摘要：目前傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)逐漸呈現(xiàn)出飽和的態(tài)勢,在信息技術(shù)和各類基礎(chǔ)設(shè)施的不斷發(fā)展下,造成農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展中勞動力水平相對下降,其競爭內(nèi)容也向著差異化、質(zhì)量型發(fā)展。面對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型期,其經(jīng)濟管理模式也應(yīng)進行變革,以更好地適應(yīng)新時期的發(fā)展需要。本文就轉(zhuǎn)型期間農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的現(xiàn)狀以及管理模式變革的有效措施進行分析和探討。
注：因版權(quán)方要求，不能公開全文，如需全文，請咨詢雜志社
