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理想教育論文

時(shí)間:2022-04-13 17:51:34

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理想教育論文

第1篇

(一)企業(yè)和社會(huì)投資與負(fù)擔(dān)高等學(xué)校教育成本的現(xiàn)狀分析由于就業(yè)形勢(shì)的日趨嚴(yán)峻,導(dǎo)致我國(guó)近幾年來高等教育頻繁呈現(xiàn)出供過于求的不良現(xiàn)象,企業(yè)和用人單位不付任何費(fèi)用就可擇優(yōu)獲得人才時(shí)常發(fā)生,這從實(shí)際上來說違背了高等教育成本分擔(dān)的受益者付費(fèi)原則。但是作為社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的主體,通體來看企業(yè)主要是通過政府繳納稅款來分擔(dān)高等教育的部分成本,分擔(dān)教育的成本也不是根據(jù)企業(yè)接納高等學(xué)校畢業(yè)生的數(shù)量來確定。雖然社會(huì)和企業(yè)分擔(dān)的高等教育成本目前都在不斷提高,但是對(duì)于它們?cè)诟叩冉逃某杀局械谋壤齺碚f仍然顯得微薄,所以我們應(yīng)該進(jìn)一步提高企業(yè)分擔(dān)教育成本。

(二)高校自身投資與負(fù)擔(dān)教育成本的現(xiàn)狀分析由于收入的減少和成本持續(xù)上升的共同作用和影響,導(dǎo)致多數(shù)高校的財(cái)務(wù)狀況惡化的不斷升級(jí)。因此,一些高校為保證學(xué)校的正常運(yùn)作而不得不以貸款等非常規(guī)性的籌資渠道來籌措教育成本,致使部分高校的債務(wù)不斷積累,導(dǎo)致貸款的規(guī)模遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出高校自身的償還范圍。又由于大量的社會(huì)職能在高等學(xué)校中的穿插,例如學(xué)生食堂、醫(yī)療保險(xiǎn)、職工退休金、學(xué)生的醫(yī)療及安全事故等一系列費(fèi)用,由于這些費(fèi)用沒有確定的分擔(dān)對(duì)象和分擔(dān)目標(biāo),高校也不能全額分擔(dān)下來,從而導(dǎo)致一些高等學(xué)校承擔(dān)了的成本開支存在不合理的現(xiàn)象。

二、建立理想化的高等教育投資與負(fù)擔(dān)模式的建議

(一)增加政府對(duì)高等教育的投資國(guó)家不僅應(yīng)當(dāng)把高等教育投資作為重要的基礎(chǔ)性和生產(chǎn)性投資來對(duì)待,還要確保一定時(shí)期內(nèi)國(guó)家在高等教育投入中的重要引導(dǎo)地位,堅(jiān)持“以財(cái)政撥款為主,依法落實(shí)高等教育投入,多種渠道籌措教育費(fèi)用為輔”的規(guī)定,充分落實(shí)國(guó)家《教育法》制定的教育經(jīng)費(fèi)“三個(gè)增長(zhǎng)”的總體變化,同時(shí)各級(jí)財(cái)必須加大對(duì)財(cái)政的投資作用和力度,在財(cái)政投資水平不變的前提下盡量保持高等教育在擴(kuò)招后有所提高,同時(shí)采取有效措施和預(yù)防手段,從而保證我國(guó)的教育總經(jīng)費(fèi)占GDP的4%左右,確保高等教育的總經(jīng)費(fèi)占到GDP的1%以上。除此之外,對(duì)于不同地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不一致的情況下,國(guó)家應(yīng)建立有效的補(bǔ)償機(jī)制以及其他行之有效的扶持弱勢(shì)群體的辦法。同時(shí),必須加強(qiáng)弱勢(shì)地區(qū)的教育投入力度,在政策上要對(duì)弱勢(shì)群體給予一定的傾斜和幫助,增加對(duì)弱勢(shì)人群的捐助力度。

(二)制定合理的個(gè)人分擔(dān)標(biāo)準(zhǔn)定價(jià)模型著名教育學(xué)家舒爾茨(T.W.Schultz)認(rèn)為,教育相當(dāng)于是一種對(duì)人的長(zhǎng)遠(yuǎn)投資,而個(gè)人作為人力資本投資的主要受益者和載體,必須分擔(dān)教育所帶來的成本和費(fèi)用。這種個(gè)人分擔(dān)高等教育成本的趨勢(shì)已經(jīng)不可阻擋,同時(shí)也符合高等教育的發(fā)展規(guī)律,因此,接受教育的個(gè)人不僅僅要分擔(dān)高教成本,而且應(yīng)該基于所受教育質(zhì)量不同(主要是學(xué)校差別、專業(yè)差別、培養(yǎng)層次差別)從而使高教成本的付出不同。綜合各種因素,提出以下具體的學(xué)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)構(gòu)建模型:前提假設(shè):市場(chǎng)的自由競(jìng)爭(zhēng);各專業(yè)成本能夠科學(xué)地計(jì)算總公式:某學(xué)校某專業(yè)平均學(xué)費(fèi)=學(xué)費(fèi)成本比×專業(yè)平均培養(yǎng)成本×專業(yè)差別調(diào)整系數(shù)×學(xué)校差別調(diào)整系數(shù)×培養(yǎng)層次調(diào)節(jié)系數(shù)。

(三)社會(huì)企業(yè)加強(qiáng)對(duì)高校教育成本的投入第一,加大對(duì)高校理想化教育的宣傳力度,大力宣傳科教興國(guó)的戰(zhàn)略意義,使社會(huì)意識(shí)到教育對(duì)社會(huì)的重要性,從而引導(dǎo)社會(huì)和企業(yè)加大對(duì)教育的投資;第二,社會(huì)各慈善組織要加大工作力度,在原有資助群體不變的基礎(chǔ)上,多拉贊助,多跑單位,通過大型媒體活動(dòng),體育比賽,文藝演出,明星校友情感交流等多種渠道,增加捐資助教的籌資金額;第三,高校應(yīng)設(shè)立高校發(fā)展辦公室,并且配備專門工作人員和管理人員,建立和完善相應(yīng)的捐贈(zèng)工作機(jī)構(gòu),動(dòng)員各大院校畢業(yè)的新老同學(xué),事業(yè)有成者為母校捐助,做好接受常年捐贈(zèng)和專項(xiàng)捐贈(zèng)工作。第四,政府需要以各種政策來鼓勵(lì)單位、個(gè)人捐贈(zèng)等來支持高等教育事業(yè)的發(fā)展,例如,政府可以在政策上給捐款人提供適當(dāng)?shù)亩愂諟p免制度,同時(shí)以經(jīng)濟(jì)和名譽(yù)上的雙重回報(bào)給捐款人,在捐款人與學(xué)校之間創(chuàng)造出雙贏的局面。

第2篇

教育部為進(jìn)一步深化教育改革,于2003年1月開始實(shí)施推進(jìn)素質(zhì)教育/面向21世紀(jì)全國(guó)衛(wèi)生職業(yè)學(xué)校系列教改方案,孕育并成熟了以崗位需求為導(dǎo)向,以學(xué)生為中心的培養(yǎng)學(xué)生綜合職業(yè)能力的職業(yè)教育課程研究構(gòu)想。在這個(gè)構(gòu)想的指導(dǎo)下,怎樣才能結(jié)合中職護(hù)生實(shí)際,突出護(hù)理專業(yè)特色,全面改革和提升護(hù)理專業(yè)課程設(shè)置品質(zhì)等研究?jī)?nèi)容,成為了時(shí)下大家比較關(guān)注的研究方向。強(qiáng)調(diào)綜合職業(yè)能力的培養(yǎng)的行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué),正因?yàn)槟芘嘤龈N合崗位需求的中職護(hù)理人才,因此在這場(chǎng)教育改革中引起大家的注目,成為目前護(hù)理職業(yè)教育研究的熱點(diǎn)。目前行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)正在我國(guó)職業(yè)教育的各個(gè)領(lǐng)域開展,護(hù)理職業(yè)教育領(lǐng)域也不例外地滲透了行動(dòng)導(dǎo)向?yàn)橹笇?dǎo)的教學(xué)改革方案。而作為我國(guó)護(hù)理職業(yè)教育體系重要組成部分的中職護(hù)理教育[3],培養(yǎng)出用人單位滿意、社會(huì)歡迎的高素質(zhì)護(hù)理人才,也需要行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)的指導(dǎo)。這就要求我們?cè)谛l(wèi)生職業(yè)技術(shù)教育中,不光要培養(yǎng)護(hù)生具有扎實(shí)雄厚的專業(yè)知識(shí)、熟練的護(hù)理技能,還應(yīng)培養(yǎng)例如學(xué)習(xí)能力、解決問題能力,做計(jì)劃和決策能力、團(tuán)隊(duì)合作精神、交往與合作能力、集體意識(shí)、正確的價(jià)值觀和行為方式、飽滿的工作熱情、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度等,這些跨專業(yè)的能力和專業(yè)能力一起構(gòu)成護(hù)生的綜合職業(yè)能力,是高素質(zhì)護(hù)理人才的體現(xiàn)。但是目前關(guān)于行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法在護(hù)理教學(xué)中的應(yīng)用大多集中在某一門課程及某單項(xiàng)操作的改革中。以《內(nèi)科護(hù)理學(xué)》為例,它是護(hù)生的核心職業(yè)能力課程,是關(guān)于疾病基本知識(shí)及其治療、護(hù)理措施、促進(jìn)病人康復(fù)的重要課程,與護(hù)生將來的臨床護(hù)理工作密切相關(guān)。在舊的傳統(tǒng)教學(xué)模式中,我們常按照疾病概述、護(hù)理評(píng)估、護(hù)理診斷、護(hù)理計(jì)劃、護(hù)理措施、護(hù)理評(píng)價(jià)、健康教育這一模式分塊進(jìn)行講授,雖然它能較好地保證知識(shí)的系統(tǒng)性,但在培養(yǎng)學(xué)生的動(dòng)手能力和創(chuàng)新思維方面卻暴露出很多缺點(diǎn)。學(xué)生常是被迫地接受護(hù)理知識(shí),學(xué)習(xí)主動(dòng)性不高,而且接受的只是乏味的理論知識(shí),與實(shí)踐是脫節(jié)的。這樣培養(yǎng)出的學(xué)生一旦進(jìn)入醫(yī)院的工作環(huán)境,很難較快地適應(yīng)護(hù)士角色。如何培養(yǎng)具有更高綜合職業(yè)能力的護(hù)生,怎樣對(duì)傳統(tǒng)的教學(xué)方法進(jìn)行改革,目前大多數(shù)中等衛(wèi)生職業(yè)學(xué)校在日常教學(xué)中常采用代表性的行動(dòng)導(dǎo)向型教學(xué)法。項(xiàng)目教學(xué)法:創(chuàng)設(shè)真實(shí)或模擬醫(yī)院教學(xué)情景,營(yíng)造理實(shí)一體的學(xué)習(xí)氛圍的教學(xué)方法。黃惠清等[4]在基礎(chǔ)護(hù)理學(xué)的教學(xué)中采用項(xiàng)目教學(xué)法,由教師先給出護(hù)理任務(wù),學(xué)生按要求收集健康資料,制訂護(hù)理計(jì)劃,通過角色扮演模擬實(shí)施計(jì)劃,最后進(jìn)行總結(jié)評(píng)價(jià)。

