作中存在的不足并進行完善，促進黨支部基礎工作管理的規(guī)范化、標準化。
二、結語
將精細化管理模式落實到黨支部基礎建設工作當中，對提升黨建科學化水平，促進黨支部基礎工作科學化發(fā)展具有十分重要的作用。黨支部基礎工作人員在進行黨支部工作和活動時，應當堅持精細化管理模式，做到全民參與管理，為黨支部基礎工作的不足提出建h，完善黨支部基礎工作的內容，推動黨支部工作上新臺階。
參考文獻：
[1]孫成，黃喜明，趙連紅.精細化管理在黨支部工作中的應用[J].石油政工研究，2015.04.
縣糧食局機關黨支部“兩述三評”工作，從2011年12月15日開始至2012年元月15日結束，整個評議工作歷經學習動員、自查自評、述職評議、整改提高4個階段。通過制定計劃、宣傳發(fā)動、理論學習、專題討論、組織排查、征求意見、評定格次、落實整改，使“兩述三評”工作有計劃、有步驟的進行。局黨支部現(xiàn)有黨員27名，這次共評出優(yōu)秀黨員7名，合格黨員20名。
一是領導重視，成立組織，認真制訂民主評議黨員工作計劃?？h糧食局機關黨支部于2011年12月15召開支部動員會議，進行民評動員，下發(fā)了《關于開展2011年機關黨支部“兩述三評”工作的意見》，明確進一步提高民主評議黨員工作質量的具體要求?？h局機關黨支部成立了“兩述三評”工作領導小組，并明確支部書記為民評工作責任人。在準備工作階段，通過深入調查摸底，認真分析了支部和黨員隊伍現(xiàn)狀，結合一年來黨員目標管理與黨員表現(xiàn)，找出評議中需要解決的重點問題及重點評議對象，研究擬定了民主評議黨員工作計劃。
二是抓學習教育，清除思想障礙，解決對黨員標準認識的問題。縣糧食局機關黨支部針對新時期黨建工作實際和糧食基層企業(yè)改革改制后的現(xiàn)狀，采取會議了解、深入調查和個別走訪的形式，廣泛聽取黨員對民評工作的意見和建議，研究探索提高民評工作質量的新途徑。在學習教育過程中，局機關黨支部圍繞貫徹黨的十七屆三中全會以及省、市、縣黨代會精神，突出“強化教育促發(fā)展”這個主題，認真領會民主評議工作的具體要求，著力提高廣大黨員的政治思想素質和對評議工作的認識問題。在民評工作開始階段，有個別同志對民主評議黨員工作存在著這樣那樣的看法，局機關黨支部統(tǒng)一思想，著力提高支部及黨員的認識。學習時做到二個結合。即：集中學習與個人自學相結合；學習與討論相結合。達到了“三個弄清”，即：一是弄清了民主評議黨員是黨內的一項基本制度，是鞏固先進性教育成果、從嚴治黨、提高黨員素質的重要措施；二是弄清了建立正常的民主評議黨員制度，是通過制度建設加強對黨員進行經常性教育、管理和監(jiān)督的一個主要形式；三是弄清了建立正常的民主評議黨員制度，是堅持和發(fā)揚黨內積極因素克服消極因素，分子的一種有效辦法。通過學習教育，認識普遍提高，參與評議的主動性增強。縣局機關黨支部認真對待民評工作，正確處理民評與當前工作的關系，按規(guī)定要求認真組織黨員學習，扎扎實實抓好評議，使廣大黨員受到了一次很好的教育。機關支部下崗黨員組織關系還在本單位，在民評工作中，黨支部認真組織，通過電話通知、上門通知等形式，確保黨員參學率。
三是堅持標準，認真抓好民主測評，扎實做好評議階段的每一項工作。1月初開始，利用10多天時間，組織全體黨員認真地進行了自我評價和民主評議。召開了黨員大會，提出了民主評議階段的具體要求和評定格次標準，采用小組評議、支部大會評議和支部定格相結合的方法，全體黨員對個人一年來的工作、學習、執(zhí)行政策、組織觀念、廉政、黨員帶頭作用、黨員標準等方面進行了認真的小結，在此基礎上，分黨小組通過個人小結，個人自我認格，小組評議定格，然后進行黨內外測評，黨支部審定。在整個評議階段，做到思想上重視，方法上靈活，時間上保證，評議認真，既實事求是地肯定了一個同志一年來的主要成績，又出以公心，對黨員存在的問題開展了誠懇的批評教育幫助，指出了存在問題原因。使全體黨員普遍受一次深刻的思想政治教育。綜合個人意見、小組意見和支部黨員會議意見外，還征求黨外群眾、服務對象的意見，評議工作做得有聲有色。
