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淺析地方高校教師職稱評(píng)審權(quán)下放

摘要:《關(guān)于深化高等教育領(lǐng)域簡(jiǎn)政放權(quán)放管結(jié)合優(yōu)化服務(wù)改革的若干意見(jiàn)》規(guī)定將高校教師職稱評(píng)審權(quán)直接下放到學(xué)校,各省(自治區(qū))具體的執(zhí)行情況是:下放時(shí)間有早有晚、下放范圍有寬有窄、下放權(quán)限有大有小、下放內(nèi)容有多有少。地方高校在自主評(píng)審中存在管理能力不足、評(píng)審程序不公平、評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)不科學(xué)、人情嚴(yán)重等問(wèn)題。為承接好職稱評(píng)審權(quán)的下放,高校要提高治理能力、保證程序公平、制定科學(xué)的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、加強(qiáng)監(jiān)督。

關(guān)鍵詞:
  • 地方高校  
  • 職稱評(píng)審  
  • 下放  
  • 評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)  
  • 治理能力  
作者:
趙映川
單位:
湖北大學(xué)教育學(xué)院; 湖北武漢430062
刊名:
中國(guó)高??萍?

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