結(jié)果顯示:提高了學(xué)生護(hù)理計(jì)劃書寫水平,提升了學(xué)生角色扮演能力,理論考試成績(jī)較前期提高,以學(xué)生為主體的原則得到了充分體現(xiàn),學(xué)生的潛能得到發(fā)揮,學(xué)生學(xué)習(xí)自主性得到促進(jìn),提高了學(xué)生解決實(shí)際問題的能力。角色扮演法:教師設(shè)計(jì)相應(yīng)的臨床護(hù)理場(chǎng)景作為活動(dòng)背景,由學(xué)生扮演病人、醫(yī)護(hù)人員等角色,完成相應(yīng)的臨床護(hù)理工作程序。毛靜芳[5]將角色扮演法應(yīng)用在外科護(hù)理學(xué)實(shí)驗(yàn)教學(xué)中,學(xué)生學(xué)習(xí)興趣得到激發(fā),自學(xué)能力得到提高,增強(qiáng)他們的協(xié)作能力,鍛煉了交流能力,為他們能盡快進(jìn)入職業(yè)角色打下基礎(chǔ)。頭腦風(fēng)暴法:又稱智力激勵(lì)法,它強(qiáng)調(diào)讓所有與會(huì)者在自由的氛圍中暢所欲言、交換思想,激發(fā)靈感和創(chuàng)意,找出最佳方案,它促進(jìn)了課堂向以學(xué)生為主的轉(zhuǎn)變,課堂教學(xué)更具有趣味性和實(shí)踐性。汪漫江[6]在內(nèi)科護(hù)理學(xué)教學(xué)中恰當(dāng)?shù)厥褂妙^腦風(fēng)暴法,使學(xué)生的集體思維在不受別人批評(píng)的無拘無束的情況下進(jìn)行,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,幫助學(xué)生理解所學(xué)內(nèi)容,它提供了一種有效的就特定護(hù)理主題集中注意力與思想進(jìn)行溝通的方式,這種教學(xué)不失為一種可資借鑒的教學(xué)方法。案例教學(xué)法:就是給出一個(gè)真實(shí)的或假想的病例,提出一些需要解決的問題讓學(xué)生展開討論,鼓勵(lì)學(xué)生參與,研究案例提供的信息,并根據(jù)具體情況做出適當(dāng)?shù)淖o(hù)理建議。任秋愛[7]將案例教學(xué)法應(yīng)用在《護(hù)理管理學(xué)》教學(xué)中,探討適合護(hù)理專業(yè)學(xué)生的新型教學(xué)方法,結(jié)果發(fā)現(xiàn)大部分學(xué)生對(duì)案例教學(xué)法表示認(rèn)同,采用案例教學(xué)法,提高了教學(xué)效果,加強(qiáng)了抽象理論知識(shí)與臨床實(shí)際工作的聯(lián)系,提升了學(xué)生分析問題、解決問題的能力。這些行為導(dǎo)向教學(xué)法的應(yīng)用使教學(xué)內(nèi)容更直觀、生動(dòng),更能充分調(diào)動(dòng)學(xué)生多種感官,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,可以更好地提高學(xué)習(xí)效率,加深學(xué)生對(duì)知識(shí)的記憶和理解[8]。這些單一課程的行動(dòng)教學(xué)法的改革已在教學(xué)工作中獲得了較好的成效,使學(xué)生更加明確了學(xué)習(xí)目標(biāo),加強(qiáng)了學(xué)習(xí)主動(dòng)性,大大提高了學(xué)習(xí)效率。學(xué)生由“要我學(xué)”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙獙W(xué)”,他們的實(shí)踐能力和創(chuàng)新精神都得到了培養(yǎng)和鍛煉,綜合職業(yè)能力和就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力也得到了很大程度的提高。

2行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)理念在護(hù)理教學(xué)中的展望—重構(gòu)行動(dòng)導(dǎo)向的課程體系

2.1目前國(guó)內(nèi)護(hù)理課程體系設(shè)置研究目前國(guó)內(nèi)對(duì)于護(hù)理專業(yè)課程體系設(shè)置的研究,多集中于高等護(hù)理課程方面,而較少有研究者關(guān)注中職護(hù)理課程設(shè)置,從研究?jī)?nèi)容看,現(xiàn)有的研究主要關(guān)注以下幾個(gè)方面的內(nèi)容:朱秀麗[9]在系統(tǒng)的分析了美國(guó)護(hù)理課程設(shè)置的理念、具體課程及教學(xué)過程之后,她指出應(yīng)該汲取美國(guó)現(xiàn)有的課程模式中經(jīng)驗(yàn),對(duì)我國(guó)護(hù)理課程設(shè)置進(jìn)行改革,走多樣化的發(fā)展道路,既注重學(xué)科知識(shí)整體性,又要改進(jìn)教法,改為合作式學(xué)習(xí),加強(qiáng)課程設(shè)置評(píng)價(jià)機(jī)制的完善。濮麗萍和聞彩芬[10]則吸取了荷蘭的社區(qū)護(hù)理教育模式中經(jīng)驗(yàn),她強(qiáng)調(diào)護(hù)士分級(jí),不同級(jí)別的護(hù)士從事不同的工作,因此他們所受的教育也是不一樣的,這樣就達(dá)到了最優(yōu)化利用資源及合理化使用人才的目的,避免出現(xiàn)資源與人才的浪費(fèi),給我國(guó)中等職業(yè)護(hù)理教育的發(fā)展提出了新的思路。胡衛(wèi)珍[11]提出衛(wèi)生職業(yè)學(xué)校課程設(shè)置的一般原則為適應(yīng)性與定向性相結(jié)合,靈活性與原則性相結(jié)合,重點(diǎn)性與整體性相結(jié)合,專業(yè)性與基礎(chǔ)性相結(jié)合等,并在此基礎(chǔ)上提出了學(xué)校課程設(shè)置調(diào)整的策略,即根據(jù)崗位需求和學(xué)校辦學(xué)的實(shí)際需要來調(diào)整課程的設(shè)置。田貞尚等[12]則認(rèn)為課程設(shè)置應(yīng)適應(yīng)系統(tǒng)化整體護(hù)理的需要,注重對(duì)人的整體護(hù)理和人文關(guān)懷,注重奠定繼續(xù)教育基礎(chǔ),強(qiáng)調(diào)關(guān)鍵能力的培養(yǎng)、通用技能的訓(xùn)練,如在具備一般臨床護(hù)理技能的基礎(chǔ)上,提高學(xué)生的社區(qū)服務(wù)能力,具備從事各種護(hù)理服務(wù)工作必備的技能和知識(shí)。趙艷和趙玲[13]則闡述了護(hù)理人文教育發(fā)展在我國(guó)的現(xiàn)狀,提出了適合我國(guó)國(guó)情的護(hù)理人文教育的培養(yǎng)目標(biāo)、課程設(shè)置體系、教學(xué)手段和方法、考核及評(píng)價(jià)機(jī)制等。

2.2重構(gòu)行動(dòng)導(dǎo)向的課程體系學(xué)校教育的核心是課程,它是實(shí)現(xiàn)教育目的的手段,但是行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)僅僅限于某門課程、某個(gè)單項(xiàng)操作的改革中還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,對(duì)于以就業(yè)為導(dǎo)向的職業(yè)教育來說,職業(yè)行動(dòng)能力的培養(yǎng)必然應(yīng)該采用行動(dòng)導(dǎo)向的教學(xué)方法。護(hù)理中等職業(yè)教育的課程設(shè)置、課程結(jié)構(gòu)很大程度上決定了護(hù)生的知識(shí)和職業(yè)技能結(jié)構(gòu)、綜合素質(zhì)水平,也影響到我國(guó)護(hù)理中等職業(yè)教育發(fā)展的成效,德國(guó)職業(yè)教育專家裴措特教授研究提出:行動(dòng)導(dǎo)向的職業(yè)教育,其表現(xiàn)形式應(yīng)該為行動(dòng)體系課程或工作過程導(dǎo)向課程。姜大源[14]認(rèn)為行動(dòng)導(dǎo)向的課程體系設(shè)置應(yīng)該突出行動(dòng)導(dǎo)向的特點(diǎn),“學(xué)習(xí)的內(nèi)容是工作,通過工作實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)”,以行動(dòng)為導(dǎo)向的課程設(shè)置,就是當(dāng)職業(yè)變更、勞動(dòng)組織發(fā)生變化的情況下,學(xué)生仍能重新獲取新知識(shí)、新技能,具有可持續(xù)發(fā)展的能力。它應(yīng)該從縱向的角度理清一個(gè)專業(yè)到底應(yīng)該有多少門課程。而這個(gè)課程的起點(diǎn)則是職業(yè),來自于崗位需求,通過對(duì)具體崗位工作任務(wù)歸納,形成典型工作任務(wù),即行動(dòng)領(lǐng)域。而目前中職護(hù)理教學(xué)計(jì)劃體系仍沿用學(xué)科體系,分為文化基礎(chǔ)課、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)課和臨床護(hù)理課三大板塊。三大模塊自成體系,各自獨(dú)立,互不關(guān)聯(lián)。學(xué)生的學(xué)習(xí)結(jié)果是云山霧罩,而教師則是口干舌燥。因此我們認(rèn)為,中職護(hù)理課程體系必須改變現(xiàn)狀,建立行動(dòng)導(dǎo)向的護(hù)理教學(xué)領(lǐng)域,以護(hù)理工作任務(wù)為載體,以教學(xué)大綱內(nèi)容為依托,難易度要適中,使學(xué)生既可以運(yùn)用學(xué)過的知識(shí),又有一定的拓展空間,可以不斷創(chuàng)造、發(fā)揮,從而在學(xué)習(xí)和運(yùn)用新知識(shí)與技能的過程中解決臨床工作中的實(shí)際問題,建立以護(hù)理職業(yè)能力為培養(yǎng)方向的課程體系[15]。因此我們?cè)O(shè)想可以將臨床護(hù)士按照護(hù)理程序進(jìn)行護(hù)理評(píng)估、護(hù)理診斷、制訂護(hù)理計(jì)劃和實(shí)施護(hù)理措施涉及的教學(xué)內(nèi)容與認(rèn)識(shí)該疾病所需的生物化學(xué)、微生物學(xué)、寄生蟲學(xué)、免疫學(xué)、病理學(xué)、病理生理學(xué)、藥理學(xué)、診斷方法、治療措施等知識(shí)整合為臨床護(hù)理課程群,課程內(nèi)容以疾病為載體,病人為核心,護(hù)理程序?yàn)榭蚣?,培養(yǎng)護(hù)生發(fā)現(xiàn)、解決護(hù)理問題的能力,培養(yǎng)學(xué)生臨床護(hù)理思維模式;此外,當(dāng)前臨床正在探索發(fā)展的規(guī)范單病種診療過程的臨床路徑,與我們所倡導(dǎo)的行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法的工作崗位任務(wù)驅(qū)動(dòng)法也不謀而合,按照由崗位工作任務(wù)(即臨床路徑中所確定的相應(yīng)病種或某種手術(shù))決定學(xué)習(xí)領(lǐng)域的路線,采用臨床醫(yī)學(xué)模式劃分課程,根據(jù)臨床路徑中所選定的典型工作任務(wù)確定相應(yīng)的教學(xué)內(nèi)容,再將教學(xué)內(nèi)容分別整合到基礎(chǔ)護(hù)理技術(shù)、健康評(píng)估和內(nèi)科護(hù)理三門課程中,真正做到任務(wù)驅(qū)動(dòng)的課程體系構(gòu)建。

第3篇

一、創(chuàng)新理論:對(duì)語文教育進(jìn)程的理論做出了杰出貢獻(xiàn)

陶行知在《第一流的教育家》中指出:“我們?cè)诮逃缛问碌娜?,如果想自立,想進(jìn)步,就須膽量放大,將試驗(yàn)精神,向那未發(fā)明的新理貫射過去;不怕辛苦,不怕疲倦,不怕障礙,不怕失敗,一心要把教育的奧秘新理,一個(gè)個(gè)的發(fā)現(xiàn)出來。這是何等的魅力,教育界有這種魅力的人,不愧受我們崇拜!”①這種敢探未發(fā)明的新理,就是創(chuàng)造精神。30多年來,曾祥芹在語文學(xué)界發(fā)表了“一語(語言)雙文(文章和文學(xué))論”,率先闡述“文章學(xué)課程開發(fā)論”;在語文教學(xué)界主編出版了《語文教學(xué)能力論》,闡發(fā)了“語文教師業(yè)務(wù)修養(yǎng)”的“十能”體系;首倡了“快讀快寫比翼雙飛”的語文教育高科技;在文章學(xué)界最早《呼吁開展文章學(xué)的研究》,率先主編出版了《文章學(xué)與語文教育》和《文章學(xué)教程》,將文章學(xué)視為指導(dǎo)語文教育的主干理論;在閱讀學(xué)界主編出版了中國(guó)有史以來第一套《閱讀學(xué)叢書》5本;進(jìn)而自我超越,主編出版了有中國(guó)特色的《閱讀學(xué)新論》;創(chuàng)編了《歷代讀書詩》,彰顯了閱讀詩性文化論;主編出版了“閱讀動(dòng)力學(xué)”專著《閱讀改變?nèi)松罚恢骶幊霭媪恕段恼卤倔w學(xué)》,建構(gòu)了前所未有的實(shí)用文章概念體系。中國(guó)高等教育學(xué)會(huì)語文教育專業(yè)委員會(huì)會(huì)長(zhǎng)、博士生導(dǎo)師周慶元教授在《淺談曾祥芹教授對(duì)語文教育學(xué)研究的杰出貢獻(xiàn)》一文中稱曾祥芹先生在語文教育學(xué)中以上五個(gè)方面創(chuàng)新突破貢獻(xiàn)為“五論創(chuàng)新”:一語雙文論、兩學(xué)指導(dǎo)論、文章課程論、雙快比翼論、教師能力論。以上理論填補(bǔ)了我國(guó)語文教育學(xué)中理論建設(shè)的種種空白,對(duì)中國(guó)語文教育進(jìn)程的理論產(chǎn)生了重要的影響。新概念快速作文就是在“雙快比翼論”中創(chuàng)立的,該理論和實(shí)踐成果已讓數(shù)以萬計(jì)的師生受益。