四是有的放矢，建立黨員教育長效機制，提出了今后努力方向。為進一步鞏固民主評議黨員工作成果，充分發(fā)揮兩個作用，局機關黨支部著重在以下三個方面下功夫。一要進一步完善先進性教育長效機制，落實黨建工作制度，對調出的機關黨員，及時將組織關系轉出，以便管理。二要認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，結合實際情況，制訂具體措施，開展多種形式的競賽活動，樹立典型，以典帶面，使創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展得既生動活潑，又扎扎實實。三要重視政治學習，加強組織觀念。積極探索市場經濟條件下黨建工作的新路子，針對民評工作的新情況、新特點，改進方法，提高質量，端正態(tài)度，使全體黨員圍繞“謀求大突破，實現(xiàn)新跨越”積極工作，全力推進糧食經濟又好又快地發(fā)展。
柳河峪村今年受強降雨的影響，受災特別嚴重，山體滑坡嚴重威脅到群眾的生命和財產安全。特別是8暴雨過后，60戶住房受到不同程度損害、村內道路沖毀、櫻桃樹被淹。看到這些情景，黨支部一般人心急如焚、夜不能寐。雖然與大雨惡斗了二十多個小時，已身心疲憊，但災后他們迅速成立成立自救工作領導小組，制定工作計劃，對搶修主要道路、搬遷受災嚴重住戶、住房修建、果園地挖排水溝、安撫群眾情緒等緊急問題按輕重緩急進行梳理，逐一商量提出解決辦法。5名“兩委”成員分工明確，強化責任，同時分別組織廣大黨員干部參與重建。雨后，村干部對全村138處住房挨家挨戶進行了排查，共排查出受災住房60處，其中33戶必須轉移。大雨過后一周內全部干部一直白天入戶、下地，晚上在辦公室值班。對受災嚴重的33戶，他們在安撫情緒的基礎上，逐戶征求意見，讓他們自己尋房，對自己尋房不便的戶由黨支部聯(lián)系空置房。由于多種因素的影響剛開始多數(shù)群眾不愿意離開住處，經過多次做思想工作，截至目前，首批最危險的33戶現(xiàn)已搬到安全地帶。
搬完受災嚴重的住戶后，他們又緊接著投入了救櫻桃樹的工作中，組織黨員干部在櫻桃滴挖排水溝排水，邀請市農業(yè)局專家來講解災后櫻桃技術指導，盡量將老百姓的經濟損失降到最低。同時黨支部雇傭大型挖掘機對強降雨沖毀的道路進行修補，對溝渠進行清淤，重建工作正按步就班的有序進行著。
柳河峪村今年受強降雨的影響，受災特別嚴重，山體滑坡嚴重威脅到群眾的生命和財產安全。特別是8暴雨過后，60戶住房受到不同程度損害、村內道路沖毀、櫻桃樹被淹?？吹竭@些情景，黨支部一般人心急如焚、夜不能寐。雖然與大雨惡斗了二十多個小時，已身心疲憊，但災后他們迅速成立成立自救工作領導小組，制定工作計劃，對搶修主要道路、搬遷受災嚴重住戶、住房修建、果園地挖排水溝、安撫群眾情緒等緊急問題按輕重緩急進行梳理，逐一商量提出解決辦法。5名“兩委”成員分工明確，強化責任，同時分別組織廣大黨員干部參與重建。雨后，村干部對全村138處住房挨家挨戶進行了排查，共排查出受災住房60處，其中33戶必須轉移。大雨過后一周內全部干部一直白天入戶、下地，晚上在辦公室值班。對受災嚴重的33戶，他們在安撫情緒的基礎上，逐戶征求意見，讓他們自己尋房，對自己尋房不便的戶由黨支部聯(lián)系空置房。由于多種因素的影響剛開始多數(shù)群眾不愿意離開住處，經過多次做思想工作，截至目前，首批最危險的33戶現(xiàn)已搬到安全地帶。
