摘要：為全面探究高學(xué)歷人口的遷居動機和影響因素,基于中山大學(xué)勞動力動態(tài)調(diào)查數(shù)據(jù)(CLDS),對高學(xué)歷人口遷居的影響因素進行理論與實證分析。研究表明:在高學(xué)歷人口遷居影響因素中,精神收益呈現(xiàn)顯著影響,說明精神收益對高學(xué)歷人口遷居而言具有重要作用;相比較普通學(xué)歷人口而言,高學(xué)歷人口在精神收益方面的工作價值及生活滿意度均顯著,而前者僅表現(xiàn)為生活滿意度顯著;相比較于物質(zhì)收益而言,高學(xué)歷人口精神收益的影響依然小于物質(zhì)收益,說明物質(zhì)收益依然重要;精神收益對高學(xué)歷人口遷居的作用具有城市和性別異質(zhì)性,即在副省級以上城市和男性中精神收益對遷居的作用均大于中小城市和女性高學(xué)歷人口遷居的作用。通過對精神收益的理論和實證分析,能夠更加全面地揭示高學(xué)歷人口遷居的影響因素,對于各城市合理的引才留才具有一定的政策啟示意義。
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