二、開拓精神:深入文章學(xué)、閱讀學(xué)、語文教育學(xué)等學(xué)術(shù)前沿

敢入未開化的邊疆,就是開辟精神、拓荒精神。陶行知先生認(rèn)為“國(guó)家有一塊未開化的土地,有一個(gè)未受教育的人民,都是由于我們沒盡到責(zé)任。責(zé)任明白了,就放大膽量,單身匹馬,大刀闊斧,做個(gè)邊疆教育的先鋒”“開辟時(shí),目光要遠(yuǎn)”“有膽量開辟的人,即是開辟的教育家,都是第一流的人物。”②曾祥芹先生從教52年,治學(xué)33年的經(jīng)歷何嘗不是一直都在開辟、拓荒呢?曾先生就是懷著教育報(bào)國(guó)的責(zé)任,憑借高遠(yuǎn)的學(xué)術(shù)境界,依照“開辟拓荒”的高標(biāo)準(zhǔn),開創(chuàng)了兩門新學(xué)科?!皩?shí)用文章學(xué)”超越“廣義文章學(xué)”,與語言學(xué)、文藝學(xué)鼎立,屬于語文基礎(chǔ)學(xué)科的創(chuàng)新;“漢文閱讀學(xué)”超越“普通閱讀學(xué)”,與外文閱讀學(xué)并立,這屬于語文技術(shù)學(xué)科的創(chuàng)新。這兩門新學(xué)科的建立對(duì)于填補(bǔ)“語文學(xué)”的空白有開創(chuàng)之功。因?yàn)椤皩W(xué)科創(chuàng)新”是高難度的尖端創(chuàng)新,它不限于某一觀點(diǎn)、某一材料、某一思路的局部創(chuàng)新,不是寫幾篇、幾十篇有創(chuàng)新點(diǎn)的論文就算了事,而是“發(fā)現(xiàn)新大陸”的別開天地的綜合的體系的創(chuàng)新。從創(chuàng)新范圍看,它包含“學(xué)”的原理創(chuàng)新和“術(shù)”的技法創(chuàng)新以及“行”的工程創(chuàng)新。從創(chuàng)新內(nèi)涵看,它既包含科學(xué)性的創(chuàng)新(如新觀念、新事料、新思路等),又包含人文性的創(chuàng)新(如新體驗(yàn)、新情感、新心態(tài)等),其成果要經(jīng)得起科學(xué)性和人文性的雙重檢驗(yàn)。曾先生認(rèn)為,勇于創(chuàng)新,開辟新學(xué)科,這是做學(xué)問的無窮樂趣;不拘泥傳統(tǒng),敢于向權(quán)威挑戰(zhàn),這是做學(xué)問的可貴性格。只有這樣,才能把學(xué)術(shù)研究推向前進(jìn)。正是他多年來對(duì)學(xué)術(shù)研究“荒地”的關(guān)注和開辟,對(duì)學(xué)術(shù)創(chuàng)新的不懈追求,讓他在國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)界筑起了實(shí)用文章學(xué)和漢文閱讀學(xué)兩座“學(xué)術(shù)山峰”。

三、哲學(xué)依據(jù):保障曾祥芹學(xué)術(shù)思想健康深入持久開展

世界教育的趨向從“知識(shí)中心”到“能力中心”再到今天的“人本中心”,是和哲學(xué)的發(fā)展史分不開的。西方哲學(xué)在經(jīng)歷了古代的本體論、近現(xiàn)代的認(rèn)識(shí)論演化后,發(fā)展到了當(dāng)代的生存論。人類則經(jīng)歷了從古人對(duì)外部世界的驚訝,到近現(xiàn)代人對(duì)外部世界的懷疑和認(rèn)識(shí),再到當(dāng)代人對(duì)自身生存境域和狀態(tài)的困惑。哲學(xué)研究已經(jīng)整體性地開始了“生存論轉(zhuǎn)向”。曾祥芹先生更是順應(yīng)哲學(xué)的歷史軌跡豐富完善了閱讀哲理的“三體框架”:從宏觀視角,立足哲學(xué)高度,建構(gòu)中國(guó)閱讀學(xué)的理論體系,把“閱讀本體”界定為閱讀主體(讀者)和閱讀客體(讀物)的相互作用的辯證統(tǒng)一。他響亮地提出“閱讀是為人的,它要滿足讀者的精神生活需要”;“閱讀又是人為的,它要展現(xiàn)閱讀主體的本質(zhì)力量,追求真、善、美的發(fā)展水平。”

曾祥芹先生根據(jù)科學(xué)學(xué)中的科學(xué)原理――科學(xué)技術(shù)――科學(xué)工程三級(jí)體系,提出了閱讀原理――閱讀技術(shù)――閱讀工程三級(jí)體系和快寫原理――快寫技術(shù)――快寫工程三級(jí)體系。筆者正是根據(jù)以上三級(jí)體系探索了快寫原理,完善了快寫技術(shù)體系,總結(jié)出版了快寫工程實(shí)用成果。讓學(xué)生愿寫、會(huì)寫作文,不再怕作文;讓老師會(huì)教、善教,不再愁作文。

由以上可看出,哲學(xué)依據(jù)是保障曾祥芹學(xué)術(shù)思想科學(xué)健康持久開展的基礎(chǔ)。

四、實(shí)踐意義:在語文教育教學(xué)、閱讀和作文領(lǐng)域讓無數(shù)人受益

曾祥芹先生在語文教育學(xué)、閱讀學(xué)和文章學(xué)方面的理論和實(shí)踐成果讓無數(shù)人受益,有很強(qiáng)的實(shí)踐意義。1980年以來,曾先生已506篇;1986年以來,已出版著作33本,1000多萬字。這些成果已經(jīng)遠(yuǎn)傳五大洲,遍布全國(guó)各地。不論是大學(xué)教授,還是中小學(xué)教師;不論是研究生、本科生,還是中小學(xué)生;不論是國(guó)家首領(lǐng),還是貧民百姓;不論是國(guó)內(nèi)學(xué)者,還是國(guó)外專家都在不同程度上體驗(yàn)了實(shí)用文章學(xué)、漢文閱讀學(xué)、語文教育學(xué)創(chuàng)新理論帶來的益處。僅在其語文教育學(xué)“雙快理論”下創(chuàng)立的快速閱讀、快速作文實(shí)用成果就多達(dá)600多萬字,普及全國(guó)各個(gè)省市自治區(qū),讓數(shù)以萬計(jì)的人受益。

五、長(zhǎng)期影響:突破時(shí)間空間發(fā)揚(yáng)光大曾祥芹學(xué)術(shù)思想

曾先生強(qiáng)調(diào),要立身學(xué)壇,自成一家,一靠學(xué)術(shù)領(lǐng)先,二靠人格純正,即使學(xué)術(shù)一時(shí)立不牢,至少人格要立得穩(wěn)。追求人品俱佳的人,其學(xué)術(shù)的每一步進(jìn)展都要靠人格的磨練來支撐。曾先生長(zhǎng)期兼任中國(guó)文章學(xué)研究會(huì)和中國(guó)閱讀學(xué)研究會(huì)兩個(gè)會(huì)長(zhǎng)職務(wù),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)數(shù)百位教授、研究員、編審,以及碩士、博士生導(dǎo)師。這靠的是他的博采眾師,廣結(jié)人緣,善待諍友,外圓內(nèi)方,不為書奴,志當(dāng)文膽,耐得寂寞,愈挫愈奮??康氖撬闹螌W(xué)精神:“咬定青山不放松”――當(dāng)你根據(jù)社會(huì)的廣遠(yuǎn)需要和個(gè)人的才學(xué)潛能選定了學(xué)術(shù)拓荒的目標(biāo)之后,切忌見異思遷,中途轉(zhuǎn)向,一定要矢志不移,終身以之,才會(huì)最后勝利;“百煉成鋼繞指柔”――當(dāng)你在治學(xué)的坎坷道路上遭遇各種磨難和挫折的時(shí)候,一定要迎難而上,愈挫愈奮,用“創(chuàng)商”去指揮“情商”,用“情商”去提高“智商”,“三商”兼?zhèn)?,方成大器;“學(xué)海迷茫未有涯”――當(dāng)你在學(xué)術(shù)中披荊斬棘取得階段性成果之后,一定要戒驕戒躁,反思得失,通過科學(xué)揚(yáng)棄確立拓荒新標(biāo),讓問題意識(shí)引導(dǎo)自己不斷開拓前進(jìn)。細(xì)數(shù)曾教授的治學(xué)歷程,30年文章學(xué)“拓荒”,27年漢文閱讀學(xué)開創(chuàng),52年杏壇執(zhí)教,古稀之年仍筆耕不輟,讓我們不能不為之動(dòng)容,不能不肅然起敬。正是他的這一份堅(jiān)持,讓他成就斐然,著作等身,影響深遠(yuǎn)。由他的創(chuàng)新理論衍生的實(shí)用成果多達(dá)幾千萬字,曾先生的人格魅力和學(xué)術(shù)成果突破時(shí)間和空間發(fā)揚(yáng)光大也是順其自然的事情了。

偉大的教育家陶行知認(rèn)為,當(dāng)下的教育家具備了“敢探未發(fā)明的新理”和“敢入未開化的邊疆”兩要素當(dāng)中的一種,就可以算為第一流的人物,第一流的教育家。拉斯克在1918年提到,偉大的教育家有五個(gè)標(biāo)志:對(duì)教育進(jìn)程的理論做出過貢獻(xiàn);觀點(diǎn)背后有明確的哲學(xué)依據(jù);提出過新觀點(diǎn);所作的工作有實(shí)踐意義;在很長(zhǎng)時(shí)期內(nèi)都被認(rèn)為是有影響力。③無論從哪種標(biāo)準(zhǔn)來看曾祥芹先生都已達(dá)到了相當(dāng)?shù)母叨取?/p>

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注釋:

①②余子俠:《陶行知教育名篇導(dǎo)讀》,天津教育出版社,2010年4月版,第14頁。

第4篇

儒家的倫理思想不僅在中國(guó)千年的封建家庭中產(chǎn)生了重要影響,而且一直延續(xù)到我們的當(dāng)代家庭。當(dāng)代的家庭教育,不但要緊跟時(shí)代腳步,實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化教育,同時(shí)亦需要取傳統(tǒng)文化之精華,去傳統(tǒng)文化之糟粕。

1成熟的儒家倫理思想給予后世家庭教育以積極影響

在中國(guó)傳統(tǒng)的家庭中,有一套成熟完備的倫理思想體系,這個(gè)體系在人腦中根深蒂固,不隨時(shí)代而變遷,也不隨朝代而更迭,而是通過教育綿延至今。儒家倫理文化所蘊(yùn)含的思維方式、價(jià)值理念、行為準(zhǔn)則顯現(xiàn)出無與倫比的生命力,具有強(qiáng)烈的歷史性和民族性。其對(duì)天人合一的推崇,及對(duì)人道為本的人文精神的重視,不僅影響著古代家庭教育,而且深刻影響著當(dāng)代家庭教育。

1.1知孝明悌的家族觀

知孝明悌是中國(guó)傳統(tǒng)倫理文化的核心?!靶ⅰ敝缸鹁锤改福貓?bào)父母;“悌”指友愛兄長(zhǎng),包括朋友情誼。儒家倫理文化認(rèn)為知孝明悌不是生搬硬套的教條,而是培養(yǎng)人性和諧的“愛”,是人文精神的核心,是做人、處世的根本。孝悌觀念歷經(jīng)千年,早已植根于中國(guó)千萬個(gè)家庭之中。父母是孩子身邊的榜樣,絕大多數(shù)父母不僅尊敬孝順上一輩,而且會(huì)積極運(yùn)用儒家思想“父慈子孝,兄友弟恭”等觀點(diǎn)教育下一輩。這種言傳身教的方式,無論是對(duì)當(dāng)代社會(huì)還是對(duì)下一代的成長(zhǎng)都是非常有利的。

1.2和睦相處的處世觀

中國(guó)傳統(tǒng)文化對(duì)內(nèi)講究“家和萬事興”,對(duì)外講究“以和為貴”,即使做生意也追求“和氣生財(cái)”。傳統(tǒng)家庭教育的重要內(nèi)容,不僅包括家族成員之間的相親相愛,而且包括與外部世界的和平共處。傳統(tǒng)的天人合一思想培養(yǎng)了中國(guó)人愛好和平、互相友愛的性格。相比今日的中國(guó)家庭教育,在很多處世教育方面存在不足。例如,很多家庭都是獨(dú)生子女,父輩、祖父輩的過分關(guān)愛使得孩子極易形成自私、冷漠的性格。這類孩子在家不知尊敬長(zhǎng)輩,在外為己是中心,不懂得與周圍環(huán)境和諧相處。儒家和睦處世的倫理觀在我們當(dāng)代的家庭教育中亦有其用武之地?,F(xiàn)代社會(huì)是充滿競(jìng)爭(zhēng)的社會(huì),是物質(zhì)欲望、生理欲望等各種欲望充斥其中的社會(huì),喧鬧繁華的世界背后,需要的是真、善、美,以及人與自然、人與人、人與本我的真誠(chéng)和諧的聯(lián)系。所以,在現(xiàn)在的家庭教育中,除了培養(yǎng)孩子的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、獨(dú)立意識(shí)等意識(shí),和睦處世思想的培養(yǎng)也是非常重要的。畢竟,沒有家長(zhǎng)愿意自己的孩子日后成為冷血無情的人。