搬完受災嚴重的住戶后，他們又緊接著投入了救櫻桃樹的工作中，組織黨員干部在櫻桃滴挖排水溝排水，邀請市農業(yè)局專家來講解災后櫻桃技術指導，盡量將老百姓的經濟損失降到最低。同時黨支部雇傭大型挖掘機對強降雨沖毀的道路進行修補，對溝渠進行清淤，重建工作正按步就班的有序進行著。
柳河峪村今年受強降雨的影響，受災特別嚴重，山體滑坡嚴重威脅到群眾的生命和財產安全。特別是8暴雨過后，60戶住房受到不同程度損害、村內道路沖毀、櫻桃樹被淹?？吹竭@些情景，黨支部一般人心急如焚、夜不能寐。雖然與大雨惡斗了二十多個小時，已身心疲憊，但災后他們迅速成立成立自救工作領導小組，制定工作計劃，對搶修主要道路、搬遷受災嚴重住戶、住房修建、果園地挖排水溝、安撫群眾情緒等緊急問題按輕重緩急進行梳理，逐一商量提出解決辦法。5名“兩委”成員分工明確，強化責任，同時分別組織廣大黨員干部參與重建。雨后，村干部對全村138處住房挨家挨戶進行了排查，共排查出受災住房60處，其中33戶必須轉移。大雨過后一周內全部干部一直白天入戶、下地，晚上在辦公室值班。對受災嚴重的33戶，他們在安撫情緒的基礎上，逐戶征求意見，讓他們自己尋房，對自己尋房不便的戶由黨支部聯(lián)系空置房。由于多種因素的影響剛開始多數(shù)群眾不愿意離開住處，經過多次做思想工作，截至目前，首批最危險的33戶現(xiàn)已搬到安全地帶。
搬完受災嚴重的住戶后，他們又緊接著投入了救櫻桃樹的工作中，組織黨員干部在櫻桃滴挖排水溝排水，邀請市農業(yè)局專家來講解災后櫻桃技術指導，盡量將老百姓的經濟損失降到最低。同時黨支部雇傭大型挖掘機對強降雨沖毀的道路進行修補，對溝渠進行清淤，重建工作正按步就班的有序進行著。
一、落實精細化管理，形成有效長效機制。
根據(jù)集團公司黨委的要求，結合本支部的實際情況，在4月份按照集團黨委下發(fā)的《國有企業(yè)基層黨支部標準化建設考核驗收登記表》對照2018的基礎資料，進行重新的梳理、自查、檢查工作，同時將2017年的歸檔基礎資料、臺賬按照標準化的要求進行了重新梳理整理工作。實現(xiàn)黨建基礎資料的標準化、規(guī)范化，形成有效的長效機制。
二、加強黨員的思想教育建設
1、在二季度4月初，組織召開了黨支部學習（擴大）會議，宣貫學習了《2017年黨風廉政建設和反腐敗工作總結及2018年工作計劃》，和《2018年黨建工作要點》，結合集團文件精神，學習了《黨支部2018工作計劃》，并及時傳達了集團轉發(fā)的《關于組織學習<中華人民共和國監(jiān)察法>系列學習輔導用書的通知》，為全體員工購買了《監(jiān)察法》單行本，讓每一個員工了解其重要性和內容。
2、在4月底，支部學習（擴大）會議中，及時學習了2018年政府工作報告、《中華人民共和國憲法修正案》修改內容、《深入黨和國家機構改革方案》等主要內容。
3、在5月初支部委員會安排部署了黨員活動日工作。5月底學習了《中華人民共和國監(jiān)察法》，重點介紹了國家監(jiān)察委的產生、目的及重點影響等基本情況。及時傳達了董事長在集團1-4月份經營形式分析會上的講話。
三、深入開展黨支部活動
以黨建帶動團建，為了弘揚愛國主義精神，繼承革命前輩的優(yōu)良傳統(tǒng)，同時結合五四青年節(jié)，為了加強和推薦團員青年的后背力量，組織參觀紀念館學習。
四、加強黨風廉政建設學習
根據(jù)集團要求，制定匯編《黨風廉政建設責任制工作責任分解意見》并于5月底支委擴大會議中審核通過。