一、文章內(nèi)容應(yīng)緊扣企業(yè)家、企業(yè)高管、經(jīng)濟(jì)學(xué)者、管理專家和創(chuàng)業(yè)者等讀者群體關(guān)注的熱點(diǎn)話題和前沿經(jīng)濟(jì)管理理念，具有實(shí)際應(yīng)用價(jià)值和借鑒意義。

二、文章語言應(yīng)流暢、簡潔，易于理解，避免使用過于專業(yè)或晦澀難懂的術(shù)語和表達(dá)方式。

三、文章應(yīng)有針對性，針對特定的讀者群體，如企業(yè)家、高管、創(chuàng)業(yè)者等，能夠提供實(shí)用的建議和啟示。

四、文章應(yīng)具有一定的深度和廣度，能夠引起讀者的思考和共鳴，并激發(fā)他們對新知識(shí)和新理念的渴求。

五、來稿須具有原創(chuàng)性，未公開發(fā)表過；文中引用部分，均須做出明確標(biāo)注或得到許可，如有侵犯他人著作權(quán)問題，后果由作者負(fù)責(zé)。

六、參考文獻(xiàn)的著錄格式為：主要責(zé)任者．題名：其他題名信息．出版地：出版者，出版年．更新或修改日期．[查閱日期]．獲取和訪問路徑。

七、文題應(yīng)以簡明、確切的詞語反映文章中最重要的內(nèi)容，一般不超過20個(gè)漢字，避免使用非公知的外文縮寫，盡董不出現(xiàn)結(jié)構(gòu)式和數(shù)學(xué)式等；英文題名與中文題名要一致。

八、文中注釋一律采用腳注（即頁下注）。說明性文字與引用刊物信息均作為頁下注。每頁重新編號，編號形式為Word自動(dòng)生成的數(shù)字加圈，注碼樣式為：①②③④⑤等。

九、來稿請附上作者簡歷，包括真實(shí)姓名、性別、民族、出生年月、所在單位、職稱（或?qū)W位）、職務(wù)、詳細(xì)地址、電話（傳真）號碼、郵政編碼，以及電子郵件信箱。

十、摘要包括的信息量應(yīng)與論文基本相符，使讀者即使不閱讀全文，通過摘要也能基本了解論文的觀點(diǎn)和研究的基本結(jié)論。