1.3誠(chéng)實(shí)守信的道德操守

誠(chéng)信是儒學(xué)倫理文化較為重要的觀點(diǎn)之一,同時(shí)也是傳統(tǒng)家庭教育的重要內(nèi)容?!霸託⒇i教子”就是一個(gè)很好的典范。一方面,教育孩子誠(chéng)實(shí)不說謊話。另一方面,曾子嚴(yán)格要求自己以身作則,如“吾日三省吾身:為人謀而不忠乎?與朋友交而不信乎?傳不習(xí)乎?”(《論語》)。當(dāng)代的家庭教育內(nèi)容包含甚廣,誠(chéng)信教育不可缺失。在孩子成長(zhǎng)的過程中,誠(chéng)實(shí)守信不僅影響著他們待人接物的行為準(zhǔn)則,而且影響著他們的生活心態(tài)。誠(chéng)實(shí)守信的孩子持著積極的心態(tài)面對(duì)生活,他們待人誠(chéng)信,同時(shí)也愿意相信別人會(huì)在自己有困難時(shí)伸手援助他們。謊話連篇的孩子在生活中總是懷著一種不安全感,他們易妒忌、猜疑,不信任他人。由此可見,誠(chéng)信教育在當(dāng)代家庭教育中的重要作用。一方面,我們應(yīng)該對(duì)孩子們加強(qiáng)這方面的教育,樹立誠(chéng)實(shí)守信的意識(shí);另一方面,要加強(qiáng)自身榜樣的作用。在很多示范性事物中,身教遠(yuǎn)遠(yuǎn)勝于言教。

1.4修身養(yǎng)性的精神意趣

這里所提到的修身養(yǎng)性主要是指禮儀教育。我國(guó)素以“禮儀之邦”享譽(yù)世界。重視禮儀教育,不僅是傳統(tǒng)家庭教育的優(yōu)良傳統(tǒng),而且在傳承中國(guó)禮儀文化的歷史中起到了紐帶聯(lián)接的作用??鬃釉f:“君子食無求飽,居無求安,敏于事而慎于言,就有道而正焉?!保ā墩撜Z》)以禮教人,不僅有利于孩子良好品格的培養(yǎng),而且有利于規(guī)范父母的言辭行為。父母在教育孩子禮樂修身的同時(shí),自身的行為標(biāo)準(zhǔn)也在提高。

2積極影響背后的消極因素

2.1唯古是從,缺少創(chuàng)新精神

很多中國(guó)家庭就“中國(guó)文化”這一問題,教育孩子的時(shí)候,不免會(huì)說“中國(guó)文化源遠(yuǎn)流長(zhǎng),博大精深”。話雖沒錯(cuò),不免讓孩子心生一種高傲自大之情,誤認(rèn)為中國(guó)文化都是好的,造成一種唯古是從、盲目崇古,因循守舊的心理。這種心理不利于孩子的心理成長(zhǎng),而且會(huì)阻礙創(chuàng)新意識(shí)的培養(yǎng)。

2.2中庸思想,競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)薄弱

中庸思想包含有兩層含義:一是,內(nèi)在的人倫思想,即人的內(nèi)在精神;二是,外在的行為方法,即適度、適時(shí),合乎人們的行事準(zhǔn)則。但現(xiàn)在很多人都無法理解中庸的深層含義,只是停留在表層含義,例如泛泛的理解為“折中、調(diào)和”,如此的理解盡管其本身沒有錯(cuò),但我們的部分家長(zhǎng)若本身學(xué)藝不精,在教育后代時(shí),勢(shì)必會(huì)造成偏差。導(dǎo)致下一代錯(cuò)誤地將中庸理解為平庸、不偏不倚,維持一個(gè)中等位置。這種有偏差的思想繼而又會(huì)影響到孩子競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)的形成,不利于其在現(xiàn)代商業(yè)社會(huì)中的發(fā)展。

2.3愚忠愚孝,專制氛圍濃厚

我們的自然生存環(huán)境造就了父權(quán)制為主的農(nóng)耕文化,從而產(chǎn)生“重尊卑、知貴賤”的等級(jí)觀念,三綱五常封建倫理等思想。在我們的傳統(tǒng)文化中,注重尊老愛老,這在一定程度上造成了老人與年輕人的不平等,并且在家庭中或許會(huì)催生出嚴(yán)肅、專制的氛圍,讓孩子自小就無法感受民主氛圍,一味地愚忠愚孝。

二、儒家倫理文化給當(dāng)代家庭教育的啟示

由于中國(guó)獨(dú)特的社會(huì)歷史條件,儒家倫理文化成為精華與糟粕并存,積極因素與消極因素并存的統(tǒng)一體。我們的家庭教育面對(duì)傳統(tǒng)儒家思想時(shí),通常有兩種較為極端的看法:一是,全面否定,盲目從外;二是,全面肯定,高傲自大。這種消極的文化現(xiàn)象不僅在平常家庭中有所表現(xiàn),而且在很多國(guó)人心里也存在著。面對(duì)這種情況,我們不能避而不談,應(yīng)該擺平心態(tài),逐步克服。當(dāng)代家庭在運(yùn)用儒家倫理文化時(shí),應(yīng)做到批判性繼承和發(fā)展。一方面,應(yīng)認(rèn)識(shí)到儒家倫理文化是我國(guó)傳統(tǒng)文化的重要組成部分,是中國(guó)家庭得以維系、社會(huì)得以維穩(wěn)的軸線。但其誕生于奴隸社會(huì),發(fā)展于封建社會(huì),服務(wù)于無尚王權(quán),其自身必然存在著不符合當(dāng)代社會(huì)弘揚(yáng)的精神文化思想。所以,在家庭教育中需要做到客觀辯證,取其精華去其糟粕。另一方面,在教育子女時(shí),不能只停留在言傳,更要重視身教,努力做好榜樣作用。我們的家長(zhǎng)只有在思想上充分認(rèn)識(shí)到儒家倫理文化的合理部分,以及行動(dòng)上深刻踐行其理念指導(dǎo),達(dá)到思想與行動(dòng)的統(tǒng)一,我們的家庭教育才能獲得良好的效果,才能稱得上是成功的家庭教育。

三、總結(jié)

第5篇

在歷史教學(xué)中能夠?qū)W到許多其它課本上學(xué)習(xí)不到的內(nèi)容,它是增長(zhǎng)學(xué)生見識(shí)最好的學(xué)科,學(xué)生在歷史中能夠真切的體會(huì)到一種巨大的積極向上的力量,因此,歷史在很大程度上是對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想教育最好的教材。運(yùn)用歷史教學(xué)的真實(shí)歷史事件中的一些愛國(guó)人物和愛國(guó)事跡來具體對(duì)學(xué)生的思想進(jìn)行一個(gè)良好的促進(jìn),通過感人的歷史故事激發(fā)出學(xué)生的愛國(guó)情感,從而做到教育學(xué)生的目的,讓他們?cè)趯W(xué)習(xí)歷史教學(xué)中潛移默化中提升自身的愛國(guó)情結(jié)和素養(yǎng)。雖然,歷史在很大程度上能夠感染學(xué)生的愛情情操,但是在中專現(xiàn)實(shí)教學(xué)中由于學(xué)生需要憑歷史課升學(xué),所以,在一定程度上歷史教學(xué)往往只是一些事件和時(shí)間的背記,根本沒有散發(fā)性的思想模塊。很多教師在講解的時(shí)候注重學(xué)生考試的得分情況,往往對(duì)歷史的瑣碎內(nèi)容重復(fù)的講解,一些自身看法和思想散發(fā)環(huán)節(jié)只是一筆帶過,使學(xué)生對(duì)歷史內(nèi)容進(jìn)行長(zhǎng)時(shí)間的背記,這根本無法對(duì)歷史事件中的人物、內(nèi)容真正的理解和一些深刻的思考,思想教育根本沒有融入到教學(xué)中去。中國(guó)開設(shè)歷史課程的最終目的是讓學(xué)生通過學(xué)習(xí)歷史英雄人物來提升其思想觀念和自身素質(zhì),最終使自身得到個(gè)人價(jià)值,然而,在實(shí)際學(xué)習(xí)當(dāng)中,歷史教學(xué)并沒有實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),在實(shí)施的過程中嚴(yán)重的脫離軌道。

二、歷史教學(xué)融入思想教育的途徑

第一,提高教師的素質(zhì),創(chuàng)新思維教師作為教學(xué)中的引導(dǎo)者和教學(xué)環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)者,在很大程度上起到了非常重要的作用,他們是學(xué)生進(jìn)行知識(shí)吸收和心靈培養(yǎng)的重要導(dǎo)師。歷史教學(xué)中把思想教育融入其中這對(duì)學(xué)生來說是非常重要的,在融入的過程中,教師起到了關(guān)鍵性的作用,這就要求教師自身首先要具備基本的素養(yǎng)和歷史理論知識(shí)的專業(yè)性。作為一名優(yōu)秀的歷史教師,只有對(duì)歷史理論知識(shí)掌握的非常透徹才能富有感彩的進(jìn)行講授,這樣才有感染力,能夠從思想上啟發(fā)學(xué)生的心智,讓學(xué)生跟著歷史故事的節(jié)奏走,達(dá)到教學(xué)的目的。教師還要對(duì)學(xué)生在教學(xué)中的疑問進(jìn)行給予解惑,對(duì)學(xué)生的思想觀念進(jìn)行完善。第二,教學(xué)方法的改革在進(jìn)行歷史教學(xué)的過程中,需要和現(xiàn)代的教學(xué)方法相結(jié)合,讓學(xué)生完全的參與到教學(xué)中,參與到和教師的解釋和對(duì)話當(dāng)中去,丟掉那些傳統(tǒng)式的教學(xué)模式,使學(xué)生的聽課積極性由被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng),這樣不但能夠使學(xué)生掌握理論知識(shí),而且在很大程度上能夠提高教學(xué)的質(zhì)量和效率。所以,歷史教學(xué)有必要進(jìn)行改革教學(xué)方法。在教學(xué)中以學(xué)生為主體的教學(xué)模式能夠起到事半功倍的效果。讓學(xué)生完全的參與到對(duì)歷史知識(shí)的討論和探究中去,通過對(duì)歷史資料進(jìn)行詳細(xì)的收集來鍛煉學(xué)生自身的動(dòng)手實(shí)踐能力,對(duì)歷史事件的分析,結(jié)合自身收集的資料,真正意義上進(jìn)行總結(jié),自己得出一個(gè)結(jié)論,這樣不但能夠鍛煉自身的動(dòng)手能力,而且,還能夠提高自身的思考能力,激發(fā)出學(xué)生內(nèi)心的情感。第三,考試體制的突破歷史教學(xué)不能把記憶力當(dāng)做考核的標(biāo)準(zhǔn),那樣就失去了歷史教學(xué)的意義。一定要丟到歷史教學(xué)傳統(tǒng)式的考試體制,對(duì)傳統(tǒng)式的死記硬背需要做一些必要的調(diào)整,主要是以學(xué)生對(duì)歷史的基本掌握和思想教育為主。傳統(tǒng)歷史課考試體制完全沒有把思想教育列入其中,只注重大量的記背內(nèi)容,這樣從長(zhǎng)遠(yuǎn)來看起不到任何的激勵(lì)效果。因此,要在原有考試體制的基礎(chǔ)上結(jié)合現(xiàn)代的教育模式對(duì)歷史考試體制進(jìn)行合理的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。

三、結(jié)束語

第6篇

1.加強(qiáng)教育者對(duì)受教育者的情感關(guān)注

傳統(tǒng)思想政治理論知識(shí)在課堂上的講授,忽視了課堂以外其他教育資源的有效利用,思想政治教學(xué)枯燥的理論講解往往令學(xué)生無法信服和接受,而網(wǎng)絡(luò)資源可以成為互動(dòng)主體之間情感溝通的橋梁。要想達(dá)到良好的教育效果,教育者需要和受教育者建立良好的情感溝通方式,這種溝通不僅僅局限于課堂,可以利用信息化帶來的溝通便利條件來實(shí)施。例如微信、微博、易信、QQ等都是學(xué)生喜聞樂見的溝通形式,學(xué)生在課堂上沒有流露的情感和認(rèn)識(shí)往往會(huì)通過微信來發(fā)泄。因此,教育者通過與學(xué)生網(wǎng)絡(luò)溝通便掌握了學(xué)生思想情感變化第一手資料。這種網(wǎng)絡(luò)溝通是教育者和受教育者這兩個(gè)互動(dòng)主體之間美感交流的有效途徑,通過網(wǎng)絡(luò)交流往往可以形成對(duì)社會(huì)各種現(xiàn)象的共同認(rèn)知,達(dá)到課堂教學(xué)無法企及的效果。無論課堂還是網(wǎng)絡(luò),教育者要想使受教育者從內(nèi)心接納思想政治理論觀點(diǎn),就必須利用情感這個(gè)橋梁,而情感的建立,需要信任、關(guān)心和理解這些因素。教育者給予受教育者關(guān)心、鼓勵(lì)和肯定,使其心理和生理得到滿足,這種情感往往激發(fā)受教育者內(nèi)在的積極和主動(dòng)性。使受教育者感受到人間真情這一美的情感。這種審美感受是一種情感的正能量,能增強(qiáng)思想政治理論課教育的信心,使枯燥的政治理論轉(zhuǎn)化為美好的溝通情感。

2.加強(qiáng)教育者自身的人格培養(yǎng)

馬克思說過:“理論只要說服人,就能掌握群眾;而理論只要徹底,就能說服人。所謂徹底,就是抓住事物的根本,但是人的根本就是人本身?!标P(guān)注施教者,即人自身的人格培養(yǎng),是實(shí)施思想政治審美教育方法的前提條件。培養(yǎng)施教者的審美素質(zhì),目的是更好地運(yùn)用美學(xué)方法使思想政治教育過程審美化。教育者自身的人格魅力可以提升課堂的感召力。教育者對(duì)受教育者的影響與其自身的人格魅力關(guān)系密切。教育者的美的形象、美的語言、美的行為都在受教育者內(nèi)心產(chǎn)生一定的影響,并內(nèi)化為其行為的楷模。思想政治教育是培養(yǎng)受教者健全人格的過程。培養(yǎng)人格需要有精神動(dòng)力,這個(gè)動(dòng)力往往是施教者自身。在思想政治理論教學(xué)過程中,施教者就是心靈的導(dǎo)師。而施教者的人格則是展示其心靈和個(gè)人魅力的名片。身教重于言傳,施教者具備自身的人格之美,才能做榜樣表率,使教學(xué)內(nèi)容具有說服力,令受教育者信服?!懊赖膭?dòng)人形象易于引起人們的某種感情。”施教者的形象美可以陶冶受教者的思想情感,改造其思想政治道德,培養(yǎng)受教者科學(xué)的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,造就時(shí)展所需要的思想堅(jiān)定、政治可靠、道德高尚的高素質(zhì)人才。

二、美感教育在互動(dòng)主體與客觀因素之間的運(yùn)用

思想政治教育情境資源是“情”與“境”的有機(jī)統(tǒng)一體,它蘊(yùn)含著豐富的情感,美感教育特別強(qiáng)調(diào)利用“境中之情”去撥動(dòng)學(xué)生的情弦。思想政治教育本質(zhì)上是一種情感教育,它包涵著道德評(píng)判和情感因素。從互動(dòng)教育情感的來源看,教學(xué)中的客觀因素,例如教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)形式和教學(xué)環(huán)境等對(duì)于互動(dòng)教學(xué)中的作用是不可替代的。教育環(huán)境對(duì)人的影響是潛移默化和深遠(yuǎn)持久的。思想政治教育環(huán)境是“指影響人的思想品德的形成和發(fā)展,影響思想政治教育活動(dòng)運(yùn)行的一切外部因素的總和?!弊鳛榻逃?,應(yīng)對(duì)教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行加工,使其具有時(shí)代性、趣味性和針對(duì)性。發(fā)掘其中的美感因素并加以釋放,改變單調(diào)死板的思想政治理論課教育模式,精心設(shè)置教育情境,刺激受教育者的感官,使其產(chǎn)生情感共鳴。下面以案例教學(xué)法為例,展示美感在互動(dòng)主體和客體中的運(yùn)用過程。案例教學(xué)法源于古希臘羅馬時(shí)代的蘇格拉底問題式教學(xué)法。20世紀(jì)初,美國(guó)哈佛大學(xué)醫(yī)學(xué)院和法學(xué)院開始應(yīng)用此方法。20世紀(jì)80年代,我國(guó)開始案例教學(xué)法的應(yīng)用。思想政治理論課教育與時(shí)事政治以及歷史都密切相關(guān),在課程的教授中,教師應(yīng)以研究者的視角,不斷根據(jù)時(shí)事政治的變化更新思政課教授內(nèi)容,增加最新的生動(dòng)案例,拓寬課程的深度,增強(qiáng)課程的吸引力。引入社論領(lǐng)域的重大事件進(jìn)行教學(xué),可以使學(xué)生提前了解社會(huì),認(rèn)識(shí)社會(huì),增強(qiáng)學(xué)生理論聯(lián)系社會(huì)實(shí)際的能力。同時(shí),結(jié)合美感精心設(shè)計(jì)課堂,可以使學(xué)生在美的熏陶中,升華情感,接受教育。例如,在學(xué)習(xí)“思想”這一節(jié)時(shí),可以引用俄羅斯總統(tǒng)普京在《真理報(bào)》上對(duì)的高度評(píng)價(jià)導(dǎo)入課堂,培養(yǎng)學(xué)生對(duì)個(gè)人魅力的審美情感,以這種情感激發(fā)學(xué)生對(duì)思想內(nèi)容的期盼效應(yīng),使學(xué)生產(chǎn)生強(qiáng)烈的求知欲望,因?yàn)樗麄兗鼻邢胫?,思想有何深刻的?nèi)涵?為何能令俄羅斯總統(tǒng)如此佩服?這樣,就為課堂內(nèi)容的展開,設(shè)置了情感通道。再如,在講授“實(shí)現(xiàn)祖國(guó)完全統(tǒng)一”理論時(shí),可結(jié)合反映海峽兩岸骨肉情深的詩句朗誦視頻進(jìn)行互動(dòng)教學(xué)。像著名臺(tái)灣詩人余光中的《鄉(xiāng)愁》、于右任的《望大陸》等詩歌都集豐富韻律美與愛國(guó)情感美與一體,通過詩歌互動(dòng),使詩歌中蘊(yùn)含的深深的鄉(xiāng)愁和國(guó)殤的情感在學(xué)生的內(nèi)心引起共鳴,使學(xué)生產(chǎn)生深刻的愛國(guó)情感,也增強(qiáng)了學(xué)生對(duì)實(shí)現(xiàn)國(guó)家完全的統(tǒng)一的情感認(rèn)知,從而激發(fā)其強(qiáng)烈的愛國(guó)責(zé)任感和使命感。學(xué)生接受美感的同時(shí),自然就接受了思想政治理論課的知識(shí)觀點(diǎn)。這樣就使思想政治理論課枯燥的講解過程變成美感的傳遞和互動(dòng)過程。任何真理和先進(jìn)的思想都蘊(yùn)含著豐富的超功利性的美感,它可以越過政治教育的價(jià)值障礙,使受教育者深受感染,進(jìn)入美的境界,進(jìn)而產(chǎn)生對(duì)真善美的追求。美的事例可以使受教育者產(chǎn)生共鳴,它像春風(fēng)化雨般滋潤(rùn)心田,在產(chǎn)生美的享受的同時(shí),思想道德情感得以升華。這樣,思想道德的教育過程就變成了美的傳遞和享受的過程。這樣,受教育者在沒有失去心靈自由,也沒有任何外在壓力的前提下,在美的感悟中,接受了思想道德教育。

三、提升思想政治理論課教學(xué)中的美感

第7篇

關(guān)鍵詞:教育理想教育目的人的全面發(fā)展

教育理想作為一種指向未來的觀念,是指人們對(duì)未來教育狀態(tài)的完美設(shè)想,它通常表現(xiàn)為教育目的和教育行為的應(yīng)然狀態(tài),并和教育的實(shí)然狀態(tài)相區(qū)分。

盡管客觀現(xiàn)實(shí)對(duì)教育理想的產(chǎn)生和實(shí)現(xiàn)有著一定的制約,但教育主體對(duì)理想的教育形態(tài)的追求卻是從沒中止過的。所提出的人的全面發(fā)展,是指人的各種素質(zhì)和能力的充分發(fā)展以及個(gè)人能力和社會(huì)全體成員能力的統(tǒng)一發(fā)展,其最終目的在于解放全人類,使社會(huì)上每個(gè)人都能得到全面,充分、統(tǒng)一的發(fā)展…。人的全面發(fā)展既是教育組織對(duì)受教育者的價(jià)值期望,也是受教育者自我的價(jià)值追求,因而是教育目的的應(yīng)然狀態(tài)。而且,教育促進(jìn)人的全面發(fā)展的過程,實(shí)際上也就是教育理想的實(shí)現(xiàn)過程。因此,教育理想與人的全面發(fā)展是內(nèi)在關(guān)聯(lián)、不可分割的兩個(gè)概念

一、實(shí)現(xiàn)教育理想的兩個(gè)基本條件:教育平等與社會(huì)平等

作為人們的理想追求,教育平等與社會(huì)平等也是實(shí)現(xiàn)教育理想的兩個(gè)基本條件

教育平等是實(shí)現(xiàn)教育理想的內(nèi)在條件。任何事物的發(fā)展都有其必須遵循的規(guī)律,教育也不例外。教育的內(nèi)部關(guān)系規(guī)律揭示的是教育的本質(zhì)屬性,是以受教育者為主體來認(rèn)識(shí)教育功能、教育過程、教育管理的相互關(guān)系。托爾斯頓·胡森(Husen·T)把教育平等分為教育起點(diǎn)的平等、教育過程的平等和教育結(jié)果的平等。教育起點(diǎn)的平等體現(xiàn)為受教育者的基本權(quán)利,教育過程的平等是指受教育者與教育者以及其他教育影響因素(教材、教法等)在教育活動(dòng)中所享受的平等,而教育結(jié)果的平等則是受教育者作為教育中的主體的最終體現(xiàn)。綜合教育平等這三方面的內(nèi)涵,教育平等就是指受教育者作為主體在教育內(nèi)部關(guān)系規(guī)律中的平等權(quán)利的實(shí)現(xiàn)。教育理想的實(shí)現(xiàn),不能不以教育平等這一內(nèi)在條件作為前提。

社會(huì)平等是實(shí)現(xiàn)教育理想的外在條件。教育作為一種社會(huì)性活動(dòng),必須適應(yīng)經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)的發(fā)展,處理好與科學(xué)技術(shù)、社會(huì)制度、文化傳統(tǒng)以及人口、資源、民族、地理、生態(tài)環(huán)境等方面的關(guān)系,并對(duì)這些方面的發(fā)展起到促進(jìn)作用。這涉及教育外部關(guān)系規(guī)律。應(yīng)當(dāng)說,社會(huì)平等體現(xiàn)為在同一社會(huì)中任何人都具有平等的權(quán)利和義務(wù)。但由于階級(jí)和經(jīng)濟(jì)能力不平衡的存在,人要享受平等的社會(huì)權(quán)利只是一種理想追求。當(dāng)教育理想適應(yīng)社會(huì)關(guān)系發(fā)展規(guī)律時(shí),它就會(huì)相應(yīng)得到實(shí)現(xiàn);可一旦教育理想與社會(huì)關(guān)系發(fā)展規(guī)律不相適應(yīng)時(shí),不平等的社會(huì)關(guān)系就會(huì)成為教育理想實(shí)現(xiàn)的障礙??梢哉f,教育理想的方向性和可行性掌握在占社會(huì)統(tǒng)治地位的階級(jí)所能實(shí)現(xiàn)的社會(huì)平等程度上。

教育理想是一個(gè)歷史范疇的概念,隨著主體認(rèn)識(shí)的改變與社會(huì)背景的變化,人們對(duì)教育理想的設(shè)想也會(huì)發(fā)生轉(zhuǎn)變。但無論這種主觀期望發(fā)生怎么樣的變化,教育理想的實(shí)現(xiàn)都不能超出其內(nèi)部關(guān)系規(guī)律和外部關(guān)系規(guī)律。教育理想主要體現(xiàn)在教育目的上,人的全面發(fā)展作為教育目的的應(yīng)然形態(tài),與教育平等、社會(huì)平等有著重要的聯(lián)系。

二、教育平等與人的全面發(fā)展

人的全面發(fā)展是指“人以一種全面的方式,也就是說,作為一個(gè)完整的人,占有自己的全面的本質(zhì)?!比说娜姘l(fā)展,不僅是全面的,而且是自由的,因此被稱為“每個(gè)人的全面而自由的發(fā)展”或“自由的全面發(fā)展”;人的全面發(fā)展,也如馬克思所明確指出的,是指“社會(huì)全體成員”中的“每一個(gè)單個(gè)人”的發(fā)展。然而,沒有教育平等,就不可能實(shí)現(xiàn)個(gè)體的整個(gè)身心的全面而自由的發(fā)展。在馬克思看來,真正的人的發(fā)展只能是全社會(huì)的每個(gè)人的發(fā)展,而不應(yīng)是一部分人得到發(fā)展,另一部分人卻得不到發(fā)展。要實(shí)現(xiàn)人的全面發(fā)展目標(biāo),教育就要通過智育、德育、美育和體育來促使個(gè)體整體素質(zhì)的發(fā)展,而教育平等則是確保教育目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的關(guān)鍵所在。這是因?yàn)椋喝思茨康模逃淖罱K目標(biāo)是促進(jìn)個(gè)體全面、自由的發(fā)展,而只有尊重每一個(gè)體的基本人權(quán)與自由的發(fā)展,做到教育起點(diǎn)、教育過程和教育結(jié)果的平等,才能促進(jìn)教育目標(biāo)的達(dá)成。

教育起點(diǎn)的平等,是指教育組織為全社會(huì)的各個(gè)人提供公平的受教育機(jī)會(huì)。教育應(yīng)遵循教育內(nèi)部關(guān)系規(guī)律和受教育者的身心發(fā)展規(guī)律進(jìn)行,以促進(jìn)受教育者身心自由、和諧、全面、充分地發(fā)展。各個(gè)受教育者之間存在著差異,接受教育的起點(diǎn)也應(yīng)有不同。教育起點(diǎn)的平等是實(shí)現(xiàn)個(gè)人全面發(fā)展的起點(diǎn),個(gè)體如果享受不到受教育權(quán)利的平等,連最基本的發(fā)展機(jī)會(huì)都不存在,那么其全面的發(fā)展則無從談起。

真正的教育平等不僅僅是教育起點(diǎn)的平等,而且是教育過程中的平等。教育過程的平等是個(gè)人實(shí)現(xiàn)全面發(fā)展的過程中所應(yīng)享受的受教育的平等,是指每個(gè)受教育者在受教育過程中都享受到的平等且適合個(gè)人特點(diǎn)的教育。馬克思關(guān)于全面發(fā)展思想的本質(zhì)并不在“全面”二字,而是表現(xiàn)在個(gè)性發(fā)展、自由發(fā)展以及自由個(gè)性(即獨(dú)立個(gè)性)的發(fā)展。在每一個(gè)受教育者學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)、興趣愛好、“未特定化”都不同的情況下,卻采用相同的教學(xué)規(guī)則、教學(xué)方式及教材等進(jìn)行教育,是無法培養(yǎng)個(gè)體真、善、美統(tǒng)一和諧的理想個(gè)性的。在我國(guó)教育傳統(tǒng)中,孔子的“因材施教”思想,《學(xué)記》中提出的“豫時(shí)遜摩”的教育原則,都閃爍著“教育要尊重人的個(gè)性”之光。在教學(xué)過程中,教師對(duì)不同特點(diǎn)的學(xué)生是否具有平等的理念,與能否實(shí)現(xiàn)教育過程的平等有最直接的關(guān)系。教師面對(duì)在智力、個(gè)性、相貌等方面各不相同的學(xué)生,都應(yīng)給予尊重?!叭烁竦淖饑?yán)對(duì)任何人來說都是均等的,不管地位、才智、經(jīng)濟(jì)的差別多大,人本身作為應(yīng)該被尊重的主體,而具有絕對(duì)的價(jià)值,尊重是對(duì)人格的承認(rèn),也是人格實(shí)現(xiàn)的基本條件”。根據(jù)教育平等的差異性對(duì)待原則,教育應(yīng)使全社會(huì)中處于最不利地位的人得到最大的利益,為有所差異的個(gè)體人的發(fā)展提供合理的、有所不同的機(jī)會(huì)。另外,應(yīng)重視對(duì)從教人員平等意識(shí)的培養(yǎng),要求他們?cè)诮逃^程中注意對(duì)家庭背景、智力水平、教養(yǎng)程度不同的學(xué)生給予平等的對(duì)待;尤其是對(duì)于天賦較低的、個(gè)性素質(zhì)不好的學(xué)生,應(yīng)給予更多的關(guān)注和幫助,以創(chuàng)造一個(gè)有利于他們受教育的環(huán)境,使他們?cè)诮邮芙逃^程中體驗(yàn)到機(jī)會(huì)的平等,從而得到全面的發(fā)展。

只有在教育的起點(diǎn)和過程實(shí)現(xiàn)平等,教育結(jié)果平等才會(huì)實(shí)現(xiàn)。個(gè)體在諸如稟賦、能力等生理心理?xiàng)l件方面以及生活環(huán)境、機(jī)遇等社會(huì)條件方面不可避免地存在著種種差異,這也就導(dǎo)致個(gè)體在以后各自發(fā)展的結(jié)果產(chǎn)生差異。對(duì)于眾多不一樣的個(gè)體,卻用統(tǒng)一的結(jié)果來規(guī)范,這對(duì)于受教育者來說是不公平的。教育結(jié)果平等的具體體現(xiàn),主要是對(duì)受教育者評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)是否符合客觀性和科學(xué)性,能否引導(dǎo)每一個(gè)體選擇適合自己的發(fā)展結(jié)果,獲得自由的發(fā)展。

三、社會(huì)平等與人的全面發(fā)展

馬克思有一個(gè)大家都熟悉的著名論斷:人“是一切社會(huì)關(guān)系的總和”。人的存在無不是一個(gè)歷史范疇,受到他所在的特定的社會(huì)關(guān)系中的地位的制約,是自然存在、社會(huì)存在和精神存在的統(tǒng)一人的發(fā)展也現(xiàn)實(shí)地體現(xiàn)在具體的社會(huì)關(guān)系中,是人在自身社會(huì)實(shí)踐基礎(chǔ)上的自然素質(zhì)、社會(huì)素質(zhì)和精神素質(zhì)的發(fā)展,是人在各種素質(zhì)綜合作用基礎(chǔ)上的個(gè)性發(fā)展。實(shí)現(xiàn)人的全面發(fā)展,離不開社會(huì)環(huán)境。從締結(jié)社會(huì)的意義上說,每個(gè)個(gè)體人的基本貢獻(xiàn)均是不可缺少的,是平等的。也正是由于得益于每個(gè)個(gè)體人的“前提性貢獻(xiàn)”,人類社會(huì)才具有自身特有的種屬尊嚴(yán),個(gè)體人也才因之具有相應(yīng)的作為人的尊嚴(yán)。

因此,作為社會(huì)中的人,都應(yīng)是平等的。

對(duì)于教育來說,社會(huì)平等是指:不論人在種族、民族、膚色、性別、語言、宗教、政治、社會(huì)出身、家庭背景等存在任何差別,都不能限制、取消或減弱教育中的平等對(duì)待。它體現(xiàn)在:①某個(gè)體或某團(tuán)體進(jìn)入各級(jí)各類教育的機(jī)會(huì)的平等;②不使某個(gè)體或某團(tuán)體限于接受低標(biāo)準(zhǔn)的教育;③不為某些人及團(tuán)體的利益,堅(jiān)持分流教育制度;④不使某些人及團(tuán)體處于與人的尊嚴(yán)不相容的境地。體現(xiàn)社會(huì)平等的教育,才“是提高社會(huì)生產(chǎn)的一種方法,而且是造就全面發(fā)展的人的唯一方法”?

社會(huì)平等是保障教育平等的外在條件、導(dǎo)致教育不平等問題的加劇,很大程度是源于社會(huì)的制度性和體制,如精英教育政策、重點(diǎn)學(xué)校制度、擇校高價(jià)生規(guī)則、教育特權(quán)和教育腐敗等等政府的教育公平政策是調(diào)節(jié)教育活動(dòng).解決教育不平等問題的根本。提高教育政策的平等程度,不僅是政府義不容辭的責(zé)任,也是教育活動(dòng)本身的內(nèi)在要求。政府作為教育資源配置的主體,應(yīng)充分發(fā)揮其應(yīng)有的職能,通過完善政策、健全制度、規(guī)范管理、加強(qiáng)監(jiān)督,確保教育活動(dòng)公平運(yùn)行,使社會(huì)各階層的受教育群體和個(gè)體所享受的教育利益相對(duì)平等。

社會(huì)平等也是人的發(fā)展最為基本的外在條件,人的全面發(fā)展依賴于社會(huì)平等的發(fā)展:《聯(lián)合國(guó)人權(quán)宣言》第26款宣稱:“不論禮會(huì)階層,不論經(jīng)濟(jì)條件,也不論父母的居住地,一切兒童都有受教育的權(quán)利”最早主張?jiān)诮逃媲叭巳似降鹊氖俏覈?guó)偉大的教育家孔子,他奉行“有教無類”的原則,廣收門徒。在西方教育史上,亞里士多德則最早提出通過法律保障公民接受教育的權(quán)利一夸美紐斯也在《大教學(xué)淪》中明確指出:“不僅有錢有勢(shì)的人的子女應(yīng)該進(jìn)學(xué)校,而且一切城鎮(zhèn)鄉(xiāng)村的男女兒童,不分富貴貧賤,同樣都應(yīng)該進(jìn)學(xué)校?!鄙鐣?huì)平等足一個(gè)相對(duì)存在的范疇,社會(huì)平等的程度越高,人的全面發(fā)展的可能性就越大一沒有社會(huì)平等這一外在條件,人沒有自由發(fā)展的空間,人的身心就不能獲得健全的發(fā)展,自然也不能做到與社會(huì)和諧發(fā)展了。

四、教育理想與人的全面發(fā)展的應(yīng)然互動(dòng)

英文版《大不列顫百科全書》“教育哲學(xué)”條目稱馬克思是教育哲學(xué)領(lǐng)域最有影響的人,因?yàn)樗P(guān)心的是中心問題,是醫(yī)治人類的異化和非人化一在他看來,人永遠(yuǎn)是目的而不是段,作為解放手段的教育的目的在于人的全面、自由、和喈的發(fā)展.規(guī)定一個(gè)教育目的,就要從理想本身和對(duì)教育者的應(yīng)然要求這兩個(gè)方面去考慮,教育目的的雙重特征在于,它不僅必須被理解為各種“理想”.而且至少在機(jī)構(gòu)化的教育中還必須被理解為各種規(guī)章?lián)?,教育目的就是一種對(duì)教育者的應(yīng)然要求“,教育理想也自然是人的全面發(fā)展的完美實(shí)現(xiàn)。

第8篇

高校對(duì)來華留學(xué)生進(jìn)行思想教育,主要指的是高校通過對(duì)來華留學(xué)生進(jìn)行文化上的交流、知識(shí)的傳播、情感交流以及生活上的關(guān)心、幫助等方式,對(duì)留學(xué)生的觀念、思想產(chǎn)生一定的影響,從而幫助他們對(duì)我國(guó)的文化、制度甚至是法律等方面,形成較為深刻且客觀的認(rèn)識(shí),最終能夠?qū)崿F(xiàn)來華留學(xué)生“學(xué)有所成、對(duì)我友好”的教育目標(biāo)。

(一)在學(xué)習(xí)、情感以及健康方面的心理困惑

1.來華留學(xué)生由于不能很好適應(yīng)新環(huán)境,產(chǎn)生了一些困惑。很多留學(xué)生初到一個(gè)陌生的地方,首先表現(xiàn)出來的問題就是對(duì)陌生的環(huán)境無法多適應(yīng),對(duì)個(gè)人家庭是否會(huì)發(fā)生一些意外事件往往會(huì)產(chǎn)生很大的顧慮,比如親人突然病故等。留學(xué)生對(duì)于我國(guó)的文化以及語言等方面還是比較陌生的,他們很難一開始就對(duì)環(huán)境熟悉起來,空閑的時(shí)候往往無所事事。不同的國(guó)家在人際關(guān)系問題的處理上有不同的習(xí)慣,來華留學(xué)生從開始并不懂得如何處理與中國(guó)同學(xué)或者老師的人際關(guān)系,會(huì)產(chǎn)生一些煩惱,甚至?xí)a(chǎn)生沒有朋友、很孤獨(dú)的感受。留學(xué)生初到學(xué)校進(jìn)行學(xué)習(xí),還會(huì)面臨學(xué)習(xí)模式不一樣、專業(yè)不適應(yīng)等情況,面對(duì)這些問題他們?nèi)菀子形冯y的情緒,一些學(xué)生甚至?xí)胍獡Q學(xué)?;蛘邠Q專業(yè),這對(duì)其學(xué)業(yè)會(huì)產(chǎn)生很大的負(fù)面影響。一些留學(xué)生身體上可能被查出有某種疾病,但是很多高校對(duì)這方面還缺乏引導(dǎo),留學(xué)生一開始往往也不知道這些問題應(yīng)該找誰傾訴或者尋求幫助,而疾病往往對(duì)于學(xué)生的身體、生活以及學(xué)習(xí)都會(huì)帶來影響。

2.來華留學(xué)生發(fā)生打架斗毆以及對(duì)交通安全不重視導(dǎo)致一些意外事故的發(fā)生。一部分留學(xué)生對(duì)本地規(guī)章制度沒有進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí),一些法律問題也存在認(rèn)知缺陷,監(jiān)護(hù)人對(duì)其不能進(jìn)行很好地監(jiān)管,導(dǎo)致一些留學(xué)生放縱自己,打架斗毆、喝酒泡吧等,這些行為都會(huì)對(duì)留學(xué)生產(chǎn)生不利的影響。

3.由于有不同的宗教信仰而產(chǎn)生的困惑。一部分來華留學(xué)生與其他同學(xué)會(huì)有不同的宗教信仰,而不同的宗教信仰中,往往會(huì)有不同的習(xí)慣、不同的文化,留學(xué)生由于與同學(xué)宗教信仰不同,可能會(huì)在某一個(gè)特別的時(shí)間段,對(duì)同住的同學(xué)及其生活習(xí)慣產(chǎn)生影響,久而久之就可能會(huì)積累矛盾。

(二)對(duì)留學(xué)生進(jìn)行思想教育過程中產(chǎn)生的困難

1.對(duì)職責(zé)的劃分尚不明確。

在我國(guó)一些高校中,職能部門或者專業(yè)學(xué)院往往認(rèn)為對(duì)留學(xué)生進(jìn)行思想教育應(yīng)該是國(guó)際學(xué)院的職責(zé)所在,他們對(duì)留學(xué)生進(jìn)行事務(wù)處理時(shí),往往不會(huì)將其與本國(guó)學(xué)生一起進(jìn)行處理,這會(huì)在培養(yǎng)留學(xué)生的過程中產(chǎn)生很多不必要的誤會(huì)。我們?cè)谂c一些學(xué)生進(jìn)行交流的過程中發(fā)現(xiàn)這樣的問題,一些學(xué)院認(rèn)為本校留學(xué)生的招生事務(wù)以及住宿都是由國(guó)際學(xué)院統(tǒng)一安排,因此思想教育也屬于他們工作的范疇,而不屬于學(xué)院的工作范疇。還會(huì)有一些學(xué)院的老師認(rèn)為,留學(xué)生無論是在語言上還是文化上都與我們存在較大差異,把他們當(dāng)成一種負(fù)擔(dān),一些通知沒有對(duì)其通知到位。除此之外,由于留學(xué)生所學(xué)的專業(yè)不是十分集中,需要將其安排在不同專業(yè)學(xué)院,無法專門為留學(xué)生成立專業(yè)學(xué)院。此外,留學(xué)生的人數(shù)不多,這就使管理規(guī)章制度不完善。因此對(duì)來華留學(xué)生進(jìn)行管理,就對(duì)其人數(shù)規(guī)模產(chǎn)生了新的要求。

2.師生配比缺少平衡。

目前,我國(guó)很多高校會(huì)在國(guó)際學(xué)院配備管理人員來對(duì)留學(xué)生進(jìn)行專門管理,這些工作人員管理的往往是留學(xué)生的招生、住宿以及一些日常工作,留學(xué)生在學(xué)校報(bào)到需要準(zhǔn)備的一些材料,比如簽證、體檢、學(xué)籍、檔案等也都是這些工作人員進(jìn)行處理。但是由于工作十分瑣碎,必然花費(fèi)相關(guān)人員的精力,因此這些工作人員很少有精力對(duì)留學(xué)生的思想教育進(jìn)行管理。曾經(jīng)有學(xué)者認(rèn)為,工作人員管理一個(gè)留學(xué)生的工作量與管理三個(gè)中國(guó)學(xué)生的工作量相同,產(chǎn)生這一問題的主要原因是語言上的交流不方便以及文化習(xí)慣的不同。工作人員往往需要對(duì)留學(xué)生有更大的耐心,現(xiàn)實(shí)情況是高校輔導(dǎo)員日常事務(wù)往往很多,精力有限,對(duì)于留學(xué)生的思想教育往往缺少時(shí)間與精力來管理,尤其是來華留學(xué)生在新學(xué)期開始時(shí),會(huì)有很多問題,比如語言差異、環(huán)境陌生、習(xí)慣不相同等。這時(shí)候留學(xué)生是最需要得到幫助,而輔導(dǎo)員在新學(xué)期開始時(shí)往往也是最忙碌的時(shí)候,因此無法留出多余的時(shí)間對(duì)留學(xué)生進(jìn)行思想教育。除此之外,高校對(duì)留學(xué)生管理的人員有限,除非留學(xué)生人數(shù)大量增加,高??赡懿艜?huì)考慮增加工作人員,而目前實(shí)際的情況是,來華留學(xué)生的思想教育基本是由國(guó)際學(xué)院進(jìn)行處理,管理人員的配比不均衡問題越來越嚴(yán)重。

二、改善來華留學(xué)生思想教育工作的措施

(一)提高來華留學(xué)生的培養(yǎng)質(zhì)量

要想使高校來華留學(xué)生的整體生源質(zhì)量得到提高,首先需要高校在留學(xué)生招生的時(shí)候,把關(guān)嚴(yán)格,拒絕渾水摸魚,一些自主學(xué)習(xí)能力極差的留學(xué)生應(yīng)該拒絕接收;其次,提高來華留學(xué)生的培養(yǎng)質(zhì)量進(jìn)行提高,從而能使一些國(guó)外一流大學(xué)學(xué)生愿意到我國(guó)高校進(jìn)行學(xué)習(xí)。留學(xué)生的整體素質(zhì)如果得到提高,那么一些老師的觀念也會(huì)隨之改變,他們就不會(huì)再認(rèn)為留學(xué)生是一種負(fù)擔(dān),也會(huì)更加愿意與留學(xué)生進(jìn)行交流。

(二)分工明確、目標(biāo)清楚

國(guó)際學(xué)院、專業(yè)學(xué)院以及職能部門之間應(yīng)該對(duì)自己所要負(fù)責(zé)的工作以及責(zé)任進(jìn)行明確劃分,不要產(chǎn)生互相推諉的情況。高校對(duì)留學(xué)生進(jìn)行培養(yǎng)要制定一個(gè)整體規(guī)劃,對(duì)不同的部門要進(jìn)行明確的分工。如果國(guó)際學(xué)院對(duì)留學(xué)生的一切事情都包攬包辦,那么對(duì)于留學(xué)生教育水平勢(shì)必會(huì)造成不利的影響,也不利于學(xué)校國(guó)際化的發(fā)展,這是一些高校根據(jù)多年的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)出來的。很多高校中的相關(guān)專業(yè)學(xué)院仍然會(huì)習(xí)慣上將中國(guó)學(xué)生與留學(xué)生進(jìn)行區(qū)別對(duì)待,這也是留學(xué)生很難融入學(xué)校環(huán)境的原因,因此,很多高校的專業(yè)學(xué)院還應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)留學(xué)生與中國(guó)學(xué)生同等對(duì)待理念的培養(yǎng)。

三、結(jié)束語

第9篇

IT職業(yè)教育IT學(xué)歷教育職業(yè)素質(zhì)

1概述

人才是國(guó)家IT產(chǎn)業(yè)的發(fā)展的關(guān)鍵因素之一。但是IT企業(yè)和人才市場(chǎng)卻出現(xiàn)了非常矛盾的現(xiàn)象摘要:一邊是IT企業(yè)很難招聘到合適的人才,另一方面卻發(fā)現(xiàn)有很多大學(xué)的計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生卻無法找到合適的工作。究其原因,主要有兩點(diǎn)摘要:①大學(xué)教育的培養(yǎng)目標(biāo)是重基礎(chǔ),強(qiáng)調(diào)理論知識(shí)的系統(tǒng)性和學(xué)習(xí)能力的養(yǎng)成而不是一時(shí)技術(shù)技能的練習(xí);②教材體系的改革難以適應(yīng)IT技術(shù)的發(fā)展;高校教材對(duì)實(shí)際IT人才的培養(yǎng)缺乏具體的指導(dǎo)性,僅僅在教學(xué)總綱上做出了一定的描述,而且高校教材沒有做到統(tǒng)一,各個(gè)學(xué)校和各個(gè)老師仍然僅僅根據(jù)自己的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)來選擇相對(duì)合適的教材。如何實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)理論、創(chuàng)新能力和實(shí)用技術(shù)的有機(jī)融合,培養(yǎng)出具有完整理論知識(shí)體系結(jié)構(gòu)、較強(qiáng)實(shí)際動(dòng)手能力和良好職業(yè)素質(zhì)的人才是本文探索的主要內(nèi)容。

1.1目前IT學(xué)歷教育的目前狀況

首先,一部分大學(xué)生在從高中教育到大學(xué)教育過渡的過程中,還沒有及時(shí)調(diào)整心態(tài),切換身份。其中一部分學(xué)生放松了對(duì)自我的嚴(yán)格要求,對(duì)知識(shí)的把握僅停留在表面,缺乏刻苦鉆研的精神,進(jìn)而造成缺乏實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和實(shí)際的動(dòng)手能力。結(jié)果是絕大部分大學(xué)生可以順利拿到畢業(yè)證和學(xué)位證,但并不是所有的畢業(yè)生都已經(jīng)具備了迅速適應(yīng)企業(yè)環(huán)境的工作技能和職業(yè)能力。

其次,IT學(xué)歷教育體系本身也存在一些的新問題。比如,大學(xué)教學(xué)體系不能隨時(shí)適應(yīng)市場(chǎng)需求變化,存在和市場(chǎng)需求脫節(jié)的情況。同時(shí),大學(xué)學(xué)歷教育周期長(zhǎng),專科三年,本科四年,無論三年還是四年時(shí)間對(duì)于IT技術(shù)和市場(chǎng)的發(fā)展都不是一個(gè)短的時(shí)間。計(jì)算機(jī)硬件的發(fā)展規(guī)律是每18個(gè)月就有一次新的變革,軟件行業(yè)的變革也不會(huì)超過兩年。所以往往造成這樣一個(gè)現(xiàn)象摘要:大學(xué)四年學(xué)到的某些知識(shí)在畢業(yè)的時(shí)候就已經(jīng)過時(shí)了。為了找到工作,必須重新學(xué)習(xí)當(dāng)前市場(chǎng)最新的技術(shù)。有報(bào)道稱,到國(guó)內(nèi)某知名IT培訓(xùn)機(jī)構(gòu)來培訓(xùn)的學(xué)員中,70%是計(jì)算機(jī)專業(yè)的本專科畢業(yè)生,他們?cè)趯W(xué)校學(xué)了三四年計(jì)算機(jī),卻還需要進(jìn)行職業(yè)技能的培訓(xùn),造成資源的浪費(fèi)。

第三,IT學(xué)歷教育是以實(shí)現(xiàn)高等教育的大眾化為主導(dǎo)思想的,并不是以就業(yè)率作為第一指導(dǎo)方向,而是更側(cè)重于大眾化、基礎(chǔ)化和系統(tǒng)化的教育方向。教育部部長(zhǎng)周濟(jì)2006年7月13日在第三屆中外大學(xué)校長(zhǎng)論壇上說,到2005年年底,中國(guó)的高等學(xué)校數(shù)為2300余所,在校大學(xué)生總數(shù)已超過2300萬人,高等教育總體規(guī)模已位居世界第一位,高等教育毛入學(xué)率提高到21%,實(shí)現(xiàn)了高等教育大眾化的歷史目標(biāo)。周濟(jì)同時(shí)指出,注重基礎(chǔ)知識(shí)的扎實(shí)把握,強(qiáng)調(diào)專業(yè)知識(shí)的系統(tǒng)學(xué)習(xí),著力于分析能力和學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng),提倡刻苦學(xué)習(xí)精神和良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。學(xué)歷教育的這個(gè)主導(dǎo)思想導(dǎo)致了以下情況的出現(xiàn)摘要:假如大學(xué)畢業(yè)生沒有在大學(xué)期間充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性去努力學(xué)習(xí),刻苦鉆研,并有針對(duì)性進(jìn)行自身各方面能力和素質(zhì)的提升,那么就難免面臨畢業(yè)后就業(yè)難的目前狀況。

1.2正確處理和解決這些矛盾的必要性和重要性

29歲的楊先生在深圳一家國(guó)內(nèi)知名IT企業(yè)擔(dān)任部門主管,他告訴我們摘要:招聘人才企業(yè)看重的是實(shí)際操作能力,不能說學(xué)歷完全沒有用,但是在IT行業(yè),能力遠(yuǎn)遠(yuǎn)比學(xué)歷更重要。何況IT業(yè)是一個(gè)不斷更新和發(fā)展的行業(yè),“我們平均一個(gè)月就要接受一次培訓(xùn),才能跟上步伐,適應(yīng)發(fā)展,否則就會(huì)被淘汰”。

上面這個(gè)例子肯定不是所有學(xué)歷教育的普遍現(xiàn)象,但卻折射出了學(xué)歷教育中可能存在的一些新問題。學(xué)歷教育期間,學(xué)習(xí)的都是基礎(chǔ)的理論知識(shí),而理論知識(shí)的實(shí)際應(yīng)用,需要在課外花大量時(shí)間去實(shí)踐、鉆研和領(lǐng)悟?,F(xiàn)在的普遍情況是摘要:學(xué)生在學(xué)歷教育期間,無法得到好的引導(dǎo),很難充分發(fā)揮自主學(xué)習(xí)的能動(dòng)性,沒有終身學(xué)習(xí)的心態(tài),因此到了大學(xué)畢業(yè)時(shí),知識(shí)體系就已經(jīng)落伍了,所以在這種環(huán)境下培養(yǎng)的應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生,將很難迅速適應(yīng)企業(yè)的環(huán)境,也就很難受到招聘企業(yè)方的青睞。這是造成目前大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)難的一個(gè)重要原因。另一方面,現(xiàn)在市場(chǎng)上出現(xiàn)了很多大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生零工資就業(yè)的“怪現(xiàn)象”,而且給已經(jīng)在職的公司職員也造成了一定的負(fù)面影響,由此可以看出目前大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)的壓力是多么大,解決這個(gè)新問題迫在眉睫。因此,解決大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)難的新問題要從解決人才培養(yǎng)這個(gè)根本新問題開始著手。

2IT學(xué)歷教育和職業(yè)教育的定位和分析

目前國(guó)內(nèi)對(duì)大學(xué)的定位有各種分類原則,根據(jù)現(xiàn)在較為通行的大學(xué)層次劃分,中國(guó)1400所高等學(xué)校中探究型大學(xué)和教學(xué)科研型大學(xué)分別約占中國(guó)本科大學(xué)的14.29%和65.10%。這樣的大學(xué)以培養(yǎng)和造就大批高素質(zhì)的創(chuàng)造性人才、科研型人才為主。這些大學(xué)的教育內(nèi)容相對(duì)來說偏重理論化教育,重在培養(yǎng)探究型人才。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),畢業(yè)生從事科學(xué)探究的比例不到1%,事實(shí)上社會(huì)需要的是大批量的具備實(shí)際動(dòng)手能力的實(shí)用型人才。由此可見大學(xué)學(xué)歷教育的目標(biāo)和國(guó)內(nèi)主要的人才需求存在一定的偏差。

另一方面,職業(yè)教育以應(yīng)用為目標(biāo),按應(yīng)用需要設(shè)置課程,在教學(xué)上以就業(yè)為導(dǎo)向,從應(yīng)用入手,重點(diǎn)培養(yǎng)學(xué)生解決實(shí)際新問題的能力。其實(shí),95%以上的人是為了應(yīng)用而學(xué)習(xí)的,他們學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)技術(shù)的目標(biāo)非常明確摘要:就是要用計(jì)算機(jī)工作,用計(jì)算機(jī)去解決新問題,成為計(jì)算機(jī)應(yīng)用人才。也就是說,IT技能教育培訓(xùn)的學(xué)生,學(xué)生目標(biāo)非常一致摘要:學(xué)以致用,為畢業(yè)后找到一份合適的,滿足的工作。所以學(xué)習(xí)的勁頭比較足,目標(biāo)明確。

3職業(yè)教育的特征和優(yōu)勢(shì)

IT職業(yè)教育能夠在社會(huì)上得到認(rèn)可,其實(shí)和其本身緊跟市場(chǎng),面向就業(yè)等特征有很大的關(guān)系。

3.1課程體系版本更新緊跟市場(chǎng)需求

IT職業(yè)教育的課程體系緊跟市場(chǎng)需求,一般每?jī)赡昃湍芨鶕?jù)市場(chǎng)需求升級(jí)新的版本。而且同一IT教育品牌往往采用統(tǒng)一的自編教材。這些教材和教學(xué)實(shí)際緊密結(jié)合,對(duì)學(xué)員把握相關(guān)技能起到了很重要的功能。這使得IT職業(yè)教育的課程體系相對(duì)來講更加實(shí)用。

3.2強(qiáng)化專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)的綜合培養(yǎng)

職業(yè)教育在整個(gè)教育的過程中,除了強(qiáng)調(diào)計(jì)算機(jī)專業(yè)技能的培養(yǎng)之外,始終強(qiáng)調(diào)職業(yè)素質(zhì)教育,并且著重突出兩者的綜合教學(xué)。其實(shí)企業(yè)需要的人才更多是專業(yè)技能和職業(yè)素質(zhì)同樣優(yōu)秀的綜合型人才,眾多企業(yè)甚至認(rèn)為,職業(yè)素質(zhì)比專業(yè)技能更為重要。專業(yè)技術(shù)技能更新快,通過短期的培訓(xùn)可以強(qiáng)化,但是職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)卻是一個(gè)長(zhǎng)期過程,而且職業(yè)素質(zhì)也是決定人才未來發(fā)展的一個(gè)決定性因素。綜合以上,企業(yè)更需要?jiǎng)邮帜芰?qiáng)和職業(yè)素質(zhì)高的綜合性人才,而不僅僅是學(xué)歷高的人才。IT職業(yè)教育培養(yǎng)的人才無疑比IT學(xué)歷教育更好地迎合了這一點(diǎn)。

3.3教育方法符合IT學(xué)習(xí)習(xí)慣

IT職業(yè)教育的教育方法非常符合IT學(xué)習(xí)的習(xí)慣,其可以說基本顛覆了傳統(tǒng)的IT學(xué)歷教育的方法。大學(xué)學(xué)歷教育中,IT相關(guān)專業(yè)的上機(jī)和實(shí)驗(yàn)的時(shí)間遠(yuǎn)少于理論課程,這導(dǎo)致學(xué)生在學(xué)習(xí)后理論相對(duì)清楚,但是不會(huì)動(dòng)手使用。和之對(duì)比,IT職業(yè)教育采取理論課和上機(jī)實(shí)驗(yàn)課平行布置,一般先理論后上機(jī),能夠及時(shí)對(duì)理論課的知識(shí)進(jìn)行消化,并且還有專門的上機(jī)實(shí)驗(yàn)課來加強(qiáng)動(dòng)手能力的培養(yǎng)。

3.4周期一般比較短

IT職業(yè)教育的周期一般比較短,從幾個(gè)月到一年多,最多不會(huì)超過兩年。周期短而學(xué)員必須在這么短的時(shí)間內(nèi)學(xué)會(huì)IT技能,直接導(dǎo)致的結(jié)果是學(xué)習(xí)氣氛相對(duì)緊張,學(xué)習(xí)節(jié)奏相對(duì)較快,在短時(shí)間內(nèi)強(qiáng)化學(xué)習(xí)提高了學(xué)習(xí)效率,從而也強(qiáng)化了技能。這種短期IT技能強(qiáng)化培訓(xùn)也正符合了IT技術(shù)快速發(fā)展的節(jié)奏,也保證了學(xué)員學(xué)到的技能能夠符合企業(yè)人才的需求。

4解決方法

4.1調(diào)整IT學(xué)歷教育的導(dǎo)向

IT學(xué)歷教育可效仿職業(yè)教育,以市場(chǎng)為導(dǎo)向并及時(shí)修改教學(xué)體系。同時(shí),國(guó)家教育主管部門應(yīng)該給大學(xué)計(jì)算機(jī)學(xué)院更多的自利,使得學(xué)院能夠根據(jù)市場(chǎng)的需求,及時(shí)調(diào)整和修改教學(xué)的體系結(jié)構(gòu),擬定出符合市場(chǎng)要求的培養(yǎng)計(jì)劃,培養(yǎng)出更具專業(yè)針對(duì)性、更貼近市場(chǎng)需求,更受招聘企業(yè)方青睞的大學(xué)畢業(yè)生。

4.2調(diào)整IT學(xué)歷教育的課程設(shè)置

IT學(xué)歷教育可進(jìn)一步加大上機(jī)實(shí)驗(yàn)課的比重,加強(qiáng)上機(jī)實(shí)踐課的效果。大學(xué)里面普遍存在重理論、輕實(shí)踐的現(xiàn)象。很多的計(jì)算機(jī)專業(yè)課的考試更多的是以卷面考試的方式作為學(xué)生對(duì)該門課程把握情況的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)。這樣的考試導(dǎo)向使得學(xué)生在學(xué)習(xí)上存在“弄清書本上講的知識(shí)點(diǎn),就等于把握了這門課程”的想法。老師在教學(xué)上也勢(shì)必會(huì)出現(xiàn)以理論為主的教學(xué)方式,而輕視了實(shí)踐環(huán)節(jié)。所以,學(xué)??梢栽诩哟髮?duì)上機(jī)實(shí)踐課的比重,加強(qiáng)上機(jī)實(shí)踐課的效果等方面做出努力。以加強(qiáng)培養(yǎng)大學(xué)生的實(shí)際動(dòng)手能力,增加大學(xué)生的實(shí)際編程經(jīng)驗(yàn)。

4.3改善IT學(xué)歷教育的教學(xué)資源匱乏的目前狀況

面對(duì)市場(chǎng)的爭(zhēng)奪,學(xué)歷教育并不是沒有熟悉到自身存在的這一新問題。和企業(yè)合作,讓學(xué)生參和技術(shù)探究就是尋求突破的途徑之一。在北京大學(xué),和北大方正技術(shù)探究院的合作實(shí)驗(yàn)室就為信息學(xué)院在讀學(xué)生提供了一個(gè)很好的實(shí)際操作平臺(tái)。北大一位在校博士生說道摘要:“這里和外面的企業(yè)沒有本質(zhì)區(qū)別,我們參和各種項(xiàng)目開發(fā)和技術(shù)探究,動(dòng)手能力得到很大提高”。但并不是每所高校都能擁有這樣良好的條件,究竟尋找一位合作伙伴并非易事,尤其是那些沒有什么“名氣”的學(xué)校。資源匱乏的實(shí)驗(yàn)室,根本無法容納逐年遞增的本科生。所以,尋找和高校合作的合適企業(yè),改善實(shí)驗(yàn)室環(huán)境都成為了改善教學(xué)資源匱乏的重要解決途徑。

4.4培養(yǎng)雙師型的教師隊(duì)伍

要做到教學(xué)內(nèi)容跟上市場(chǎng)發(fā)展的需求,教師隊(duì)伍的培養(yǎng)和教師素質(zhì)的不斷提高至關(guān)重要的。一方面,教師需要能夠根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況因材施教,清楚地講授相關(guān)知識(shí)點(diǎn);另一方面,教師需要有實(shí)戰(zhàn)的工作經(jīng)驗(yàn),也就是實(shí)際的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。所以對(duì)教師隊(duì)伍的選拔和培養(yǎng),不僅僅只是以能上課作為衡量標(biāo)準(zhǔn),還要強(qiáng)化實(shí)際項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的培養(yǎng)和營(yíng)造終身學(xué)習(xí)的氛圍。所以要提高教學(xué)的質(zhì)量,授課效果良好、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)豐富的雙師型教師隊(duì)伍成為了核心。

4.5IT學(xué)歷教育可進(jìn)一步加大對(duì)職業(yè)素質(zhì)的教育和培養(yǎng)。

“現(xiàn)在的畢業(yè)生最欠缺什么素質(zhì)?企業(yè)重視新進(jìn)員工什么素質(zhì)?外語流利、專業(yè)知識(shí)扎實(shí)還是計(jì)算機(jī)應(yīng)用熟練?”這些新問題應(yīng)該由人才市場(chǎng)上的買方——企業(yè)往返答更具有說服力。最近,上海某高校向80多家用人單位發(fā)放了調(diào)查問卷,結(jié)果顯示,敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)合作精神、人際溝通能力等“軟實(shí)力”已經(jīng)成為用人單位最看重的畢業(yè)生素質(zhì),反倒是計(jì)算機(jī)、外語水平、專業(yè)知識(shí)等傳統(tǒng)指標(biāo)逐漸退居二線了。

綜上所述,假如大學(xué)學(xué)歷教育能夠吸納IT職業(yè)教育的經(jīng)驗(yàn),加大和改進(jìn)教學(xué)實(shí)踐環(huán)節(jié),模擬企業(yè)化環(huán)境來學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)知識(shí)和技能,并加強(qiáng)學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的練習(xí)和培養(yǎng),這對(duì)于縮短大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生和企業(yè)適用的職業(yè)人之間的距離,提高畢業(yè)生的就業(yè)率以及輸送更符合企業(yè)需要的人才將會(huì)起到很重要的功能。同時(shí)也大大提高了學(xué)歷教育的效率,有效的利用了資源。